淘宝闪购急招 双桥区调度 1名，，年龄 21-30 周岁，大专学历，跑单一周熟悉路径 联系电话: 地址：名都

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双桥区调度 ，年龄21 - 30周岁，大专学历，跑单一周熟悉路径 招工人数:1名 工作地址:名都

招聘岗位：风电运维工程师 岗位要求：大专及以上学历 无违法犯罪记录，身体状况良好，无传染性疾病 薪资待遇：试用期1-3个月，综合工资4500-6000元/月，转正后综合工资5500-8000元/月，满一年后综合工资8000-12000元/月 工作地点：全国范围内随机分配

保定区域汽车充电站兼职服务人员，负责各个站点的巡检工作，需要有车（最好电车），时间自由安排，巡检，基本薪资+里程补贴，日均薪资200-400，薪资日结； 招聘区域：雄县、容城县；

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招聘岗位： 风力发电运维：风电运维主要围绕“风力发电机组”（简称风机）这个核心设备展开涉及高空作业。日常巡检与监控、定期维护与保养、故障诊断与处理等保障设备正常运行。 光伏发电运维：光伏运维的核心是“太阳能电池板方阵”和“逆变器”，工作场景主要在户外地面或屋顶，通常不需要高空作业。 福利待遇： 1、每月带薪休假8-10天，工作满一年带薪年假15天，节假日三倍工资补助。 2、单位提供免费住宿(拎包入住)，上班期间提供免费工作餐，提供工作所需用品及服装。 招聘条件： 1、年龄要求20-28周岁以内（包含28周岁），大专及以上学历，无纹身，无犯罪记录，积极上进，吃苦耐劳。 工作前景： 新能源行业的就业前景整体非常广阔，在“双碳”战略(2030年前碳达峰2060年前碳中和)的推动下，这个行业正处在高速发展的黄金期。 趋势好，薪酬高，福利好，六险一金，五险一金，带薪休假等;技术经验积累型职业，不存在年龄和职业危机。

风电（储备）运维工程师 六险 带薪休假：每月4-8天带底薪休假，累计2-3个月休一次； 综合工资实习4000，转正6000-12000。 无经验也可，公司重视员工的职业发展，为员工提供广阔的晋升空间和职业发展通道。表现优秀的员工有机会晋升为运维班长、项目经理等管理岗位，或成为技术专家，负责复杂技术问题的解决和团队技术指导。 技术路线---初级工程师中级工程师高级工程师 管理路线---项目经理→大项目经理→区域经理 深耕多年，专业从事风力发电项目，公司拥有先进的风力发电技术和设备，旗下风电场分布广泛，凭借高效的管理团队和专业的技术力量，在行业内树立了良好的口碑。秉持“创新驱动、绿色发展”的理念，公司致力于为社会提供清洁、可靠的能源，积极推动风电行业的发展与进步。 如果你热爱新能源事业，渴望在风电领域一展身手，欢迎加入我们的团队！我们将为你提供一个实现自我价值、共同成长的平台。

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今日高端就业： 中国核工业集团(NO.1) 一、招聘岗位：办公室管理岗位（仪表岗、测量岗、文员、党建、QC等各种技术类和管理类岗位） 二、岗位要求：本科及以上学历，35周岁以内，有经验者可适当放宽条件。 三、薪酬福利待遇： 1、实习期综合工资6000-10000（3—6个月） 2、转正综合工资8000-15000元/月， 3、，综合年薪12-20万 4、员工宿舍一应俱全，生活用品、床上用品齐全（具体以单位发放为准） 规范的薪酬体系（公积金+企业年金）绩效工资、年终奖、外勤补贴、探亲工资、技能津贴。电话

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招聘：调度员一名，男女不限，沟通能力强，责任心重，熟悉金科信操作系统。需要熟悉危货运输流程，相关工作经验2-3年，有意者请电联，工资待遇面谈。

招聘 调度人员：上午7.30上班，11.30下班，下午2点上班，5.30下班。 48~55岁 月薪：2200+（各刚薪资不同） 地址；颍东区肿瘤医院新院，4号楼一楼人力资源办公室 电话；

招聘招聘了 本公司因业务须求现招聘如下人员 （1）：高层管理1名：9500—11500男女均可，（年龄45-58）军。 （2）：库管1名男女均可：工资9000（年龄45-58） （3）：做饭师傅1名男女均可，工资8000（年龄40-55） （4）：车队调度管理1名男女均可，工资9200（年龄45-58） （5）箱式冷藏车司机数名（年龄45-55） （6）地址.宁东国际工业园区。 联系电话：

调度人员，需要三轮车驾驶证，能吃苦耐劳，服从工作安排工作地址:广昌滴滴青桔

调度员 工作地址:菲速厂 8：30∽20：30 月结：常白班：长期25元/小时（含餐补）日结：24/小时（含餐补）；常白班：25元/小时（长期不变）；10小时：250/天（实发）；11小时：275/天（实发）；12小时：300/天（实发） 协调装卸货车，根据出货要求打印单据，来料入库票据，出库准备熟悉办公软件，熟悉计划安排，善于沟通 18-35岁

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岗位职责： 1、负责车队的日常运营统筹，保障车辆安全高效运转； 2、编制并落实车辆维保方案，有效控制运营支出； 3、持续优化运输线路，提高运输效能与服务水平； 4、衔接驾驶员与调度中心工作，及时应对突发情况； 5、加强队伍纪律管理，增强团队协作力与执行效率。 任职要求： 1、具备扎实的驾驶经历及车辆运营管理经验； 2、熟知道路交通法规及安全行车标准； 3、拥有良好的组织协调能力与团队领导能力； 4、具备优秀的沟通能力，能妥善处理各类工作关系； 5、责任心强，能在高压环境下保持冷静并解决问题。

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无经验可培养，年龄要求18-40周岁以内 岗位职责：从事风电设备的运行维护、检修及设备管理等相关工作。 主要工作内容包括： 1、负责风电机组的日常运维、巡检、保养、故障处理及维修作业，确保机组安全平稳运行。 2、参与设备现场的安装指导、调试以及试运行等环节。 3、严格监督现场作业的安全性、施工质量与工程进度，及时发现并上报各类安全隐患，跟进落实整改措施。 工作时间：每日工作约8小时，常白班，每月休息5-8天，入职后由经验丰富的师傅带教，需具备吃苦耐劳精神和积极进取的工作态度。