"无锡文林地区长期招聘熟练刷钻工，待遇稳定，有充足工作机会。"

淮安市淮安区招测量员/测绘员/放线

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苏州市招钻工、工地力工、拆除/运渣、工地打磨工，主要工作：混凝土破损，钢结构磨砂，要求要有面包车、电线、电镐、角磨机

盐城市建湖县招二保焊/气焊、钻工

常州市武进区招钻工

测量员核心工作可总结为三点： 1. 前期准备：熟悉施工图纸，校准测量仪器（如全站仪、水准仪），规划测量路线与点位。 2. 现场测量：进行施工放线（如定位轴线、标高）、监测结构尺寸，确保符合设计要求。 3. 数据处理：记录测量数据，整理成报告，及时反馈偏差并协助调整施工。

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招聘：一名，男女不限，待遇优厚

招聘 1.下料工（同时兼顾等离子与火焰） 2.铆工1~2名，能熟练掌握技能（图纸 3.工作地点丁场，联系电话☎：工资待遇面谈

有干氩弧焊工的吗？一天400元，在竹林寺。

【招聘】中石油长庆录井操作工（不要求油田工作经验） 工作地点：庆阳 榆林 乌审旗等作业油区 待遇:在岗人员平均年薪8-10万 第一年保底6-8万 包吃包住 五险社保 带薪休假 冬休加倒休 节假日福利等 底薪：包含基本工资、津补贴、岗位绩效等，日薪月发，5000-7000元／月（金额与岗位、地区和工程施工动态等相关）； 业绩奖励：包括效益奖、复岗激励奖,冬休补差奖（针对长庆地区）以及年底的单项先进奖励每半年发放一次8000-30000元／年（金额与岗位和业绩贡献等相关）； 技术能力奖励：技术津贴、兼岗奖励等，技术津贴每年发放一次，兼岗奖励每月发放 700-12000元／年（每年末进行技术指标考核）。 大学生待遇：三年内毕业的统招大专、本科生（石油工程、资源,勘察、计算机、石油化工等专业），享受大学生薪资待遇，基本工资提高50%,包括伙食补贴、交通补贴、防暑降温补贴、健康体检补贴。约17000元／年，按月或按时段发放，不足部分另行补贴，结余部分归个人所有。入职后正常建立社会保险（养老、医疗（生育）、工伤、失业、大病）。 其它福利: 提供住宿、发放劳动保护用品和相关培训。 入职培训：培训一个月，签订劳动合同。 工作时间：执行综合工时制，集中工作集中休息。年出勤约9-10个月，2-3个月集中冬休。出工期间根据生产动态，安排2个月休15天或3个月休20天。正常冬休及倒休期间发放基本工资。 具体要求： 1.学历要求：高中及以上； 2.身高1.65以上，服具体要从管理，尽职尽责，有责任心，身心健康；3.年龄在40周岁及以下。 联系电话: 荆经理:

 招聘录井工。 年龄要求：18-38周岁，身体健康青年。 工作性质：轻体力工作 学历要求：大专以上学历。 工作地点：长庆，榆林等地 岗位包括，操作员，地质师，仪器工程师等。 工作内容：记录录取钻井过程中的各种相关信息，捞取砂样（取一次砂样500g,一天取3回左右）分析砂样 保险待遇：养老，工伤，失业，生育，医疗五险。 倒班制度：三个月休息1个月 薪资待遇：月工资、津补贴和绩效奖励5000元-7000元不等，年收入7～10万，优秀工程师岗位年收入9--12万左右。

中石油长庆录井操作工（不要求油田工作经验） 工作地点：庆阳 榆林 乌审旗等作业油区 待遇:在岗人员平均年薪8-10万 第一年保底6-8万 包吃包住 五险社保 带薪休假 冬休加倒休 节假日福利等 晋升通道：采集员/操作员/仪器师/工程师/技术员/队长 底薪：包含基本工资、津补贴、岗位绩效等，日薪月发，5000-7000元／月（金额与岗位、地区和工程施工动态等相关）； 业绩奖励：包括效益奖、复岗激励奖,冬休补差奖（针对长庆地区）以及年底的单项先进奖励每半年发放一次8000-30000元／年（金额与岗位和业绩贡献等相关）； 技术能力奖励：技术津贴、兼岗奖励等，技术津贴每年发放一次，兼岗奖励每月发放 700-12000元／年（每年末进行技术指标考核）。 大学生待遇：三年内毕业的统招大专、本科生（石油工程、资源,勘察、计算机、石油化工等专业），享受大学生薪资待遇，基本工资提高50%,包括伙食补贴、交通补贴、防暑降温补贴、健康体检补贴。约17000元／年，按月或按时段发放，不足部分另行补贴，结余部分归个人所有。入职后正常建立社会保险（养老、医疗（生育）、工伤、失业、大病）。 其它福利: 提供住宿、发放劳动保护用品和相关培训。 入职培训：培训一个月，签订劳动合同。 工作时间：执行综合工时制，集中工作集中休息。年出勤约9-10个月，2-3个月集中冬休。出工期间根据生产动态，安排2个月休15天或3个月休20天。正常冬休及倒休期间发放基本工资。 具体要求： 1.学历要求：高中及以上； 2.身高1.65以上，服具体要从管理，尽职尽责，有责任心，身心健康；3.年龄在40周岁及以下。 联系人：杨经理 联系电话：微同号

中石油长庆录井操作工（不要求油田工作经验） 工作地点：庆阳 榆林 乌审旗等作业油区 待遇:在岗人员平均年薪8-10万 第一年保底6-8万 包吃包住 五险社保 带薪休假 冬休加倒休 节假日福利等 晋升通道：采集员/操作员/仪器师/工程师/技术员/队长 底薪：包含基本工资、津补贴、岗位绩效等，日薪月发，5000-7000元／月（金额与岗位、地区和工程施工动态等相关）； 业绩奖励：包括效益奖、复岗激励奖,冬休补差奖（针对长庆地区）以及年底的单项先进奖励每半年发放一次8000-30000元／年（金额与岗位和业绩贡献等相关）； 技术能力奖励：技术津贴、兼岗奖励等，技术津贴每年发放一次，兼岗奖励每月发放 700-12000元／年（每年末进行技术指标考核）。 大学生待遇：三年内毕业的统招大专、本科生（石油工程、资源,勘察、计算机、石油化工等专业），享受大学生薪资待遇，基本工资提高50%,包括伙食补贴、交通补贴、防暑降温补贴、健康体检补贴。约17000元／年，按月或按时段发放，不足部分另行补贴，结余部分归个人所有。入职后正常建立社会保险（养老、医疗（生育）、工伤、失业、大病）。 其它福利: 提供住宿、发放劳动保护用品和相关培训。 入职培训：培训一个月，签订劳动合同。 工作时间：执行综合工时制，集中工作集中休息。年出勤约9-10个月，2-3个月集中冬休。出工期间根据生产动态，安排2个月休15天或3个月休20天。正常冬休及倒休期间发放基本工资。 具体要求： 1.学历要求：高中及以上； 2.身高1.65以上，服具体要从管理，尽职尽责，有责任心，身心健康；3.年龄在40周岁及以下。 联系人：杨经理 联系电话：微同号

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临汾乡宁县煤矿综采工作面安装回撤工程，需要熟练工种

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沉降井有接触过的吗？直径六米，深12米。有做过的回电

江苏徐州有人能钻5米深40公分孔，工资面议

煤矿生产人员 1.热爱煤矿工作，服从指挥，忠于职守，遵纪守法，作风正派。 2.18-50岁初中及以上学历，部分特殊工种须具备高中（含中技）或中专及以上学历。 3.身体健康，无职业禁忌等基础疾病、无传染病、无吸毒史、无违法犯罪记录或其他不能从事重体力劳动疾病。 4.能够适应煤矿井下工作，有矿井工作经验者、持特种作业操作证者（如煤矿井下电工、电焊工、机工、求B2以上驾驶证等）优先录用。工作制度实行三八工作制，三班轮班 薪资福利:1.辅助岗位应发工资总额8000-11000元/月；特殊工种10000-13000元/月，根据技能等级和工作熟练程度，工资可适当进行调整，具体可面谈。 2.给予缴纳各项社会保险。3.给予职工发放降温取暖费，按劳动防护用品标准配备发放劳保用品，每年对职工进行一次免费职业健康体检。4.提供住宿，职工宿舍配有无线WiFi。5.根据家庭住址合理安排定期轮休假或月度休假，人性化管理 招工人数:若干名 1.报名时间：2025年11月5日-2025年11月30日。 2.报名材料：本人身份证、近期一寸彩色免冠照片4张、学历证书、特种作业操作证、技能等级证书等相关资料原件及复印件。 3.招聘面试：将组织人员对应聘人员进行面试。 4.健康体检：应聘人员面试通过后，组织岗前健康体检。5.入职办理：体检合格后，办理入职手续。井下岗位人员签订项目合同制劳动合同（缴纳五险一金），进行岗前培训，培训合格后进入工作岗位

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江苏徐州需要干金矿的旷工队伍.央企的项目.要大包队伍联系.在内蒙干活