郑煤集团芦沟煤矿2025年度招工计划按照矿党委下发的《芦沟煤矿2024年度员工招聘实施办法》的通知，同时为保障芦沟煤矿正常安全生产和可持续发展，根据矿党委招工政策要求，制定如下招工方案：一、招聘条件1.愿意从事煤矿工作，现年满18—45周岁的公民，2.原从事过煤炭行业工作，有一定工作经验的优先录用，视情况可适当放宽年龄至48周岁。3.初中及以上文化程度，身心健康，无职业病或职业禁忌病，精神、性格无明显偏执表现，无违法记录。二、招聘岗位及待遇采取按劳分配办法，多劳多得，按劳取酬，在完成安全生产任务的情况下，工资待遇丰厚，所有岗位均为井下。1.掘进工（8000-10000元）。2.灾害治理人员7000以上。3、钻机长8000-120004.每月随集团公司统一发放，直接打入员工个人银行帐户。5.签订劳动合同，为员工办理城镇职工社会（养老、医疗、工伤、失业及生育）。6.定期为入职员工提供培训以提升其素质及专业技能。7.为员工免费提供宾馆化宿舍，空调、暖气、电视等生活设施齐全。8.按规定每月、每季度为员工提供劳动保护用品。9.按规定免费为员工进行职业健康，建立职业健康监控档案。10.按规定新入职员工培训期间享受培训期工资，录取后给予500元饭补，每班入井有一份工作餐带着随时吃，有直饮冷热水，下井足六小时有4.5元饭补，每班有安全积分安全积分可以兑换（米面油洗涤用品等），众多福利，待遇好。三、招聘流程1、报名时间：自本公告公布之日起即可报名。2、报名需携带身份证原件、毕业证、停保证明、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片4张，无慢性疾病。3、联系高先生：4、地址：河南省新密市岳村镇芦沟煤矿工业区。

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1鹤煤集团总公司、招收计划：采掘一线岗位。2、报名条件：①热爱并愿意从事煤矿工作，身体健康，有吃苦耐劳精神，无不良活动记录，无职业禁忌症；②年龄在18至43周岁，1982年1月1日至2007年12月31日期间出生，以身份证出生年月为准；有特殊技能人员的年龄可以适当放宽。③近三年内在河南能源系统无用工记录。3、合同待遇：①经面试、体能测试、岗前培训合格持证上岗后试用期三个月，试用期满与签订正式工劳动合同，并为其办理入职和各项社会保险（五险一金）。②新招职工试用期为三个月，试用期间按照以分计资核算工资、计分标准与老员工同工同酬。出勤达到所在区队要求，在区队采掘一线岗励。月工资8000一一100004、携带身份证原件及复印件、毕业证原件及复印件、户口本原件及复印件（首页及本人页）、一寸照片6张、由户口所在地派出所开具的无违法、犯罪记录证明。报名时间：2024年12月1日开始，2025年3月31日报满为止。电话联系人郭