美团直招，非中介，，公司配电动车，提供吃住，零元入职，可预支工资，全市站点都可安排。 有意向者在线沟通秒回。 有意向者在线沟通秒回。 有意向者在线沟通秒回。 员工福利： 1、可根据你的位置就近安排站点工作，上下班离家近。（想住宿舍的面试当天就可以安排宿舍） 2、订单多，好配送，工作自由，手把手培训上岗，安全上岗，入职跑单即购买保险； 3、每月有4天带薪休假，逢年过节有礼品聚餐福利，站点不定期团建。 4、车补、话补、满勤奖、高温补贴、夜宵补助、冲单业绩奖、优秀骑手奖、老带新奖，生日津贴，团体旅游，所有雨季高温补贴不走工资； 5、公司配备：头盔、工服、餐箱等；自带车补贴200元/月，没车公司提供。 薪资待遇： 1、薪资计算方式：底薪+阶梯跑单提成+各项补贴，系统派单，不需抢单，每天派单量40单以上，一单提成6-9块钱之间，根据完成单量的多少，单价会有不同阶梯上涨，多劳多得。 2、底薪+提出+补助+奖励（6-9元/单）.综合薪资：5000-9999+一个月上不封顶，多劳多得。 3、新手5000—6000元， 正常干6000—7000， 努力干7000——8000， 使劲干8000-9999+， 上不封顶上不封顶 日均40-100单不等。 任职要求： 1、18-57岁内，男女不限，身体健康，能办理健康证,不良记录; 2、会使用智能手机、导航、会骑电动车； 3、性格开朗外向，有耐心，具有较强的抗压能力、沟通能力； 4、对户外工作着浓厚的兴趣，想通过自己的努力来得到相应的回报； 5、有强烈的上进心，想赚钱，不怕苦，来美团跑单吧。 岗位职责： 1、通过骑手APP接单，安全、准时、准确将客户订购的餐品送达客户手中； 2、对顾客反馈的订单问题及时解决与处理。 东莞各镇区都可以就近安排，欢迎在线咨询。 职位招聘30-40人。 薪资详情 薪资范围：4000-9000元/月 发薪日期：20日 职位底薪：4000元/月 社保类型： 提成方式：按单提成；每单提成：6元-9元/单；每天40单-100单；服务星级奖，满勤，月度贡献奖，收入稳定补贴，大额订单补贴 奖金补贴：餐补、房补、交通补助、加班费、年终奖、夜间配送补贴、远距离配送补贴、超重货品配送补贴、1.大额补贴：根据金额浮动补贴：每单2-80元 2.距离补贴：根据距离浮动补贴：每单0.5-2元 3.重量补贴：根据重量浮动补贴：每公斤0.4-1.6元，封顶58元 4.夜宵补贴：21：00—23：59,补贴1元/单58元

短期一个月可以免费车住，还有春节奖励！ 配送费收入参考：单日收入200-500元/天， 轻松干：5000-+元/月（日均30单）工资不封顶 正常干：7000-+元/月（日均40单）工资不封顶 努力干：10000-+元/月（日均40以上，优秀员工日均单量在50单起）工资不封顶 多劳多得，每月综合工资6000-12000工资不封顶 注：每月20号发工资，发到银行卡。 其他福利待遇： 1、提供住宿及电动车; 2、入职即办理保险; 3、无需经验，免费入职培训，有专门的老师傅带，帮助员工快速上岗; 4、高温寒冬补贴、车辆及话费补贴、距离补贴、夜间补贴、恶劣天气补贴、满勤奖、冲单奖补贴、入职奖励、优秀骑手奖金、过年红包; 5、配送距离3公里以内（超出补贴0.5元-2元/单） 工作内容： 1、负责系统分配的外卖订单（系统派单，无需抢单） 2、准确将餐品订单送到客户手上; 3、配送距离3公里以内（超出补贴0.5元-2元/单） 应聘条件： 1、身份证年满18周岁-45周岁男女不限，无案底即可做; 2、工作简单会骑电动车，会使用手机看导航即可。 3、有（无） 4、无需行业经验，踏实肯干。

一、工作内容： 1、负责社区鲜羊奶推广宣传及固定客户配送，配送时间弹性自由，每周日休； 2、维护老客户，客户转介绍，续单、新单，鲜羊奶业务属于快消品，家庭订鲜羊奶成交率高，未来市场前景广阔。多劳多得，创业模式。 二、任职要求：1、男女不限，20岁至48岁，勤奋充满激情，不甘于现状，有无经验均可（有老员工手把手带教）； 2、会骑电动车（自备电动车）。 3、负责鲜奶试饮宣传，接受客户订奶咨询，达成订购。

职位要求： 1、18-55岁左右，品行端正，无不良嗜好，无犯罪案底. 2、会骑电瓶车，灵活的使用智能手机 .3、有良好的服务意识、 4、吃苦耐劳，有强烈的目标感； 5、所属区域内，安全，快速，友善的将餐点送至地点； 工作时间： 1、高峰时间在线：早10:00-14：00晚17:00-21:00 2、每天需要在岗8个小时，其余时间自行安排 3.上午7:00—9:00早餐（自愿） 下午14:00—17:00午休（自愿） 夜宵21:00—2:00（自愿） 4.外卖送餐员月工资6000-8500元计件提成单价4-8一单，每天平均50单一天，路线熟悉正常每天50-85单多劳多得，雨季.假期容易爆单.单量增加.只要你付出肯定就会有收获。 5、公司提供住宿 6、公司统一为员工购买保险。 7、晋升机制：骑手一组长一储备站长一站长一区域经理一城市经理 8、住宿环境：单人单间，空调，洗衣机，淋浴间.....等 福利津贴：全勤奖+服务奖+车补+餐补+话补+高温补贴+高峰补贴+冬季 温馨提示：本信息公司直招，有车可自带车入职，没车公司可配车辆！

站点直招送餐员，系统派单无需抢单 单量多，福利高，时间自由，距离补贴，时段补贴，天气补贴，高温补贴 新人免费入职培训，帮助员工快速上岗。 一、人员要求 1.男女不限，身体健康 2.会骑电动车，会用导航，工作经验 不限，学历不限。 二、工作内容 1.系统派单无需抢单 2.到商家取餐，按导航路线将餐品完 好送到顾客手中 3.工作简单轻松，上手快，单量稳定 三、工资待遇 可免费供车+春节高额奖励4088元 短期工无绑定，5元/单，时间自由，新手可做 薪资周结3元/单，剩余次月20号统一结清 无车提供车辆方案，不用自备，入职省心 春节专属福利：干到3月8号，最高可领4000元春节活动奖励 多跑多赚，现钱落袋+节日福利双丰收，名额有限，招满即停

本职位已加入求职保障计划，淘宝闪购站点直招，非中介！ 【站点直聘，直接站点面试站点安排工作】 5元一单，多劳多得，提供车 一、岗位要求： 1、18-45岁，男女不限。 2、身体健康，能办理健康证，吃苦耐劳，充满热情。 3、经验不限，学历不限，赚钱欲望强，富有活力、正直、诚信、服从管理。 4、能熟练操作智能手机；会用导航，会骑电动车或摩托车等交通工具。 二、工作主要流程： 1、通过手机接收客户订单，按照操作流程，到地点取餐 2、按时将客户的餐，送到地点工作内容简单，适应1天即可上手有无经验均可！ 三、薪资待遇：每单提成5-7元+绩效奖励等。 四、工作时间： 8小时，单量多，可根据个人意愿加班跑，多劳多得，工资上不封顶！ 五、员工其它福利： 顾客打赏+大额单＋加班补贴+夏冬奖励+高峰补贴等福利！

有自己站点非中介可以驻店配送，身无分文的，想月入过万的，毕业找不到工作的，需要短期过渡的老铁来试试外卖界最新出路吧！ 任职资格 1.18-55周岁以内，会骑电瓶车，会导航就行工作简单好上手 2.会用导航，微信，工作经验不限，学历不限，能吃苦耐劳 福利待遇 可以日结周结月结 新手一般前期7000-9000一个月 熟练期非常的短，后期一般工资在10000-15000元多劳多得上不封顶 可以就近安排，没有住宿公司统一提供员工宿舍，没有电瓶车公司提供不强制要求，0元入职，，站点有饭票可以在站点吃饭。 工作时间： 工作时间弹性自由10:00-14:0017：00-21：00其他时间可自由选择休息或者跑单，月休随时调休。 薪资待遇：系统每天保底至少65单+每单综合8—12元左右提成+跑单补贴+奖金+补助 正常干：9000-12000 努力干：12000-15000上不封顶 拼命干:，肯吃苦，工资上不封顶。 可以预支工资 晋升空间： 送餐员--站长站点--区域督导--城市经理 诚心欢迎您的加入

站点直招，不收取任何押金，当天可安排入职； 2、路线不熟悉，怎么接单等有老骑手一对一带，站点全流程培训： 3、单量放心，大胆干，想挣钱，你就来! 4、服务员/普工/操作工/店员/搬运工都可以报名，总有能合适你的! 【公司福利】 凡通过该职位入职的骑手享有新人入职补贴；可享受固定单价月结，可预支

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诚聘骑手、送餐员、配送员。公司提供车(无押金)，可预支，月均7K+,上不封顶，国标电动车无需驾驶证，时间自由，收入稳定，全市可安排站点工作，五公里以内小范围取送，简单易上手。 【薪资待遇】综合薪资平均6000-9000元上不封顶，订单量大多劳多得。 混混日子:5000-6000块，脚踏实地:6000-8000块，小康生活:8000+上不封顶 【福利待遇】 1、提供电动车，配装备，有住宿。 【晋升空间】送餐员一组长一站长--区域督导--城市经理欢迎您的加入--这是一个发展广阔的平台!各类绩效，冲单奖，多劳多得收入高，晋升空间大。 【招聘条件】 1、要求18--45岁(男女不限)身体健康。2、会骑电动车，会用手机导航，懂得基本交通法规，无犯罪记录，经验不限。 【工作时间】10:00-13:00,17:00-21:00 【岗位职责】外卖员/骑手/配送员1、负责各自区域订单，接单后按照订单信息送达2、及时准确将订单送到客户手中 【慎重声明】:本公司隶属站点直招骑手，站点统站点入职上班。凡是入职收费的都属于中介，本公司入职不收取任何费用。如符合本职位的求职者欢迎投递简历，随时来聊或者互换电话微信，我们会第一时间和您取得联系，约谈面试时间!期待您的加入!!!

琼中黎族苗族自治县招挖机/钩机司机，长期开375挖机，要求会刷坡，装车，找平！工资优厚面议

琼中黎族苗族自治县招挖机/钩机司机

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岗位职责 生产管理：规划包装环节生产节奏，分配人员作业内容，统筹设备运作，确保包装产出匹配整体生产目标，统计并记录每日生产信息（如包装产量、材料消耗情况）。 质量与标准把控：核查包装物料及操作流程是否达到食品安全规范（如封口严密性、标签准确性），检验成品包装品相、净重、生产日期标识等，处置不符合要求的产品。 人员与培训：负责包装班组日常管理，组织员工进行标准化作业培训（如机器操作、工序流程），评估工作绩效，安排轮班及出勤事务。 设备与耗材管理：保障包装机械（如封口机、贴标机）正常运行，及时反馈设备异常并申请维修，监控包装物料库存水平，防止过度损耗或供应不足。 流程优化与合规：参与包装工艺优化，降低资源损耗；协同质检、研发团队执行新型包装规范，确保符合相关行业法规（如包装材质安全认证要求）。 任职要求 1-3年食品领域包装相关工作经验，了解食品包装材料性能（如防潮性、防污染标准）。 具备良好沟通协调能力，能够有效促进团队合作。

琼中黎族苗族自治县招种植工/杂工、砍伐工

1.入职无任何费用。 2.入职要求，55岁以内，会骑电动车会看导航无前科 3.日均400多劳多得。

长运负一楼仓库招聘熟手长期小弟，生手勿扰 做裤子的，拼包比较重，要求工作负责，做事认真，吃苦耐劳，少请假， 工资：底薪➕饭补➕全勤 主要负责打包，送货，整理仓库 :

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一、工作模式: 工作内容:就骑电动车送自己选好固定站点附近3公里的小区送点瓜果蔬菜零食饮料卤味半成品火锅日用品这些。 二、待遇: 0元入职 1.多劳多得，班次自由选择。 2.可提供宿舍300-600每月，先不用给钱，到时候工资里算，自己有地方住这块就没费用。 3.可配车，不需要押金，自己有车也可以。 4.固定的一个仓库取货，工作简单。 5.每天收入350元左右比较正常. 5.新人上手快有师傅带。 三、工作时间: 上班时间自由，多劳多得. 四、入职流程: 安排宿舍--办理入职手续--安排师傅带(差不多带半天就会了）--会了之后自己开始做 五、基本要求: ①18岁以上，50多岁也可以，视身体情况来定。48岁以上的一定要提前把年龄告知，好安排轻松简单的门店。 ②有案底的一定要说明，有机会可以过。 纹身不查，征信不查，性别不限，会骑电动车，会看导航就行。 ③工资可以发微信，支付宝，现金。如果工资卡用不了，也可以绑定自己亲属或者我们现场主管的。 ④两轮电动车送货，不需要驾照。

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海口招聘寒假工美团骑手 【岗位职责】 ·短途骑车配送，通过APP接单，按导航路线完成取餐、送餐任务； ·新人有老师傅带，培训接单和配送技巧，上手快； 【职位要求】 ·年龄18-50周岁，无案底、无前科； ·身体健康，有赚钱欲望； ·上班时间每天8-9小时 【薪资福利】 ·单价8元/单，日均收入150-300元不等，不压工资，可预支； ·提供头盔、工服、餐箱等，有车自带，没车公司安排；提供住宿 ·零押金、零费用入职； ·新年留任奖励最高4800元

接受实习生，暑假工，欢迎来报名， 勿扰，勿扰! 饿了么站点直招外卖送餐骑手，0费用入职，当天上岗！ 各大城市区域，都站点，按你的所在位置就近安排站点；上班时间自由接送小孩自由 公司提供电动车+电池，部分站点提供住宿+两顿饭+福利补贴 每日人均完成单量50-70单，平均到手月薪8000-12000，轻松实现万元户 工资每个月25号准时结算。 接受实习生，暑假工，欢迎来报名，勿扰，勿扰! 招聘区域:根据求职者意愿就近安排，站点直接面试。 【薪资福利】：单价5-7元／按单提成＋其他订单补贴；大额单补贴、超重量补贴、冲单奖励等。多重收入保障从业优势； 【岗位要求】：18-50岁之间，部分站点办理健康证健康证免费；无需经验有人带，全程有导航； 【岗位职责】：到店﹣取货﹣送达，骑手可自选班次，新骑手午晚高峰在岗即可；工作时间自由 【关于住宿】：提供住宿，主宿环境，室内有空调、洗衣机、热水器等； 【车辆装备】：站点有配备电动车无限换电锂电电池；提供头盔、衣服、餐箱等装备； 4.上班地址:(3公里内送餐) 5.工作时间:早高峰10:00-14:00 午高峰17:00-21:00 闲暇时间可自由安排想跑就跑 【配送区域】：以骑手附近商家为中心方圆3-4公里距离配送；

招聘岗位:外卖送餐骑手，站点直招非中介(长期，短期均可) 0元入职无任何押金，当天面试入职直接可安排宿舍+拿车+师傅带+用餐+可预支工资+春节有放假，入职工作7天可以申请预支工资 【公司福利】: 1：新人入职补贴2700元 2：固定单价6元一单: 3：公司免费提供用车4个月（电池无限换电） 4：报销跑单装备和健康证 5：入职工作买“社保”和“意外险” 6：全勤每月205元: 7：等级权益奖励：三星400元/月，四星500元/月，五星600元/月 8:恶劣天气单单补贴最高1.2元 9:星级补贴：六星骑手当月每单额外补0.56元 【任职要求】:招聘人数6人 18-45周岁，会骑车，会看导航，无犯罪记录，男女不限，学历不限 （入职有老骑手带，有站长培训，手把手带你跑单赚钱，奖励多多，补贴多多，只要你肯干，月入过万不是梦!） 【公司承诺】: 1、定时发薪每月4号和20号不拖欠（一个月发2次） 注：新人入职有多种新人福利待遇(长期、短期、假期工均可)，可过来面谈自由选择! 系统派单，无需抢单，新骑手40~70单，老骑手50-100单/天，多劳多得，送单3公里左右，都是同方向顺路单，回城单多! 平均日均工资280--400一天，综合工资9000-15000上不封顶! 项目费结构:底薪+提成+全勤奖+工龄奖+高温补贴+距离补贴+重量补贴+夜间补贴+季度奖励+春节福利+留年奖励+APP线上跑单奖励+优秀员工奖+节日福利等 地址：海南省海口市龙华区、美兰区、琼山区（可就近安排）

凤翔蔬菜批发市场送货员！力大！有耐心！长期工资8000到9000

【站点内招提供电动车，月发薪两次，新人入职奖励5000】 【部分站点接受20天短工期，全职最低要求做2个月】 【距离补贴重量补贴超高奖励可达58元，工龄奖600元】。 【提供衣服餐箱头盔】 【站点急聘！供吃住】 岗位：送餐员 要求：18-48岁，会骑车～看导航 薪资：综合薪资6000-8000/月，收入稳定！ 单量提成：平均5-7元/单，新骑手30~40单/天，老骑手50~80单/天，多劳多得，上不封顶！

装备、车子、住宿吃饭都有 【0元入职，拎包入职】 短期干，长期做都可，站点直招，真心诚聘 岗位：送餐员（美团） 职责：通过手机App接单，到商家取餐，送单顾客手里 要求：会骑车会导航没有案底记录，懂礼貌 薪资：按单结算，多劳多得， 综合薪资5000－8500 厉害的师傅1W＋， 平均单量30－40单， 单价4－7元/单 工作时间：饭点忙，其他时间自由（要求在线满8个小时） 工作地点：吉阳区港门村，商品街，丹州小区、乌石村等可就近安排 美团是一个神秘的组织，加入我们，遇见不一样的自己！

----0元入职+可预支+住宿车辆+当天可安排住宿和入职，系统派单每天40-80单 【薪资待遇】 1、+车补900+冬季奖励4088+留年奖3000 2、提供车辆和住宿 3、薪资构成：单量提成+全勤+新人奖励+补贴+提成+平台奖励+工龄奖 4、发薪日是4号和20 【工作内容】 配送员在负责区域内所接单后按照订单信息送达，及时准确将订单送到客户手中，路线简单，距离近，轻松送到。 【任职要求】 1、18-45周岁，会骑电动车，会使用智能手机，看得懂导航，无案底即可 2、上班不打卡，排班制10:00-20:00，其他时间接单自由，每月休息自行安排法定节假日会有各项员工关怀活动。 本岗位长期招聘，有意向可直接投递简历与我联系！！

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工作内容：市区外卖直聘送餐员 ——提供住宿！提供电动车！入职即办理保险 （招聘职位——送餐员、配送站储备站长、配送站储备站长助理） 【岗位职责】 1、送餐员负责平台下派的订单，接单后按照订单信息取餐送餐； 2、配送物品：外卖食品； 3、根据客户定位和地址将餐品送到客户手中； 【职位要求】 年龄18—50周岁，男女不限，身体健康，无犯罪记录，懂得基本交通法规，会骑电车，熟练操作智能手机。 如果你没有经验，只要期待高薪，踏实肯干，全程免费培训，有人教有人带。 【工作时间】（相对自由） （上午）10:00——14:00（下午）17:00——21:00 【薪资结构】 基础邮资 补贴：早餐夜宵补贴、全勤奖、车补、工龄奖励、老带新奖励、春节红包、阶段性奖励、极端恶劣天气补贴。。。 【福利待遇】 每月有休息天，可自由调休;免费培训，有老员工带和教;提供住宿、提供电动车渠道。 【晋升空间】 骑手——队长——运营——站长——城市经理！ 【任职资格】 1、有无经验均可，只要你会骑电动车（我们只看你是否愿意付出） 2、学历不是你的硬指标（我们只看努力、只认付出） 3、能吃苦耐劳、有强烈的企图心（目前需要靠自己付出去实现，没有付出就没有收获！） 欢迎老骑手返岗，大门永远为你打开！ 来吧，加入我们吧，有你更精彩！！！ 获取更多招聘信息，直接拨打电话或加微信，我们期待你的加入！ 只要你把自己的工作当成一份事业，无论做什么，只要你努力，收获就一定会让你满意！！！

【入职奖励1500】 【保底3800】 【0元入职】 【可以预支】 【保底3800】 【免装备+住宿+车子】 【可预支】 【4号和20号发薪，发薪两次】 【住宿+热水+空调】 【爆单站点内聘：有吃住车】 【工作地址】金鸡岭，临春河，商品街，亚龙湾 【职位要求】无案底；会骑车导航即可，新人有师傅带，包教包会 【薪资待遇】 月均6000-8000+，多劳多得，上不封底；新骑手每天30-50单，老骑手日单量50-80 商圈内，电影院，网吧，快餐，小吃，便利店，鲜花，奶茶，蔬果，生鲜，餐食皆可配送 【工作时间】上班自由，班次可调节 【晋升机制】. 1、定期为员工进行培训； 2、公司处于发展期，优秀员工可晋升：骑士--组长--站长--督导--经理.