长治市沁源县招矿工

毕节市织金县招矿工、其他工程司机、开挖/支护、工地小工/杂工、砼工/打灰/浇筑 贵州毕节招 : 综掘司机保底600元/班， 综掘机维修师傅18000元/月， 皮带检修师傅16000元/月， 电工13000元/月， 喷浆师傅保底600元/班， 支护工450元/班， 班长/队长增加50-150元/班， 小工保底300-450元/班。

国有企业招工启示：因工程需要，我单位现面向社会招聘煤矿井下掘进工50人。有无工作经验均可，欢迎有志之士加入。 要求：年龄18-52岁之间，身体健康，吃苦耐劳，热爱集体，有经验者优先，经公司培训合格后即可上岗。 薪酬待遇：一、按照国家规定缴纳工伤保险、养老、医疗等 二、单位提供住宿，职工食堂24小时供应餐饮。 三、按时发放劳保用品，大型超市购物卡，中秋、年终发放福利等。 四、正常出勤工资10000-14000，就是大工一天450，小工350 地址：贵州省兴义市普安县楼下镇糯东煤矿 非诚勿扰

六盘水市盘州市招矿工

辽宁省丹东市五龙矿业招工普通工人没啥技术肯出力就行计件工资月薪七千到八千三班倒住职工宿舍吃食堂没有休息日有事可以请假喝大酒事多的不要必须是工商银行卡开资年龄五十五周岁以下需要开无犯罪证明电话号码

鸡西市恒山区招矿工

河南洛阳新安煤矿河南洛阳新安煤矿，国家一级标准化矿井，3A景区，招工，招采煤，开拓，掘进，辅助打钻，工资面议，联系电话，招工400人以上

从事岩土工作3到5年经验

六盘水市六枝特区招矿工

招工启示 郑州煤炭工业集团杨河煤业公司裴沟煤矿根据企业安全生产发展需要，现面向社会招收农民合同制员工，具体招用条件和待遇情况如下： 一、招聘工种: 巷修工。 二、招聘条件: 1、现年龄在18-45周岁，初中以上文化程度，身体健康的公民，愿意从事煤矿工作。 2、身心健康、、无违法违纪记录。 3、具有煤矿特有工种和技术专长者，优先录取。 三、工资待遇及福利 1、实行按劳分配，多劳多得，按劳取酬，在完成安全生产任务的情况下，工资每月8000-15000元。 2、公司为员工办理城镇职工社会保险（包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险及生育保险）。 3、公司为员工免费提供宿舍、被褥、空调、电视等生活设施齐全。 4、公司按照规定提供劳动保护用品、新入职职工上班发500元餐卡。 5、公司每年足期组织员工进行职业健康体检，建立健康监护档案。 四、报名须知及联系方式 1、报名时间：自本公告公布之日起即可报名 2、报名需携带身份证、毕业证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片4张。 联系电话:（微信同号） 公司地址：河南省新密市来集镇王观路裴沟煤矿维修队期待您的加入！ 在这里，我们将同舟共济、扬帆远航！

天津市滨海新区招工地小工/杂工防火门灌浆需要小工两个人200一天三天活左右

天津市东丽明天装车去大寺卸车安装设备 大部分叉车装

元蒙口现在用夜班司机。

上班注塑厂上8点下8点200元不管饭，试一天190元，满勤奖600元，招2工两班倒，要会修毛边，25-48岁，要求长期，电话

天津市津南区招泥瓦工来个二把刀瓦工夜班现在来

招聘：招采油工 薪资：4500元以上/月 招聘：井区大班（采油工）。休假：上22休8天工资待遇：，工资4500-5000元。年龄要求：45岁以内有采油工证优先录用报名资料:本人建行卡复印件1张、身份证复印件及原件、户口本本人页复印件、毕业证复印件、无犯罪证明原件、一寸照片8张及电子版照片1张(白底，35844160k)，县级及以上医院体检报告(体检项目:心电图、血常规、尿检、腹部b超、肝功、胸透等)

招聘启示：因本公司业务拓展，现向社会急招从事油田服务人员 岗位职责 井场管（巡）护工：主要负责油水井的日常维护，投球、加药、取样、换盘根、井场卫生清洁以及各类应急抢险等工作。 任职条件 1.年龄18至52周岁之间。2.持有采油工证书者优先录取。3.井场管（巡）护工要求初中上学历。4.品行端正、身体健康、无不良嗜好、无工伤、无职业病史、无职业禁忌症及相关疾病（如高血压、糖尿病、心脏病、传染性疾病、皮肤病、癫痫、嗅觉或听力异常等）。5.遵纪守法、吃苦耐劳、责任心强，无违法犯罪记录。 薪资福利 井场管（巡）护工转正后月工资4000-5300元。签订劳动合同，缴纳社会保险，发放节日福利和劳保用品。 报名时需携带以下资料： （1）无犯罪证明或户籍证明原件1份。（2）县级以上公立医院出具的入职体检报告原件，体检项目须包括但不限于身高、体重、血压、心率、视力、听力、四肢功能体检、血常规、心电图、肝功能、上腹部胸片等体检内容。（3）身份证原件及复印件2份。（4）本人身份证办理的工商银行卡及复印件1张（卡号清晰可以辨认）。 工作地点：定边县附近 联系电话：

招聘：现顾采油站大师傅一名，工资3300元，要长期做的。条件便利，环境舒适。距离县城不远。要求干净卫生，会做家常饭。非诚勿扰！陕西延安

采油五厂措施队招整队工人，（要求证件齐全），陕西榆林

工作地点：宁夏·盐池（萌城、大水坑周边） 核心职责： 1.负责井场安全巡检、抽油机的日常操作及设备维护保养，井场标准化建设与维护； 2.负责含水化验、测产、原油脱水和各类报表台账的填报工作。 岗位要求： 年龄50岁以内，身体健康，能接受油田工作环境。 二、福利关怀 社保五险、作业区免费食宿、全套劳保（月度/季度）、生日礼金、结婚贺金、丧仪慰问、节日福利、年度免费体检、员工特殊关怀基金、定期团建、高温补贴、工龄补贴、年终效益奖金等。

找一名打井工人

招打井工人一名。

招聘｜陆地准备工程师（2人，可安排简单背调）任职硬性门槛统招大专及以上学历年龄38周岁以内石油相关专业优先2-3年钻井库房、物资管理相关经验薪资福利待遇出差模式：底薪7000元+出差补贴80元/天，住宿全报销，每日管午餐不出差模式：底薪7000元，不管住宿，每日管午餐额外福利：每月75-100元优质服务奖、六险一金、节假日专属礼品岗位职责详情【作业规划与筹备】根据陆地作业项目要求，制定详细作业计划，明确任务、节点及目标组织作业前准备会议，全员同步作业任务与施工流程【物资与设备管理】按作业计划梳理物资清单，负责工具、耗材、防护用品采购/调配/仓储负责陆地作业设备检查、维护、保养，统筹设备运输、安装与调试【场地与环境准备】作业场地勘察、场地清理、临时设施搭建、安全警示标识布设评估地形、气候等环境影响，制定应急预案，保障作业平稳推进综合能力要求【超强沟通协调能力】善于对内对外高效沟通，书面+口头表达流畅；能协调各方资源、化解工作矛盾，维护良好合作关系【灵活应变决策能力】面对现场突发情况可快速分析、落地解决方案；复杂工况下合理决策，调配资源保障作业进度【优秀团队协作能力】能配合各部门协同推进工作，善于倾听意见、发挥团队优势，提升整体工作效率应聘咨询：张经理（，直接添加即可）

岗位职责： 1.负责海上石油平台钻井设备的操作、巡检与基础维护 2.协同团队完成起下钻、固井、测井等钻井作业任务 3.严格执行安全操作规程，落实防喷、防火、防坠等现场安全措施 4. 记录钻井参数及作业日志，及时报告异常情况 5.参与平台日常甲板作业及应急演练，保障作业连续性与安全性 任职要求： 年龄 35 周岁以下，大专及以上学历 2.身体健康，无恐高、晕船史，能适应海上长期作业环境，无钻井经验者可提供岗前系统培训，有相关实习或实操经历者优先 薪资待遇：入职六险一金，日费250+优质服务奖160 +安全奖50/天，月综合1w左右，另有年终奖1-3w，防暑降温补贴，福利待遇优厚

天津宁河县一手爆破工程，5000万方以上，真实靠谱！前期没，要有实力能力的爆破一级公司。具体详情联系屈，。要承包队伍，价格面谈。 另找拉土石方的B照驾驶员

天津北辰区招钻工，谁有打井的电话？。

找井架工一名电话

找抱钻一人，电话

岗位职责： 1.负责海上石油平台钻井设备的操作、巡检与基础维护 2.协同团队完成起下钻、固井、测井等钻井作业任务 3.严格执行安全操作规程，落实防喷、防火、防坠等现场安全措施 4. 记录钻井参数及作业日志，及时报告异常情况 5.参与平台日常甲板作业及应急演练，保障作业连续性与安全性 任职要求： 年龄 35 周岁以下，大专及以上学历 2.身体健康，无恐高、晕船史，能适应海上长期作业环境，无钻井经验者可提供岗前系统培训，有相关实习或实操经历者优先 薪资待遇：入职六险一金，日费250+优质服务奖160 +安全奖50/天，月综合1w左右，另有年终奖1-3w，防暑降温补贴，福利待遇优厚

招聘｜陆地准备工程师 （2 人，可安排简单背调） 任职硬性门槛 ✅统招大专及以上学历 ✅年龄 38 周岁以内 ✅石油相关专业优先 ✅2-3 年钻井库房、物资管理相关经验 薪资福利待遇 出差模式：底薪 7000 元 + 出差补贴 80 元 / 天，住宿全报销，每日管午餐 不出差模式：底薪 7000 元，不管住宿，每日管午餐 额外福利：每月 75-100 元优质服务奖、六险一金、节假日专属礼品 岗位职责详情 【作业规划与筹备】▫根据陆地作业项目要求，制定详细作业计划，明确任务、节点及目标▫组织作业前准备会议，全员同步作业任务与施工流程 【物资与设备管理】▫按作业计划梳理物资清单，负责工具、耗材、防护用品采购 / 调配 / 仓储▫负责陆地作业设备检查、维护、保养，统筹设备运输、安装与调试 【场地与环境准备】▫作业场地勘察、场地清理、临时设施搭建、安全警示标识布设▫评估地形、气候等环境影响，制定应急预案，保障作业平稳推进 综合能力要求 【超强沟通协调能力】善于对内对外高效沟通，书面 + 口头表达流畅；能协调各方资源、化解工作矛盾，维护良好合作关系 【灵活应变决策能力】面对现场突发情况可快速分析、落地解决方案；复杂工况下合理决策，调配资源保障作业进度 【优秀团队协作能力】能配合各部门协同推进工作，善于倾听意见、发挥团队优势，提升整体工作效率 应聘咨询：张经理（，直接添加即可）