
市政项目技术员
6-7千/月
项目技术员3-6个月1-2人月结
本项目在咸阳市永寿县,市政项目相关技术经验,工期3个月。周边县区的优先录用,详情面议。
安全员/安全负责人工程技术员/技术负责人
因业务拓展需要,现招聘安装技术员、施工安全员各1名。面试地址位于韩城市金城区桢州大街与察院路十字东北角。
安全员/安全负责人工程技术员/技术负责人质量员/检测员/检验员水电
榆林神木厂建工地招聘以下岗位:技术员2名(需带证),质量员2名(需带证),安全员2名(需带证),现场电工2名(需带证),杂工数名(年龄55岁以下)。薪资待遇面谈。
商洛洛南县城附近需要一台150型号的挖掘机进行作业,预计工期约一周。如有空闲设备的老板可联
挖机司机5-14天
洛南县城附近需要一台150型号的挖掘机进行作业,预计工期约一周。如有空闲设备的老板可联系。
双汇仓库直招C照货车司机
1-1.1万/月
C照C1冷藏车包住包吃高温补贴餐补3-5人月结跨省配送省内配送自带4.2米以上货车公司提供货源C1照不需要装卸货物驾龄1-2年
1.仓对仓点对点招C1,B2,A2驾驶证司机,年龄28-55不限男女,需要自带4米2,6米8冷藏车。
2.主要运输上市企业,鲜猪肉冷链运输。
3.不装不卸,固定路线,双汇仓库直接发货,运价高,公司不收任何费用。
4.长期稳定,有责任心的,没有不良记录,遵守交通规则
薪资待遇:
1.工作8个小时左右,月休4天,没有时间限制
2.月收入综合8000-11000以上,多劳多得,具体可面议详谈
水电工月结电工证
酒店招聘维修工,负责酒店给排水系统、强弱电线路、照明设施、机电设备的日常巡检与定期维保,建立设备运维台账,排查安全隐患,保障设施稳定运行。快速响应客房、公共区域、后厨及后勤办公区的水电故障报修,及时排查处置,高效完成维修作业。严格遵守水电作业安全操作规范,落实用电、动火作业的防护要求,配合完成消防设施、供配电系统的专项检查,杜绝安全事故。完成值班期间的应急抢修任务,做好维修记录归档与交接班工作,主动收集运营端的设施优化建议,持续提升设施使用体验。
任职要求:具备低压电工操作证等相关岗位必备的有效资质证书,熟悉水电作业安全规范,无违规作业记录。拥有2年以上水电维修实操经验,有酒店、商业综合体或大型餐饮门店维修工作经验者优先,能独立排查处理常见的给排水故障、电路故障及小型机电设备故障。熟悉各类水电配件、常用维修工具的使用方法,具备基础的设施设备保养知识,动手能力强,能适应突发性的应急抢修安排。责任心强,具备良好的服务意识,工作细致严谨,能严格遵守酒店各项管理规定,沟通顺畅,可配合完成跨部门的维修协作需求。
薪资为4000-4500元/月,缴纳社保,包吃住。工作地址位于商州区地建南山花园酒店(秦岭博物馆店)。
在附近的可以联系 镇安县盛邦华悦小区两卫一厨14.5平找专业铝扣板吊顶,
100-400元/天
铝扣板吊顶1-2人完工结算
在附近的可以联系 镇安县 盛邦华悦小区两卫一厨14.5平找专业铝扣板吊顶,近几天都可以,太远就不用联系了
马鞍山含山县各位同仁:合杭高速(和县标段)急招高速技术员(要懂预算)薪资待遇优厚有意向的人
技术员
各位同仁:合杭高速(含山和县标段)急招高速技术员(要懂预算)薪资待遇优厚有意向的人员请联系严总:
技术员安装设备
设备技术员岗位,工作地址位于张江蔡伦路。根据排产情况,每月休息0至4天,工作时间为上午九点到下午六点,加班至九点。综合薪资为9-10k,底薪3620元,加班费计算基数为4320元,平时加班按1.5倍计算,周末按2倍,节假日按3倍。试用期为2个月,转正后每月有700元绩效奖。接受倒夜班,夜班补贴为每天60元。缴纳社保,无公积金。要求具备非标自动化设备的安装和维修经验,年龄在18至38岁之间。
技术负责人项目技术员市政技术员技术员放线员3-5人月结
招聘:热力项目技术员(包吃包住)薪资:5000-7000元市政技术员2名:1、现场技术实施与支持:根据施工组织设计和专项方案进行现场技术交底,指导施工班组按图纸及规范操作。配合测量员完成现场放线、标高控制,确保施工定位精准。熟悉热力管道焊接流程。2、图纸与变更管理:核对施工图纸与现场实际条件,发现图纸矛盾及时上报技术负责人。记录并落实设计变更内容,同步更新施工图纸及技术文件。3、工艺标准监督:检查施工工艺是否符合规范,监督特殊工序按技术交底要求执行,对隐蔽工程进行过程验收,并留存相关资料。4、检测配合与整改:配合第三方检测机构完成现场取样,跟踪检测结果并反馈异常数据。协助技术负责人制定质量问题的初步整改措施,并监督整改过程。5、安全技术辅助:检查安全技术措施落实情况,及时报告安全隐患。参与安全技术交底记录,监督施工人员佩戴安全防护装备。6、施工数据与资料管理:每日填写施工日志,记录施工内容、技术问题及处理措施。整理检验批资料,确保数据真实、签字齐全。7、其他职责:参与市政工程项目的图纸审核、施工方案制定及技术交底工作。监督施工现场的质量、安全及进度,协调解决施工中的技术问题。负责市政工程相关资料的整理、归档及验收工作。土建技术员2名:1、现场技术实施与支持:根据施工组织设计和专项方案进行现场技术交底,指导施工班组按图纸及规范操作。配合测量员完成现场放线、标高控制,确保施工定位精准。熟悉热力管道焊接流程。2、图纸与变更管理:核对施工图纸与现场实际条件,发现图纸矛盾及时上报技术负责人。记录并落实设计变更内容,同步更新施工图纸及技术文件。3、工艺标准监督:检查施工工艺是否符合规范,监督特殊工序按技术交底要求执行,对隐蔽工程进行过程验收,并留存相关资料。4、检测配合与整改:配合第三方检测机构完成现场取样,跟踪检测结果并反馈异常数据,协助技术负责人制定质量问题的初步整改措施,并监督整改过程。5、安全技术辅助:检查安全技术措施落实情况,及时报告安全隐患。参与安全技术交底记录,监督施工人员佩戴安全防护装备。6、施工数据与资料管理:每日填写施工日志,记录施工内容、技术问题及处理措施。整理检验批资料,确保数据真实、签字齐全。7、其他职责:参与井室的图纸审核、施工方案制定及技术交底工作。监督施工现场的质量、安全及进度,协调解决施工中的技术问题。
伊犁昭苏县招聘:楼宇服务技术员薪资:面议学历要求:高中招聘人数:5工作区域:
技术员3-5人月结
招聘:楼宇服务技术员薪资:面议学历要求:高中招聘人数:5工作区域:昭苏县
技术员
技术员1.工民建相关专业,中专及以上学历,应届毕业生亦可2.掌握基础CAD操作,能看懂施工图纸3.踏实肯干、能吃苦,愿意主动学习现场技术知识4.责任心强,服从管理,有良好沟通能力工作地址:龙口市新嘉街道中村驻地烟潍路南原泰尔斯南厂区
安全员/安全负责人工地小工/杂工工程技术员/技术负责人
榆林神木厂建工地招聘以下岗位:技术员2名(需带证),安全员2名(需带证),杂工数名(年龄55岁以下)。薪资待遇面谈。
安全员/安全负责人工程技术员/技术负责人质量员/检测员/检验员水电
榆林神木厂建工地招聘以下岗位:技术员2名(需带证),质量员2名(需带证),安全员2名(需带证),现场电工2名(需带证),杂工数名(年龄55岁以下)。薪资待遇面谈。
市政技术员,市政总工,绿化技术员
8千-1万/月
技术负责人市政技术员绿化技术员长期1-2人月结
市政技术员,技术总工要求会使用RTK
薪资面议,年龄35岁以内
西安灞桥区市政道路雨污水劳务施工聘技术员1名。工期1个月、要求会使用rtk,测量标高为主。晚施工有适量加
9千-1万/月
技术员1-2个月1-2人月结
市政道路雨污水劳务施工聘技术员1名。工期1个月、要求会使用rtk,测量标高为主。晚施工有适量加班。
物业公司工程技术员
4-6千/月
技术员长期1-2人月结
直招工程技术员:
任职要求:
1.持有效电工证及相关专业证件;
2.具备基础水电维修技能,了解设施设备维护流程;
3.熟悉办公软件操作,具备基本写作和资料整理能力;
4.责任心强,动手能力与沟通能力良好,能适应一定的应急处理能力。
工程技术员/技术负责人
7-8千/月
放线员技术员技术负责人长期3-5人月结
岗位职责:
1. 负责房建及市政工程项目全过程技术管理,包括施工方案编制、技术交底、图纸会审与变更处理
2. 组织现场测量放线、质量检查及安全技术监督,确保施工符合规范及设计要求
3. 协调解决施工中各类技术问题,指导施工班组按工艺标准作业
4. 编制、审核施工资料、竣工资料及技术档案,保障资料真实、完整、可追溯
5. 配合项目验收、创优申报及BIM等新技术应用推广工作
任职要求:
1. 建筑工程类相关专业大专及以上学历,5年以上房建或市政工程技术岗位实操经验
2. 年龄40周岁以下,身体健康,责任心强,具备良好的沟通协调与团队协作能力
3. 熟练操作全站仪、水准仪等测量仪器,精通CAD、Office等办公软件及常用工程电子设备
4. 持有二级及以上建造师、施工员、质量员、安全员等建筑类职业资格证书者优先
5. 能适应陕西西咸新区项目现场工作节奏,接受阶段性驻场与阶段性加班
安全员/安全负责人工地小工/杂工工程技术员/技术负责人
榆林神木厂建工地招聘以下岗位:技术员2名(要求带证),安全员2名(要求带证),杂工数名(年龄55岁以下)。薪资待遇面谈。
放线员技术员长期1-2人月结
高薪招聘技术员[咖啡]精通掌握水电安装,精通各种仪器测量放线,具备书写能力现场资料收集能力,本项目为农田灌溉管网泵房泵阀系列
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