
水电通风工程技术员
8000-12000元/月
技术员3-6个月1-2人月结
1. 负责项目水电、通风工程现场施工协调,衔接施工班组、监理及甲方,保障施工进度与质量;
2. 协助完成水电工程结算相关工作,整理结算资料、核对工程量及造价;
3. 跟进工程现场技术问题,及时反馈并配合解决,做好施工过程资料记录与归档。
任职要求:
1. 熟悉水电、通风工程施工工艺及规范,具备工程现场协调能力;
2. 能独立协助水电工程结算工作,了解结算流程、工程量核对要点;
3. 有工程建筑行业相关工作经验,会使用CAD等工程制图软件优先;
4. 责任心强、沟通顺畅,能适应项目现场工作节奏。
技术负责人
1.5-1.8万元/月
技术负责人长期1-2人月结
任职要求:
1、建筑工程类或相近专业专科及以上学历
2、持有建造师资格证书、中级及以上职称证书;持有2个及以上专业建造师证书者优先;
3、5年以上相关建筑等施工管理工作经验,有大型设备工艺安装(如高层建筑、工业厂房设备安装)的经验者优先,独立担任过项目技术负责人的优先考虑;
4、事业心强,责任心重,具备较强的合同把控管理能力及成本意识,具备良好的观察及分析能力;具备很强的工程组织能力以及分析和解决施工中出现问题的能力,具有较强工程项目施工管理能力;
5、具有现场综合协调能力,较高的沟通技巧,能够出色的与项目业主或项目管理方、工程设计方等的沟通交流。
应聘方式:
1、 简历投递:请将个人简历+学历证书+职称证书+执业资格证书电子版发送至 鱼泡聊天对话栏中 主题注明:应聘岗位名称+姓名+联系电话;
2、 联系咨询:联系人:郑经理(请在周一至周五9:00-16:00联系);
3、 面试安排:简历筛选通过后,将以电话/短信形式通知面试,面试地点为公司总部。
齐齐哈尔昂昂溪区车间统计员招聘要求:有统计经验,懂财务,单休法休,有班车,有食堂,有免费体检
4000-5000元/月
统计员1-3年大专及以上
车间统计员招聘
要求:有统计经验,懂财务
,单休法休,有班车,有食堂,有免费体检
齐齐哈尔昂昂溪区牛肉加工厂招聘切肉普工,有班车,有食堂,
3000-6000元/月
普工包吃有提成交通补助五险6-10人月结
牛肉加工厂招聘切肉普工,有班车,有食堂,
牌匾广告安装广告牌工地学徒工
点击链接投递简历:
井号:///NF4VCIYQwtAQZtg
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✅岗位:农机工程机械销售(上险)
▶潍沃农业机械有限公司
薪资:4000-6000元
点击链接投递简历:
井号:///w9SXWofm5uLsAbg
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✅岗位:分公司总经理
▶潍沃农业机械有限公司
薪资:面议
点击链接投递简历:
井号:///LbYrbcKLjqBXclE
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✅岗位:6000+招聘销售人员4名
▶潍沃农业机械有限公司
薪资:4000-6000元
点击链接投递简历:
井号:///hAFIA11b3kimfEI
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✅岗位:华祥苑茶室5000+招茶艺师
▶潍沃农业机械有限公司
薪资:5000-8000元
点击链接投递简历:
井号:///NBIm00tdZbcxywf
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✅岗位:高薪招牌匾安装工,学徒(交险)
▶博岳广告装饰店
薪资:面议
联系电话:
农业技术
招聘:农业技术员
薪资:面议
(1)农学、园艺专业等相关专业,本科及以上学历;
(2)具有农业研究所或涉农公司相关工作经验或有丰富的种植经验;
(3)有类似基地管理经验者优先;
(4)有安排种植计划和实施能力,诚实守信,吃苦耐劳;
(5)熟悉农作物种植技术、有机种植规范及产品标准优先,;
(6)具有较好的语言表达能力、沟通能力及解决问题的能力,较强的责任感与敬业精神;
(7)条件优秀有潜质者,可适当放宽标准。
注:此岗位工作地点在南岗区红旗村江南中环路1001号
肥料植物营养员/植保技术员
6000-8000元/月
农业技术月结全职带薪休假
岗位职责
技术服务核心:为蓝莓种植户提供专业技术支持,包括土壤肥力分析、科学施肥方案制定、病虫害诊断与绿色防控指导,解决田间种植实际问题;
产品营销推广:推广公司蓝莓专用肥料、植保产品及配套技术服务,完成销售指标,开拓新客户(种植户、合作社、家庭农场等)并维护长期合作关系;
市场运营维护:定期走访田间地头,跟踪产品使用效果,收集客户反馈与市场动态(病虫害发生趋势、竞品信息等),及时同步公司;
技术活动落地:组织或参与蓝莓种植技术培训会、示范田观摩会等活动,传递科学种植理念,提升品牌影响力。
任职要求
经验背景:具备农资行业从业经验或农业种植相关实践经验,熟悉肥料、植保产品特性及应用逻辑者优先;
专业素养:了解植物营养、病虫害防治基础原理,愿意深耕蓝莓产业技术,学习能力强,能快速掌握蓝莓生长周期管理要点;
职业素养:敢于担当、主动积极,具备较强的沟通表达能力与客户服务意识,能适应下乡走访的工作节奏;
核心品质:吃苦耐劳、敢做善为,有责任心与团队协作精神,对农业事业充满热情。
薪资福利
薪酬结构:底薪 4500 元 + 高额绩效奖金 + 销售提成,综合收入 8000 元以上,上不封顶,业绩优异者薪资无上限;
成长保障:提供系统化入职培训(产品知识 + 蓝莓种植技术 + 营销技巧),配备技术导师带教,助力专业能力快速提升;
基础福利:享受法定节假日、节日福利、带薪年假、下乡交通补贴等,保障工作生活平衡;
发展空间:清晰的职业晋升通道(技术专家 / 区域经理 / 管理岗),与公司共同做大做强蓝莓产业,实现个人价值与事业共赢。
农业技术月结全职
招聘蓝莓种植技术员1、岗位名称:实习技术员(带薪培训)2、晋升空间:转正技术员~副主管~主管~资深主管~厂长(1w+)3、薪资待遇:试用期2500元-4000元,转正后5000+,包食宿(六菜一汤),月休4天,提供工作代步电动车、宿舍提供空调,热水器、洗衣机、娱乐休闲设施等;4、岗位职责:参与部分劳作,系统收集田间生产数据(如生长状况、病虫害发生、产量等),分析、优化种植流程、合理管理协调技术工、提升工作效率;5、任职要求:有无经验均可,可在基地长住者优先,20岁-35岁(优秀者可放宽),高中及以上学历,熟练操作常用办公软件,(W、E、P)普通话良好,;6、工作地点:宁都县青塘镇7、联系电话:,孙经理,来电请说明信息渠道;
农业技术
1、负责研发果蔬等货品的保鲜和催熟技术装备,包括不限于气调、杀菌、催熟等,能针对采摘、存储、运输等环节开展应用,并针对在果蔬进行品质监测、风险评估及预警,实现从采收、保鲜储藏、催熟、运输、和销售全链路品质控制,形成完整可行的核心装备方案。
2、负责产品的保鲜和催熟工艺和流程,配合研发装备的应用,提高果蔬质量。
3、负责建立完整核心技术文档,包括装备研发技术文件、操作流程等,并进行工艺指导和培训
4、负责建立内外资源和专家库等,经常与本领域的专家进行沟通合作,负责本专业产学研工作
任职要求
1、硕士以上学历,食品工程、加工储藏、物流保鲜等相关专业;英语,CET-6及以上,能熟练听说读写;
2、有3年以上果蔬等行业的保鲜、催熟工作经验,对不同保鲜技术,如气调、杀菌、催熟等有丰富的经验,具备丰富的外部资源如外部专家、供应商等;
3、熟悉保鲜和催熟技术装备的研发和应用,如气调保鲜、化学保鲜、杀菌保鲜、催熟技术等,实现果蔬等货品的保鲜和催熟参数的控制;
4、熟练掌握果蔬的生理特性及采后品质控制等生理指标的测定方法,能独立制定果蔬品质控制标准;
5、能独立工作,有寻找新业务发展机会和新商业模式的能力
6、综合素质好,具备诚信、敬业和团队协作精神和较强的协调能力、执行能力强,能承受工作压力。
煤矿注浆技术员
6000-8000元/月
技术员长期1-2人月结
岗位职责:
1.按照客户需求开展现场技术支持工作,拟定切实可行的实施方案;
2.负责采集与归整所负责项目现场的工程、地质等相关技术资料;
3.落实公司制定的技术方针及部门提出的技术服务规范;
4.在现场服务过程中,收集并学习同行业竞争产品及相关技术动态;
5.配合销售与研发团队,推动公司产品的应用与市场推广;
6.汇集施工及销售一线人员对产品的改进建议,并进行整理筛选后上报;
7.参与行业内的技术交流活动与专业培训,及时掌握并吸收前沿技术成果;
8.参与公司产品宣传推广过程中的技术支撑工作并落地执行;
9.与客户开展技术层面的沟通与交流,准确理解其技术需求,清晰传递产品优势,提供有效技术协助;
10.组织实施对施工人员的技术培训与现场指导,持续跟踪并反馈重点工程项目的实施进展与成效;
11.定期提交每日外勤工作报告,以及月度、季度和年度工作总结;
12.协助完成公司安排的其他相关技术事务。
任职要求:
1.本科及以上学历,能适应长期或短期出差安排;
2.采矿工程、安全工程、地质工程、建筑工程等相关专业背景;
3.掌握煤矿采煤、掘进、地质、通风等领域的专业知识;
4.具备良好的方案编制能力及语言表达能力;
5.具有较强的学习能力、文字撰写能力和数据处理能力;
6.熟练操作AutoCAD、OFFICE等常用办公软件;
7.持有驾照并具备实际驾驶经验。
岗位福利:五险、绩效奖金、节日福利等
加分项:具备矿产/地质行业相关从业经验
作物管理科研助理
8000-12000元/月
农业技术五险一金年终奖包吃住接受无农业经验/技能节假日福利
岗位职责
1.负责温室及田间试验的组织实施,开展作物繁育制种、目标性状的杂交与整合工作;
2.推进田间栽培技术、试验流程及项目管理体系的优化与创新;
3.承担温室设施运维、基地日常后勤保障、安全生产管理及团队协作事务。
任职资格
1.硕士学历,专业方向为作物栽培学与耕作学、植物保护、作物遗传育种等相关领域;
2.具备扎实的专业理论基础,英语水平良好,掌握数据库或编程相关技能,能够进行信息的搜集、整理与分析,具备独立设计和规划试验的能力;
3.作风踏实,富有敬业精神,责任心强,具备良好的团队合作意识与沟通协调能力。
技术员技术负责人长期3-5人月结
技术负责人
岗位职责
1.技术管理
方案编制与审核:编制审核工程项目的技术方案、施工图纸、施工工艺等,确保技术可行性、安全性和经济性。
技术问题解决:牵头处理施工生产中的复杂技术难题、质量事故及突发技术风险。
2.项目管理
技术协调:统筹设计、施工、采购、监理等多方技术接口,确保技术衔接无缝。
进度与质量控制:监督技术方案落地,确保工程按计划推进并符合质量标准。
成本控制:优化技术方案以降低工程成本,审核材料选型与用量。
合规性审查:确保技术方案符合国家规范、行业标准及环保要求。
安全管理:识别技术环节的安全风险,制定预防措施(如深基坑、高空作业等专项方案)。
对接监理、设计院、监管部门,解释技术方案,参与技术谈判与验收。
二、工程技术负责人任职要求
教育背景:本科及以上学历,土木工程、道路桥梁等相关工科专业。
工作经验:5年以上道路、桥梁、市政等相关行业经验
执业资格:二级建造师(公路)
技术能力:精通RTK、全站仪、水准仪等测量仪器、熟练掌握CAD等设计软件,熟悉行业技术标准、施工工艺及验收规范。
核心能力
技术决策力:能独立判断技术路线的合理性,平衡质量、成本与工期。
综合能力:具备“技术+管理”综合能力,懂成本控制、合同条款及现场协调。
沟通协调力:清晰传达技术需求,化解跨部门冲突(如设计、监理与施工的矛盾)。
工作地点在阿拉市周边。该岗位提供食宿、节日福利以及广阔的晋升空间
薪资待遇:试用期18000-20000元
联系方式:李
技术员技术负责人
一、岗位要求
1、具有5年以上光伏、输电线路或变电站工程施工经验,完成过5个以上110kv及以上输变电工程现场技术管理工作经验。
2、能识图及CAD制图,能熟练使用办公软件,能编制各种施工方案、施工计划等。
3、大专及以上学历,电力、建筑、土木等相关专业,持有工程师或二级建造师(及以上),建安B/C证等相关资质证书者优先考虑。
4、具有110kV及以上输电线路或变电站项目施工管理经验者优先考虑。
二、主要工作
1、负责现场施工技术、质量、工艺的管理、技术指导、施工安排等工作。
2、负责工程量、材料的统计及采购申请。
3、与设计、监理、甲方进行友好沟通,解决项目变更、技术方案审核、签证等事宜。
4、根据现场实际情况指导和安排现场施工。
三、公司福利
1.旅游、体检、餐饮补贴、出差补贴
2.社会保险
3.带薪年假
4.节假日福利
职位福利:五险、餐补、定期体检、节日福利
市政技术负责人
6000-11000元/月
技术负责人3-6个月1-2人月结
1.负责市政工程项目从规划、设计到施工及验收的全流程管理工作;
2.统筹调配各类资源,保障项目按计划节点顺利推进;3.监控施工现场进度,确保工程质量达到规定标准;4.参与项目相关会议,及时协调解决施工过程中出现的问题;5.工作地甘肃。
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