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前台
前台
有这方面工作经验的人员优先录用。
前台接待收银服务员安全助教
3000-8000元/月
前台经验不限学历不限服务业前台包住月休四天商务/会务接待经验熟练操作办公软件普通话流利迎宾/接待经验收银经验销售/导购经验店员/服务员经验
面试谈
前台经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话,准确传达信息,做好来电记录与跟进 3.协助办理日常行政事务,如文件收发、快递收寄、办公用品管理等 4. 维护前台区域整洁美观,及时更新公告栏及企业宣传资料 5. 配合人事、行政等部门完成基础支持工作,如会议准备、访客预约协调等 任职要求: 1. 形象气质佳,具备良好的沟通表达能力与服务意识 2.熟练使用Office办公软件,打字速度快,准确率高 3.工作细致耐心,责任心强,具备基本应变能力 4.具备前台或行政类岗位实习/工作经验者优先 5. 学历不限,中专及以上学历优先
鼓楼区移动前台
3000-6000元/月
前台1-3年中专/中技混合办公19点前下班服务业前台有服务业经验有行政前台经验超市/卖场/零售店五险节假日福利有空调全勤奖月休四天熟练操作办公软件大专及以上学历普通话流利收银经验销售/导购经验客服经验店员/服务员经验
岗位要求:男女不限,电脑操作熟练,有中国移动/联通/电信/手机卖场销售经验者优先考虑。 岗位职责: 1、办理开卡、套餐升级、终端分期、宽带开户 / 续费、补换卡等基础移动业务,严格遵守业务办理流程与规范。 2、解答客户关于移动通信产品、5G 业务、套餐资费、业务办理流程等各类咨询,确保信息传递准确、专业。 3、通过到店接待、外呼推广向有需求的客户推荐移动 5G 套餐、家庭宽带、副卡、云盘等增值业务。 4、掌握手机终端、各类配件的功能参数、规格型号及适用场景,为客户提供产品选购建议。 5、严格遵守营业厅各项规章制度,保持营业环境整洁,规范陈列产品与业务宣传物料。 工作时间:8:30-18:30,午休1小时 工作地点:市区内就近分配(集英街店、魏都路店、自由路店、劳动路大、开大店)
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并开具相关单据 2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通、餐饮等实用信息,提升服务体验 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性 4. 管理前台现金及票据,每日完成账目核对与交接,确保财务合规 5.维护前台区域整洁有序,配合完成客房状态监控与部门间工作协同 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通能力与服务意识 2.具备基本电脑操作能力,能熟练使用酒店管理系统(PMS)者优先 3.有酒店前台或客户服务类工作经验者优先,无经验者可接受带薪培训 4.能适应轮班制(含夜班),责任心强,具备一定应变与抗压能力 5. 学历不限,中专/技校及以上学历优先
酒店前台月结全职性格开朗
昆仑乐居酒店招聘前台一名,要求有亲和力,较强的沟通能力,团队精神,基础的电脑操作,上12休24 薪资待遇:底薪+提成+绩效+夜班补助 有意者联系:
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责日常酒店前台接待工作,为客户提供优质服务; 2.处理客户入住及退房手续,确保流程顺畅; 3.解答客户咨询,并协助解决客户在住宿期间遇到的各类问题; 4.负责基本的电脑操作,包括数据录入与预订管理。 任职要求: 1.具备良好的客户服务意识,能够有效解决客户问题; 2.熟练掌握基本的电脑操作技能,包括但不限于数据录入与预订管理; 3.具有良好的沟通能力和团队合作精神,能够与团队成员有效沟通; 4.细心且具有责任心,能够处理好客户的各类需求。
宾馆前台
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
宾馆前台收银一名,,年龄18-40岁,只上夜班,下午四点到次日早上八点。
前台管理
3000-5000元/月
前台1-3年高中19点前下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验超市/卖场/零售店掌握基本财务知识收银经验
负责账务核算,以及基本信息管理
前台接待
2000-3000元/月
前台1-3年高中
有经验者优先
河南安阳滑县工地需要摸灰工!2名!最后是两口两口的!有意者联系!
抹灰1-2人
河南滑县工地需要摸灰工!2名!最后是两口两口的!有意者联系!
安阳 滑县
8月31日 10:35拨打电话
服务员
 [玫瑰][玫瑰]招聘临时做房服务员,长期做房服务员数名,餐厅服务员2名,带薪休假,节日福利,工作地点在姚村境内,联系电话
安阳
8月31日 10:34拨打电话
长白班车间贴标签免费培训交通补助加班补贴五险一金包住6-10人日结
零费用入职!!零费用入职!!! 有一块来的小伙伴,可以分到一起厂区 急招大量普工,组装/扫码/贴标/质检/测试/非流水线自由,来面试带行李,当天安排宿舍不用跑来跑去,包吃包住, 感谢浏览我们的招聘信息,选择我们没错,不收任何费用直接上班,报名即可入住公司。 不走劳务和中介,没有中间商吃差价 28-30一小时,300-320一天纯工价,月综合保底8700+ 年龄:16-48周岁,男女不限,学历不限,新手小白无需经验,免费包吃住,能预支工资。可做长期短期 坐班,工作简单轻松,上班自由,车间可以带手机,可以听歌, 有普工,组装,巡检,质检,品检,包装,打包,贴标签,扫码,物料员,仓管,分,搬运,辅助,维修等可选择。 岗位普工,质检员,贴标签,打包,包装,坐着上班,从事产品包装,贴合格标签,放产品使用说明书等简单轻松工作。 车间:普通工衣,不穿工作服,无体力活,坐着上班环境:长白班,恒温车间,空调车间、全坐班、轻松自由 住宿:公司免费提供住宿,宿舍(2-4)人间,有空调、热水器、洗衣机、独立浴室和卫生间、橱柜有WViFi无线网、健身房、图书馆、篮球场、运动场、体育场地等都有。 异地招工;工作地址在苏州 异地招工;工作地址在苏州 异地招工;工作地址在苏州 吃饭:厂方免费工作餐,一天3餐全免费,每日不同更换18种菜着7个汤,每个人2荤2素,4菜一汤管饱,不够再加,全免费! 另提供面食,水果,牛奶,营养甜品等提供挑选。 ,会涉及加班,自愿加班。休息:吃饭休息2小时,干活两小时休息15分钟。 请点击下方【免费聊】【一键报名】 请点击下方【免费聊】【一键报名】 请点击下方【免费聊】【一键报名】
临时工
现招聘替班人员。岗位职责包括:发现地面塌陷、管线裸露时停机上报;夜间作业时打开灯光,确认盲区;做好运转记录、台时油耗及故障交接记录;油污、废件按现场要求放置,不得乱丢;离开驾驶室时不得将设备交给无证人员;遇大风、雷雨、大雾天气,按项目要求停止作业或撤离。
安阳
8月31日 10:32拨打电话
安阳汤阴县招工地小工/杂工(小工)配合贴砖
小工
安阳市汤阴县招工地小工/杂工(小工)配合贴砖
安阳 汤阴县
8月31日 10:32拨打电话
前台
4000-6000元/月
前台经验不限学历不限19点前下班公司/写字楼节假日福利
不用早起!!!性格开朗 轻松无压力上班喝喝奶茶刷刷抖音 节假日正常休息!!!! 就是两个字轻松!!! !来这里你负责你的美丽就行了 公司环境好,氛围好,都是零零后,零食饮料柜,各种奖金福利,只管来,其他的交给老板 注意:颜值形象佳者优先!
前台
5000-7000元/月
前台1-3年中专/中技混合办公19-22点下班服务业前台有服务业经验接受无行政前台经验
单体店前台,要求有素质,干净,有提成
前台经验不限学历不限
岗位职责: 1. 负责来访人员的接待、登记与引导,展现企业专业形象 2. 接听并转接电话,准确传达信息,保障沟通顺畅 3. 管理前台办公物资及快递收发,确保日常运转有序 4. 协助会议筹备与场地布置,支持行政事务高效开展 5. 维护前台区域整洁与设备正常运行,营造舒适环境 任职要求: 1.具备良好的服务意识与沟通表达能力 2. 具备基本办公软件操作能力,打字熟练 3. 工作细致耐心,责任心强,具备应变能力 4. 学历不限,有前台或行政相关经验者优先 5. 普通话标准,具备基础英语问候能力者更佳
前台经验不限学历不限接受无服务业经验接受无行政前台经验
主要工作内容 来访接待:引导落座,礼貌接待,维护公司良好形象,负责区域卫生等等 任职基本要求 1. 形象气质良好,举止大方,待人热情有礼貌。 2. 沟通顺畅,有基本服务意识。 3. 工作认真细心、有责任心、态度端正。 4. 有无经验均可,可带薪培训。 月薪7-9千左右,可以日结200-500/天
酒店前台
骏怡酒店急需招人[福]招前台收银2名[福]年龄在24~35岁[福]具体详情可以咨询一下老汽车站出站口向东100米路南电话:
安阳
8月26日 15:14拨打电话
文员物业内勤经验不限高中
招聘车险内勤因业务扩大,现招聘车险内勤1名岗位要求:38周岁以下,熟练电脑操作、打字快,会Office软件优先工作内容:纯文员岗位,信息录入,无销售性质工作环境舒适,晋升发展空间大薪资:底薪+奖金+提成地址:关庄斜路联系电话:
安阳安阳县林州宾馆打扫卫生阿姨长期活有去的联系
保洁
安阳林州宾馆打扫卫生阿姨长期活有去的联系
安阳 安阳县
8月22日 17:45拨打电话
助理/秘书/文员
2000-4000元/月
文员1-3年高中资料管理会务活动后勤管理跨部门沟通协作办公软件操作来访接待
工作职责: 1. 负责日常行政事务的执行,包括文件归档、会议记录撰写、日程协调及差旅安排等。 2. 协助推进部门间的信息流转与沟通对接,确保内部协作顺畅高效。 3. 承担办公用品的采购执行、库存盘点及办公区域日常维护,保障办公资源有序供给。 4. 负责来访人员接待、电话应答及邮件处理,展现企业良好的对外服务形象。 任职要求: 1. 高中及以上学历,专业不限,有1年以上行政或助理岗位经验者优先考虑。 2. 熟悉Office办公软件(Word/Excel/PPT),具备基本文档编辑与数据整理能力。 3. 具备良好的语言表达与沟通能力,服务意识强,工作认真细致,责任心强,能适应一定强度的工作节奏。 4. 具备较强的时间规划能力与任务优先级判断力,能够高效统筹多项工作任务。
办公室文员
2000-4000元/月
经理助理3-5年本科熟练驾驶车辆
岗位职责: 1.负责与第三方机构的日常对接与协调,确保合作事项高效推进 2.准确、及时填报各类政府申报材料及行政类报表,保障合规性与时效性 3. 高效执行领导交办的各项行政事务,包括文件整理、会议支持、物资管理等 4.维护基础行政流程,优化办公环境与内部协作效率 5.协助处理员工入离职手续、档案管理及日常行政接待工作 任职要求: 1. 学历不限,行政、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与责任心,细致耐心、执行力强 3. 熟练使用Office办公软件,具备基础公文写作与数据整理能力 4. 有政府资料填报或企业行政实务经验者优先 5.具备较强的学习能力与服务意识,能适应多任务并行的工作节奏
河南安阳塔县艺龙安云酒店招聘客房服务员3名工资面议联系方式
客房服务员月结
塔县艺龙安云酒店招聘客房服务员3名工资面议联系方式
安阳
8月25日 17:20拨打电话
安阳龙安区塔县艺云酒店招聘客房服务员3名工资面议联系方式
客房服务员月结
塔县艺龙安云酒店招聘客房服务员3名工资面议联系方式
安阳 龙安区
8月26日 09:07拨打电话
酒店前台月结全职
【林州石板岩·山禾美学酒店招人啦】 前台2名 咖啡师1名 厨师1名 服务员5名 要求:待人热情有礼貌,有酒店、民宿服务经验优先!工资面议,室内工作,环境优美,长期稳定用工,本地优先! 电话: 地址:林州市石板岩山禾美学酒店(大峡谷店)
客房服务员月结
招聘客房服务员1名。要求身体健康,有酒店客房或家政保洁经验者优先,熟手优先。做事细致,责任心强,具备生熟分开意识。能适应久站弯腰、扛脏布草袋。服从客房主管排班。长期稳定者优先,短期工请勿扰。家住富丽半岛、雍阳或文峰附近者优先。工作内容:退房客房全流程清洁,包括撤布草、铺床(三线定位)、擦尘、卫浴刷洗、补客耗品、吸尘拖地;续住房简单打扫;脏布草清点交接洗涤、干净布草入库;查房上报设施损坏与客遗物品;晚收工归整保洁车及布草间卫生。薪资福利:底薪2500元加提成,综合3500-4500元/月。包早中餐,月休3天。工作地址:雍阳街道富丽半岛12栋一层7-8号及三层1-2-3号铺。
安阳
8月28日 20:50拨打电话
前台经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责来访人员接待、登记与引导,展现企业良好形象 2.接听并转接电话,准确传达信息,保障沟通顺畅 3.管理前台办公用品及基础物资,定期盘点与申领 4. 协助处理日常行政事务,如快递收发、会议准备等 5.维护前台区域整洁有序,营造温馨专业的办公环境 任职要求: 1.形象气质佳,具备良好的服务意识与沟通表达能力 2.熟练使用办公软件,具备基本文书处理能力 3.工作细致耐心,责任心强,具备较强应变能力 4. 具备前台或行政类相关工作经验者优先 5.学历不限,欢迎踏实肯干的求职者加入
经理助理经验不限大专医院
一、岗位职责1. 负责构建并优化医院保洁人员培训体系,制定符合医院感染防控要求及保洁作业标准的系统化培训方案、课程框架与考核机制。 2. 组织实施新入职保洁人员岗前培训,内容包括医院环境熟悉、清洁消毒流程、工具使用规范、职业安全防护、服务行为规范等,确保新人顺利适应岗位。 3. 定期开展在岗人员技能培训、能力提升课程及专项培训(如传染病区域保洁、重点区域消杀),持续提升保洁队伍的专业水平与安全防范意识。 4. 承担培训课件的编写与迭代,准备相关教学材料,灵活运用理论授课、实地操作、示范指导等多种方式,增强培训实效性。 5. 对培训成果进行跟踪评估与考核,建立个人培训档案,汇总分析培训数据,及时调整培训策略与内容,解决实际培训难题。 6. 协同保洁管理部门完善保洁作业标准与操作流程,监督日常执行情况,针对不合规行为组织复盘与再培训。 7. 配合医院感染管理科及后勤保障部门落实院感相关培训任务,严格执行卫生清洁、消毒隔离等管理制度,确保医疗环境清洁达标。 8. 统筹培训团队工作,指导助理完成培训支持事务,协调处理保洁人员在培训和工作中遇到的问题与反馈。 二、任职要求 1. 年龄不超过45岁,具备大专及以上学历,有医院后勤保洁管理或培训经验者优先,具备基础医护感控知识者优先考虑。 2. 熟知医院保洁作业流程、医疗废弃物分类处置规范及院感控制标准,熟练掌握各类清洁设备与消毒产品的正确使用方法。 3. 具备良好的授课能力与课程设计能力,表达清晰、逻辑性强,拥有较强的现场组织能力和实操教学经验。 4. 工作态度认真细致,责任心强,具备优秀的沟通协作能力、问题应对能力及团队管理能力,能够适应一定强度的工作节奏。 5. 熟悉医院后勤运行制度,具有较强的服务意识、责任意识和职业道德,严格遵守医院各项管理规定。 6. 熟练操作办公软件,能独立完成培训课件制作及培训数据统计报表整理。
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