招聘：跟单文员 薪资：3500元以上/月 1.订单跟进：负责接收客户订单，确认订单信息的准确性和完整性，与相关部门协调安排生产、发货等事宜，及时反馈订单进度给客户。2.客户沟通：与客户保持密切沟通，解答客户关于订单的疑问，处理客户投诉和反馈，维护良好的客户关系。3.物流跟踪：跟进订单的物流情况，确保货物按时、准确送达客户手中，及时处理物流过程中的问题，如延误、丢失等。4.数据统计：整理和分析订单数据，如订单量、销售额、客户满意度等，为公司决策提供数据支持。

招聘：跟单文员 薪资：4000元以上/月 具1-2年电商客服或工厂跟单经验。

1、跟单 2、调车 3、做对账单 4、录系统 5、做利润报表 6、做汇总报告表 7、老板交代的其他事情

打包，拣货，分拣，理货，上下架，入库，发货，搬运，卸车，扫描，贴标签，叉车，杂工，长期可做，天天日结，当天有宿舍免费住，包两餐，18-42，男女都要。

负责仓库来货点数，质检，上架，打包发货

#分拣可日结，可短期26元/时， 涨价了！！！26元/时；26元/时；完全包吃住！ 内部直聘!正式工、小时工任选!可以自选岗位 日280元~340元一天，包进！月平均300个小时起，月保底8000-9k 小时工：26元/时，包吃住，包吃住 元/小时！包吃住.综合工资8000-10000元/月，工时足！！！纯工价 正式工2450元/月保底+计件提成。综合工资8000-9k元/月，工时足！！！ 招聘岗位：礼品盒，工艺品、小件物品的包装员、制造员、分拣员、质检员、普工等等岗位！工作轻松，部分可以自选岗位！全部都是轻松简单的手工活。 【上班时间】：白班/夜班自由选择分配，员工过来可以！ 【条件要求】：18—48岁 服从安排听指挥 【结算方式】：自己选择工期，，能长期更好！不压工资，人走账清！！！ 【注意事项】：当天安排宿舍，当天安排入职。

日结36元广州化妆品仓.纸盒，扭瓶子，装盒子，简单手工活公寓宿舍[色]16-58岁包吃住[色] 每天下班天天发钱，每天下班可以发180元，每个星期也可以借支1000元相当于日结，最少做一个月也可以长期做离职结清工资 临时工小时工社会工 16-17岁16.17岁是25～28元每小时 18-58岁35元时包吃住 如果想留年额外奖励4300-10000元 年龄不同部门不同，价钱不同都是超轻松的手工活 月薪8000-12000元 正式工 底薪5000+加班费25+绩效3000+奖金+岗位补贴+全勤奖月薪8000-15000元，上不封顶 ，相当于日结 [爱心]包吃包住，没身份证都可以.有纹身染发也要，纹身也可以安排 新开化妆品仓不体检，做满7天可以借支 主要负责:包装，装盒子，分栋，扫描，归类，简单手工活 长白班的 空调车间，空调宿舍工作轻松 当天安排宿舍，中午安排吃饭，下午直接上班

【薪资待遇】260-300元/天，月薪8600-12000元/月提供免费住宿 【福利灵活】6人公寓包住，园区自助饭堂，中途可借支 【超低门槛】18-45岁男女不限，复印件入职，不查纹身黄发 【轻松活计】电商小件分拣、打包、扫描，上手即会

东莞大岭需山‬求，日.结/周期/长期件计‬工 男女不限18-45岁 多多买菜：拣货/打包/称重/封箱 #日结18/小时，不包住 一天一结，不压工资，没有工期要求 #长期计工‬件:：提供住宿，吃住补贴1000+满勤奖300元+计提件‬成+（冻库一个月+500低温补贴，温度8～10度，有大衣）综合薪资7200～8000。 【住宿/不住宿都有吃住补贴】 长期计件工前7天试用期有保底150~200薪资，包含吃住补贴，做得快也有计件奖励。 长期需要做一个月， 上班时下间‬午15:30～凌晨3:30 长期计工件‬需求6～7人岗位：常规，冻库，叉车岗。（冻库一个月500低温补贴，温度8～10度，有大衣） 需要带身份证，可手带‬机，需要充带‬电宝保持上手班‬机不断电。

东莞凤岗电商物流 工期要求37天 计时工价22一小时！可转同工同酬计件！ 工作计件岗位有 贴标 分拣 坐班 白夜班都有 综合薪资7～1.2w！！可查看老员工工资条！ 每个月15号发工资 每周可借支工资！ ————————————— 白夜班都有 工作轻松简单，普通工衣，坐班站班走动式都有生熟手均可。上班手机可以带在身上，体力活和轻松活都有！ 年龄17—50岁，男女不限。不查黄发纹身！不收案底、菜鸟黑名单，不用体检！ 包住不包吃，走路5分钟上下班，宿舍离厂特别近！

韶关市科德新材料有限公司岗位一：投料操作工2名学历要求：高中以上。岗位描述/工作内容：负责原材料投放工作，会基本的数学计算，吃苦耐劳，有化工行业工作经验。薪资范围：4500-9000元/月。岗位二：品质经理1名专业要求：化工相关专业。学历要求：本科及以上。岗位描述/工作内容：负责生产过程的质量控制与管理；品质类制度建设及优化；16949体系建设与维护，3年以上化工行业品质经理工作经验；熟悉化工（树脂、乳液等）质量管理。薪资范围：9000-12000元/月。食宿情况：包工作餐、包住宿（水电费宿舍成员平摊）。福利待遇：五险一金、高温补贴、工龄补贴、生日会、年终奖等。联系电话：郭小姐联系地址：韶关市武江区甘棠七路2号。

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侯公渡下午请顶班司机<br/>岗位职责:<br/>1. 交班把车况、油量、没干完的活说清楚，接班接得上<br/>2. 高压线、管线边上干活知道躲<br/>3. 打锤、破碎注意盲区，不砸人车

韶关市曲江区：公共管道及配套设施项目，招人技术总工和资料员一名，联系电话有意或有介绍联系。

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日结，下班发工资 18元一小时 男女不限，16-45岁 主要工作:要会开地牛拉货的 下午13:00上班，保底8小时 手机上提前下载好钉钉 工作地点:沙园荣庆物流 联系人:

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【岗位名称】快递分拣员【招聘要求】性别不限，男女均可报名；每日仅需工作半天，能接受业务高峰期偶尔加班；具备良好的执行力，服从现场管理人员调度安排；能吃苦耐劳，工作细致认真，手脚麻利。【薪资待遇】薪资面议；【联系方式】有意者联系：【】，可直接获取仓库定位；招满即止，期待你的加入！

1）全面负责公司运输调度中心的日常运营与管理，根据业务订单和运力资源，制定并执行最优调度计划，确保所有运输任务准时、高效完成。 2）实时监控公司新能源重卡车辆位置、状态及电量情况，合理调配司机与车辆资源，最大化提升车辆利用率和运营效率。 3）全程跟踪在途车辆，监控运输时效与安全。快速、妥善处理运输过程中的各类突发异常事件（如交通、车辆故障、天气等），确保业务连续性。 4）协同财务与运营部门，分析调度成本构成，通过精细化调度管控燃油/电耗、路桥费等核心成本，并持续优化方案以提升整体时效。 5）作为运营核心枢纽，高效对接客户、司机、仓库及公司内部各部门，确保信息流畅通，提升客户与司机满意度。 6）负责调度团队的组建、培训、考核与日常管理，提升团队专业能力与服务意识。 任职资格： 1）专科及以上学历，物流管理、交通运输等相关专业优先。 2）有2年及以上调度团队管理经验，熟悉重卡运输及干线网络。 3）精通车辆调度原理，对数字有高度敏感性，具备出色的统筹规划和应急处理能力。 4) 责任心极强，抗压能力出色，思维清晰，沟通协调能力优秀，能够适应高压的应急响应的工作要求。

工作职责: 1.负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单， 2.完成每日的运输统计报表， 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-48周岁,能适应长短途的 出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资： 实习第一个月的薪资:7000元 转正后选择以下长短运输 1.短途：底薪6500+出车补贴100/天（主要负责，周边城市当天往返的）综合月薪:10000-12000元 2.长途：保底8500，出差补贴200/天 出差时间：出差一次4-5个工作日（出差结束可以休息2到3天，月休10天。月薪：12000-15000 元 3.专线西部运输：保底9500，出差补贴300/天 出差时间：出差一次7-8个工作日（出差结束连休4天左右）全勤+1000，综合月薪:15000-20000元 （公司缴纳五险一金，包吃包住） 每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择！工作地址:昆明

招聘。打单1名 会分单，根据现场打包情况和鲜花加工情况来打单。熟悉打单软件 有经验的优先（新手可培训！）工资面议。 面试地址：大罗家营 联系电话：（）

同城集配(广东)物流服务有限公司，专注于各级市、县级区域商贸客户的物流配送服务。 可配送品类包括但不限于有： 常规商品，水饮零食，冻品，五金，小家电，文具，母婴产品等等。 岗位任职要求: 【本职位核心职责是作为公司在该区域的开拓者，从零开始寻找、评估、谈判并签约符合公司标准的物流加盟商/合作伙伴，搭建并初步运营该区域的加盟网络】 1.熟悉物流行业，对本地区的专线、快运、物流市场具备深入理解。 2.拥有当地生产厂家、供应链企业、批发商、连锁门店等商贸渠道资源者优先考虑。 3.具备较强的逻辑思维能力，擅长归纳总结，沟通表达顺畅，资源整合协调能力强。 4.持续优化区域内代理商的运营管理，对合作方各项经营指标进行管理，依据实际运营数据及时调整策略，确保完成公司下达的月度业绩目标。 薪资待遇： 6k-10K，有意向的直接电话沟通

1）全面负责公司运输调度中心的日常运营与管理，根据业务订单和运力资源，制定并执行最优调度计划，确保所有运输任务准时、高效完成。 2）实时监控公司新能源重卡车辆位置、状态及电量情况，合理调配司机与车辆资源，最大化提升车辆利用率和运营效率。 3）全程跟踪在途车辆，监控运输时效与安全。快速、妥善处理运输过程中的各类突发异常事件（如交通、车辆故障、天气等），确保业务连续性。 4）协同财务与运营部门，分析调度成本构成，通过精细化调度管控燃油/电耗、路桥费等核心成本，并持续优化方案以提升整体时效。 5）作为运营核心枢纽，高效对接客户、司机、仓库及公司内部各部门，确保信息流畅通，提升客户与司机满意度。 6）负责调度团队的组建、培训、考核与日常管理，提升团队专业能力与服务意识。 任职资格： 1）专科及以上学历，物流管理、交通运输等相关专业优先。 2）有2年及以上调度团队管理经验，熟悉重卡运输及干线网络。 3）精通车辆调度原理，对数字有高度敏感性，具备出色的统筹规划和应急处理能力。 4) 责任心极强，抗压能力出色，思维清晰，沟通协调能力优秀，能够适应高压的应急响应的工作要求。