廊坊安次新仓葛渔城耐克鞋服仓日结 长白班日结17一小时187元/天 长白班，中班多个班次自由选择 18-45岁 服装鞋子分拣打包复合上架，轻松活 10:00-22:00班次发货防伪岗 攒钱的地方附近没有娱乐场所 厂内住宿步行三分钟

(包吃住）招聘申通快递扫描员： 1、分拣扫描员：全夜班，18:00-06:00，综合5700-7000元。 2、分拣扫描员：白夜倒班，半个月一倒班，每月的4号跟19号倒班，19:00-7:00，7:00-19:00，综合5500-6500元。 3、卸车工：全夜班，18:00-06:00，综合工资7000-9000元。 4、年龄分拣18-48岁、分拣18-50岁、装卸18-55岁。月休2天。每月15日发上月工资，绝不拖欠，所有岗位月休两天。 5、，体检报告（入职需要试岗一天，合适再办理入职，试岗失败不通过，后期离职需要提前一个月申请正常离职，。 6、可以来面试看看，面试通过后可安排住宿，要求没有犯罪记录，周岁年龄符合要求，本人银行卡可以正常使用，公司位置河北省保定市徐水区大王店镇能容物流产业园，可以加我联系方式同微信

无责任底薪 工作内容月休8天 到合作客户厂区，常驻负责仓库的整体日常工作事务，包括物资的验收、入库、出库、码 放、保管、盘点、对账等工作，确保帐物相符，并且配合其他部门的协调以及沟通等 做好下属子公司/客户厂区反馈的问题记录，及时上报并跟踪处理进度。每日工作报备给 组长，由组长上传总部，确保问题得到及时解决。 登记产品数据以及不良品数据，进行数据分析，找出常见问题并反馈给生产部门。 合作厂区遍布全国各地，员工自己选择自己意向的常驻城市，可以申请分配到本地城市常 驻产品都是我们自己厂区生产的汽车配件、电脑、手机、零部件配件。 工资待遇 1、转正后底薪6500+驻外补贴+全勤800+=综合到手薪资7500-9800左右;前十五天为实习期，工资24-26/小时，上班早8晚6，中午吃饭休息2 小时，上六休一，一天工作10小时 2、实习期就是学习的过程，组长分配工作有老员工带，从产品的流程、生产制作、检修流程.盘点，核对以及数据分析，再到办公室系统录入等。第二月自动转正，没有考 试考核等。员工福利: 1、包吃包住，宿舍有单独卫生间和洗浴间,有免费无线网，免费图书馆，健身房等..... 2、当天入职就签订劳动合同，缴纳五险一金，社保; 3、转正后工作时间:早八晚六，上五休二，月休八天，加班三倍工资; 4、有退伍证额外加500工资-大专以上学历证书外加500工资; 岗位由公司直招，入职无任何费用，宿舍2-4人间，每月十号按时发放工资，不压不 拖， ，外地入职。 公司地点在芜湖

收货捡货上架

岗位内容：整理货物库存，拣货理货 年龄要求：18-40岁 工作时间：白班8:00-19:00 薪资待遇：底薪+绩效+饭补+各项福利补贴

1、工作内容:主要负责日用品的分货拣货， 2、工作时间:下午4点一凌晨2点；月休4天，灵活调休； 3、工作待遇：底薪1000+食宿补贴800+计件提成，多劳多得:月综合收入8000-10000； 4、工作要求：性别不限，识字，熟练使用智能手机，接受夜班。

【岗位职责】 -电商云仓制单工作； -电商云仓客服工作； 【职位要求】 -无经验要求，学历不限 -无犯罪记录、吃苦耐劳 【工作时间】 -每日8:00-20:00含休息时间1.5小时 【薪资福利】 -综合薪资：4000-6000元（含绩效奖金） -包吃包住 -生日红包、福利津贴、过年红包、

月入6千＋不动脑申通快递（固安分公司） 申通快递招聘详情 分拣扫描 拆包倒包 装、卸车 自动化供件 自动化集包 工资每月5500----7000 5500-7000 岗位要求/ 1男20-53周岁，女20-47周岁; 2身体健康，吃苦耐劳，经验不限，学历不限; 3地址:申通快请北京转运中心固安分公司 4免费宿舍，每日餐补15; 5关注半班小时工储备干部 3200-4000元薪资，上班时间07:00-12:30长白班，大专学历及以上，薪资5500-8000 可提供住宿、享受餐补7.5元/天 3-9月培养期， 联系电话

负责物流文件的整理与归档，确保所有物流单据的准确无误；及时更新物流信息，与相关部门保持良好的沟通，确保物流流程的顺畅；对物流数据进行收集、整理和分析

寒假工岗位；得物城市有（上海,西安，廊坊广州，沈阳）做满1个月 同行可合作、 ----------------------------------- 工作时间；分早晚班，早班8-20点（80%）、中班12-24点（20%）； 上海部分岗位两班倒； 含午餐、晚餐、休息时间； 月休4天； 转正为班组长、供应链管理、培训部门； 津贴&福利 年龄；16周岁以上（禁止未满16周） 实习津贴：6000——8000元 住宿：4-6人间、，，水电费均摊 提供餐补（中班提供晚餐夜班免费提供宵夜）； 工作内容；质检，拍照，鉴别，打包 逢年节，免费发放礼品、卡卷等多种福利； 基本坐着工作，国家固定假日按照三薪计算； 购买雇主责任险，不定期组织多形式团建活动。 任职要求；，

【职位】餐厅主管 /夜班经理 薪资待遇：底薪+提成+奖金+公休

【职位】生鲜理货员 【薪资待遇】2600~3500+ 【岗位要求】 1. 负责生鲜商品的陈列摆放与补货上架 2. 对生鲜商品进行整理、挑选、包装等操作 3.有生鲜理货经验者优先

【招聘岗位】导购员 【岗位要求】年龄50岁以下，长白班 【工作内容】负责淑芳家纺店内的物品销售 【福利待遇】无责底薪+提成，综合月薪2000-6000，带薪公休

养殖场招聘养殖人员数名 要求35-50之间，身体健康，勤奋人员，工资面议，学历不要求

找挖掘机司机今天下午用临漳干

岗位名称：物流跟单员（佛山顺德区容桂）；岗位描述（物流跟单员岗位要求）：岗位需求：1.负责物流运输全程的跟进与沟通；2.跟踪货物在途状态并监控物流信息；3.核对物流单据并整理归档相关文件。任职要求：1.学历不限，有物流或供应链相关工作经验者优先；2.熟练使用办公软件，具备良好的数据处理与文档整理能力；3.沟通协调能力强，具备应变能力和问题解决能力。 薪资待遇：薪资范围￥4千至￥5千，月工资为￥40005000元。根据公司福利制度，员工可享受社保齐全、带薪年假、节日福利、交通/高温补贴等福利待遇。

招聘券商平台跟单员，正规平台，流程规范，工作轻松，8小时日结。协助平台用户客服，直到完工交单。18-40岁，还有平台经验的优先录用

男女均可，20～40岁，有物流快运工作经验两年以上。熟悉系统软件和物流工作流程。有一定耐压能力。可以接受22点前夜班。

——— 招聘——— 物流跟单，后勤部 市场对接，业务人员 ———任职要求——— 性别要求，，25一55岁，能吃苦耐劳，抗压能力强，学习能力强，懂得为人处事，做事认真踏实，有责任心 ———福利待遇——— 收入多劳多得，每月休息4天 陈小姐同步

采购跟单员 滑板车行业相关经验优先。熟悉五金加工工艺流程，会使用ERP及办公软件 薪资福利:工资面议，福利：工龄、房补、带薪旅游、节日礼品、年底分红等等 工作地址:武义县白洋街道牡丹南路14号 工作时间:面议

招聘：物流部副部长 薪资：8千-1万 工作职责： 1、负责拟定物流部年度工作计划及目标 2、负责组织对公司各类计划的编制、评审、实施 3、入库物质的管控 4、出库物质的管控 5、库存物资的管控 6、供方耗用结算的管控 7、盘存管理 8、负者建立与改善物流制度

（） ——◆——◆——◆——◆—— ✅产业城西厂区仓库招工人一名， 要求：头脑灵活 熟悉物流。 电话：

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岗位名称：分拣员；司机 岗位要求：1.熟练操作智能手机；2.年龄在18至45岁之间；3.司机需要有自带厢货车。 薪资待遇：分拣员：第一月工资1500+全勤+绩效，第二月1800。夜间工作时段为凌晨三点至九点。司机：面议（具体薪资未详）。工作时间大致为早五点左右。工作地点河北邯郸。（具体薪资待遇和工作时间根据实际需求可再详细沟通。）

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公司地址:安徽-芜湖。上班地址:芜湖仓储中心出发可选到家乡专线两地往返来回跑 工作内容: 1.将本公司合作企业生产加工出来的电子产品、汽配产品、工业设备、纺织原材料等，通过货运配送到全国各地营销部和客户。 2.与生产方核对产品数量、规格等，将签署的回执单带回，不用搬运。 3.基本工作流程为:部门领取货单一仓库清点提货一指挥监督叉车工装卸货一随车前往目的地一与营销部及客户方进行交接一签署回执单并将单据带回公司交接。 4.主要负责货物清单的领取、货物盘点、核对，配送以及交接的工作。 要求： 1.年龄:18-50周岁,为人礼貌，有团队意识，能吃苦耐劳，能适应长期出差，身体健康不晕车，能适应出差，无传染性疾病、突发性疾病能服从公司领导的管理。 2.能吃苦耐劳、人品端正、做事仔细认真，稳重踏实。 3.退伍军人优先录取。

安排工人搬运货物，提货送货，送货上楼搬运

岗位职责 1.负责司机的日常培训、管理及沟通工作，及时响应并处理各类突发问题，保障日常运营顺畅； 2.统筹第三方司机服务公司的管理工作，制定并分解月度计划与绩效指标，推动公司整体目标有效落地； 3.结合业务发展需求，持续优化作业流程与管理模式，提升管理效率，开展司服团队培训赋能，助力合作方打造行业领先服务体系； 4.与总部保持紧密对接，协调推进各项重点项目在本地的实施与执行； 5.掌握本地市场竞争动态，分析竞品策略，并据此制定具有针对性的应对方案。 任职资格 1.本科及以上学历，具备2年以上工作经验，有快消或司机团队管理背景者优先，性格坚韧、踏实稳重，能适应一线工作环境； 2.具备较强的市场敏感度、数据分析能力，执行力强，计划条理清晰，同时拥有良好的表达沟通与谈判技巧； 3.工作积极主动，能承受高强度压力，具备优秀的应急处理能力和心理素质，善于跨团队沟通协作，富有责任心和团队精神。