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招聘：跟单文员(2人) 薪资：3-4K元/月 任职要求 熟悉电脑操作，乐观，善于沟通 薪资结构：基本工资+月奖金+年终奖 月薪：3000～4000

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招聘：采购跟单 薪资：5000.0-20000.0 职位详情： 岗位要求： 1、学历要求：大专及以上学历优先； 2、经验要求：有服装公司及服装批发档口跟单经验经验优先； 3、沟通能力：沟通能力强，性格外向。会ERP软件操作.熟练电脑； 4、抗压能力强：能在工作压力下保持良好状态。 岗位职责： 1、按照采购计划和要求，针对预售以及现货订单跟进到仓库发货，避免超时； 2、与市场供应商进行沟通、谈判，争取有利的采购条件拿到优势给与销售最大支持； 3、协助部门做好样品的到货品质质量抽查、款式的细节沟通争取预售时间现货库存给销售.售卖后订单进度跟进同步销售部门； 4、及时识别不需要退货给供应商的样品或货物； 5、按照规定流程与供应商沟通退货事宜，并按时间约定协助拉货员把产品送到指定的档口。

1⃣招聘岗位：跟单文员 岗位要求：收发货，会电脑 协助布产 工作地址：汕头市澄海区溪南镇神仙园工业区 联系方式：

招聘：跟单文员薪资：3-4K元/月岗位要求：1、高中及以上学历。2、有1年以上跟单类工作经验；有采购跟单、销售跟单等工作经验者可优先。3、熟练操作常用办公软件，如Word、Excel等。4、认真、仔细、严谨、有责任心，工作主动、条理性强，良好的沟通能力和团队协作能力，思考及解决问题的能力。岗位职责：1、根据PM/PMC采购计划制订采购订单，并对采购物料交期进行跟催及控制。2、协助PM负责样品的申请、收集及分发。3、整理、归类采购数据的统计和提交，处理对帐、付款问题。

(仓管，跟单联系电话)地址：茂广绿光网吧附近（26.4.25）职位：跨境仓库仓务员要求：负责配货-打包-发货-盘点，工作细心，吃苦耐劳，无拖延，服从管理安排，要有一年以上的仓库工作经验工作时间：13:00-23:00（18點休息，19點上班）待遇：综合工资4500-5000，月休两天，每月15号发工资，岗位不招临时工！地点：谷饶兴耀针织厂电话：

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跟单员，文化水平高中以上，45岁以下，认真负责，有经验者优先薪资福利:5000–7000元/月，有社保，节日福利，长白班招工人数:1名工作地址:夜明村和天皇殿村交界处

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岗位福利： 1、包吃（每日提供员工餐） 2、轮休制，可协商调休 3、节日福利 4、入职即享商业险 任职要求： 1. 具备行业背景优先：有1-3年生鲜物流领域从业经历，熟悉美团优选、多多买菜、盒马等社区团购或生鲜配送平台的分拣及仓储运作流程者优先； 2. 精通双模块统筹：具备分拣团队与仓储部门一体化管理经验，能制定分拣标准流程（如订单核对、商品分类、差错预防）和仓储管理制度（如库存清点、货物保养、库区规划）； 3. 注重效率与成本控制：能够优化分拣与仓储作业动线，提升人均效能与库存周转率，同时降低分拣失误率与仓储损耗，实现运营降本增效； 4. 团队管理能力强：可独立组建分拣与仓储队伍，设计人员排班、培训体系及绩效考核机制，调动员工积极性，确保日常作业有序开展； 5. 责任心强、抗压性好：能应对生鲜品类时效要求高、订单波动大等情况，具备处理突发状况（如货物积压、人力不足）的能力，持健康证者优先； 6. 能适应夜班工作（如23:00–7:00），承受高强度作业节奏。 岗位职责： 1. 统管两大部门：全面负责分拣部与仓储部的日常运营，制定工作计划，监督分拣复核、货物出入库、库存盘点等全流程执行，保障作业规范高效； 2. 提升作业效能：识别分拣与仓储环节中的堵点（如分拣效率低、库存不清晰），推进流程改进（如引入辅助工具、优化库位设置），提高订单交付速度与准确性； 3. 控制运营支出：管理分拣耗材使用、仓库能源消耗及生鲜货损情况，定期分析成本数据，提出并落实节约措施，确保部门运行效益； 4. 团队建设与管理：主导分拣与仓储人员的招聘、培训、绩效评定与激励发展，协调内部关系，打造协作高效的团队氛围，保持人员稳定性； 5. 协同跨部门联动：与采购、配送、销售等团队保持沟通，及时共享库存状态、分拣进度等信息，保障供应链各节点衔接顺畅，支撑业务运转。