我这边厂主要跟顾客对接，窗户怎么做，然后我们有专门的画门窗软件，画好给他们报价，成交，然后产品做出以后，通知客户发货

35岁以下，会用电脑，工资面议

对单子，

岗位职责： 1.负责生产订单的全程跟踪与进度协调，确保交期准确、信息同步 2.整理并归档生产相关单据（如BOM、工艺单、出货资料等），维护文档系统规范性 3.协助生产计划排程、物料到货跟进及异常问题反馈与闭环处理 4.对接车间、采购、仓库及品质部门，保障跨部门沟通高效顺畅 5. 定期汇总生产数据，制作日报/周报，为管理决策提供基础支持 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力与责任心，细致耐心，抗压能力强 2. 熟练使用Excel、Word等办公软件，能独立完成数据统计与报表制作 3.有生产跟单、文员或制造业助理类工作经验者优先 4.学习能力强，能快速熟悉生产流程及ERP系统操作 5.最低学历不限，中专/技校及以上学历优先

工作内容：有门窗软件出图基础，跟进客户对接出图报价！

一、岗位职责： 1.负责订单全周期管理，包括信息录入、审核确认、进度监控及异常情况应对 2.响应客户诉求，处理咨询反馈、投诉建议及售后事宜，持续维护客户关系 3.按时完成业务数据汇总、分析工作，并编制日报、周报、月报等报表 4.联动销售、仓储、物流等环节，保障订单高效执行与交付 5.规范整理业务资料，构建并优化客户档案管理体系 二、任职要求： 1.基本条件： 1.1年龄22-32周岁（特别优秀者可适度放宽） 1.2大专及以上学历，行政管理、商务相关专业优先考虑 1.3形象端正，表达清晰，普通话流利 2.核心技能： 2.1熟练使用Office办公软件（Excel需掌握VLOOKUP、数据透视表等进阶功能） 2.2熟悉ERP/OA系统操作及常用办公自动化设备 2.3具备一定财务基础，可独立完成对账与结算事务 3.胜任素质： 3.1工作细致认真，具备较强的数据分析敏感性（需参与Excel实操测试） 3.2承压能力佳，能接受阶段性高强度工作安排 3.3服务意识强，具备良好的沟通协调与问题解决能力 3.4有跨境电商或贸易类行业从业经历者优先录用 三、优先条件 1.具备1年以上客户服务或订单跟进相关工作经验 2.英语通过CET-4及以上，书面表达能力优异者优先 3.了解ISO质量管理体系标准者优先考虑 四、薪资福利 •薪资面议（含基础薪资+绩效奖金） •缴纳五险+提供年度健康体检 •节假日福利+生日礼金发放 •完善的入职培训机制+明确的职业发展路径 【应聘方式】 请将个人简历附带证件照发送至：**************** 邮件主题格式：姓名+应聘跟单行政+期望薪资 联系电话：卢经理*********** 面试请携带：学历证书、技能证书及过往工作成果案例材料

岗位职责： 1、负责生产部门日常文件的整理、归档及资料维护，确保文档系统清晰有序； 2、按时完成生产相关报表的编制与上报，保障数据真实准确、及时有效； 3、配合开展员工考勤统计及相关人事事务处理，确保流程规范； 4、参与生产计划的对接与协调工作，助力生产线高效平稳运行； 5、完成领导安排的其他行政辅助性工作。 任职要求： 1、熟练掌握办公软件操作，尤其擅长Excel，具备较强的文档管理能力； 2、工作认真负责，细致严谨，具备良好的条理性和执行力； 3、具备优秀的沟通协调能力，能顺畅推进跨部门协作； 4、有生产文员或类似岗位工作经验者优先考虑； 5、适应高强度工作节奏，具备较强的心理承受能力和应变能力。

1. 学历与经验：大专及以上学历，统计、会计、家具制造相关专业优先，具备1年以上制造业数据统计工作经验，熟悉家具生产流程者优先。 2. 核心能力：熟练操作Excel（数据透视表、VLOOKUP等函数）能独立完成生产、库存、销售等数据的收集、整理、统计与分析，确保数据精准无误。 3. 工作内容：每日统计车间生产产量、良品率、损耗率，跟踪原材料进出库及成品库存数据；按时生成各类数据报表，同步至生产、采购等部门；协助对接业务数据，跟进订单数据进度，及时反馈数据异常情况。 4. 职业素养：工作细致严谨、责任心强，具备良好的沟通协调能力与数据敏感度，能高效配合各部门完成数据对接与核对。

办公室文员， 1 人会办公软件和操作办公设备，会普通话有沟通能力一人，，吃住公司，有进厂签单能力，会开车，月结工资7000年工资90000可长期工作

巴音郭楞蒙古自治州轮台县招外墙保温

巴音郭楞蒙古自治州库尔勒市招消防水，消防安装，大工有焊工证优先3人400一天，小工2人260一天

明天需要打混凝土抹平的师傅，仅半天工作量，按一天工资结算，薪资以现金支付。要求必须是经验丰富的师傅。

巴音郭楞蒙古自治州若羌县招钢筋制作

巴音郭楞蒙古自治州若羌县招工地小工/杂工、弱电/安防 高薪聘请小工，负责放线穿管。 联系人，可总

招聘：项目跟单员薪资：4000-6000需要熟练掌握基础办公软件，会开车，身体健康且有较强的沟通能力，工程、基建等专业的优先考虑，主要工作为：项目执行，生产加工进度跟踪，工地交货签单，报款资料整理等。月薪4000起加月度绩效奖金加年度绩效奖金，工作地点：北京、泉州

招聘：跟单薪资：面议浙江勤达旅游用品有限公司招聘岗位：跟单薪资范围：2800-5000元/月职位要求：高中及以上，能吃苦耐牢其他福利：单休，有食堂，节假日福利工作地址：括苍镇长潭村联系人：何女士点击下方【拨打电话】即可一键拨打！

招聘：跟单文员(1人)薪资：3.5-7K元/月岗位要求：1、高中及以上学历。2、有1年以上跟单类工作经验；销售跟单等工作经验者可优先。3、熟练操作常用办公软件，如Word、Excel等。4、认真、仔细、严谨、有责任心，工作主动、条理性强，良好的沟通能力和团队协作能力。岗位职责：1、负责对接业务员签订的客户订单，发货安排及跟踪；2、制定工作报表；3、完成部门主管安排的其它工作。上班时间：8：00-12:00,13:30-17:30（8小时），逢周日休息。

跟单员高中及以上学历，会基础电脑操作，会讲普通话，有无工作经验均可，工作环境舒适，缴纳五险，提供免费工作餐，薪资3000-4000元/月，缴纳五险，提供工作餐。薪资福利:3000-4000元/月，缴纳五险，提供工作餐。招工人数:2名工作地址:徐州市贾汪区塔山镇

副驾跟单员薪资待遇： 长途：主要跑湖北 安徽 江苏 上海 福建 浙江等地 底薪5500+全勤500+提成一趟1900 +餐补一月1400，上7休7 月休15天 短途：主要跑重庆 德阳 绵阳 乐山 内江 成都周边等地 底薪4500+全勤500+提成一趟200+无餐补+上2休1 月休10天 长短途都是每个月3号准时发放工资，月结打卡

分拣员开发区优先薪资福利:2000-3000招工人数:5名

商贸公司招库工岗位职责：货品出入库、拣货配货、盘点理货、仓库整理，协助装卸货要求：吃苦耐劳，干活踏实，细心负责，有无经验均可（家住开发区优先）薪资：4000元/月地址：库尔勒经济技术开发区联系：

物流快递招聘：一、物流分拣员、安检专员。1.任职要求：22-35，识汉字，普通话标准，具备良好的沟通，有效处理安检过机日常工作，及分拣工作内容，有责任心，有耐心，能够快速应对安检过机问题及分拣中安排工作事项和突发状况。安检专员有安检证资格优先、物流或快递行业工作者优先。2.工作内容：日常处理过机安检，数据分析。分拣操作，卸车装车等日常工作3.薪资待遇：3500-50004.联系人及电话：吴女士/

快递公司招装卸工1名，实习工资4000，正式工资4500，分拣工10名，分拣工资面谈有意者联系

本公司因业务需要，现诚聘库房文员2名工作内容：开单、对账、协助仓库盘点等工作。应聘要求：1、高中及以上文化，有无经验均可。2、电脑办公软件操作熟练。3、做事细心稳重，对数据敏感。有责任心、服从安排。30-40岁薪资待遇：单休，月薪3500-3800元，五险三节福利，定期团建有意者联系：（李女士）

岗位职责： 1. 负责物流全链条运营统筹，包括运输调度、配送协调及异常处理 2. 优化物流流程与成本控制，提升时效性、准确率及客户满意度 3. 对接承运商、客户，保障各环节高效协同与信息同步 4. 监控KPI数据（如准时率、破损率、成本占比），定期输出分析报告并推动改进 任职要求： 1. 具备物流、供应链或相关专业背景，学历不限 2. 有物流运营相关工作经验，熟悉运输、配送等核心环节 3. 具备良好的数据分析能力与跨部门沟通协调能力 4. 责任心强，抗压能力好，能适应阶段性加班或现场跟进需求 5. 熟练使用办公软件，有物流系统操作经验者优先

岗位职责： 1. 全面负责仓储与运输日常运营管理，统筹出入库、分拣、装卸、配送及库存盘点等全流程工作 2. 优化仓储布局与作业流程，熟练使用金蝶系统，提升作业效率与准确率 3. 管理承运商及物流服务商，监控运输时效、成本与服务质量，及时协调异常问题 4. 落实6S管理、消防安全、装卸安全及货物防护措施，确保作业合规与零重大安全事故 5. 定期分析运营数据，输出库存周转、订单履约、人效等报告，提出持续改进方案 任职要求： 1. 具备物流、仓储或运输相关领域工作经验，熟悉仓储管理及干线/城配运作模式 2. 熟练使用办公软件及主流仓储物流系统，有WMS/TMS实操经验者优先 3. 具备良好的组织协调能力与抗压能力，能高效处理多线程任务 4. 责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题闭环解决能力 5. 大专及以上学历，经验丰富者可适当放宽要求

招聘自带厢货司机及分拣员。薪资为5000-8000元/月。岗位职责包括：负责厢货运输任务执行，确保货物安全准时送达；维护车辆日常检查与保养，保持良好运营状态；协调配送路线，优化运输效率。

岗位职责： 1. 负责快件的接收、分类、扫描及信息录入，确保操作准确高效 2. 按照订单要求完成拣货、配货及打包装车作业，保障发货及时性 3. 核对运单信息与实物一致性，及时发现并反馈异常件 4. 保持分拣区域整洁有序，协助维护设备及作业环境 5. 配合团队完成日常调度任务及临时性支援工作 任职要求： 1. 学历不限，接受应届毕业生及实习生（实习期满三个月可开具实习证明） 2. 工作认真细致，具备较强的责任心和执行力 3. 能适应快节奏作业环境，熟练操作智能机 4. 身体健康，能胜任站立作业及适度体力劳动 5. 服从管理，具备良好的沟通意识与团队协作精神

招长期工一名，配货员年龄30-55岁，工资4000元老板人好事少工作轻松，有兴趣的联系

整理工厂资料，辅助管理厂区事宜