招聘：食品厂库管 招聘岗位：仓库管理员（食品厂） 工作内容： 1：负责面包、蛋糕等产品的入库、出库管理。 2：仓库日常盘点、整理，确保账物一致。 3：保持仓库整洁卫生，符合食品安全要求。 4：配合生产及发货需求，高效完成物资调配。 任职要求： 1：责任心强，做事细心，能吃苦耐劳。 2： 有库管经验者优先，会使用基本办公软件。 3：了解食品仓储规范者更佳。

工作内容： 正常收货入库，发货至车间工位，按单据进行出入库作业。保持库内帐卡物的一致性，物料摆放的规整性，协助团队内其他人正常作业。 任职要求： 年龄30-45左右，稳定，需对数据敏感，服从管理，具有团队精神，坚持原则，有一定仓库工作经验，会开叉车优先。

岗位职责 1. 负责原材料、半成品、成品的收货、入库、上架、盘点、出库。 2. 按单据收发物料，确保账、物、卡一致。 3. 维护仓库5S，物料分类摆放，先进先出管理。 4. 配合生产、PMC、采购做好物料发放与库存核对。 5. 每日录入ERP/系统单据，保证数据准确。 6. 完成上级安排的其他仓库相关工作。 任职要求 1. 高中/中专及以上学历，1年以上工厂仓库工作经验。 2. 会使用ERP/进销存系统，熟悉仓库出入库流程。 3. 熟练使用Office，会基本电脑操作。 4. 工作认真负责、细心、能吃苦耐劳，服从安排。 5. 有电子厂、五金厂、制造业仓库经验优先。

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业，确保流程准确高效 2.定期盘点库存，核对账实差异并及时反馈处理，保障库存数据真实准确 3. 维护仓库整洁与安全，落实防火、防潮、防盗等管理要求，规范物资摆放与标识 4.操作WMS系统或进销存软件，及时录入和更新出入库单据及库存信息 5. 配合财务、采购及生产部门完成相关单据交接与异常协调工作 任职要求： 1. 学历不限，有仓库管理相关经验者优先 2.工作认真细致，责任心强，具备良好的执行力和抗压能力 3. 熟悉常用办公软件，能较快适应仓储管理系统操作 4.身体健康，能适应仓库内走动、搬运等基础体力作业 5.具备团队协作意识，服从工作安排，遵守公司规章制度

保管加叉车，负责每天车间包装的成品的入库，出库，放料，建立手工保管账，有责任心，需要进出冷库

工作内容：清点纸箱库存，安排发货点货，做纸箱隔套。 工作要求：有纸箱厂工作经验、仓管经验优先安排，识字。 工作薪资：5000-5500。 有意者请优先电话联系（平台有的时候会没看到）

1. 负责冷库日常出入库作业管理及现场装卸协调，确保货物安全、高效流转 2. 准确执行出入库数据核验，熟练操作仓储管理系统（WMS）完成单据录入与状态更新 3. 按月开展库存盘点与财务对账，保障账实一致、数据可追溯 4. 优化库内货位布局与存储策略，提升空间利用率与拣配效率 5. 配合质量与安全检查，落实温控记录、标识规范及5S现场管理要求 任职要求： 1. 学历不限，具备仓库管理或物流相关工作经验者优先 2. 熟悉冷库作业环境及基本仓储流程，有冷链行业经验更佳 3. 具备基础电脑操作能力，能熟练使用Excel及仓储系统 4. 责任心强，细致耐心，具备良好的执行力与团队协作意识 5. 能适应低温环境作业，身体健康，无传染性疾病

1.熟悉基本电脑操作，熟练使用office办公软件，会用金蝶系统； 2.有一定的仓库工作经验者； 3.工作细心，认真负责。

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业，确保流程准确高效 2.定期盘点库存，核对账实差异并及时反馈处理，保障库存数据真实准确 3. 维护仓库整洁与安全，落实防火、防潮、防盗等管理规范，确保物资存储合规 4.使用WMS系统或手工台账完成出入库单据录入与归档，保证单据完整可追溯 5.配合采购、物流及生产部门做好跨环节协同，及时响应物料需求与异常问题 任职要求： 1.学历不限，有仓储物流相关工作经验者优先 2.工作认真细致，具备较强的责任心和执行力 3.能适应仓库环境，具备基础体力劳动能力 4.熟悉办公软件操作，会使用ERP/WMS系统者更佳 5.具备良好的沟通协调能力与团队合作意识

【五险+高薪】 诚聘光伏仓库管理员 | 晋升空间大库管员 -> 仓储主管 -> 区域供应链负责人。 【岗位职责】 1. 物资管理： 负责户用光伏项目所有物料（光伏组件、支架、线缆、逆变器等…）的入库、出库、盘点及日常维护。 2. 系统录入： 严格执行ERP或进销存系统操作【重点:确保账、卡、物一致】及时更新库存数据。 3. 仓库规划： 合理规划补充及超期呆滞数量【重点】；优化光伏组件等易碎品的存放方式，确保物资堆放安全、整齐、标识清晰。 4. 对接协调： 配合安装施工队、物流司机及采购部门，及时处理物料短缺或退换货问题。 5. 安全管理： 负责仓库的防火、防潮、防盗工作，特别是对逆变器等贵重电子元器件的保护。 6.呆滞料处理： 定期分析库存周转率，协助处理呆滞料和退换料。 7. 台账管理： 建立手工及电子台账，每日提报《库存日报表》至项目负责人。 【任职要求】 1. 男.女不限，年龄25-40岁；高中/中专及以上学历，熟练操作办公软件及进销存系统。 2. 1年以上仓库管理工作经验，有光伏、建材、五金或物流行业经验者优先。 3. 工作认真细致，责任心强，能吃苦耐劳，能适应偶尔的户外盘点和搬运协助工作。 4. 持有叉车证者优先考虑。 【薪资福利】 1. 薪资：五险+ 底薪+绩效+全勤奖（综合薪资 4500-7000元/月，具体面议）。 2.. 假期： 月休4天 3. 福利：过节礼品应有尽有。 · 素养： 具备良好的服务意识，能有效沟通协调监管各种原因导致的施工队临时领料需求。 .欢迎:细心、踏实，热爱新能源事业的你加入！

800上班的五个。

有干活的吗？手按，种葵花，一亩地40，自己带饭，老板管水，地点，黄华山南，用30个人

山南金乔888台球厅招烧烤工，工资面议。

西藏山南需要几个干台车跟防水工人，海拔4700，五十岁一下，

山南市扎囊县招古建筑

招聘跟单文员。要求有责任心，细心，有跨境公司跟单经验者优先，无经验者可熟悉。薪资4500元起。上班时间为9点到9点。工作地址在后坛。

单位：浙江花千工艺品有限公司，职位：仓库跟单发货要求：头脑思维清晰， 身体健康，手脚灵活，做事认真负责，逻辑能力强待遇：计时（面谈）工作时间：8:00-18:00联系电话：王女士：

跟单文员（2400-3500元/月）

三方物流跟单完整职位详情 一、岗位定位 第三方物流（3PL）跟单员是客户、仓库、车队、司机、收货方的核心枢纽，全程管控货物从接单提货→装车运输→在途监控→送货签收→回单归档→运费对账全流程，是三方物流基础核心岗位，分国内陆运跟单、国际海运/空运跟单两类。 二、核心工作职责（国内通用） 1.订单接单与前期核对 接收客户发货需求，核对货物重量、体积、件数、地址、时效、特殊要求；录入物流系统，制作运单、装箱单，预约提货车辆，对接仓库完成装车核对。 2.运输全程跟踪 实时跟进车辆位置、装车、路途停靠、到站、卸货节点，定时主动给客户发送物流进度；每日更新系统物流状态台账。 3.多方日常对接 固定对接：发货客户、仓库管理员、合作车队/司机、收货方；同步提货时间、路线、到货预估时间，协调装卸货事宜。 4.异常应急处理（核心工作） 处理运输延误、堵车、天气受阻、货物破损少货、装卸货纠纷、收货方拒收；第一时间协调解决方案，同步客户并跟进闭环，记录异常原因与损失，跟进理赔事宜。 5.回单管理 送货完成回收签收回单，检查签字、盖章是否规范；整理归档回单，按周期交给财务用于运费结算，跟进缺失回单补签。 6.数据台账&对账 每日登记运单、运费、异常、时效数据，制作日报/周报；月末配合财务核对运费账单，整理票据归档。 7.客户维护 常规答疑、时效咨询，处理简单投诉，稳定客户合作关系。 三、国际三方物流跟单额外工作 单证制作：箱单、发票、报关资料核对；订舱、跟进船期/航班、海关查验、目的港清关、海外派送；境外异常、扣关、关税问题协调处理。 四、任职要求 基础硬性条件 1.学历：中专/高中即可入行，优质三方企业要求大专，物流、供应链、交通运输专业优先； 2.技能：熟练Excel、Word，会物流管理系统打字快；熟悉国内干线/城配路线优先； 3.经验：应届生可无经验，熟手优先1–3年三方物流跟单/调度/物流客服经验。 软实力硬性要求 极强责任心、细心耐心；沟通表达流畅，能同时对接多方；抗压性强，物流节假日、夜间常有紧急异常需要处理；做事有条理，台账零失误。 五、薪资&工作环境（2026国内行情） 1.薪资区间 新手无经验：4000–5500元/月 1–3年熟手：5500–8000元/月 国际跟单/线路主管跟单：7000–11000元 大多含全勤、绩效、油补/话补，正规公司五险一金。 2.作息：常规8:30–18:00，单休居多；运输行业需轮值接听紧急电话，偶尔加班处理异常。

本岗位单休！！！介意慎投！！ 岗位职责： 1、接收客户订单，跟进订单状态直至办结； 2、协调内部其他部门操作，遇到异常及时反馈和处理； 3、关注客户需求，及时解答客户日常业务咨询和疑问； 4、根据客户业务操作要求，准时出具业务报表； 5、负责开单核对确认系统单据，按时核对账单并根据客户需求跟进业务签收单据 6、按时回收整理订单签收单据，按客户要求及时回收整理寄出； 7、服从领导安排其他事项。 职位要求：年龄18-35岁，高中以上学历，熟悉办公软件，思维敏捷逻辑清晰，语言表达能力强，吃苦耐劳，工作认真负责细致，1年以上国内物流客服经验者优先。

招聘物资管理人员。岗位要求：年龄25-35周岁，身体健康，无重大疾病史。要求大专及以上学历，资产管理、物流管理、行政管理等相关专业优先，退伍军人和具有仓储管理经验者优先。需具备物资管理或仓库管理经验，熟悉相关流程和规范，熟练使用Excel、Word等办公软件和物资管理系统。薪资待遇为5000元/月，购买五险，提供住宿。资格审查贯穿整个招聘过程，应聘者需保证提供的信息真实、准确。

岗位名称：智慧仓储管理；岗位要求：1.负责仓库日常物料的验收、入库、存放、保管、盘点、对账等工作；2.统计仓库数据，进行账务和系统数据的录入；3.保管与存档相关单证；薪资待遇：月薪范围5000-6000元。

岗位职责: 1. 负责仓库日常运营管理，确保作业流程高效准确。 2. 组织并监督收发货、存储及盘点工作，保障库存数据真实可靠。 3. 制定并优化仓库操作流程，提升作业效率并控制成本。 4. 管理团队成员，推动培训与绩效评估，打造高效协作的团队氛围。 任职要求: 1. 具备较强的组织协调能力，能有效推动团队达成目标。 2. 熟悉仓库管理流程，有相关系统操作经验者优先。 3. 沟通能力良好，能与多部门协同配合，解决问题能力强。

岗位职责 ： 1.负责五金配件、设备零件、工具等物资的收货、检验、入库、存储、发放及退换货。 2.每月进行库存盘点，确保账（系统）、物（实物）、卡（标识）一致，及时处理差异。 3.确保仓库环境整洁、物资分类分区、标识清晰，做好防锈、防潮等养护工作。 4.根据维修或生产需求，快速、准确地发放物资，保障设备正常运行。 5.负责五金仓出入、库管理，更新库存数据，提交相关报表。 岗位要求 ： 1熟悉仓库管理流程，能识别常用五金件、工具及零配件，有五金仓管理经验者优先； 2.熟练使用金蝶系统，责任心强，工作细致严谨； 3.能适应仓库环境，具备一定的体力，可搬运较重物品； 4.具有较高的执行能力和团队协作能力。

岗位职责： 1. 负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业，确保流程准确高效 2. 定期盘点库存，核对账实差异，及时上报并协助整改 3. 维护仓库整洁与安全，落实防火、防潮、防盗及5S管理要求 4. 熟练操作WMS系统或ERP模块，准确录入和更新库存数据 5. 配合采购、物流及生产部门完成跨部门协作任务 任职要求： 1. 学历不限，有仓储物流相关经验者优先 2. 工作认真细致，责任心强，具备基础数据处理能力 3. 能适应仓库环境，吃苦耐劳，服从工作安排 4. 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识 5. 无不良记录，能接受倒班或加班安排

简单易学

1.年龄要求：18-40岁 2.薪资待遇：21/小时 3.上班时间：8：30-20：30长白班 4.岗位：仓管文员 5.福利待遇：包吃住

岗位职责】主要负责汽车配件物料的翻包、分拣作业； 会使用扫描枪进行入库、出库、打标签等工作； 薪资：20/小时，月休四天，月薪6000左右 上班时间：8：00-20：00 可提供住宿（3-4人间） 园区福利餐厅

盘点仓库库存 配料

招聘一位仓库管理:要求电脑熟练使用，有责任心，无犯罪记录，最好熟悉挖掘机和矿卡配件。