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电力工程总工
1.3-1.5万元/月
总工程师3-5年大专
电力线路220kV及以上基础,立塔,架线 1. 现场勘察 2. GPS测量 3. 图纸会审 4. 方案编制 5. 现场签证
太原万柏林区招工长/工程师
5000-7000元/月
工长
太原市万柏林区招工长/工程师
临汾安泽县招工长/工程师
5000-8000元/月
工长
临汾市安泽县招工长/工程师
太原小店区招工长/工程师
5000-7000元/月
工长
太原市小店区招工长/工程师
晋城沁水县招消防消防安装
工长水电工消防安装6-10人
晋城市沁水县招聘消防安装水电工各 5 名,消防工长 3 名
晋城 沁水县
4月16日 19:01拨打电话
太原小店区招工长/工程师
5000-7000元/月
工长
太原市小店区招工长/工程师
晋城沁水县招消防安装水电工及消防工长
工长水电工消防安装6-10人
晋城市沁水县招消防安装工及工长数名
晋城 沁水县
7月23日 21:32拨打电话
太原小店区招工长/工程师
5000-7000元/月
工长
太原市小店区招工长/工程师
临汾安泽县招工长
1000-2000元/月
工长月结全职
临汾市安泽县招工长
太原小店区招工长/工程师
5000-7000元/月
工长
太原市小店区招工长/工程师
晋中榆次区招消防电,消防大工中工混子别打电话,
300-350元/天
消防电1-2人
晋中市榆次区招消防电,消防大工中工混子别打电话,
晋中 榆次区
9月12日 22:01拨打电话
晋中榆次区招聘刮墙师傅,工作地点在。
大白工
招聘刮墙师傅,工作地点在榆次。
晋中 榆次区
9月12日 22:01拨打电话
晋中太谷区招装修木工
300-310元/天
装修木工1-2人
晋中市太谷区招装修木工
晋中 太谷区
9月12日 22:00拨打电话
晋中榆次区大学城找消防电大工中工人走账清,混子勿扰,最好来个能调试的!配管穿线安设备
300-350元/天
消防电1-2人
晋中市榆次区大学城找消防电大工中工人走账清,混子勿扰,最好来个能调试的!配管穿线安设备
晋中 榆次区
9月12日 22:00拨打电话
晋中榆次区招聘刀拔面师傅一名,区工资6500元,量不大简单,电话联系我
6500元/月
面点1-2人月结
招聘刀拔面师傅一名,榆次市区工资6500元,量不大简单,电话联系我
晋中 榆次区
9月12日 21:59拨打电话
土建工程技术总工
1000-2000元/月
总工程师5-10年大专
熟悉市政管网,土方,结构工程10年以上专项施工管理,预算经验,可以独立负责,熟悉班组,半瓶水勿扰
总工
6000-8000元/月
总工程师
所属项目:蔡甸区临建及三通一平工程 工作地点:湖北省武汉市蔡甸区(项目现场) 汇报对象:项目生产经理 / 项目经理 招聘人数:1 人 一、岗位职责 负责本项目临建及三通一平工程的现场施工组织与日常带班,落实清表清运、借土回填、土方平衡及场地压实整平等作业; 组织并旁站通水、通电、通路三大分项施工,包括市政接口临时给水管网铺设、临时电缆架设与配电房/箱变配合、施工便道碎石硬化及排水沟槽防渗处理; 编制每日/每周施工安排,管控人、机、料进场节奏,配合材料运输调度(本项目运输距离远,需重点协调); 负责现场测量放线、标高与坡度复核,控制永久边坡防护及场地整平质量; 落实安全技术交底,做好现场临时用电、临边防护、机械作业等安全文明施工管理,杜绝违章作业; 如实填写施工日志、隐蔽验收记录、工程量签证及计量台账,配合预算、商务完成进度计量与结算; 协调现场各班组交叉作业,处理现场技术问题并及时上报;配合监理、业主完成验收。 二、任职要求 大专及以上学历,土木工程、建筑工程技术、市政、给排水、电气等相关专业(经验丰富者可放宽至中专/高中); 2 年及以上土建/市政/土石方或临建工程施工现场管理经验,熟悉三通一平、土方回填压实、管网及便道施工工艺流程; 持有施工员岗位证书,具备测量仪器(水准仪、全站仪/RTK)实际操作能力; 能看懂施工图纸,熟悉 CAD、Office 等办公软件及工程量计量; 熟悉现场安全文明施工及质量验收规范,具备较强的执行力与现场协调能力; 身体健康,能适应项目驻场及野外作业,服从工作安排,责任心强、抗压能力好。 优先条件:有大型场地平整、土方工程或市政管网/电力配套项目经验者优先;持二级建造师、安全员 C 证、测量员等证书者优先。 三、薪资福利(参考,可按实际调整) 薪资范围:约 6000—9000 元/月(视经验与证书浮动); 提供项目现场食宿。
项目总工
总工程师
负责施工现场的一切事务和管理
总工程师
1-1.5万元/月
总工程师5-10年大专
岗位职责: 1.全面负责公司技术战略规划与研发体系建设,统筹重大技术决策与项目实施 2.主导关键技术攻关、工艺优化及新产品开发,提升企业核心竞争力 3. 组织编制技术标准、质量规范及安全生产管理制度并监督执行 4.指导和培养技术团队,搭建高效协同的技术管理架构 5.协调内外部资源,推动产学研合作与技术成果转化 任职要求: 1.持一建及高工, 具备总工程师岗位所需的专业技术背景和行业经验 2.熟悉国家相关技术法规、行业标准及质量管理要求 3.具有优秀的系统思维、跨部门协作与团队领导能力 4. 具备较强的项目统筹、风险预判与应急处置能力 5. 责任心强,具备良好的职业道德与保密意识
建筑总工程师
2-3万元/月
总工程师10年以上本科
一、岗位职责 1、负责集团建筑方向各项目质量审定,实行质量一票否决;主持方案评审、初步设计审查及施工图审核,把控技术合理性、规范符合性及成本可控性,对全院项目进行技术巡检,降低错漏碰缺率; 2、负责组织并参与公司和院级相关专业与外部的技术协作和交流活动;对接政府审查部门(消防、人防、规划等),主导技术报规及验收中的争议解决,为业主提供前期技术咨询和商务谈判中的技术支持; 3、参与编制院级统一技术措施、制图标准和通用图集,并对其进行审定;确定各项目设计、科研工作中重大复杂或有争议的技术问题的解决方案;协调建筑、结构、机电等跨专业交叉协作,为项目团队提供技术支撑; 4、负责组织各专业人员的专业技术考核,制定绩效考核标准,定期评估工作表现; 5、参与拟定科学技术、人员培训工作计划;组织编制各专业年度培训需求报告,对相关专业人员学习掌握国家、地方有关法规和技术规范进行教育、培训、辅导,确保培训目标实现;组织开展内部技术培训、规范学习和知识分享活动,促进经验传承; 6、主持各专业方案评选与评审活动,组织、主持、参与各项目投标,确保成果质量满足要求; 7、参加公司有关技术管理会议,组织或主持对应专业的技术管理会议;参与项目前期策划,协助项目整体规划与进度控制,合理配置资源; 8、作为质量管理体系代表,负责建立、实施和保持规划建筑院质量管理体系; 9、关注行业前瞻技术、科研成果及"四新"技术,推动其在设计项目中的转化与应用;建立和完善知识管理体系,收集、整理工程案例与技术资料,建立案例信息库; 10、完成院级领导安排的其他相关工作。 二、任职要求 1、建筑学专业本科及以上,高级工程师及以上职称,持有一级注册建筑师证书;连续从事建筑设计工作15年以上,其中10年以上担任大型建筑工程设计院项目主持人经历,3-5年以上技术管理岗位经验;华建集团、同济院经历者优先;有省级或市级项目专家库成员、参与评标评审经历者优先; 2、有很强的方案和施工图设计能力,熟悉从方案到施工图的全过程;精通国家及地方现行建筑设计规范、法律法规及行业标准,具备极强的图纸审核能力和丰富的现场问题解决能力,能灵活准确地解决复杂技术难题; 3、与业主有良好的沟通能力;具备优秀的跨部门沟通协调能力和客户服务意识,善于处理与甲方、施工方及政府审查部门的对接工作; 4、敬业负责,责任心强,有良好的组织协调能力及团队合作精神;具有较强的组织管理能力、决策能力和抗压能力,善于指导年轻技术人员,推动人才梯队建设;对建筑设计前瞻技术有深刻理解,具备科研成果转化能力,有科技著作、论文、专利或课题研究经验者优先。
技术工程师
1、图纸会审,识图扒料、提料单编制,材料计划申报; 2、施工方案、技术交底,专项方案编写; 3、现场技术管理,解决钢结构、压力管道、静设备安装施工技术问题; 4、现场签证、工作联系单、变更洽商的起草、拍照取证、报审跟进; 5、对接甲方、监理、监检单位技术沟通,工程量核对。 任职要求 1、有化工、焦化、LNG、集中供热类项目管道、设备、钢结构安装经验,懂压力管道GC2/GC1优先; 2、看得懂CAD施工图,会扒料算量,能独立出提料清单; 3、熟悉工程签证、联系单、报量、结算流程; 4、会编写施工方案; 5、能驻项目现场(山西平遥、孝义周边工地); 6、懂造价、会广联达、造价软件优先。
监理工程师
5000-7000元/月
总监理工程师1-3年大专
工作地点:山西省 陕西省; 工作内容:国家管网在役管线的环焊缝开挖验证现场监理工作; 工作要求:能吃苦耐劳,工作认真踏实,有较好的学习能力; 证书要求:持地方监理工程师证书或国家级监理工程证书或化工行业及监理工程师证书; 薪资待遇:待遇优厚,面试详谈; 到岗时间:尽快到岗;
测绘技术员
3000-5000元/月
测量工程师经验不限本科园林/景观工程测绘地理信息
1. 负责现场测量,使用专业仪器; 2. 处理、分析测量数据; 3. 参与项目计划与设计; 4. 确保设备准确可靠; 5. 有测量经验、相关专业学历优先; 6. 善于沟通,团队合作。
太原阳曲县工地土建专工
5000-6000元/月
土建专工月结
工地土建专工
总工程师
8000-15000元/月
总工程师5-10年大专工艺管理技术管理质量管理
1、全面负责工厂技术研发、工艺优化及技术方案的规划与实施 2、监督产品技术标准执行,强化质量控制与技术改造升级工作 3、攻克生产过程中关键性技术瓶颈,提高产品性能与合格率 4、牵头开展设备技改、新产品开发及生产工艺持续优化 5、审定技术图纸、配方参数及各类生产工艺技术文档 6、统筹技术团队建设,组织技术培训与行业技术交流协作 7、严格执行技术规范,推动降本增效,支撑产能扩大与品质提升
晋城沁水县招聘消防安装水电工各5名,消防工长3名
工长水电工消防安装6-10人
晋城市沁水县招聘消防安装水电工各 5 名,消防工长 3 名
装修工长
太原市迎泽区招装修工长,设计师,装修团队,建材经销商合作,共享办公室750平米,共接线上平台订单,一个月最少每人可分2~3单
太原小店区招工长/工程师
5000-7000元/月
工长
太原市小店区招工长/工程师
总工程师3-5年大专
岗位职责 1、 技术统筹与方案管理牵头负责输电线路工程(110kV/220kV/500kV及以上)前期图纸会审、设计交底、技术方案编制与审核工作,包括施工组织设计、基础施工、杆塔组立、架线施工、接地工程等专项技术方案,审核技术交底文件,确保方案符合国家电网/南方电网施工规范、行业标准及设计要求,规避技术风险。 ​2、现场技术管控与问题解决常驻项目现场,统筹现场技术管理工作,实时把控基础浇筑、铁塔组立、导地线架设、附件安装等关键工序的技术标准与施工质量,及时解决施工过程中突发的技术难题、设计变更、现场签证等技术类问题,对接设计单位、监理单位、业主方,处理技术沟通与变更事宜。 ​3、 质量与安全技术把控制定项目质量技术管控体系与安全技术保障措施,监督现场施工质量,组织开展隐蔽工程验收、分部分项工程验收、竣工验收的技术核查工作,杜绝质量隐患;审核安全技术方案,排查技术层面的安全风险,确保项目施工符合安全技术规范,杜绝重大技术失误引发的安全事故。 ​4、技术团队与资料管理组建、管理项目技术团队,开展技术员、施工员的技术培训与考核工作,提升团队专业能力;统筹项目所有技术资料、竣工资料的编制、审核与归档工作,确保技术资料完整、规范,符合项目结算与竣工验收要求。 ​5、成本与进度技术支撑从技术角度优化施工方案,合理控制技术施工成本,减少不必要的技术变更与资源浪费;配合项目经理把控项目施工进度,针对技术层面影响进度的问题制定解决方案,保障项目按期推进;参与项目招投标技术标的编制与审核工作,提供专业技术支撑。 ​6、多方技术协调对接业主、监理、设计、政府相关部门,负责技术层面的沟通协调工作,解答技术疑问,处理技术争议,保障项目技术工作顺利推进,维护公司技术层面的良好口碑。 任职要求 1、 学历与专业: 大专及以上学历,输电线路工程、工程管理等电力相关专业。 ​2、工作经验: 5年及以上输电工程现场技术管理经验,3年及以上输电工程总工/技术负责人岗位工作经验,独立主持过110kV及以上输电线路工程全流程技术管理工作,熟悉国网、施工规范与验收标准者优先。 ​3、专业技能精通输电线路施工全流程工艺,熟练看懂CAD施工图纸,熟练使用全站仪、水准仪等测量仪器及工程相关办公、制图软件;熟悉电力工程相关法律法规、施工规范、验收标准,具备扎实的输电工程专业理论知识与现场实操经验。 ​4、核心能力具备极强的技术方案审核、重难点问题解决能力,良好的团队管理、统筹协调与沟通表达能力,严谨的工作态度与高度的责任心,能承受项目现场工作压力,具备风险预判与应急处理能力。 ​5、 其他要求能长期驻项目现场,适应户外作业、全国项目调配及出差需求,无不良从业记录,熟悉输电工程征地、通道协调相关技术配合工作者优先。 薪资福利: 1、薪资:根据工作经验面议。 ​2、福利:缴纳五险一金、包吃住、交通补贴、节日福利、生日福利、年度体检、带薪年假、年终奖金、家属探望吃住行福利。 ​3、 发展:完善的岗位晋升通道,技术培训与职称评定支持,参与大型重点电力项目,提升行业竞争力。
电力线路总工
1.2-1.5万元/月
总工程师3-5年大专电力总工电气工程师证110kV220kV
电力线路220kV及以上基础,立塔,架线 1.现场勘察 2.GPS测量 3.图纸会审 4.方案编制 5.现场签证
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