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农业技术主管
面议
农业技术月结全职
负责专业技术相关事项
技术员
技术员
熟练使用CAD,熟练使用solidworks
室外铝单板,玻璃幕墙,干挂石材
面议
技术员3-6个月1-2人月结
负责现场施工,人员管理,图纸和技术必须过硬
技术员放线员
岗位职责: 1.负责施工现场的日常管理,包括进度跟踪、质量监督与安全巡查,确保施工按图、按规、按时推进, 重点:有多年龟背地形施工经验,无图纸化自由发挥,北方庭院设计施工经验。 2. 协助编制施工组织设计及技术交底文件,组织班组进行工序交接与现场协调 3.核对工程材料进场验收、施工放线、隐蔽工程记录及签证资料,确保过程可追溯、资料完整合规 4.参与分部分项工程验收,配合监理、甲方完成质量检查与整改闭环 5.及时反馈现场问题并提出合理化建议,协助项目经理优化施工方案与资源配置 任职要求: 1. 学历不限,景观绿化工程、建筑工程技术等相关专业优先,持有施工员岗位证书者优先 2. 施工员相关工作经验3年以上,应届毕业生可带教培养,有房建/市政项目实操经验者更佳 3.熟悉国家施工规范、质量验收标准及安全生产条例,能熟练使用CAD、RTK、广联达等常用工具 4.责任心强,具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能适应工地现场工作环境
电话详细聊
技术员
总体负责技术,管理,现场签证
技术员
8000-10000元/月
技术员长期1-2人月结
要求在工作过的
招技术员技术负责人
面议
技术员技术负责人3-6个月1-2人月结
招技术员技术负责人工业建筑技术员
机电安装专业技术员
6000-8000元/月
技术员长期1-2人月结
安装专业技术员,有过一年以上工地经验,会熟悉使用电脑
施工技术员
8000-9000元/月
技术员长期1-2人月结
心里要健康不扭曲人品要端正,会用gps有现场施工经验会用定位仪,做公园绿化的,园路和绿化地形会看,能放样的。
劳务公司招项目经理、技术员,有工作经验,有证优先
8000-13000元/月
技术员长期1-2人月结
负责施工现场管理,能看懂施工图纸及流程
聊城莘县招工,工人两名,长期工,短期勿扰。东环
临时工1-2人
招工,工人两名,长期工,短期勿扰。 莘县东环
聊城 莘县
2月17日 13:34拨打电话
聊城莘县招工地力工日结
100-200元/天
力工1-4天6-10人日结
聊城市莘县招工地力工 日结
空调安装工地学徒工长期3-5人月结
聊城莘县招空调安装/维修 家用空调安装维修学徒工 包吃包住,包学到技术 工作地址北京市门头沟区 工资:4000一6000
聊城 莘县
2月17日 10:21拨打电话
长白班包住11-20人月结
莘县杀鱼厂 长白班十小时 主要清理带鱼内脏 冲洗干净 男女不限18~60周岁 综合计件工资6千到9千
长白班包吃包住6-10人月结
6000/9000/月,长白班,不体检,18/60周岁男女不限,工作简单,主要加工鱼,清洗等岗位,地址山东聊城莘县
农业技术全职兼职
全面负责基地各类蔬菜种植全流程技术管控,涵盖育苗、定植、水肥管理、田间管护、病虫害绿色防控、采收保鲜等环节,制定贴合基地土壤、气候条件的标准化种植技术方案并落地执行,保障蔬菜优质、高产、稳产。 实时监测蔬菜植株生长状况,精准把控各生产节点,快速诊断并解决出苗不齐、长势衰弱、病虫害爆发、极端天气影响等种植技术难题,降低生产损失。 主导基地种植团队的技术培训与实操指导,规范田间作业流程,提升团队整体种植技术水平和工作效率,确保各项技术标准落地到位。 负责基地农业生产资料的技术选型与合理使用,优选有机肥、生物农药、农资器械等,严控投入品质量,兼顾种植成本与农产品质量安全。 开展种植技术优化与试验,引进推广叶菜、果菜等蔬菜优质高效种植技术和新模式,持续提升基地种植效益;做好生产数据记录、技术档案整理,分析生产问题并形成可落地的改进方案。 配合基地负责人制定生产计划、把控采收节奏,对接品控环节确保蔬菜符合市场收购标准,参与基地农业生产的日常管理与统筹协调。 任职要求 农学、园艺、蔬菜种植等相关专业,2年及以上规模化蔬菜基地技术管理实操经验优先,具备叶菜、果菜综合种植技术者可放宽学历要求。 精通各类蔬菜生长习性及标准化种植技术,熟练掌握育苗调控、水肥一体化管理、病虫害绿色防控(物理/生物防治为主)等核心技能,能独立制定完整的蔬菜种植技术方案。 具备极强的田间问题研判和应急处理能力,能快速识别蔬菜种植各类病害、虫害,有应对低温、暴雨、干旱等极端天气对蔬菜生长影响的实操经验。 拥有良好的团队管理、沟通协调和执行力,能带领种植团队开展标准化田间作业,做事细致严谨、责任心强,具备农业生产的成本管控意识。 能适应农业基地工作环境,吃苦耐劳,接受长期驻基地工作,无不良从业记录,注重农产品质量安全,熟悉农业生产相关规范。 持有农业相关技术证书(如农艺师、植保工等)者优先录用。 生活:包吃包住(基地配套宿舍含独立空调,食堂提供三餐)
农业技术
岗位职责:1.负责农业技术、新品种的试验、示范与推广,指导管理员工科学种植与养殖2. 开展土壤检测、病虫害诊断及绿色防控技术应用,提供全程农技解决方案。 3参与农业项目申报、实施与验收,撰写技术报告与推广总结材料 5.结合本地气候与资源条件,优化种植结构与栽培模式,助力农场提质增效 任职要求: 1.农学、植物保护、园艺、土壤肥料、农业资源与环境等相关专业背景,学历要求:相关专业毕业 2.具备农业一线服务经验者优先,经验要求:不限3. 能吃苦耐劳,跟员工沟通能力,会驾车具体面试
农业技术月结全职带薪休假
岗位职责​ 技术服务核心:为蓝莓种植户提供专业技术支持,包括土壤肥力分析、科学施肥方案制定、病虫害诊断与绿色防控指导,解决田间种植实际问题;​ 产品营销推广:推广公司蓝莓专用肥料、植保产品及配套技术服务,完成销售指标,开拓新客户(种植户、合作社、家庭农场等)并维护长期合作关系;​ 市场运营维护:定期走访田间地头,跟踪产品使用效果,收集客户反馈与市场动态(病虫害发生趋势、竞品信息等),及时同步公司;​ 技术活动落地:组织或参与蓝莓种植技术培训会、示范田观摩会等活动,传递科学种植理念,提升品牌影响力。​ 任职要求​ 经验背景:具备农资行业从业经验或农业种植相关实践经验,熟悉肥料、植保产品特性及应用逻辑者优先;​ 专业素养:了解植物营养、病虫害防治基础原理,愿意深耕蓝莓产业技术,学习能力强,能快速掌握蓝莓生长周期管理要点;​ 职业素养:敢于担当、主动积极,具备较强的沟通表达能力与客户服务意识,能适应下乡走访的工作节奏;​ 核心品质:吃苦耐劳、敢做善为,有责任心与团队协作精神,对农业事业充满热情。​ 薪资福利​ 薪酬结构:底薪 4500 元 + 高额绩效奖金 + 销售提成,综合收入 8000 元以上,上不封顶,业绩优异者薪资无上限;​ 成长保障:提供系统化入职培训(产品知识 + 蓝莓种植技术 + 营销技巧),配备技术导师带教,助力专业能力快速提升;​ 基础福利:享受法定节假日、节日福利、带薪年假、下乡交通补贴等,保障工作生活平衡;​ 发展空间:清晰的职业晋升通道(技术专家 / 区域经理 / 管理岗),与公司共同做大做强蓝莓产业,实现个人价值与事业共赢。​
农业技术月结全职带薪休假,成长保障
岗位职责​ 技术服务核心:为蓝莓种植户提供专业技术支持,包括土壤肥力分析、科学施肥方案制定、病虫害诊断与绿色防控指导,解决田间种植实际问题;​ 产品营销推广:推广公司蓝莓专用肥料、植保产品及配套技术服务,完成销售指标,开拓新客户(种植户、合作社、家庭农场等)并维护长期合作关系;​ 市场运营维护:定期走访田间地头,跟踪产品使用效果,收集客户反馈与市场动态(病虫害发生趋势、竞品信息等),及时同步公司;​ 技术活动落地:组织或参与蓝莓种植技术培训会、示范田观摩会等活动,传递科学种植理念,提升品牌影响力。​ 任职要求​ 经验背景:具备农资行业从业经验或农业种植相关实践经验,熟悉肥料、植保产品特性及应用逻辑者优先;​ 专业素养:了解植物营养、病虫害防治基础原理,愿意深耕蓝莓产业技术,学习能力强,能快速掌握蓝莓生长周期管理要点;​ 职业素养:敢于担当、主动积极,具备较强的沟通表达能力与客户服务意识,能适应下乡走访的工作节奏;​ 核心品质:吃苦耐劳、敢做善为,有责任心与团队协作精神,对农业事业充满热情。​ 薪资福利​ 薪酬结构:底薪 4500 元 + 高额绩效奖金 + 销售提成,综合收入 8000 元以上,上不封顶,业绩优异者薪资无上限;​ 成长保障:提供系统化入职培训(产品知识 + 蓝莓种植技术 + 营销技巧),配备技术导师带教,助力专业能力快速提升;​ 基础福利:享受法定节假日、节日福利、带薪年假、下乡交通补贴等,保障工作生活平衡;​ 发展空间:清晰的职业晋升通道(技术专家 / 区域经理 / 管理岗),与公司共同做大做强蓝莓产业,实现个人价值与事业共赢。​
肥料植物营养员
6000-8000元/月
农业技术月结全职成长保障,带薪休假
岗位职责​ 技术服务核心:为蓝莓种植户提供专业技术支持,包括土壤肥力分析、科学施肥方案制定、病虫害诊断与绿色防控指导,解决田间种植实际问题;​ 产品营销推广:推广公司蓝莓专用肥料、植保产品及配套技术服务,完成销售指标,开拓新客户(种植户、合作社、家庭农场等)并维护长期合作关系;​ 市场运营维护:定期走访田间地头,跟踪产品使用效果,收集客户反馈与市场动态(病虫害发生趋势、竞品信息等),及时同步公司;​ 技术活动落地:组织或参与蓝莓种植技术培训会、示范田观摩会等活动,传递科学种植理念,提升品牌影响力。​ 任职要求​ 经验背景:具备农资行业从业经验或农业种植相关实践经验,熟悉肥料、植保产品特性及应用逻辑者优先;​ 专业素养:了解植物营养、病虫害防治基础原理,愿意深耕蓝莓产业技术,学习能力强,能快速掌握蓝莓生长周期管理要点;​ 职业素养:敢于担当、主动积极,具备较强的沟通表达能力与客户服务意识,能适应下乡走访的工作节奏;​ 核心品质:吃苦耐劳、敢做善为,有责任心与团队协作精神,对农业事业充满热情。​ 薪资福利​ 薪酬结构:底薪 4500 元 + 高额绩效奖金 + 销售提成,综合收入 8000 元以上,上不封顶,业绩优异者薪资无上限;​ 成长保障:提供系统化入职培训(产品知识 + 蓝莓种植技术 + 营销技巧),配备技术导师带教,助力专业能力快速提升;​ 基础福利:享受法定节假日、节日福利、带薪年假、下乡交通补贴等,保障工作生活平衡;​ 发展空间:清晰的职业晋升通道(技术专家 / 区域经理 / 管理岗),与公司共同做大做强蓝莓产业,实现个人价值与事业共赢。​
聊城莘县招聘土建技术员一名。技术过硬有责任心,年后上班,最好附近的。联系电话:李
技术员1-2人
招聘土建技术员一名。技术过硬有责任心,年后上班,最好莘县附近的 。联系电话:李
聊城 莘县
2月13日 10:20拨打电话
聊城莘县招聘土建技术员一名。技术过硬有责任心,年后上班,最好附近的。联系电话:李
技术员1-2人
招聘土建技术员一名。技术过硬有责任心,年后上班,最好莘县附近的 。联系电话:李
聊城 莘县
2月12日 19:32拨打电话
技术员(安装))
技术员
熟悉工业类项目技术方案编写,根据图纸提材料量,现场技术指导等工作
技术员长期1-2人日结
建中型商场,带地下车库,框架结构,招施工技术员提前规划施工流程,打包各工序招标,协调监督各班组准确完成各自任务,要求懂商超土建及安装流程,有工作经验,会使用相关的电脑软件,工资面议。
技术总工
8000-12000元/月
技术员技术负责人长期1-2人月结
一、技术管理与规划 1.全面技术负责:对项目的所有土建技术工作负总责,是项目技术问题的最终决策者和责任人。 2.图纸与会审: 组织并主导施工图纸的熟悉、审查工作,及时发现并汇总图纸中的问题,主持或参与设计交底、图纸会审会议,解决图纸中的疑点和难点。 3.施工组织设计与方案编制:主持编制整个项目的《施工组织设计》和重大、关键分部/分项工程的专项施工方案(如深基坑、高支模、大型构件吊装等),负责对各类施工方案进行审核、优化,确保其技术可行性、安全性和经济性。 4.技术交底: 组织项目各级技术交底工作,特别是对施工员、质检员和班组长进行关键技术、新工艺的交底,确保施工意图准确传达到操作层。 ​
农业技术人员
面议
农业技术月结全职
农业基地管理,种植大葱,大姜,香菜,菠菜等
技术员15-30天1-2人月结
学历要求:机械设计,机械制造及其自动化等相关专业本科及以上学历(具备5年以上机械设计研发公司经验的专科也可)。技术要求:熟悉应用三维制图等设计软件。掌握技术设计准则与加工工艺。优先条件:具备矿山机械设计经验优先录用。
吃苦耐劳,技术扎实,可出差
8000-10000元/月
技术员长期3-5人月结
市政工程技术人员,带证建造师和安全b证。公司缴纳社保
招技术员
100-400元/天
技术员1-2个月1-2人月结
招技术员
技术员技术负责人3-6个月1-2人月结
岗位职责: 1.负责工程项目的技术方案编制、图纸审核及施工技术交底工作 2. 指导现场施工,解决施工过程中的技术难题,确保工程质量与进度达标 3.组织技术资料整理归档,配合竣工验收及技术文档移交 4.参与材料选型与技术标准把控,协同成本与安全管理部门落实技术合规性 5.对施工班组进行技术培训与工艺指导,提升整体施工技术水平 任职要求: 1.学历要求:大专及以上学历,土木工程、建筑工程技术等相关专业优先 2.经验要求:3-5年施工现场技术管理经验,具备独立负责中小型项目技术工作的能力 3.熟悉国家及地方建设工程技术规范、质量验收标准和安全生产法规 4.具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应项目现场工作环境 5.持有施工员、技术负责人或相关岗位证书者优先
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