我们是一个农村自建房的平台网站上面有很多申请入驻的施工队和材料商，我们是专门做全国农村自建房项目的，基本上都是大包为主。 任职要求： 1. 具备农村自建房项目管理经验，熟悉施工流程 2. 善于沟通协调，能有效处理现场各类问题 3. 责任心强，能够承担施工现场的管理责任 4.有能力独立带班，都是包工包料的。 5、需要自己有工人和班组资源，一个人独立带班的能力。

汇诚运输有限公司在湖南长沙急招带班工长1名，负责施工现场测量放线，要求有现场管理经验，能看懂施工图纸。工资6000至7800元/月，缴纳五险。有意者可报名。

京东自营家装，品牌大，结算快（每月两结），单量多（优秀者每月至少5单以上），利润可观 项目全长沙市区，可就近分配 要求： 1、5年以上家装全案经验，能独立负责完整项目交付 2、年龄要求48岁以下（请看清楚再联系） 3、最好有稳定施工班组，没有也没关系公司提供产业工人，项目不分包，工费直接结算工人 4、过往有长沙本地大型装企（鸿扬，点石，名匠，新浪等）经历（优先合作）

不是纯管理岗！主要是自己有一两项特长施工！！！会开车，偶尔管理安排一下施工人员。 工程地点在湖南省内高速公路（长株潭、潭衡西、衡阳、娄底、怀化等） 岗位职责： 1.负责工地现场日常管理、人员安排、施工进度、安全文明施工； 2、看懂简单施工要求及施工图纸，把控施工质量及进度，对接甲方、现场协调； 3、做好现场每日施工记录、工程量核对、零星项目量尺及验收； 4、自带一门熟练手艺（懂手艺）：焊工/泥工 / 木工 / 水电 / 瓦工 / 油漆/防水/外墙高端施工等任意项； 5、高速公路日常零星维修工装维修、家装维修、房建维修等基建零散活儿； 6、材料简单盘点、现场卫生及工具管理。 任职要求： 1、有高速公路养护、工装、家装、房建维修等施工及管理经验优先； 2、精通一门实操手艺，动手能力强，能带队、能自己上手干活； 3、服从安排，责任心强，能吃苦耐劳，适应工地环境； 4、持有 C1 驾照，能熟练短途开车、运送工具材料。 5、有安全员证、技工证等工程相关证书的优先考虑。 薪资：前期5-6K左右，2天休，买社保，具体面议（具体看工作能力、经验等情况） 职位福利：弹性工作、人性化、五险、全勤奖、带薪年假、节日福利、包吃住、通勤补贴

招聘助理工程师，要求年龄在21至48岁之间，大专及以上学历。每天工作8小时，薪资待遇为4000元以上每月，具体范围为4000至5000元每月。

长沙市天心区招工长/工程师

岗位职责： 1.负责施工现场的日常管理与进度协调，确保工程按计划推进 2.组织技术交底、安全交底及施工图纸审核，指导班组规范作业 3.监督工程质量与安全生产，及时排查并整改隐患 4. 编制施工日志、验收资料及阶段性汇报材料 5.配合项目部完成成本控制、材料计划及分包管理工作 任职要求： 1. 具备工长相关岗位工作经验，熟悉建筑施工流程 2.熟练掌握CAD、Office等办公软件，能独立完成技术文档编制 3.具备良好的沟通协调能力与现场应变能力 4.责任心强，能适应工地环境，服从项目统一调度

长沙招聘带班工长3名，薪资为6000-7400元/月。

你好我们是施工单位，招施工现场的施工员要能管理一点事情的！不是纯管理岗哈！（要懂手艺且能做事，会开手动挡车） 偶尔管理安排一下施工人员。 工程地点在湖南省内高速公路（长株潭、潭衡西、衡阳、娄底、怀化等） 岗位职责： 1.负责工地现场日常管理、人员安排、施工进度、安全文明施工； 2、看懂简单施工要求及施工图纸，把控施工质量及进度，对接甲方、现场协调； 3、做好现场每日施工记录、工程量核对、零星项目量尺及验收； 4、自带一门熟练手艺（懂手艺）：焊工/泥工 / 木工 / 水电 / 瓦工 / 油漆/防水/外墙高端施工等任意项； 5、高速公路日常零星维修工装维修、家装维修、房建维修等基建零散活儿； 6、材料简单盘点、现场卫生及工具管理。 任职要求： 1、有高速公路养护、工装、家装、房建维修等施工及管理经验优先； 2、精通一门实操手艺，动手能力强，能带队、能自己上手干活； 3、服从安排，责任心强，能吃苦耐劳，适应工地环境； 4、持有 C1 驾照，能熟练短途开车、运送工具材料。 5、有安全员证、技工证等工程相关证书的优先考虑。 薪资：前期5-6K左右，2天休，买社保，具体面议（具体看工作能力、经验等情况） 职位福利：弹性工作、人性化、五险、全勤奖、带薪年假、节日福利、包吃住、通勤补贴

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长沙市长沙县招种植工/杂工挖土1天

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长沙县捷云物流招聘长白班岗位，提供免费住宿，工作内容为厂内物流牵引车操作。薪资为20元/时，另有高温补贴200至300元，综合月薪5500至6500元，交通补贴100元/月。工作时间从6:00至17:30，住宿为4至6人间，不包吃，园区内有食堂。面试地点在大众联合工业园，今天下午两点进行面试。

9点2小时100元需要一位搬办公家具从楼上搬往地下车库有电梯。联系电话

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招聘装修工长，要求精通装修全套施工工艺，责任心强，有施工资源者优先。岗位职责包括家装工地全盘管理、调度工人、把控工期与工艺、进行验收以及对接业主沟通。薪资福利为工地提成加绩效奖励，活源充足，结款靠谱。工作地址位于万大路北头。

工程师岗位，工作地址为京东。在职满8天可获得300元。

岗位职责： 1.负责南网立杆、铁塔基础及电缆沟等电力工程的现场施工管理与技术指导 2.按图纸和规范组织施工，把控进度、质量与安全关键节点 3.协调班组作业，监督材料使用与工器具配置，确保施工合规高效 4.做好施工日志、隐蔽工程记录及验收资料整理归档 5.参与现场问题协调与整改，配合监理及业主单位完成阶段性验收 任职要求： 1.学历不限，具备施工现场实操经验者优先 2.熟悉电力工程施工流程及国家/行业相关规范标准 3.具备基础测量放线、混凝土浇筑、土方开挖等作业能力 4.责任心强，能适应户外作业环境，服从项目统一调度 5.持有施工员证、安全员证或登高作业证者优先

招聘电缆施工工长及技术人员，有意者可报名。

招聘安全施工工程师、油罐车检验员、套管/风管/钢结构检验员、阀门检验员、海底法兰检验员、FSOE检查员、SSHE监督员、多专业检验员（焊接/NDT/涂装）及焊接/无损检验员多名。 职位1：施工安全工程师1名。面试通过后上岗，工期至项目结束。工作地点为连云港。要求具有专业施工安全方面经验，负责监督、检查、指导派驻部门安全管理工作等。

【岗位职责】 1. 负责仪器仪表的计量校准工作； 2. 证书数据录入、处理、不确定度评定等； 3. 仪器设备点检、维护、保养； 4. 协助做好客户技术需求的受理和服务工作； 5. 完成公司交办的其他事项。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，理工科相关专业； 2. 有实验室仪器检测、校准经验，有注册计量师或检定员证者优先； 3. 认真仔细，有良好的团队协作及沟通协调能力； 4. 有较强的处理问题的能力、分析能力，有创新意识； 5. 能适应短期出差。 【福利待遇】 1. 远高于行业的薪酬，股权激励+分红+培训； 2. 五天8小时，周末双休，国家法定节假日； 3. 良好宽松的工作氛围，积极阳光的管理团队； 4. 丰富的企业文化活动，良好的学习环境和职业上升空间； 5. 公务出差的差旅费报销。

熟悉家装施工工艺及材料价格，有家装实操经验，能独立完成报价清单及管理工人作业岗位职责： 1.负责家装修缮维修改造全过程管理，包括进度把控、质量监督与现场协调， 2.熟悉主流装修工艺及常用材料性能、规格与市场价格，能独立编制精准报价清单 3. 组织并指导施工班组作业，确保工艺规范、安全文明施工及工期履约 4.处理施工中技术问题与客户反馈，及时优化方案并跟进闭环 5.配合设计师、项目经理完成图纸交底、材料选样及竣工验收工作 任职要求： 1. 具备家装施工现场实操经验，能独立统筹小型装修项目及房屋维修项目 2. 熟悉国家及地方装修施工规范、验收标准与常见工艺节点 3. 具备良好的沟通协调能力与责任心，能适应工地现场工作环境 4.有预算编制、工料分析或班组管理经验者优先

【岗位职责】 1. 负责海外项目铝模深化工作，依据客户提供的建筑图纸及项目要求，完成问题对接、难点优化、成本计量等工作。 2. 与外贸营销团队协同对接海外客户，精准理解客户项目需求、技术标准与工期要求，提供专业的深化设计方案与技术答疑，支撑客户签约与项目落地。 3. 跟踪海外客户项目现场反馈，及时处理施工中的技术问题，调优深化设计方案，提升客户满意度与复购率。 4. 运用英语表达能力，解决铝模板海外项目深化工作与客户需求脱节的问题，处理生产交付衔接不畅、现场技术问题及快速响应等问题，保障海外项目铝模产品高效交付，拓展外贸业务市场。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，土木工程、建筑工程等相关专业优先，具备良好的英语读写与沟通能力（可独立对接海外客户）。 2. 三年及以上铝模深化经验，熟悉铝合金模板配模规范、节点设计、BIM建模（如Revit、ArchiCAD等），有海外铝模项目深化经验者优先录用。 3. 具备较强的客户沟通能力与问题解决能力，能精准理解海外客户需求，高效处理技术争议与项目变更。 4. 熟悉铝模生产工艺与成本控制，能在满足设计要求的前提下优化方案，提升生产效率与产品竞争力。 【福利待遇】 薪资：底薪 + 业绩奖励 + 荣誉奖励 福利：五险一金、节日福利、带薪年假、定期团建、展会出差补贴、客户开发资源支持、带薪培训

【岗位职责】 1. 协助主管工程师开展施工现场管理，跟进工程质量、进度、安全巡检； 2. 参与技术交底、图纸核对，编写施工日志； 3. 整理上报工程资料台账； 4. 对接施工、监理单位，协调处理现场基础技术问题，落实各项工程指令。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，土建、土木工程相关专业； 2. 看懂施工图纸，了解现场施工规范； 3. 有施工现场及地产相关工作经验； 4. 具备基础资料整理能力，沟通执行力强，能适应工地现场工作，责任心强。

岗位职责: 1、负责微波炉整机结构（包括腔体、门体、外壳、控制面板等）的方案设计、材料选型及2D/3D图纸绘制工作。 2、承担微波炉防泄漏结构（如扼流槽）的设计任务，确保产品满足国家相关安全规范要求。 3、跟进模具开发流程（涵盖钣金冲压与塑胶注塑），主导试模、修模及结构件验收工作，解决研发及量产阶段出现的结构问题（如门体下垂、面板变形、异响等）。 4、协同相关技术人员，优化散热风道设计及电气部件的安装布局。 5、编制BOM表、爆炸视图、装配工艺指导文件等技术资料。 6、主导或参与安规认证（CCC/CE/UL等）过程中结构方面的整改与技术支持。 任职资格: 1、学历专业：机械设计、材料成型、机电一体化等相关领域。 2、工作经验：具备3年以上家电类产品结构设计经历，其中至少2年专注于微波炉整机结构开发。 3、掌握钣金冲压工艺（适用于腔体、外壳）及相关常用板材（如镀铝板、冷轧板）。 4、熟悉塑胶注塑成型工艺及典型模具结构（如倒扣、滑块机构），了解阻燃、耐高温材料特性（如PBT、PC/ABS）。 5、理解门体组件结构（含门框、玻璃、屏蔽网、扼流槽之间的装配关系）。 6、具备钣金冲压工艺基础（应用于腔体、外壳），熟悉常用金属材料应用特点。 7、掌握塑胶注塑工艺要点及模具实现方式，能应对常见成型缺陷。 8、了解微波炉门体总成各部件间的组装逻辑与密封原理。 9、具有成本控制意识，能在结构设计中优化钣金利用率和模具复杂程度。

岗位职责: 1，与客户技术团队对接，准确理解客户需求，结合公司产品协助客户完成选型工作。 2，负责公司驱动器产品的现场安装、调试及故障处理。 3，整理并汇总客户现场的故障数据，及时反馈至相关部门。 4，为客户开展产品应用相关的技术培训与指导。 任职资格: 自动化类专业大专或以上学历，具备变频器、伺服系统、工程车辆等应用经验者优先考虑，能接受出差安排。

【岗位要求】 1. 持有有效期内一级注册结构工程师执业资格证书； 2. 精通结构力学理论，熟练掌握钢结构、混凝土结构等核心设计规范及化工行业法规；深入理解工业建筑（尤其是石油化工设施）的荷载特性（如设备荷载、介质荷载、动力荷载等）、抗震设防要求及防爆、防腐等特殊设计要点； 3. 熟练掌握施工图设计全流程，包括设计交底、图纸会审、现场技术服务等环节，具备丰富的图纸深化、优化经验，能有效控制设计风险； 4. 熟练使用 CAD、PKPM等设计软件； 5. 5年以上结构设计经验，可独立作业，具有石油石化行业或完整化工项目设计经验者优先。

【岗位职责】 1. 负责安全监督工作的组织实施，确保各项安全管理措施落实到位 2. 参与安全检查、风险排查及隐患整改的全过程管理 3. 监督相关单位执行安全生产法律法规和标准规范情况 4. 协助开展安全教育培训及应急演练工作 5. 记录并上报安全监管过程中的重要情况和问题 【岗位要求】 1. 善于沟通，按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

1、技术方向探索与突破：参与设备研发过程中新兴技术的调研与评估，主导技术路径的规划与决策，承担重点难点课题的技术攻坚工作。 2、方案策划与设计输出：带领专业技术团队，整合外部先进技术资源、AI应用场景及现场实际需求，提出切实可行的技术解决方案与实施思路。 3、技术文档与图纸审定：负责设计计算与元器件选型审核，把控总体技术方案，完成图纸审查及签发流程。 4、技术体系规范化：构建研发环节的技术规范体系，搭建模块化选型数据库、原材料及物料标准库，并推动落地执行与监督核查。 5、团队能力建设与培养：组织开展专业技能培训，主持项目总结与复盘会议，持续提升团队整体技术水平，建设高水平研发队伍。 任职要求： 1、硕士及以上学历，机械、自动化、机电一体化、材料工程等相关专业背景。 2、具备8年以上非标设备/自动化装备/重型机械研发工作经验，其中至少3年技术团队管理经历；曾独立主导完成5个以上非标项目从需求端到量产交付的全流程开发，熟悉研发各阶段风险控制要点；具有冶金、化工、能源、机械制造、轧制或挤压等领域非标设备研发经验者优先考虑。 3、精通机械结构设计、力学分析、液压/气动系统、传动系统等非标设备核心模块，能够快速识别技术方案中的问题并指导下属工程师完成优化改进。 4、熟练掌握SolidWorks、AutoCAD、ANSYS等设计与仿真工具，了解ISO/GB相关设计标准。 5、具备良好的研发项目管理能力，可有效协调生产、采购、售后等多部门协同推进工作。 6、持有副高级或以上职称者优先录用。

【岗位职责】 1. 编制集团产品技术战略规划，落地“生产一代、优化一代、研发一代、储备一代”研发战略； 2. 全面主导IPD集成产品开发全流程管理，推进研发项目高效落地，保障研发成功率与经济性； 3. 统筹产品研发、工艺设计、质量技术全体系管理，主导核心技术攻关与技术标准建设； 4. 负责技术团队规划、培养及管理，打造高水平、高战斗力的技术队伍。 【岗位要求】 1. 50岁以下，机械类相关专业本科及以上学历； 2. 水泵行业5年以上产品/工艺设计实操经验，8年以上技术/生产/质量中高层管理经验； 3. 具备优秀的系统思维与战略规划能力，强技术整合、团队管理、项目推动及跨部门协同能力，结果导向。