
绿化养护工长,薪资5000-7000元,包吃住,5年以上施工现场管理经验,熟悉绿化养护全流程。
5000-7000元/月
园林养护工长月结全职
齐齐哈尔园林养护工程
招聘岗位:绿化工长
薪资待遇:薪资5000-7000元,包吃住
岗位要求:5年以上园林养护经验,熟悉养护工作全流程。能协调班组及材料机械调配;具备成本控制意识(如减少材料浪费、优化工时)。责任心强,能适应工地高强度工作;具备突发问题处理能力。
工作内容:根据项目计划,安排每日施工任务,监督关键工序;协调工人,确保养护状态。解决工人纠纷,确保团队稳定。填写施工日志(如人员出勤、进度偏差)。
上班时间:早6:00至晚5:30
工长
哈尔滨金爵装饰招设计师一名,底薪加提成。试能力面议。招业务员3名。底薪2000加提成。工长一名,工资面议
工长工地学徒工月结
本公司招职市政供排水,管道安装工长一人,非开挖修复学徒工6人。要求能吃苦耐劳,技术专业,对市政供排水工程有4年以上经验,深基坑作业,防线,熟练各种仪器使用。长期
泥瓦工建筑木工
长白班日结,高速防护栏年龄要求:55周岁以内瓦匠,木匠,260一天木工。:打桩时给看线行瓦工:是打混凝土时摸面,要求能吃苦的长期工不体检,要求身体健康无疾病工作时间:长白班早六晚六免费吃住,每餐各半个小时住宿单人床全下铺,注:要求干到工期结束预计下雪停工工作地点:黑龙江铁力。
开荒保洁保洁门卫
乌马河绿园翡翠城物业招聘:门岗保洁男女不限,工资2000—2500年龄60岁以下。能长期干,人品好,身体健康。联系电话:
力工1-2个月6-10人月结
要力工活在伊春,要8.9个人180一天,管吃管住能干一个半月到二个月,工资月开,中间可借,要能上点高的,伺候瓦工,电话
工长月结
北京市密云区招工长/工程师,熟悉民房及工装土建,工种衔接,装修等,7000元一个月,包吃住,需要联系
上海1工作地址:上海市临港新城新元南路每天工作10-12小时周一至周五27元/时,周末30
7500-8500元/月
工长工程师月结
1工作地址:上海市临港新城新元南路每天工作10-12小时周一至周五27元/时,周末30元/时,国定节假日54元/时,月工时数250-330,月工资7500-8500元含甲方应缴纳的社保和高温费夜班津贴80元/天有6S经验,会做检查台账、现场改善、有工厂现场管理经验优先高中,中专,大专,本科
工长
4000-5000元/月
工长
岗位职责
1. 负责公司交付家装工地,统筹全流程施工,把控工期、质量、安全文明施工
2. 安排木工、瓦工、油漆、水电工种施工,协调各工序衔接,处理现场问题
3. 对接业主、设计师沟通方案变更,按时申报材料、巡检工地,完工配合竣工验收
4. 做好工地成品保护、售后维修跟进
任职要求
1. 多年家装施工管理经验,懂全套装修工艺,会看图纸,熟悉验收标准
2. 自带木工/瓦工/油漆固定工人班组优先录用,有现成工人队伍可直接上岗合作
3. 手上有在施工地、稳定工人资源的师傅,可直接我方工长
4. 会沟通,责任心强,无拖欠工人工资、重大客诉、烂尾工地等不良记录
5. 能长期稳定合作,服从公司统一管理
合作优势
1. 客源充足,每月持续派单,不用自己跑业务找活
2. 工程款结算准时,不压款、不克扣,回款有保障
3. 公司统一供应主材辅料,省去采购麻烦
4. 自带班组工长额外补贴,活多量大利润稳定
5. 长期稳定合作,优质工长可长期独家合作
顺义区招专业室内精装工长2名,精装修,精通图纸,有管理经验的联系
340-350元/天
工长
北京市顺义区招专业室内精装工长2名,有精装修经验,精通图纸,有室内装修管理经验的联系,建筑主体类行业的工长就不要联系了,本公司只招工长按天,想包活的绕行,不外包,请大家看仔细信息。
锅炉、电气监理工程师
5000-6000元/月
总监理工程师3-5年学历不限
诚聘监理工程师,新建生物质锅炉电厂。1.总代,2.锅炉监理师,3.电气监理师。要求有相关工作经验
工长月结全职
诚聘带班工长,年龄40岁以内,
会电脑办公软件
有现场管理工人经验,有技术岗位经验
有铁路四电项目经验者,桥梁技术者优先
总体专业(J13972)
2.5-4万元/月
总工程师经验不限本科总体技术
岗位职责:
协助总体技术负责人规划SMR总体技术路径,支撑总体方案的论证与设计工作,统筹堆芯、回路、设备等子系统间的技术接口界定与协调管理,编制总体技术规范及设计文档,识别研发过程中关键技术瓶颈(如材料相容性、核心设备可获得性),监控项目整体进展,管控设计输入输出、评审流程及变更管理,确保设计方案满足核安全法规及相关标准要求。
任职要求:
专业知识:掌握反应堆物理、热工水力及核安全基本理论,具备堆芯设计软件使用经验者优先。
专业经验:5年以上先进核反应堆研发经历,熟练掌握先进反应堆设计流程,具有第四代反应堆或小型模块化反应堆总体设计背景者优先。
核心技术能力:
o 精通堆芯一体化设计,能够协调反应堆物理与热工耦合分析,具备评估计算迭代结果合理性的能力
o 掌握主泵、换热器等关键设备接口参数的设定方法
o 熟悉国内外核安全法规体系,能将安全目标转化为具体的设计约束条件
o 专利策划与布局:具备技术创新点提炼能力,可配合知识产权机构围绕核心技术及优化方案构建专利集群,形成技术保护屏障;能撰写高水平技术交底材料,审核专利申请文件,保障权利要求覆盖研发成果。
综合能力:具备系统性思维,能从整体角度分析技术问题,理解技术选择对全系统的潜在影响;拥有良好的跨专业沟通协作能力,在多学科协同中发现并化解技术耦合矛盾,保障总体方案的技术合理性与安全合规性;思路严谨,能高效完成技术报告与设计文件的编写工作。
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