下午怀远涡河二桥附近用一个叉车叉两件货

叉车师傅 吃苦耐劳动 薪资福利:工资面议 工作地址:怀远镇黄鹤村村委会对面

安徽蚌埠招聘：叉车工 薪资：5000元以上/月 持有叉车证，熟练叉车操作，有1-3年相关工作经验

蚌埠市禹会区招行车工、叉车工

蚌埠市五河县招叉车工

岗位名称：叉车工；短期工。 岗位要求：1.需持有叉车证书；2.具备四角定位能力；3.具备一定的计数能力。 薪资待遇：叉车工150元/天，加班另算。

安徽蚌埠有会开叉车的，工资面议

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安徽蚌埠需要一名叉车工，工资面议

叉车师傅 吃苦耐劳动 薪资福利:工资面议 工作地址:怀远镇黄鹤村村委会对面

装花枝玻璃胶师傅 半桶水勿扰 薪资福利:包吃包住，住电梯房有空调 招工人数:1名 工作地址:安徽蚌埠市蚌铜产业园区

蚌埠市蚌山区招打孔

下午这个地方找代班小挖机

下午杏李步步牛打剪刀一个

下午车苑小区小时工少一个人，要专业的谁有空联系我

叉车工，1

招聘：叉车司机 薪资：6-9K元/月 招聘要求： 1、持有叉车驾驶证（特种设备），1年以上叉车驾驶经验，技术熟练。 备注：没持有效叉车驾驶证者我司不能录用！

招聘：叉车工1名 （要有证） 要能吃苦耐劳的

招聘招聘 叉车工29元每小时，必须持证上岗，年龄要45以内， 地址北洋头门港吉利 联系电话

邢台祝村镇双楼建材公司招工人，长期工，年龄25-50之间，有驾驶证会开叉车者优先，

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要求吃苦耐劳细心，稳定长久。

【薪资待遇】 薪资范围：8000-13000 薪资构成：保底+计件提成，多劳多得，上不封顶，月休4天 发薪时间：一月发放一次，不压工资，不拖欠工资 【福利待遇】 基础福利：法定节假日、带薪年假 岗位福利：免费工服、免费电话卡、全勤奖、带车补贴 特色福利：中秋家礼、年终奖、带薪培训、亲情1+1、高温补贴、提拔晋升、互助基金、年终奖 【工作职责】 驾驶车辆负责指定区域日常收派件工作 需自带四轮车，公司提供车补、油补/电补 【岗位要求】20-48岁、男女不限、有C以上驾照且能熟练驾驶 德邦直招，，同时欢迎离职员工返聘！

公司地址:安徽-芜湖。上班地址:芜湖仓储中心出发可选到家乡专线两地往返来回跑 工作职责: 副驾不开车------路途中副驾要帮主驾驶查导航、注意路况并且观察主驾驶是否疲劳等（规避路途中风险，避免造成人员伤亡以及货物的损失） 【工作内容】 主要负责随车运输与货物的交接、清点和巡查，到达收货方后，与收货方负责人进行一个交接，双方签署回执单，把回执单带回公司，都是大件货物无需人工装卸货物。 路途中对司机以及货物的安全检查保障，抵达客户方与负责人对接交付订单。 年龄: 1:年龄18-50周岁,为人礼貌，有团队意识，能吃苦耐劳，能适应长期出差，能服从公司领导的管理。 资待遇: 1-短途资:底6500+出车补贴100/天，上六休一(主要负责-周边城市当天往返) 2-长途资:底8500+出车补贴200/天，每次出差4-7天左右，（连跑连休）可选择家乡路线，休息时间可以在家乡休息

物流员 具备3年以上物流工作经验，仓储管理经验，熟练开叉车。 薪资福利:4000 - 5000 招工人数:2名 工作地址:淮上区金牛路285号

招聘全职搬运工，店内上班，30--45岁优先，负责店内货物上物流车，维护小库大库货物，一经录用，长期合作！具体可详谈

岗位名称：送货组装配件岗位；大型物流组装岗位；仓储搬运工岗位。 岗位要求：1.年龄在25至48岁之间；2.拥有驾驶证；3.有搬运货物的体能和能力，包括但不限于组装配件及装卸货物等。 薪资待遇：月薪总计人民币4650元，试用期为一个月。工作时间为早7:30至12:00，下午13:30至18:00，每月休息两天。春节期间每日享有额外补贴人民币30元。

岗位职责: 1.负责物流体系的布局与执行，保障各环节高效运转； 2.跟踪物流支出情况，落实降本增效举措； 3.对接客户需求，确保服务标准符合客户期望； 4.识别物流运营中的潜在风险，建立相应的防范机制； 5.不断改进作业流程，增强服务响应速度与质量水平。 任职要求： 1.具备较强的统筹规划与协同推进能力，能有序组织物流运作； 2.熟悉物流领域发展趋势，关注行业新技术与管理模式； 3.可独立分析并化解物流实施中的各类问题； 4.具备市场洞察力与客户导向思维，能灵活应对市场变动； 5.拥有高度的责任感与职业操守，适应高强度工作节奏。

【企业】固镇连站国盛公司 【职位】叉车工(五险+薪资：5000左右) 【薪资】5000元 【企业】禾盛种业 【职位】省区经理 【薪资】面议 【 【企业】固镇快递公司 【职位】小时工 【薪资】面议 【企业】驰沧运物流公司 【职位】物流调度员（薪资4000-10000） 【薪资】4000-10000元

工作内容： 1、负责整理新客户信息并开展沟通，拓展新客户资源 2、通过电话方式与客户交流，准确掌握客户需求，发掘合作机会 3、持续维护客户关系，保障业务稳定运行 4、定期与合作客户保持联系，促进长期稳定的合作关系 5、每月末跟进客户款项回收情况 6、积极落实公司制定的各项规章制度 任职要求： -具备优秀的团队管理能力 -能高效应对和解决物流相关事务 -熟悉物流行业运作模式，适应高强度工作节奏