负责公司钣金、亚克力、电子元件等生产物料的全流程来料管理与登记；无来料时，承担线材、电子元件的焊接加工与交付，保障物料供给顺畅与生产前端需求及时响应。

岗位职责: 1、主导生产计划管理工作，承担计划制定、组织协调、过程督导及执行跟进等职能； 2、负责生产计划的编制与落实，确保产品按时交付； 3、承接计划类目标任务，实施计划分解与推进，统筹安排生产计划分工，并进行指导、监督与偏差纠正； 4、优化计划管理相关流程与制度，组织落地执行，开展监督检查，持续改进问题以提升运行效率； 5、制定生产计划并达成内部共识，就计划调整与相关方进行需求对接和信息同步； 6、完成多场景下的生产交付能力分析及资源配置评估工作； 7、联动销售、采购、生产、研发、物流等相关部门，协同处理跨部门异常事项，保障流程顺畅运转。 任职资格: 1、本科及以上学历，具备5年以上计划管理相关工作经验； 2、精通主生产计划（MPS）、物料需求计划（MRP）、粗能力计划（RCCP）等核心计划流程； 3、能够依据销售订单、市场预测及库存现状制定月度与周度主生产计划，科学排定生产优先顺序； 4、掌握产能测算方法，可开展产能负荷分析，识别瓶颈工序，并提前调配资源应对产能缺口； 5、具备优秀的沟通协调能力及较强的抗压能力；

【岗位要求】 1. 大专以上学历，物流或计算机专业，熟悉ERP系统，逻辑思维强。 2. 8年以上生产计划经验（化妆品、玩具、小家电行业）。 3. 具备每天3条柜以上货物的内销及外销经验。 4. 具备12个车间以上的统筹经验（工厂规模300人），管理生产线100条以上。 5. 了解公司产品（具体产品可参考天猫店铺）。 6. 适应PMC+采购+仓库团队共55人的管理规模。 【岗位职责】 1. 组建并管理本部门团队。 2. 对订单交期负责。 3. 对生产计划的合理性与准确度负责。 4. 对物料到厂时间负责。 5. 对成品存量负责。 6. 对半成品、包装材料存量负责。 7. 对因物料原因导致车间效率降低的情况负责。

【要求认识电子元器件，有一年以上工作经验者优先，电子相关专业可放宽至无经验】 仓库管理的基本任务： 1.及时、准确地维护库存管理系统，保证账、卡、物三者一致，保持整齐有序 2.严格执行物料收发流程，做好仓库物料的接收、发放与存储管理 3.与车间领料组及采购人员紧密协作，高效完成生产物料的调配工作，切实履行储备与配送的物流职责，并及时向生产部门反馈物料短缺或采购过量等异常信息 4.负责物料管理的规范性、安全性和完整性，实施分区存放，确保库区整洁、容量合理利用 5.负责仓库各类原始单据的传递、保存与归档工作 仓管人员应具备的基本技能： 1.熟悉出入库作业流程及仓库管理规范，掌握标准操作程序 2.了解仓库各项管理制度及相关运作流程 3.能熟练操作电脑及ERP系统 招聘人数：1人

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【有意向者，请直接打招呼点击微聊咨询，人事部24小时随时回复】 一、工作职责 1、对生产所需的物料进行详细的分析与计算，跟踪物料的采购进度，了解物料的需求量、使用周期等，以确保物料计划的准确性； 2、对延迟或异常的物料进行及时的跟催与协调，以保证生产线的物料供应，确保生产所需，实现库存成本的优化； 3、物控员需与生产、采购、仓储等部门保持紧密的沟通与协调，确保物料信息的准确传递与问题的及时解决； 4、需对物料的相关数据进行收集、整理与分析，为物料计划的制定与优化提供数据支持，与供应商建立良好的合作关系，确保物料的质量与供应的稳定性； 5、不断寻求物料管理流程的改进与创新，以提高物料管理的效率与效果，为企业的持续发展贡献力量。 6、周末双休，早八晚六，不加班，需要异地出差，出差期间产生的车费吃饭住宿公司全额报销！ 二、工作要求 1、20-45周岁，（以身份证年龄为准） 2、身体健康，无重大犯罪记录， 3、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳，人品端正； 4、认识和会写26个英文字母，不能接受跨省异地出差不接收。 【注：厂区停车位紧张，开车过来暂不接收.】 三、薪资结构： 1、第一个月培训期综合工资6800-7200元； 2、第二月正式底薪5500元+绩效提成2500-3500元+全勤500元+话补300元=综合薪资8800-9800左右； 3、有退伍证额外加500工资-大专以上学历证书外加500工资 4、额外每个月外勤补贴生活费3000/月，生活补贴不计算在工资之内 结算方式：每月十号打卡，节假日提前发放。 5、收费情况 收费项目（如有）：无 收费标准（如有）：无 备注：体检自费，一般是10-100元，我司不收费，甲方统一安排体检费用如上。 四、【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险（五险一金）； 2、公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4-6人标准间（夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全. --------------------------------------------- 郑重承诺此招聘不以任何形式收费，薪资待遇全部属实24小时接受咨询 --------------------------------------------- 报名点击下方---（申请职位）或（聊一聊）----24小时在线添加咨询 报名点击下方---（申请职位）或（聊一聊）----24小时在线添加咨询 报名点击下方---（申请职位）或（聊一聊）----24小时在线添加咨询

岗位职责： 1. 负责生产计划编制、下达与动态调整，确保订单准时交付 2. 统筹物料需求计划（MRP）运算，监控库存水位，推动呆滞料处理 3. 协调采购、仓储、生产等部门，保障物料供应及时性与准确性 4. 分析产销数据，优化计划达成率、库存周转率等核心指标 5. 建立并维护PMC相关流程与报表体系，支持管理决策 任职要求： 1. 熟悉ERP系统（如SAP、用友、金蝶）中PMC模块操作 2. 具备生产计划、物料控制或供应链相关工作经验 3. 逻辑清晰，具备较强的数据分析与跨部门沟通协调能力 4. 责任心强，能适应快节奏生产环境下的多任务协同 5. 具备基础制造业（如五金、机械等）行业背景者优先

【有意向者，请直接打招呼点击微聊咨询，人事部24小时随时回复】 一、职位信息 工作具体内容： 1、负责到下属子公司/合作客户公司常驻，每次2-3人/组，由组长带队一同前往； 2、登记产品数据以及不良品数据，有不良品发回原厂维修做数据分析； 3、做好每日报备，总结并上传总部，做好下属子公司/客户公司反馈的问题记录； 4、周末双休，早八晚六，不加班，需要异地出差，出差期间产生的吃饭住宿公司全额报销！ 5、新员工前期要来嘉兴本部报道，能接受再投递！ 二、工作要求 1、18-50周岁，（以身份证年龄为准） 2、身体健康，无重大犯罪记录， 3、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳，人品端正； 4、认识和会写26个英文字母，不能接受跨省异地出差不接收。 【注：厂区停车位紧张，开车过来暂不接收.】 三、薪资详情 薪资结构： 1、第一个月培训期综合工资6800-7200元； 2、第二月正式底薪5500元+绩效提成2500-3500元+全勤500元+话补300元=综合薪资8800-9800左右； 3、有退伍证额外加500工资-大专以上学历证书外加500工资 4、额外每个月外勤补贴生活费3000/月， 结算方式：每月十号打卡，节假日提前发放。 5、 收费项目（如有）：无 收费标准（如有）：无 备注：，一般是10-100元，我司，甲方统一安排如上。 四、【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险（五险一金）； 2、公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4-6人标准间（夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全.

普工/物料/注塑技术员 两班转，包吃住，普工工作轻松，简单，注塑件全检，车间恒温，工资6500-7500，

1、负责制定物料需求计划，物料申购，库存管控以及生产过程中出现异常物料的沟通协调； 2、生产订单下发； 3、领导下发的其他工作等 任职资格： 1、专业不限，本科以上学历，面向应届生 2、熟练使用办公软件，有良好的沟通能力，有责任心 3、能够接受加班工作，包括周末（必要条件）

船厂学徒工，没做过船厂的勿扰

（急招）电动牵引车司机（接受小白，学徒），有C本驾驶证就可以，悠闲自在。普工（分拣汽车零件，组装汽车零件等工作） 25元每小时，可日结 提供住宿，当天安排（四人间，独立卫浴）

月综合工资7000元-9000元，番禺汽配厂长期大量招聘临时工，工价22-28元/小时不等（不同岗位不同工价），包吃包住，18-45岁，长白班，两班倒，每周都可预支，正常流程辞职人走账清。

化妆品招聘临时工，每天下班拿钱，招聘要求:身体健康，男女不限，年龄: 16-45岁，工作情况:主要做化妆品的包装，贴标签叠纸箱，品检等工作，简单轻松，空调车间。 工资待遇: 白班18元/时 工作时间:08:00~17:30左右，午休1小时；若订单原因，则需根据产线规定加班；夜班时间晚上20：30-7：00，夜班休息2小时。

应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ ---------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 0费用入职，不花一分钱，不体检，返岗奖励最高10800！！！ 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：18-48周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）异地招工；工作地址在苏州

岗位职责：负责简单的包装，组装，质检，贴标签等，简单容易上手，一看就会。每周都可以借支，工资人走帐清。 岗位要求：18-43周岁。无需工作经验，生手熟手均可。 岗位薪资：月入6000-8000元，每天工作10小时，算11.3个小时的工资

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番禺化龙日用品组装诚聘普工 临时工/正式工可自选，人性化管理，包吃包住 ——— 薪资待遇 临时工：23-25元/时（视部门而定），包吃包住，月均收入6800-7800元 正式工：底薪2500+加班费+补贴+绩效+奖金+全勤=月均收入7500-8500元/月（折算后27-28元时），买社保 —————— 工作内容：主要从事自动晾衣架的组装，包装，检测，贴标签等岗位。易学易懂，无需经验，生熟手均可 —————— 工作时间：企业订单稳定，每天工作10-11小时，月休3-4天 —————— 食宿条件：包吃（菜品选择多，有湘菜/粤菜可以自主选择） 包住（宿舍配有空调，独立卫生间，WiFi，热水器，洗衣机） —————— 工作要求：男女均可，年龄18-50岁，持有第二代有效身份证 —————— 工资发放：每月15号发上月工资，辞职提前5-7天申请，人走账清 ————— 工作地址：广州市番禺区化龙镇 ————— 报名方式：直接投递简历或者打电话（报名成功后，请按要求预约的时间直接到厂与我联系即可，谢谢） 备注：切勿到工厂以外或地铁站等其他地方集合，避免上当受骗。

【岗位职责】 1. 负责从产品洞察、企划、研发设计到生产交付的全链路产品管理工作； 2. 统筹快时尚产品中心与供应链体系的协同运作，提升整体运营效率与响应速度； 3. 主导产品开发节奏与资源调配，确保产品从概念到上架的高效落地； 4. 建立并优化供应链管理机制，保障产品质量、成本控制与交付周期。 【岗位要求】 1. 具备快时尚行业背景，熟悉产品全生命周期管理流程； 2. 拥有丰富的供应链管理经验，能够统筹多方资源并推动跨部门协作； 3. 具备较强的市场洞察力与战略规划能力，能从业务全局角度驱动产品升级与供应链优化。

【岗位职责】 1. 制定物料需求计划，确保生产所需物料及时齐套； 2. 监控库存状态，优化物料供应节奏与交付周期； 3. 协调采购、仓储与生产部门，保障物料流转顺畅； 4. 跟踪物料使用情况，分析并改进计划执行偏差； 5. 制定策略备货策略提货计划；制定和管理库存目标。 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通协调能力，能高效对接多部门协作； 2. 工作细致严谨，有较强的责任心和执行力； 3. 具备较强的逻辑思维和数据分析能力； 4. 能适应快节奏工作环境，具备一定的抗压能力； 5. 汽车行业PCBA电子料从业经验2年以上。

薪资4.5-5.5K，工作时间9：00—17：30，周末双休，入职缴纳五险一金，需频繁前往广州周边区域，不接受者勿扰。 岗位职责： 1、外协管理：负责外协加工厂的开发、评估与日常维护，配合采购团队完成成本核算与管控，实施生产现场监督，并处理相关流程单据等事务； 2、生产协调：依据销售计划制定科学生产安排，对接外协厂或合作单位，确保物料供应准时、品质达标，跟踪生产进程并及时处理异常情况； 3、质量监管：协助品控人员对外协产品进行抽样检查，推动供应商落实质量问题整改，保障产品符合公司规范及国家法律法规要求； 4、跨部门协作：协同销售、市场、财务等部门，确保供应链高效运转，库存水平合理，及时识别外协环节潜在风险并提出优化建议； 任职要求： 1、大专及以上学历，医药、食品科学等相关专业优先考虑； 2、经验技能：具有一年及以上医药或食品行业采购、外协相关工作经验，熟悉食品生产工艺、法规标准及供应链运作流程； 3、具备良好的沟通谈判能力，能有效整合内外部资源，具有较强的风险防范意识； 4、责任心强，抗压能力强，能适应快节奏工作模式及短期出差； 5、加分项：持有驾照并具备实际驾驶经验

【工作职责】 1.协助主管优化生产计划部门运作流程，涵盖采购执行、库存控制、生产排程及物料调度等环节； 2.负责主生产计划的编制与落实，包括排产安排、交付进度追踪及执行复盘； 3.制定物料需求计划并全程跟进执行情况，确保供应匹配生产节奏； 4.统筹跨部门资源调配，开展产能评估，识别产能瓶颈并提出改善对策； 5.与各职能单位保持高效协作，推动建立畅通的信息互通机制。 【任职资格】 1.年龄25-38岁，形象良好； 2.大专及以上学历（本科优先），专业背景为纺织工程、工商管理、统计学、金融学、财务管理、数学等相关方向； 3.具备3年以上纺织行业生产计划（PMC）岗位实操经验； 4.拥有数据分析与决策支持能力，能熟练使用供应链信息系统完成运营数据的提取、分析与优化建议； 5.熟悉供应链管理全流程及方法论，掌握常用管理工具，具备独立撰写供应链相关文档与报告的能力； 6.热爱纺织制造领域，具有高度责任心、进取心和团队意识，能承受高强度工作压力，主动担当并有效应对突发问题； 7.具备良好的沟通协调技巧，对新物料、新产品具备学习热情与开放心态。 【职业亮点】 A.作为保障企业运营效率的关键管理者，专业价值广受肯定； B.薪酬待遇优厚，具备显著的薪资上升空间； C.在统筹协调与问题解决过程中收获成就感与团队归属感； D.拥有明确的晋升通道与发展平台，成长前景广阔； E.享有轻松融洽的工作环境。

1、具备高中及以上学历，年龄在30至40岁之间，熟练掌握ERP系统的操作； 2、有工厂跟单相关工作经验者优先考虑； 3、性格开朗，行为利落，执行力强。

1、统筹本部门内部建设，制定并完善部门相关管理制度、工作流程及执行细则；协调部门内外协作关系，保障工作高效运转； 2、负责团队成员的工作状态管理与绩效考核实施； 3、对接客户订单，接收、审核并处理订单信息，准确理解客户需求，整理后下达至生产部门、加工厂及供应商；全程跟进订单进度、质量与交付周期，科学安排出货计划； 4、收集并反馈订单执行过程中的各类问题，归纳总结并推动有效解决；针对客户投诉进行分析，及时上报相关责任人，跟踪改善措施落地情况；持续优化客户资料与产品资料的管理体系； 5、动态监控仓库库存及加工厂在途订单完成进度，确保库存水平安全合理； 6、与仓储部门保持实时数据同步，督促仓管、采购人员确保数据准确性，核对生产报表、入库及出库单据，保证产能、入库数量与实物及订单一致，材料实物与入库数据及订单匹配，出库数据与订单相符； 7、与生产管理人员保持密切沟通，确保生产执行与排产指令一致，及时协调处理生产与计划之间的冲突； 8、完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1、***优先，具备责任心，擅长沟通协调，具有良好的团队合作意识 2、能承受工作压力，勤奋务实，自律性强，执行力突出 3、熟练掌握常用办公软件及邮件操作 4、工作细致严谨，具备良好的职业操守 5、2年以上工厂生产计划相关工作经验，熟悉ERP系统操作，了解生产计划全流程 上班时间：上午8:00-12:00下午1:30-5:30

广州南沙设备厂招聘 不用体检，不是流水线，恒温车间 有证焊工30-32-小时（会调电流电压，好留人） 普工24-27/小时 电工31（好留人） 普19-20（好留人） 长白班为主，目前旺季有夜班； 主要从事物流设备制造，生产伸缩机，分拣机，邮政车厢以及汽车改装等 工厂车间环境优美，恒温车间；中午午休一半个‬小时，晚饭息休‬一个小时，，周一到六周‬公安司‬排大巴车外出购物，花园住式‬宿，4-8人一间，有空调，热水器，洗衣机，宿车舍‬到‬间只有50米， 吃饭每餐2元，两一荤‬素，伙很食‬好 年龄20-45岁，每周可以借支500-1000； 面试时间：下午13：00，（需提前报名）

1. 统筹生产、物料计划，科学排产、平衡产能，保障订单按期交付。 2. 主导订单评审，管控急单、插单，预判并规避交付、产能、物料风险。 3. 负责物料需求核算与到货跟进，把控物料齐套，解决缺料异常，杜绝停工待料。 4. 统筹库存管控，梳理处理呆滞物料，优化库存周转，降低库存成本。 5. 评估整体产能，调配生产资源，优化工序瓶颈，必要时统筹外协，稳定交付。 6. 优化PMC流程制度，规范计划、排产、异常处理全流程，提升部门运营效率。 7. 负责计划团队管理、考核与培训，提升团队计划准确率与交付能力。 8. 对接各部门协同工作，跟进生产进度，处理各类交付、生产异常。 9. 管控交付率、库存周转等核心指标，持续优化计划体系，实现降本增效。 【岗位要求】 1. 本科以上学历，5年以上制造业PMC全盘工作经验，3年以上团队管理经验，熟悉工厂全流程运作； 2. 精通MPS、MRP计划逻辑，熟练操作主流ERP系统及Excel数据分析工具，可独立完成排产、物料管控、库存优化及异常处理工作。