岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、复核、打包及出库作业 2. 准确登记出入库台账，定期盘点库存，确保账实相符 3.维护仓库整洁与安全，执行5S管理标准，防范货物损坏与丢失 4.协同物流、采购及销售部门，及时响应物料需求与异常反馈 5.操作WMS系统或基础办公软件，完成数据录入与报表整理 任职要求： 1.学历不限，有仓库实操经验者优先 2.工作认真细致，责任心强，具备基本数理计算与识图能力 3. 能适应仓储环境，服从安排，具备一定体力与抗压能力 4. 无不良记录，能长期稳定工作者更佳 5.会使用叉车、托盘车等设备或有相关操作证者优先

1、执行仓库SOP标准，确保仓库作业顺利进行 2、负责仓库货物的验收、分类、码放、进出、保管、盘点、对账等工作 3、作业设备（叉车、托盘搬运车）的操作、保管、日常清洁、维护和保养 4、仓库日常事务管理（6S要求） 5、完成仓储主管交付其他任务

【岗位职责】 - 完成驿站货物出库、入库操作，确保账实一致 - 使用扫码设备进行货物扫描与信息核对 【职位要求】 - 有驿站出入库相关经验者优先 - 熟悉出/入库流程及扫码操作 - 工作认真负责，能适应短期工节奏 【工作时间】 具体时间班次面议 【薪资福利】 - 薪资周结，结算及时无拖欠

岗位名称：叉车司机（五彩湾）；库房管理；叉车司机岗位要求：1.，45岁以内；2.身体健康，无不良嗜好，无违法犯罪记录；3.持有叉车驾驶证，有叉车驾驶经验者优先；叉车司机职责：1.熟练使用叉车，懂基本保养维修；2.驾驶叉车进行装包、码垛、移垛、装车、卸车等操作；3.配合检修工作，完成其他领导交办任务。薪资待遇：保底6000元+提成，具体根据考核评定等级确定。库房管理岗位要求：1.男女不限，40岁以内；2.身体健康，无不良嗜好，无违法犯罪记录；3.熟练使用办公软件，学习能力强，有工作经验者优先录用；库房管理职责：1.负责出入库登记，核对数量、质量；2.配合财务部门每月盘点工作；福利待遇：包吃住、两人间、社保、商业保险、团建活动。

招聘机修工。薪资为6000-20000元/月。克拉玛依重卡服务站招聘机修工，要求懂重卡维修，技术扎实，待遇面议。同时招聘库管员，要求熟悉配件出入库，细心负责，会基础电脑操作。环境稳定，工资按时发放。有意者请直接私信或拨打电话联系。

会简单电脑操作，责任心强，，年龄20-50岁，包食宿

岗位职责：负责物品的出库（拣货，复核，发运）和入库（收货，上架），盘点，仓库的日常管理工作（包括仓库数据管理、库位规划和9S管理）和安排的其他工作等 任职要求：中专及中专以上学历，且必须有毕业证原件 岗位福利：月休4天 任职资格： 1、有电商库房管理以及配货打包2~3年以上经验优先，有责任感，做事仔细认真。 2、了解基础电脑操作和打字。 3、能长期稳定工作。 4、有叉车证优先 ①顺丰招聘、培训不收取任何费用、押金等，敬请各位求职者周知，以免受骗及损失财物；②顺丰欢迎优秀离职员工二次入职；

仓库库维员 岗位职责 1. 负责仓库货品整理、上架、归位，保持库区整齐； 2. 定期盘点货物，核对数量，上报差异； 3. 做好库位维护，防潮、防尘，货品摆放规范； 4. 配合装卸、分拣工作，保持通道畅通； 5. 做好日常台账记录，服从仓库主管安排。 任职要求 1. 年龄20‑45周岁，身体健康，能适应仓库工作； 2. 做事细心，有责任心，能吃苦耐劳； 3. 有无仓库经验均可，新手可带教； 4. 遵守厂区制度，服从管理。

主要职责: 1,负责电子物料仓库的库存管理，确保仓库内的物料库存准确、清晰。 2,负责接收、检查、签发出库物料，确保物料出库的准确性和完整性。。 3,负责对电子物料仓库的安全管理工作，包括防火、防盗、防潮等。 4,负责对电子物料仓库的设备、工具和设施进行维护和保养，确保仓库的运营效率。职位要求: 有SMT工厂物料管理经验优先 熟悉电子物料仓库的运营流程和管理规范。 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与其他部门的同事合作。 具有较强的责任心和事业心，能够对SMT电子物料仓库的运营和安全负责。

工作时间：15点～00点 岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、出库及盘点工作，确保账实相符 2.按规范进行货物分类、码放、标识与养护，保障仓储安全与整洁 3.维护和更新库存台账及系统数据，及时反馈库存异常情况 4. 配合采购、物流及生产部门完成物资调度与单据流转 5. 执行6S管理要求，落实防火、防盗、防潮等安全措施 任职要求： 1. 学历不限，有仓库管理工作经验者优先 2. 熟悉仓储作业流程及ERP/WMS系统操作者更佳 3.工作细致负责，具备良好的执行力与团队协作意识 4. 能适应基础体力劳动，服从工作安排 5.无不良从业记录，遵守公司规章制度

新疆伊宁市净化池项目现招募钢筋工5人，日薪450元。工地已开工，位于新疆维吾尔自治区伊犁哈萨克自治州。有意者请联系。

伊犁哈萨克自治州察布查尔锡伯自治县招腻子/大白/墙漆

伊犁霍尔果斯招工地小工/杂工

招聘做早餐的一个在伊犁县联系电话

岗位职责： 1.负责订单全流程跟踪，包括接单、录入、生产进度跟进、出货安排及异常协调 2. 与客户、业务、仓库、工厂等多方保持高效沟通，确保交期与品质达成 3.整理并归档订单相关单据（如PI、PO、装箱单、报关资料等），保证资料完整可追溯 4.定期汇总订单数据，反馈交付问题，协助优化跟单流程 5. 处理客户售后咨询及简单客诉，及时同步信息并推动闭环解决 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力与责任心，细致耐心、抗压性强 2.熟练使用Office办公软件，能独立操作ERP或OMS系统者优先 3. 有制造业、外贸或电商行业跟单经验者优先 4. 学历不限，中专及以上学历优先 5.无经验可培养，欢迎踏实肯学的应届毕业生

负责订单全流程跟单，对接客户确认出货信息、货物明细、出货时间，跟进订舱、报关、运输、签收全链路进度，及时同步物流节点给客户。 客户沟通与维护：具备良好沟通能力，高效对接客户各类咨询，响应客户疑问与诉求，妥善处理出货过程中的异常问题，维护老客户关系，提升客户粘性。 公司福利待遇好 五险 不定时下午茶 生日福利

1、客户查询和客诉处理，异常处理； 2、客户服务质量的监控、分析、跟进； 3、对销售客户服务能力提升进行辅导。

岗位职责： 1. 负责订单全流程跟进，协助司机处理发车到达。操作环节及处理异常 2. 与客户、业务、工厂及物流多方高效沟通，及时协调解决相关问题 3. 整理并维护订单台账、合同文件及往来单据，确保信息准确可追溯 4. 定期汇总订单数据，协助优化跟单流程与交付效率 5. 晚上19点至早上七点，夜班工作，可在家坐班 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与文档处理能力 2. 工作细致负责，具备较强的服务意识和抗压能力 3. 熟练使用Excel等办公软件，有ERP系统操作经验者优先

岗位职责： 1. 收集客户建议，协助优化服务流程与产品体验 2.准确记录产品反馈问题，协调相关部门高效处理并跟进闭环 3.定期整理服务数据，分析基础报告，支持团队服务质量提升 任职要求： 1.大专以上学历，年龄22-36周岁我们是年轻的团队 2. 责任心强，情绪稳定，能适应快节奏及重复性服务工作 3.熟练使用办公软件，有相关经验者优先，欢迎踏实肯学、服务导向的求职者加入 福利待遇： 早上9:00-11:30，下午13:00-17:00，午休一个半小时 周末双休，节假日正常放，吃住自理，不定时团建聚餐。 薪资构成：综合薪资5000-8000（底薪4500+提成个人5%，团队15%）能力优秀者薪资可面谈，每月10号发薪

招聘库管:，长期工，主要工作拼装家具，整理库房，包住，包吃，月休四天，10点至20点，午休一个小时，月薪2500-5000元，应聘电话

招聘百货商品分拣员，负责百货商品的分拣工作。薪资为计件工资，工作时间为半天班。

招聘夜班快递分拣员。

 6点扫描一个10一小时，联系电话同上。

多多买菜芳草湖仓招聘分拣员2名。要求年龄18至45岁，熟练使用智能手机。工作时间为5:00至9:30，半天班。工资按计件计算，多劳多得。联系电话请于10点以后拨打。

●奎屯共享电单车招寻摆3500-4000，月休两天息。

招聘夜班快递分拣员。

招聘物流管理员一名:要求:1、学历要求:大专及以上学历2、经验要求:无3、资格要求:有毕业证4、年龄要求:27-45岁左右5、公司提供住宿，缴纳社保6、工作地点:伊宁市7、工资待遇:4000元，条件优异者杨经理

招聘物流管理员一名:要求:1、学历要求:大专及以上学历2、经验要求:无3、资格要求:有毕业证4、年龄要求:27-45岁左右5、公司提供住宿，缴纳社保6、工作地点:伊宁市7、工资待遇:4000元，条件优异者杨经理

食材配送分拣员招聘岗位职责1、按照要求散称系列等食材分拣、称重，贴标签工作；2、核对货品名称、数量，做到货单一致，错分、漏分及时复核；3、整理分拣区域，做好食材摆放，保持仓库环境卫生；任职要求1、身体健康，能吃苦耐劳，手脚麻利，做事细心；2、认识基础文字数字，会简单称重计数；3、服从安排，有食材仓库、超市分拣经验优先，无经验可培训。薪资待遇薪资面议要求：身体健康，能吃苦，细心踏实，有无经验均可待遇：工资面议，正常月休，工资按时发放工作地点：霍城县联系：

伊犁哈萨克自治州伊宁市招工地小工/杂工