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会流利的!会电脑!会点货!
4000-5000元/月
文员餐补1-2人月结
名族不限!年龄不限!有眼色!工作能力强!
4000左右急招库管,,双休
4000元/月
库管1-2人
招聘库管2人,工资4000左右,双休,,国企待遇。要求年龄35岁以内
库管
6000-8000元/月
库管社保包住包吃1-2人月结全职
日常配发货,安排分拣员日常工作,会开叉车
蛋库主管
库管
负责每天鸡蛋入库,每天鸡蛋出库,每日库存盘点,集蛋设备日常保养,蛋库的日常管理工作。
文员1-2人
1.负责入库货物清单核对单据,上传单据,及时通知客户提货; 2.负责货物派送及时跟进后续派送情况和单据录入; 3.负责当日运费收款核对,当月公司物流单据整理核对; 4.负责出库货品开具单据; 5.整理物流货单,分类、分区域、分路线归档; 6.其他办公室文档类工作。
库管社保6-10人月结全职
岗位职责 1.负责库房收发货操作,确保货品出入库准确; 2.做好库存管理工作,定期盘点库存,核对数据; 3.配合拣货相关工作,按订单要求完成货品分拣。 任职要求 1.有仓库管理、拣货相关工作经验优先; 2.熟悉仓库基本操作流程,能熟练使用仓储相关工具; 3.工作认真负责,具备良好的沟通和协作能力。
,工作认真!会电脑!会点货!
4000-5000元/月
文员餐补1-2人
不限名族,不限年龄!认真负责!人品好!
新疆乌鲁木齐头屯河区仓库管理员招聘,要求高中及以上学历,提供月薪4000至7000元的薪资福利,共招
5000-7000元/月
库管社保保险1-2人月结全职
新疆仓库管理员招聘,要求高中及以上学历,提供月薪4000至7000元的薪资福利,共招聘1名。
仓库管理员
3000-4000元/月
库管1-2人月结
一、岗位名称 仓库管理员 二、岗位职责 1. 负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作。 2. 负责仓库物资的出库审核、拣货、打包及发货流程的执行,确保账实相符。 3. 定期对仓库进行整理、清洁,保持库容整洁,合理规划货位,提高空间利用率。 4. 监控库存水平,及时上报缺货、积压物资情况,协助制定库存优化方案。 5. 做好仓库安全管理,包括防火、防潮、防盗等,确保物资及人员安全。 6. 配合财务及相关部门完成月度、季度及年度盘点工作,提供准确的库存数据。 三、任职要求 1. 职位要求 ,年龄20-40岁,高中及以上学历,1年以上仓库管理或相关岗位工作经验优先。 2. 熟悉仓库管理基本流程,能熟练使用办公软件(如Excel),会操作仓储管理系统(WMS)者优先。 3. 具备良好的沟通协调能力和责任心,工作细致严谨,能承受一定的工作压力。 四、薪资福利 • 薪资:3000-4500元/月(具体面议,根据经验和能力调整)。 联系方式:
库管
3000-5000元/月
库管1-2人全职
主要负责仓库内货物的入库、出库、统计工作,以及仓库内的卫生、货物整理等工作。
服务员包子
乌鲁木齐赛博特附近招聘 烤包子师傅1名(两口子也可以) 要求会做烤包子,骨头汤,手艺稳定,二把刀勿扰 学徒一名 服务员2名 工资待遇面议
乌鲁木齐 乌鲁木齐县
1月4日 02:22拨打电话
配菜1-2人月结
乌鲁木齐招聘! 帮厨一名工资4000元 有相关经验者优先 有餐饮工作经验者优先~ 每周末、节假日休息 工资按时发,老板人好! 要求:踏实长期干、个人卫生干净,听话配合工作,这两天能到岗的优先~
乌鲁木齐 乌鲁木齐县
1月4日 02:12拨打电话
餐饮收银包住包吃1-2人月结
乌鲁木齐新市区清餐招聘 诚聘收银员1名 工资3800-4000 每月公休4个半天 包吃包住 联系电话
乌鲁木齐 乌鲁木齐县
1月4日 02:10拨打电话
厨工传菜员
乌鲁木齐市 新市区 招聘厨工 传菜生 数名 薪资待遇优厚 有公休 老板人好 待遇好。 联系电话
乌鲁木齐 乌鲁木齐县
1月4日 02:09拨打电话
配菜面点凉菜烧烤打荷
乌鲁木齐天山区中山路 小河王子秘制烤羊腿 新疆菜 找打荷配菜 2名 4000-5000凉菜师傅一名7000-8000拉面师傅1名 5000-6000 拉面学徒一名3500-4000烧烤助手一名3500-4000联系电话
乌鲁木齐 乌鲁木齐县
1月4日 02:06拨打电话
河北邢台2⃣跟单5名,工资3600➕。✅男女不限,年龄20-55周岁。☎电话:王
3600元/月
跟单员3-5人月结
2⃣跟单5名,工资3600➕。 ✅男女不限,年龄20-55周岁。 ☎电话:王
邢台
1月4日 00:30拨打电话
跟单员月结
诚招 职位:开发跟单 薪资面议 工作时间:早8.30–晚6.00,周日休 联系电话: 地址:园洲镇九潭桦阳一路13号
惠州
1月3日 23:36拨打电话
跟单员1-2人
仓库员工5名:有驾照,试用期1个月,工资6300/ 月,转正后7000+ 上班时间:8:00-18:30 38岁周岁以下,,吃苦 耐劳,身体健壮,无不良嗜好。 跟单员1名:沟通能力强,有经验者优先 年龄:40岁,有责任心 薪资:4800/月 上班时间:8:00-17:30 包吃一餐,住宿不包 年底有年终奖 联系方式:李经理() 工作地址:奥特莱斯附近"栋梁路1号
杭州
1月3日 23:29拨打电话
文员
岗位名称:跟单文员;理货员 岗位要求:跟单文员:1.,年龄2040岁。2.具有良好沟通能力。3.熟练电脑操作和办公软件;有相关工作经验优先。 薪资待遇:跟单文员月薪4500元以上,具体面议,包午餐。理货员:1,年龄1845岁。2.工作认真负责。3.熟手优先(整理仓库、捡货、打包、点货等工作内容)。 薪资待遇:理货员月薪5000元以上,包午餐,待遇从优。上班时间:跟单文员8点30到6点30,月休息4天;理货员8点30到7点00,月休息2天。工作地点涉及广东佛山,具体地址里水沙涌里水大道南105号同声一中旁(里水沙涌高速收费站附近)。联系人彭小姐,有意者请直接来电咨询预约面试。
佛山
1月3日 22:08拨打电话
中港操作
7000-10000元/月
跟单员社保1-2人月结全职
岗位职责 1、负责中港订单的调度和操作,对接客服、客户,接收订单,安排车辆及报关,跟进订单节点,反馈订单进度,处理订单过程的异常情况,直到订单顺利完成交付工作,最后费用及时报备和系统维护,尾纸的交接和安排; 2、专业评测订单和灵活配载订单,高效处理订单异常,控制订单运营成本,并形成最优化成本和运输方案来完成订单,以客户最高满意度为结果来完成订单; 3、配合好与客服/财务/业务等相关部门的工作,定时整理订单问题,及时向客服或客户提出有针对性和建设性的改进方法,同时提出有效和有利的解决方案,100%负责任地提供双赢的结果给客户; 4、平时能快速专业为客服或业务提供最佳的线路成本,并形成公司统一的成本预算; 5、对接和管理好供应商,同时对公司客户和公司成本保密。 任职资格 1、男女不限,年龄25-34岁; 2、大专以上学历,(电脑操作熟练,能用英语看懂提运单) 3、有中港操作经验2年及以上、会粤语; 4、为人诚信有礼,品行端正; 5、工作积极主动、认真负责任,有较强的抗压能力。
库管月结
招聘:仓库管理员 薪资:4.0K-5.0K 职位详情: 1、每天对外协厂家配送的物料进行检验,对照领料单核对物资的数量与外观,确认签收后重新包装张贴标签,按库位摆放。 2、根据系统备件信息需求,协调、领取备件,发运并监控发运过程; 3、实施在备件管理系统上执行入库及出库操作,并汇集单据上报,日清日毕,便于成本核算; 4、按照半年度整盘、月度抽盘原则,定期实施备件资产盘点,确保账物相符,保障资产安全; 任职要求:高中以上文化程度,能够使用简单的办公软件,身体健康,有行车证、叉车证者优先。
乌鲁木齐
12月31日 00:49拨打电话
分拣打包20人以上月结全职
招聘岗位:分拣员 招聘要求:18-55岁,男女不限,身体健康,熟悉使用智能手机,主要对水果蔬菜进行分拣,打包,扫码,工作简单一看就会。工作时间晚23.00点~8点左右夜班 工资:工资第一个月3800第二月4000 工作地点:米东区西工村 联系电话
打包分拣免费培训20人以上月结全职
招聘岗位:夜班分拣员 招聘要求:22-50岁,男女不限,身体健康,熟悉使用智能手机,主要对水果蔬菜进行分拣,打包,扫码,工作简单一看就会。工作时间晚23点~7点左右 工资:4000 未干满一个月。 工作地点:米东区太平渠
招聘
3000-5000元/月
调度员1-2人
懂电脑会运用电脑软件
库管
招聘库管,年龄要求为23至45岁,寻求性格开朗且持有C1驾照熟悉手动挡车的人才,具备良好的沟通能力,能妥善处理客户关系,待遇优厚工作地点新疆乌鲁木齐。
乌鲁木齐 乌鲁木齐县
1月3日 10:35拨打电话
开单员
4000-5000元/月
物流专员
根据客户地址录入系统并打印贴单
库管1-2人月结
轮胎公司招聘:内勤一名,需有责任心,懂财务记账软件,库存管理,文件处理,财务知识,月工资4000-6000,按能力定! 库管一名,需吃苦耐劳工作仔细,有驾照,会开叉车的优先!月工资,4500-5500元,按能力定!工作地址:头区茂祥轮胎市场。联系电话
乌鲁木齐
12月26日 15:40拨打电话
库房管理全职
库管
30到40岁,长期干,踏实灵便
物流专员经验不限高中及以上物流跟单
试用期3800,转正4000 工作时间:10:00-19:30 不包吃住 1.首先掌握产品相关信息 2.能够独立完成物流单的打印与处理
物流经理5-10年本科及以上承运商开发/管理中大型供应链管理经验运输SOP制定物流网络规划物流业务开发
任职资格: 1.需具备5-10年物流行业从业经历,其中3-5年从事物流管理岗位工作,有国央企或九洲、振坤、天顺等大型物流企业背景者优先考虑。 2.熟悉物流全链条运作流程,掌握物流成本核算与管控手段,具备数据洞察力以实现成本优化,了解物流领域相关法律法规及行业标准。 3.能根据企业整体战略方向,制定中长期物流发展路径与实施规划,清晰界定物流业务的发展目标与推进策略。 4.具备组建高效物流团队的能力,科学配置人员分工,明确各岗位职责;拥有卓越的领导力,能有效激励成员,增强团队协作力与执行效能;重视员工成长与培养,构建人才储备体系,支撑物流业务可持续发展。 5.对内可与运营、财务、安全等相关职能部门紧密协同,保障物流环节与企业内部运作顺畅衔接;对外能与供应商、客户、第三方物流公司及政府机构建立稳定合作关系,妥善处理各项业务对接与突发事项。 6.能通过运输成本、运行效率等关键数据的分析,识别运营短板并提出改进方案;运用数据分析支持管理决策,提升物流资源利用效率。 具备强烈的责任意识和职业投入度,工作严谨细致;抗压能力强,能在多变复杂的物流环境中保持理性应对,妥善解决各类挑战;为人诚信,严守企业信息保密原则;恪守职业规范,具备优良的职业素养与行为准则。
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