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1.工作性质：本岗位属于工程技术类一线操作岗位，负责反井钻机的现场操作、日常维护及施工协同，确保钻井作业安全、高效完成。 2.工作特点： 野外/地下作业：主要工作场所为矿山、水电隧道、竖井等野外或地下施工现场，环境相对艰苦。 3.倒班作业：根据工程需要，可能实行轮班制（白班/夜班），需适应长时间连续作业。 4.技术实操性强：依赖操作经验与机械手感，需应对井下复杂地质条件下的突发情况。 5.安全风险较高：涉及重型机械、井下施工等，需严格遵循安全规范。 二、岗位职责 1、负责反井钻机（包括主机、钻具、液压系统等）的现场操作。 2、协助完成钻机安装、调试、搬迁及拆卸工作，定期对设备进行润滑、保养和故障排查。 3、监控钻井过程中岩屑返出、设备运行状态，及时反馈异常情况并协助处理井内问题。 三、任职要求 1、基本条件： 年龄25-50周岁，身体健康，能适应野外作业、井下作业及体力劳动。 持有有效的特种作业操作证（钻井机械操作类），有高处作业证优先。 2、经验技能： 有钻机或工程钻机操作经验，熟悉反井钻井工艺优先。 能完成钻机日常维护，判断常见机械/液压故障，具备基础维修能力优先。 责任心强，安全意识突出，能严格遵守操作流程。 具备团队协作精神和应急处理能力，适应倒班及高强度工作节奏。 优先条件： 有矿山、水利水电、隧道工程钻井经验者优先。 具备电焊、机修等相关技能者优先。 四、薪酬福利 1、薪资构成：基本工资（150元/天，在工地不干活就有）+岗位工资（机长150/天，小工100元/天，干活就有）+绩效提成（按进尺数量大工50元/米，小工30元/米）。 2、福利保障：免费食宿、来回路费、劳保用品。 3、发展支持：提供技术培训优秀者可晋升为机长或现场管理人员。 五、工作地点 依据项目部署，全国范围内调配。

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理化室检验员 大专及以上学历，材料科学与工程、金属材料、理化检验等相关经验，熟练掌握办公软件工具，掌握化学成分分析（如光谱分析、化学分析等）、力学性能测试、金相组织检验等方面的专业知识和技能，能够独立完成检验工作，持有相关的理化检验工证书者优先。 薪资福利:薪资面议：根据个人能力和工作经验面议，定期进行薪资调整。社保缴纳：，为您的生活与工作保驾护航。包住福利：为异地员工提供舒适的住宿环境，解决您的后顾之忧，让您安心投入工作。节日福利：每逢佳节，为员工送上贴心的节日礼品，让您感受家一般的温暖。工作时间：8:00 - 12:00；13:30 - 18:30 招工人数:2名 应聘请将个人简历发送至邮箱：，邮件主题请注明“应聘岗位 - 姓名”

数控6150车工 工作地址:定襄北关工业区

延安新驰州石油工程技术服务有限公司招聘： 1、综合录井地质师：工资11000元/月起，持长庆油田资格证、三小证、中石油考试成绩通过且在有效期内、（资格证、三小证全部按照使用时间进行补助）公司统一缴纳社保，有调井补助。 2：综合录井仪器师：工资8500元/月起，持长庆油田资格证、三小证、中石油考试成绩通过且在有效期内（资格证、三小证全部按照使用时间进行补助）公司统一缴纳社保，有调井补助。 3、综合录井操作工数名：工资4800元-6000元/月，要求年龄18-50周岁，初中及以上学历，有调井补助（调井500元/口），不会干的培训合格取证后方可上岗； 4、综合录井地质工数名：工资4800元-5900元/月，要求年龄18-50周岁，初中及以上学历，有调井补助（调井500元/口），不会干的培训合格取证后方可上岗； 备注:长庆油田、榆林，乌审旗区域施工，包吃住、、公司购买相关保险、公司每年组织一次员工体检，工资每月10日打卡。以上员工一经录用，请于2026年（正月初八）到公司报到，只要报到公司即刻开始划考勤。 联系电话：（）

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 招聘录井工。 年龄要求：18-38周岁，身体健康青年。 工作性质：轻体力工作 学历要求：大专以上学历。 工作地点：长庆，榆林等地 岗位包括，操作员，地质师，仪器工程师等。 工作内容：记录录取钻井过程中的各种相关信息，捞取砂样（取一次砂样500g,一天取3回左右）分析砂样 保险待遇：养老，工伤，失业，生育，医疗五险。 倒班制度：三个月休息1个月 薪资待遇：月工资、津补贴和绩效奖励5000元-7000元不等，年收入7～10万，优秀工程师岗位年收入9--12万左右。预计3月份上岗，电话

综合录井工 年龄18 - 40岁，全日制大专及以上学历，热爱石油行业，接受野外出差及工作，具备吃苦耐劳精神，服从分配，能接受野外作业，无犯罪记录证明,身体健康。1.地质调查与勘查:进行地面和地下地质结构的调查，包括地质测绘、采样和测试。2.采集钻遇地层岩样并进行描述、分类、填写岩样标签；3.配制、使用、维护钻井液，观察记录泥浆性能变化及油气显示。4.数据分析与报告编制:整理地质数据，进行统计分析，撰写专业报告。5.研究与开发:参与地质科学研究，探索新的勘查技术和方法，推动地质工作的发展。 薪资福利:9 - 13万元；提供五险一金；提供商业保险；提供职业健康体检；提供完善的劳保用品；提供宿舍及早、中、晚餐；享受生日、节日福利及慰问补贴；享受轮休交通补贴；享受学历提升补贴；享受职业资格及职称补贴；开展各项团建及表彰活动；开展各项职业技能培训及竞赛活动。 招工人数:20名 本次招聘公司未授权委托任何第三方机构开展招聘工作；录用员工需满足体检结果应符合岗位要求，试用期间经公司考核合格。 苏老师：（钉钉同号），何老师：（钉钉同号），公司座机：028 工作地址:新疆

录井工 1.身体健康。2.由于石油行业特点，，高中或技校以上文化，欢迎三年内的复转军人积极应聘。3.大专及以上专业对口者（石油工程、钻井工程、机电自动化、应用化学、机械制造等）优先录用，作为重点培养对象极具发展前景。4.身体条件:身高不低于168cm；体重:身高cm - 100 =标准体重kg(±10kg以内），双眼视力裸视4.6以上，身体健康，无心脑血管疾病、骨伤病史、传染病和家族史，无听力障碍（不大于40分贝），无恐高症。5.本人必须持有合法有效的二代身份证。6.自愿从事石油钻探及其它岗位工作，能够适应野外作业、吃苦耐劳、身体健康、能服从安排、遵章守纪、能上夜班。 薪资福利:1.工资：每月按时发放全额工资，转正后月平均综合收入6000～9000元、年综合收入9～12万元左右；通过技能鉴定，根据职业技能等级，中初高级按照公司统一标准发放技能津贴。个人岗位系数，出勤天数不同，工资标准不同。2.奖金：各井队单井奖励不同、以实际发放为准。3.节假日加班费：国家法定节假日期间在岗，有相应加班，按照基本日工资3倍发放5.冬休期间待遇：给予生活补贴，社保正常缴纳。6.社会保险：按照地方政府相关规定和标准，缴纳养老、医疗、失业、工伤、及生育保险。7.公积金：公司为关键岗位（副司钻以上）建立公积金，缴纳比例为1:1。 1.公司对石油主体专业对口（石油工程、钻井工程、机电自动化、应用化学、机械制造等相关专业）的大专、本科毕业生优先录取。2.上井工作期间公司提供免费食宿，倒休期间安排免费公寓住宿。3.经用工单位与人力资源公司面试合格，录用。4.经石油员工实训中心统一培训，合格后发放HSE证、岗前培训合格证等后，用工单位统一分配至一线单位。5.体检及培训合格者与第三方签订劳动合同，首次签订合同期限不低于3年，合同到期后根据个人意愿可续签或终止。6.成长路径：高中及以上学历（专业操作岗）：钻工→架工→副司钻→司钻，特别优秀的，取得大专以上学位证后可转为技术、管理岗；大专以上学历（专业技术岗）：钻工→实习技术员→工程师→（机电、工程等）→钻井队队长；大专（专业对口）以上（专业技术岗）：实习技术员（机电、工程等）→工程师→钻井队队长。7.择优录取条件：身体健康，大专及以上学历，对口石油钻井主体专业或急

有没有打钻师傅，打注浆空，矿在山西河曲，联系电话

测量员负责水利工程（疏浚，两岸小市政）相关工作，地点北京、河北，工期3-5年年前确定人员，年后初八开干工作地址:忻州

山西忻州小王村招聘钻工，用于车长颈接管工作。

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