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工作内容1、负责后勤保障工作2、服从后勤保障部门工作岗位安排3、保证后勤工作顺利进行职位描述1、使用仪器，依法检查进出车站等场所的人员及其随身携带、寄存、交运的物品；2、手工或使用开箱包、X射线机、防爆仪器等设备，检查、检测可疑物品；3、检査逬入特殊场所或隔离区人员的身份证或有效证件及随身携带的物品；4、检查逬出车站的运输工具、货物和证件；5、依法依规对可疑物品进行暂存、没收等处置，对违规或违法者移交执法部门处置。应聘条件：1、学历不限2、年龄18---35周岁内，3、身高160cm左右，身高150cm左右。3、身体健康，部位无大面积明显烧伤疤痕及纹身，及家族遗传病史，无前科。薪资福利：1、基本工资+其他福利津贴，综合工资每月6000-9000元。2、上一休一和上二休二3、免费提供食宿、被褥、免费无线网，宿舍有空调；4、有管理潜力者公司会极力培养，（储备干部空缺的时候提供晋升空间）。5、正式工作统一上五险一金。郑重承诺：公司承诺，不收取任何费用，不缴纳任何形式的押金

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主要职责熟练使用钉钉优先文档处理撰写：负责起草、整理公司内部的各类文件、报告、通知等。编辑：对公司内部的文件进行校对和编辑，保证文件质量。分发：根据需求将相关文件分发给各个部门或者个人。数据录入与管理录入：负责各类数据的录入，如员工信息、销售数据等。维护：定期更新和维护数据库，确保数据的准确性。档案管理：负责公司文件和档案的整理、归档工作。上级的辅助工作技能要求计算机技能：熟练掌握办公软件（如Word,Excel,PowerPoint）和电子邮件系统。沟通能力：良好的口头和书面沟通技巧，能够与各部门进行有效沟通。

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办公室文员；年龄：20-26岁；坐班；工作轻松；包午餐；工作时间：上午8：00-11：30下午14：00-17：30月薪2000元

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