郑重说明企业直聘！无费用！（经营范围）一般项目:道路货物运输站经营，国内货物运输代理，国内集装箱货物运输代理，仓储设备租赁服务，普通货物仓储服务。1：根据订单信息，在仓库清点-提货-监督-指挥打包-装车-运输，等过程的跟踪；2：货物有叉车装卸货物，不需要参与搬运；3：装完车之后由货车进行运输；4：两个人出差一个负责白天，一个负责晚上，途径的站点有其他公司上下货物，看好自己负责的货物；5：把货物安全送到客户目的地做清点-交接-签收回执单，一个月出差5-7次，出差一趟往返2-5天不等；【薪资待遇】————————1、无工作经验有老师傅带半个月，正常按照底薪计算工资；2、转正底薪固定8500/月+产品总价值提成0.03个点+话补300元/月+全勤奖金500元/月，综合月薪：10000-12000元/月3、五险一金 ，员工承担30%，公司承担70%；4、出勤天数22天，月休8天可在家，休息日可自由调配，不想休息可以加班；5、每月10号以打卡形式准时发放工资，绝不拖欠，逢周末及节假日提前发放；————————【任职要求】————————1、18—48周岁，男女不限（以身份证年龄为准）2、身体健康，无犯罪记录，认识和会写26个英文字母；3、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳，人品端正；4、无工作经验者带薪培训，本岗位接受应届生，实习生，愿意培养人才；————————【福利待遇】————————1、免费提供4人间宿舍，带阳台，独立卫生间，空调，包吃两餐；2、享受休假：员工法定节假日，婚假，丧假，带薪年休假15天；3、活动安排：公司不定期为员工组织聚餐，旅游，文体活动；4、每年组织优秀员工到国内知名景点旅游；5、晋升空间：公司三个月一次评比，公司管理岗位90%由普通员工晋升担任；

招聘：电商打单员薪资：4K~6K1.负责网店订单打单发货，协助仓库库存管理。2.要求工作细致用心，能吃苦耐劳。3.熟练简单常用的电脑速度。，具体工资面议

招仓库接单销售文员一名名要求，大专以上学历，有销售经验优先试用期一个月，底薪3500，千分之五的提成！全部现成新客户，只需做好服务即可！试用期后底薪3500+餐补300+房补200+提成千分之五，旺季每月薪资可达8k-1.5w主要负责每日货品更新，拍照，接单，和售后处理！

浙江宁波招❻打单员1名熟悉ERP系统❼快递贴单2名❽司机1名❾装卸工2名薪资范围:面议

浙江海港衢州港务有限公司

能熟悉运用电脑办公软件，具有良好的沟通方式

招聘：计划跟单员薪资：5千-8千职责:1、根据公司生产计划和物料控制体系执行;2、结合公司年度目标、销售预测,辅助上级领导对公司年度、季度及月度生产计划、物料采购计划的编排、实施和检讨;3、对市场部订单的接收与处理,交期的准确回复;4、及时跟进生产进度、采购物料的到货进度,协调内外各部门,实时解决出现的问题;5、根据公司存货规则,确保合理的安全库存,做好呆滞物料的预防及处理,提高存货周转率;6、做好生产计划、物料采购计划的数据统计、分析并给出改善方案;7、在ERP中做好订单下达、需求物料抛转,确保相关数据在系统中的正确流转;8、完成上级领导交办的工作任务。任职要求:1、大专及以上学历,工商管理、物流仓储等相关专业;2、1-3年以上计划经验,有汽配行业工作经历者优先考虑;3、熟悉计划工作流程,具备较强的生产计划与调度能力、物料需求控制能力;4、熟悉ERP系统流程操作,对计划体系有一定的理解;5、有良好的分析、沟通、协调和能力,能有效达成计划的落地;6、对未知突发事件的预判能力,主动解决阻碍订单交付的问题;7、有较强的管控意识,能有效控制安全库存;8、具备高度的责任心,可以承受高强度的工作压力。

18至30岁，，高中及中专以上学历，能熟练应用办公软件，有责任心，组织协调能力强，有相关工作经验优先。

招仓管文员工资待遇面谈

年龄20～45周岁电脑操作熟练包中餐

招注塑机2名自动吹瓶机兼看产品2名半自动吹瓶2名灯检挑瓶2名联系电话：

招注塑机工2名，电话

招聘：会计/会计师薪资：4.5千-5.5千岗位职责:1、审批财务收支,审阅财务专题报告和会计报表,对重大的财务收支计划、经济合同进行会签;2、编制预算和执行预算,参与拟订资金筹措和使用方案,确保资金的有效使用;3、审查公司对外提供的会计资料;4、负责审核公司本部和各下属单位上报的会计报表和集团公司会计报表,编制财务综合分析报告和专题分析报告,为公司领导决策提供可靠的依据;5、制订公司内部财务、会计制度和工作程序,经批准后组织实施并监督执行;6、组织编制与实现公司的财务收支计划、信贷计划与成本计划。任职资格:1、会计相关专业,大专以上学历;2、2年以上工作经验,有一般纳税人企业工作经验者优先;3、认真细致,爱岗敬业,吃苦耐劳,有良好的职业操守;4、思维敏捷,接受能力强,能独立思考,善于总结工作经验;5、熟练应用财务及Office办公软件,对金蝶、用友等财务系统有实际操作者优先;6、具有良好的沟通能力;7、有工程项目类型公司工作经验者优先

招聘：台钻工薪资：5.5千-7.5千1、性格沉稳,动手能力强,有责任心;2、会识图,会使用各种量具、磨角机、磨头机;3、善于沟通,踏实肯干,愿意服从公司安排;4、40岁以内,诚聘熟练工待遇从优。

招聘：注塑经理薪资：1万-1.5万职位类别: 注塑经理任职要求; 1,学历大专或以上 2,精通注塑成型工艺,及注塑工艺调试能力; 3.具备注塑产品知识,熟识注塑的生产效力成本与品质管控; 4,熟悉原材料的特性; 5,精通注塑机的机械性能与和自动化生产作业,,为人坚持原则,懂车间6s管理; 7,综合能力,具备良好的领导和组织协调能力,沟通能力,执行力及品质观念。年令要求30-45岁

长途配送：西南，陕甘宁，东三省，江浙沪，华南路等全国有172条线路，可以自己选择，出差一趟5-7天，然后休息2天，也可以把8天假期累计在一起休息。（当月休息不足8天，按照600/天算加班费）薪资待遇：基本工资8000+出差补助200/天+全勤300+学历补贴（大专300/月，本科500/月，退伍军人500/月）+路线补贴（0--1500/月不等，比如新疆，西藏等自然环境比较艰苦恶劣的区域补贴就高，具体根据路线决定）+五险一金+加班费短途配送：负责省内的货物配送，当天往返，周末双休。薪资待遇：基本工资6500+出差补助100/天+全勤300+学历补贴（大专300/月，本科500/月，退伍军人500/月）+五险一金+加班费

工作内容1.接收来自客户或销售团队的订单，包括商品名称、数量、单价、交货期等信息，并核对以确保订单信息的准确无误2.将订单信息录入系统，并将订单给生产、采购、物流等部门进行处理，确保订单及时交货。3.确当订单交货完成后，确认客户已经收到货物，并将订单信息归档保存。确认收货与归档:当订单交货完成后，确认客户已经收到货物，并将订单信息归档保存。任职要求：1.会电脑操作2.熟悉Excel、Word等常用办公软件，熟练操作ERP系统；3.18-30岁，身体健康4.无案底，征信良好！240-260/天，综合薪资5000-7000，面试自带照片和复印件看清楚在投递！看清楚在投递！5.包吃包住4-6人间水电费平摊岗位要求：服从管理态度认真接受单休适应倒班

长途配送：西南，陕甘宁，东三省，江浙沪，华南路等全国有172条线路，可以自己选择，出差一趟5-7天，然后休息2天，也可以把8天假期累计在一起休息。（当月休息不足8天，按照600/天算加班费）薪资待遇：基本工资8000+出差补助200/天+全勤300+学历补贴（大专300/月，本科500/月，退伍军人500/月）+路线补贴（0--1500/月不等，比如新疆，西藏等自然环境比较艰苦恶劣的区域补贴就高，具体根据路线决定）+五险一金+加班费短途配送：负责省内的货物配送，当天往返，周末双休。薪资待遇：基本工资6500+出差补助100/天+全勤300+学历补贴（大专300/月，本科500/月，退伍军人500/月）+五险一金+加班费

负责搜集整理回单

跟单员月入10000+福利多一、应聘要求1.年龄18--50岁，接受应届毕业生；2.初中以上学历，熟悉26个英文字母；3.有一定沟通能力，吃苦耐劳；二、薪资待遇1.长途底薪5500+全勤500+提成+餐补700（上一周休一周）2.短途底薪4500+全勤500+提成（上一天休一天）3.每月3号发放薪资4.入职免费发放四季工作服三、工作流程第一步：按照客户订单内容在仓库内进行物品清点第二步：清点完成后由打包组将物品打包，指挥叉车工将物品上车(叉车装卸有盲区需要你指挥，不需要你搬卸)第三步:完成后和司机一起把物品送到客户公司第四步:送到后与客户进行核对交接，带回客户签字的回执单

招聘：成品库内勤薪资：3.5千-6千工作职责:1. 负责根据订单要求,准确拣选货物,并进行装运准备;2. 确保货物出库的准确性、完整性和及时性,避免发生错误发货;3. 负责仓库货物出库记录的及时更新和维护;4. 协助安排货物的运输和发货工作,保证发货环节的高效和顺畅;5. 负责仓库内货物的摆放和整理工作,保持仓库的整洁和有序;6. 配合仓库主管完成其他相关工作。任职要求:1. 具有良好的团队合作精神和责任心,能够承受一定的工作压力;2. 具备基本的仓储操作技能和相关经验,熟悉仓库管理流程;3. 熟练操作仓库管理系统和办公软件,具备基本的计算机操作能力;4. 具备良好的沟通能力和服务意识,能够与其他部门有效协作;5. 具备良好的时间管理能力和工作执行能力,能够按时完成工作任务;6. 有相关行业工作经验者优先考虑。

装卸工/打包工 岗位职责：1.负责协助司机进行货物的装卸（以团队合作的方式）2.负责给货物进行分类以及防水包装的打包工作任职要求：1.身体健康，吃苦耐劳，无不良记录2.年龄20-43岁，无明显纹身薪资待遇：7000-12000，多劳多得，上不封顶公司福利：包住，年假，工龄奖等联系人：王女士（）公司地址：临海市柏叶中路427号公司名称：跨越速运有限公司

招聘：仓库辅助工薪资：5千-5.5千岗位职责:1、按照仓库主管要求,按时按量完成任务,2、按仓库物流要求进行整理、拉运物料;3、服从领导安排,完成领导交办的临时工作。任职资格:1、18周岁以上50岁以下2、吃苦耐劳,有责任心,能适应加晚班。

1.进出缸，计件7000-9000.体力活有点热2.文员助理，会一点电脑.4000招长期工短工不要，提供吃住

招聘：计划跟单员薪资：4.5千-7千职责:1、负责公司生产计划和物料控制体系的建立与管理;2、结合公司年度目标、销售预测,主导公司年度、季度及月度生产计划、物料采购计划的编制、实施和检讨;3、组织生产协调会、物料进度会、订单交付执行进度会;4、监控生产进度、采购物料的到货进度,协调内外各部门,实时解决出现的问题;5、主持制定存货规则,确保合理的安全库存,做好呆滞物料的预防及处理,提高存货周转率;6、做好生产计划、物料采购计划的数据统计、分析并给出改善方案;7、在ERP中做好订单下达、需求物料抛转,确保相关数据在系统中的正确流转;8、组织部门团队建设,培训及制定合理的考核机制,提高部门员工业务能力和工作积极性;9、建设、优化计划工作相关的制度和流程。任职要求:1、专科及以上学历,工商管理、电子信息等专业;2、5年以上计划管理工作经验,有装备制造类企业计划管理工作经历者优先考虑;3、熟悉计划工作各个操作环节,具备较强的生产计划与调度能力、物料需求控制能力和组织管理能力;4、熟悉ERP系统逻辑与操作,对计划管理体系有深刻的理解;5、优秀的分析、沟通、协调和领导能力,能有效达成计划的落地;6、对未知突发事件的预判能力,主动解决阻碍订单交付的问题;7、有较强的成本管控意识,能有效控制安全库存;8、具备高度的责任心,可以承受高强度的工作压力。

招聘：装卸/搬运工薪资：4千-6千收货,发货 普工 年龄35以下

招聘：普工薪资：5.5千-6.5千30-50岁以内,体力活,工作不复杂,内容为仓库分拣,拉货打包为主!白班8.5小时加班2.5小时!长年有活干

招聘：仓管员/发货员/仓库辅助工薪资：5千-7千仓管员岗位职责:1、负责仓库物资的入库、出库管理,保质保量完成商品入库、出库工作任务;2、负责对库房储存条件的监测,并采取正确措施有效调控;3、做好货位编号及色标管理;4、定期进行库存物资盘点并编制库存物资盘点报告,库存商品安全保障(不损坏、不短缺、不过期),负责入库货物的摆放,做到合理、整齐、干净。5、会电脑办公软件操作;

招3名 保安，干完活拿钱，5-6天左右

临时工工作内容：分拣、扫描、供件、装卸。长白班男女不限18-50岁每天八小时，18-25元不等包住、包三餐。