岗位名称：调度文员（实习生）;其他相关岗位名称（若有）。 岗位要求：1.大专及以上学历，仅限在校实习生；2.有良好的沟通表达能力；3.有协调组织能力。 薪资待遇：月薪30003600元，具体面议。工作时间：8:3018:00（时间有弹性）。

负责公司的车辆调度工作，需要c1证，开车熟练的

货车调度员 会电脑，高中以上学历 薪资福利:3-8千 招工人数:3人 工作地址:嵩明

招聘：物流主管 薪资：薪资面议 工作职责： 1.负责物流现场人员及5s管理； 2.负责车辆调度安排； 3.负责配送异常对接处理； 4.完成领导安排的其他工作。 任职要求： 1.会用办公软件，有物流行业管理工作经验； 2.学习能力强，有责任心，服从安排。

现场调度 ，年龄18—45岁，吃苦耐劳，服从管理，有相关经验或混凝土公司从业经验优先。做好工地浇筑时的现场服务工作，主要包括：现场混凝土质量监控、调整，现场车辆监管、协调、和调度有效沟通，确保车辆运行率，保障工地正常供应等，出现问题及时汇报、沟通、处理，有效提高客户满意度。 薪资福利:3000元/月，公司免费提供食宿。 招工人数:1名 根据现场实际情况定 工作地址:昆明市西山区团结镇大兴社区宗龙箐螺丝山10号

生产调度 本科学历，执行力强，做事有条理，计划性强，年龄45岁以内 薪资福利:工资面议，免费食堂，工作环境优 招工人数:1名 工作地址:杨林经开区天水路15号

招聘：车队管理负责人 [呈贡区] 薪资：5-8K 职位描述： 1 负责车队驾驶员的日常工作安排、驾驶员管理，并合理调配公司车辆； 2 负责路线控制、油耗管理等控制手段控制整体成本及时完成配送任务； 3 负责处理货运过程中的各项突发性事件，并在最短时间内做出正确的处理方案； 4 负责协助司机处理交通事故，检查驾驶员执行车辆整洁标准等； 5 负责车辆管理 档案管理，年审，保险，季度审，督促。 任职资格： 1、物流相关专业 2、专科及以上 3、3年以上物流相关领域管理工作经验者优先 4、熟悉各类证照的办理流程和意外事故的处理流程者优先 以上招聘信息为：中通冷链楚雄网点招聘

工作岗位：共享单车网格内调度司机 工作地址：官渡区全区 工作内容：网格内将所需共享单车按要求调度 薪资情况： 计件制 2.5-5.8/辆 多劳多得 月收入：8000-13000 岗位要求： 1.22-55岁2.无重大刑事犯罪3.无一次性扣12分驾照被吊销4.非取保候审状态5.无司法诉讼未参与过电诈等其他违法行为

货车调度员 会电脑，高中以上学历 薪资福利:3-8千 招工人数:3人 工作地址:嵩明

生产调度 本科学历，执行力强，做事有条理，计划性强，年龄45岁以内 薪资福利:工资面议，免费食堂，工作环境优 招工人数:1名 工作地址:杨林经开区天水路15号

富民找一个师傅

昆明高端餐饮招聘（偶尔特殊情况工作时间过晚有相应交通补助） 工作环境 到现场看 一、工作内容 主要负责添茶水酒水，传菜，摆菜。工作轻松。 二、岗位要求：无需工作经验 会前厅接待泡茶者优先面试 《薪资面谈》 年龄18 - 30周岁 2. 能接受站班工作。 三、工作时间与待遇 1.薪资：4500-4800 2.上班时间：10:00～1:30。下午5:00～10:00 3. 小时工：上班时间下午：5：00至22:00！薪资20/小时，平均工资100-150元/天，上满一周，可预支工资。 4.过年不上班，带福利休息 福利、 1. 包吃包住，一日三餐免费。 员工宿舍电器齐全 2. 无需体检，。 六、工作地址： 昆明市兴体路滇池高尔夫别墅区G108 【】： 杨先生：

招一名包花工要求认识百合和玫瑰，长期的工资面议电话地址小新村

来两个理向日葵的

云南昆明明天上午这个地方需要一个做开荒保洁的三个小时105块。

【岗位职责】 1. 调度排线：根据订单时效、温区、装卸要求等，制定配送计划与线路安排，合理调配车辆与司机，保障准点履约。 2. 在途跟踪与异常处置：跟踪在途与关键节点，处理延误、改约、拒收、温控异常、少货/货损等问题，推动闭环并留痕记录。 3. 资源协调：协调仓库/门店/司机/维修等资源，保障装卸、交接、回单等环节顺畅。 4. 客户经营与客情维护：作为对接窗口维护甲方关键联系人，建立常态沟通机制，降低投诉与，提升满意度与合作稳定性。 5. 需求挖掘与增量推进：识别新增线路/新增门店/临时加急/峰值保供等机会，形成方案并协同推进落地。 6. 台账与对账支持：维护运输台账、异常台账、签收回单等资料，配合运费对账及争议说明。 【任职要求】 1. 大学本科及以上学历（优秀者可适当放宽）。 2. 具备冷链配送/城配相关经验，熟悉冷藏/冷冻业务特点（温控、时效、交接、门店收货规则等），有客户资源的优先。 3. 具备排线、车辆司机调配、节点跟踪、异常分级处理与复盘能力，能在多单并发下进行优先级判断与资源平衡。 4. 具备一线司机沟通与管理能力，能推动规范执行、减少服务投诉与操作风险。具备司机招聘经营更佳。 5. 甲方客情维护能力：具备甲方对接经验，沟通表达清晰，能建立稳定沟通机制；遇到异常可有效安抚情绪、推进协同解决并形成闭环。 6. 客户开拓与经营能力：具备业务敏感度与推进能力，能从日常对接中挖掘新增需求并推动增量落地；有续约、加量、提价或计费结构优化的相关经验者优先。 7. 职业素养与工具：责任心强、抗压能力强；熟练使用办公软件及常用协同工具，会用TMS/GPS/温控系统者优先。

招聘：轩通物流招聘 薪资：3000-5000元/月 物流公司调车员，协调能力强，有团结协作精神。

现在去一个 调调一两点去的。

辽中区美团招聘车辆摆放运维， 会使用智能手机，完成每日车辆摆放任务， 招聘名额5人，联系电话

1.招聘岗位：客服调度（接受实习生） 2.招聘人数：10人 3.年龄：20--40（男女不限）! 4.要求：普通话流利，善于沟通，会简单的电脑操‬作，有相关行业经历者优先。 5.工作内容：根据公司提供资源开发新‬客户，维护老客户，随‬时了解‬客户对车辆需求的详细情况然后‬为其‬派车。对接货主与司机之间的信息确认。 7.工作时间： 8：30-11:30 下午01：00-05:30。 8.薪资：综合‬薪资 6000--10000。 9.福利：生日福利、每月团建。 联‬系电话：林经理（）

 明天杨林甸头村打包柚子，三斤，柚子，不用套包装袋，打计件，三角一箱，不供吃，自己带饭，有微波炉，车接车送。

1. 生产操作执行：按照生产流程和标准作业指导书，进行化妆品原料的称量、混合、搅拌等基础操作，或参与灌装、封口、贴标签等成品组装环节，确保每道工序符合质量要求。 2. 设备辅助操作：协助操作生产设备，如灌装机、包装机等，负责设备的日常清洁、简单维护及物料补充，确保设备正常运行，避免因操作不当影响生产进度。 3. 质量自检与把控：在生产过程中对半成品、成品进行简单的外观检查（如瓶身是否完好、标签是否对齐、膏体有无异常等），发现问题及时上报，防止不合格品流入下一道工序。 4. 车间环境维护：保持生产车间的清洁卫生，包括地面、操作台的清扫，以及按规定整理生产物料和工具，遵守车间的卫生标准（如穿戴工服、工帽、口罩等），确保生产环境符合化妆品生产规范。

云南昆明招聘有经验的冷库保水工作人员共八名，要求手脚灵活，负责修剪黄叶子和剪尖等作业，需穿厚衣并携带剪刀，工作小时薪酬为2结次价格议价至合满足2元至优先条件下务人员的即时用人需求。

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官渡区招宣传员，120一天。

主要负责纸杯纸盒的理货发货包装出入库后的工作男女不限，16-50岁都可以安排，180一天包吃包住加班有补助，夜班有夜班补贴，名额20个，先到先得，人走账清。

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无缝焊接沙料下料师傅：2名（4000一7000）计件工件 小工：5名（3000一5000） 有意者电话联系

招聘：软件开发其他职位 薪资：10-15K 岗位职责 负责公司软件产品的开发与维护工作，参与需求分析和系统设计，编写高质量的代码并进行测试，确保项目按时交付。协助团队完成技术方案的制定和优化，解决开发过程中遇到的问题，提升产品性能和用户体验。配合其他部门进行系统对接和功能调试，持续改进现有系统的稳定性与可扩展性。 岗位要求 本科及以上学历，计算机相关专业优先。具备两年以上软件开发相关工作经验，熟悉主流编程语言及开发工具。了解数据库设计与优化，掌握基本的算法与数据结构。具备良好的沟通能力和团队协作精神，能够适应一定的工作压力。有较强的学习能力，能快速掌握新技术。对软件开发流程有清晰的认识，有责任心和敬业精神。 我们期待您的加入，共同创造更加美好的未来。

岗位描述： 1、依据公司发展战略，开展专业市场（B2B、B2C快消品、酒水、家具、建材、农副产品等）的业务拓展工作； 2、开发企业、工厂等客户的物流运输合作需求； 3、推进区域特色产品市场的渠道建设与资源对接； 4、积极推广公司主营业务及增值类服务，提升整体营收水平； 5、完成市场调研分析、销售可行性方案等报告编制，整合公司及集团资源，推动项目落地执行。 任职资格： 1、大专及以上学历，管理类、物流类相关专业优先； 2、1年以上物流行业招商或加盟管理经验，了解相关政策法规； 3、掌握物流管理各环节流程，具备扎实的操作与管理能力； 4、熟练使用ERP系统及各类物流信息管理系统，有实际应用经验； 5、具备优秀的沟通协调与谈判技巧，擅长团队协作，独立作业能力强，适应高强度工作节奏。 个人发展： 1、提供行业内具竞争力的薪酬体系，晋升后支持全国岗位调配； 2、职级晋升通道畅通，管理岗优先从内部选拔，平均晋升周期为6个月。 薪资构成：底薪+绩效奖金+提成 入职当月缴纳五险，享受法定节假日、节日福利；管理团队年轻化，平均年龄30岁，定期组织聚餐与团建活动，部门氛围融洽； 员工可获生日福利卡及传统节日礼品； 设有工龄奖励机制。 职位福利：五险、绩效奖金、高额商务车补贴、不加班、每年多次调薪机会、节日福利 职位亮点：晋升速度快，管理岗位内部优先提拔