矿长、总工、生产、安全、机电、通风、测量、地质、专业技术人员。

哈密市伊州区招工长/工程师 诚聘家装工地工长 因业务扩展需要，现招聘工地工长2名，负责家装施工现场管理。 岗位要求： 1. 熟悉家装施工流程，有3年以上工地管理经验； 2. 能独立安排施工进度，协调工人、材料及验收工作； 3. 责任心强，注重细节，确保工程质量和工期达标； 4. 具备良好的沟通能力，能妥善处理现场问题。 薪资待遇： 面议（底薪+绩效+项目奖金），提供行业竞争力薪酬。 开年太忙不能及时回复信息，有意者请电话联系

岗位职责： 1、承担探矿工程、采场等地质编录、图件绘制及储量核算工作； 2、负责矿山开采过程中储量的动态跟踪管理，对获取的地质资料进行系统整理、汇总与归档； 3、制定矿山地质技术管理制度，指导并监督现场地质人员依规开展生产地质控制工作，确保为采矿作业提供精准地质依据； 4、协助解决勘探、井巷施工及采矿过程中遇到的各类地质技术问题； 5、具备扎实的专业理论基础，能独立开展野外作业，熟练操作CAD等专业地质软件； 6、熟悉矿产资源开发流程，能够熟练识读和运用矿山图纸，编制年度生产探矿计划； 7、参与矿山生产技术管理工作，为实现采矿目标提供全面技术支持； 8、负责采矿方案设计，编制采掘计划，并推动计划落地执行； 9、配合工程设计及评估单位提供所需的采矿相关技术资料； 10、完成各类采矿设计、施工组织设计以及特殊工程施工技术方案的编制工作； 11、对各项施工项目实施日常的技术指导、过程监督与质量检查。 任职要求： 1、本科及以上学历，地质或采矿相关专业，具有5年以上相关工作经验； 2、取得中级及以上专业技术职称； 3、具备多年金属矿山地质工作经历，熟悉矿山开采运作流程； 4、具备地质储量及生产矿量变动情况的统计分析能力； 5、身体健康，年龄不超过50周岁； 6、持有高级工程师证书者或有国有煤矿、非煤矿山工作背景者优先，具备露天矿采矿经验者优先。

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工作内容： 一、技术管理 1.全面负责公司所有项目技术、质量、安全技术总把关。（主要项目：高压输变电线路及变电站项目、石油工艺管道、机电等） 2.主持图纸会审、设计交底、技术答疑，解决图纸错漏碰缺问题。 3.组织编制、审核施工组织设计、专项施工方案、危大工程方案。 4.负责技术交底、工艺标准、工法推广，统一公司施工技术标准。 二、质量与验收 1.制定项目质量目标、质量计划、检验批 / 分项 / 分部验收计划。 2.审核隐蔽工程、分部分项验收资料，组织内部预验收。 3.处理质量问题、质量事故，提出整改及技术处理方案。 三、方案与变更 1.审核工程变更、签证、洽商的技术可行性与合理性。 2.配合造价、商务完成索赔、签证资料支撑。 四、现场技术支持 1.定期巡查项目，解决项目施工技术难题。 2.指导项目经理、施工员规范施工，控制通病。 3.对危大工程（高支模、深基坑、起重吊装、临时用电等）进行现场技术管控。 五、安全技术与创优 负责安全专项方案、应急预案、临时用电方案审核。 参与安全检查、风险辨识，提供技术保障。 任职要求： 8年以上综合施工技术管理经验。 负责过工艺、机电 、高压电力等项目。 能独立编审施工组织设计、专项方案、危大工程方案。 精通图纸、规范、验收程序、资料流程。 具备较强现场问题处理、技术协调、统筹管理能力。 熟练使用 CAD、品茗 / 筑业等资料软件、Office。 严谨负责、原则性强、能统筹多项目技术工作。 沟通协调好，能对接监理、设计、甲方、审计。 有中石油石化工作经验优先。

技术总工（持有采矿工程师证）

石油化工厂土建单位招管理工长，要求沟通能力强，懂土建工作分配能力强的，能抗压力的，懂智能手机的

项目大管家 高速公路施工全部管理和技术 公路房间施工全部管理和技术

岗位职责： 1.全面负责公司技术战略规划与研发体系建设，主导重大技术方案评审与决策 2.统筹管理各项目技术实施全过程，协调跨部门资源，保障工程质量、进度与安全 3.带领技术团队开展关键技术攻关、工艺优化及标准化建设，提升整体技术水平与创新能力 4. 指导培养中高级技术人才，建立完善的技术梯队与知识传承机制 5. 对接行业前沿技术动态，推动新技术、新材料、新工艺在项目中的落地应用 任职要求： 1.具备相关工程领域（如建筑、机械、电子、化工等）扎实的专业背景和系统性技术视野 2.具有10年以上本行业工程技术管理经验，其中不少于5年大型项目总工或技术负责人经历 3.熟悉国家及行业技术规范、质量标准与安全生产法规，具备高级工程师职称者优先 4. 具备出色的组织协调能力、技术判断力与跨团队沟通影响力 5.学历要求：本科及以上

新疆呼图壁县芳草湖总场万维纺织，诚聘：熟练细纱挡车工2名工资10000/月、落纱工2名工资8000/月。联系电话：

招聘：保洁人员数名！身体健康，无犯罪记录，年龄50岁以内。有责任心，有上进心，服从管理，工资面议。每周休息一天！ 工作地点：特变电工厂区 诚信合作 电话

招聘 阜康市润亚汽车修理厂招聘汽车喷漆 机修师傅各一名 学徒数名联系☎

行车工，必须持Q2，桥式起重操作证证，年龄不能超过50岁，男女不限，工资7000-8000一个月包吃住，地址在新疆吉木萨尔县尔，联系人马经理

需要押运员一名 昌吉上车 昌吉周边的 大河沿到五彩湾拉沥青 活儿轻松

胜利井队招聘井队泥浆工一名，要求40岁以下，有泥浆工工作经验。井队常在东营，工资每月发放，缴纳社保五险，合同长期稳定。平均薪资7000左右，尽快上岗。 电话:

有没有没有出去的泥浆工，北京地热。

有走油田干活的没，能干个月，工资5000/6000千，主要就是泥浆不落地，

河口侧钻队找泥浆工1名，有需求联系。工资可以打电话询问。

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岗位职责： 1、负责公司HSE各项制度的落实，积极协助上级做好工程施工过程中的HSE和文明施工，做好安全日志。 2、贯彻落实业主单位和公司下发的各项规章制度，安全文明施工规范，结合项目特点认真执行安全健康环境管理制度，并监督跟踪落实。 3、负责施工人员的安全教育和上岗培训，参加工程现场安全交底，编制HSE作业计划指导书，负责安全技术和预防措施的落实。 4、负责编制项目安全防护用品和安全器具的购领计划。负责建立各类安全台账，提交日常检查监督报表。 5、负责布置、检查、指导队伍安全措施的落实工作；监督、检查施工现场的安全文明施工情况。 6、负责施工人员备案，销案工作，并及时做好记录。 任职资格： 1、中大专及以上学历，年龄25-45岁之间，男女不限，3年以上化工或建筑行业工作优先考虑； 2、必须持有安全员建安C证，拥有较强的组织协调沟通能力； 3、能够吃苦耐劳，适应长期野外项目施工管理经验。熟练人选薪酬待遇可有增幅

信息化专员 学历：大学本科，年龄:45岁以下，2年以上工作经验 薪资福利:5000 - 7000元 招工人数:2人 工作地址:昌吉市南公园西路锦江之星商务楼6 - 608

信息化专员 学历：大学本科，年龄:35岁以下，1年以上工作经验 薪资福利:5000 - 7000元 招工人数:2人 工作地址:昌吉市南公园西路锦江之星商务楼6 - 608

岗位职责： 1.试验规划与执行：根据产品开发需求，制定详细的试验方案，明确试验目的、步骤、参数及判定标准，并组织实施各类性能试验、可靠性试验、环境适应性试验等，确保试验过程严格遵守标准规范。 2.数据采集与分析：运用专业工具采集试验过程中的关键数据，对数据进行系统性整理、统计与分析，识别试验结果中的异常情况，形成客观、严谨的试验报告，并提出改进建议。 3.问题排查与协同优化：针对试验中发现的产品缺陷或性能问题，与研发、设计等团队协作，追溯问题根源，参与制定解决方案，并通过验证试验确认改进效果。 4.试验文档管理：编制、审核试验相关的标准操作规程（SOP）、报告模板、设备台账等文档，确保试验过程可追溯、可复现，并持续优化试验流程。 任职要求： 1.学历与专业：大专及以上学历，公路工程相关专业，2年以上相关试验工作经验，熟悉行业主流试验标准。 2.技能能力：具备扎实的试验理论基础，熟练操作各类试验设备，掌握数据采集与分析工具，能独立设计试验方案并解决试验过程中的技术问题。 3.经验要求：熟悉公路试验流程者优先；需持有试验设备操作认证或相关行业资格证书。 薪酬：面议； 福利：五险、带薪年假、节日福利；

精益工程师 学历：大学本科，年龄:45岁以下，3年以上工作经验 薪资福利:5000 - 8000元 招工人数:2人 工作地址:昌吉市南公园西路锦江之星商务楼6 - 608

水利工程监理

工程工程师 学历：大学本科，年龄:45岁以下，1年以上工作经验 薪资福利:5000 - 8000元 招工人数:2人 工作地址:昌吉市南公园西路锦江之星商务楼6 - 608

升压站，储能站基础建设，懂技术，知工序，能安排施工进度计划

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任职要求： 1、拥有高级地下隧道工程师注册执业资格证书。 2、八年以上隧道、市政地铁工程施工经验，独立完成多个（从建设开工到验收）项目经验。 3、具备编制施工组织设计、施工方案、质量计划，制定施工安全技术方案和环境保护方案的能力；具备图纸审查、编制设计变更和工程洽商的能力； 3、较高的领导艺术和合作精神；具有较强的超前意识和困难承受能力；较强的谈判和沟通能力。 4、熟悉设计图纸，掌握施工规范及验收标准，组织设计交底和图纸会审，及时处理工程变更。 5、具备相关法律基本常识，掌握国家政治、经济政策、制度和要求。 岗位职责： 1、负责隧道工程施组设计、专项方案的编制指导、审核，落实项目目标的实施。 2、主持项目部的年、季、月、周生产计划，优化施工方案，认真履行施工合同。 3、强化工程成本管理工作，注重成本信息反馈，发现问题及时纠正，严把收支关，实现工程成本控制。 4、做好技术管理基础性工作，认真执行各项技术标准和规范，制定和落实各项技术管理制度，做好技术文件管理。 5、负责编制项目的关键性、特殊性施工技术方案和安全方案，并指导实施。 6、懂计量计价，变更索赔等。