围绕水果称重精准性、数据记录完整性、磅房及设备维护展开，同时需配合仓库的出入库流程与质量管控，核心职责如下： 1.称重操作与精准管控-严格按照仓库流程，对进出库的水果（整车、整箱或散货）进行过磅称重，确保称重数据真实、准确，杜绝虚磅、错磅。-针对水果易损耗、易变质的特性，配合运营方核对货物外观、数量与单据的一致性，异常情况（如短斤缺两、包装破损）需当场记录并反馈。 2.数据记录与单据管理-及时、规范填写称重记录单，详细记录水果的品种、规格、毛重、皮重、净重、车牌号、出入库时间及经手人信息。-负责称重数据的系统录入与台账更新，确保纸质单据与电子数据一致，定期整理单据并归档，便于后续核对与追溯。 3.设备维护与安全管理-每日班前对磅秤（地磅、台秤等）进行检查、校准与清洁，确保设备运行正常，发现故障及时上报并联系维修。-维护磅房及称重区域的秩序，引导车辆有序停靠，避免因操作不当导致设备损坏或水果损耗，严格执行安全操作规范。 4.协同配合与异常处理-配合运营方完成出入库对接，及时传递称重数据，保障水果流转效率。-对称重过程中出现的数量差异、货物异常等问题，第一时间向仓库主管汇报，协助核实原因并跟进处理结果。 门卫职责 -对出入库的人员进行检查询问，非工作人员禁止入内，对拜访人员进行引导。 -有序组织车辆进出，在无车辆进出时保持大门道闸关闭。 -与运营方共同做好防火防盗等安全工作，确保库内货物、物资等财产安全。 其他要求： 年龄在25-55岁之间，身体健康 包吃包住，生产期间24小时在岗，非生产期间调休，可集中调休； 3.薪酬范围：月薪5000-7000元，； 4.工作地址：蒲江县寿安街道元觉村1组云新蒲江水果集散仓。

1.按客户要求及时处理订单. 2.入库，上架，拣货，打包. 3.现场6S管理. 4.负责领导安排. 5.熟练使用电脑和办公软件.

岗位一：快递门店店员 任职要求 年龄20-45岁，快递入库出库寄快递 有菜场/水果店/超市生鲜区1年经验者优先 识百果：能快速辨识30+常见水果成熟度与保鲜方法 基础技能：会操作电子秤、扫码枪，简单Excel记录 综合收入：4000-6000元/月 岗位二：全能内勤 任职要求 财会/管理类专业优先，持会计从业资格证 会做收支日报表 打字速度≥60字/分钟，抗压处理投诉 有20人以上考勤管理经验 必备特质：对数字敏感+沟通力强+多线程工作能力 综合收入：4500-6500元/月 岗位三：管理人员 任职要求 3年以上零售行业经验，有生鲜/便利店管理背景者优先 硬核能力： •数据分析 •成本控制 •危机处理 综合收入：5000-10000元/月

工作职责 1.单据分配，打印工作 2.处理日常售后问题 任职要求: 1.18周岁以上，高中以上学历 2.一般办公软件使用熟悉 3.吃苦耐劳，品行端正，身体健康，无不良嗜好。

货物配送以及守铺面，早上8点，下午5点半，月休4天，实习期4~5K，熟练后涨工资，联系人，刘林， 主要负责，货物配送，进出入库的数据管理，制定打印、整理好每天的进出入库单据，及货物清点，并及时每天汇报财务处核对库房数据。同时会使用机械设备，简单的会开一下装机，熟练使用夹水泥的夹夹车，夹夹车，不会可以教。

物流公司订单员是衔接客户、仓储、运输等环节的核心岗位，主要负责订单全流程的接收、录入、跟踪与协调，确保货物收发顺畅。

工作内容： 1、仓库班长开展仓库规划与布局 2、库存管理 3、货物收发管理 4、库房设备与设施维护 5、库管数据记录与台账维护 6、库房安全与6S管理 岗位要求： 1、男女不限，20-50岁。 2、高中以上，物流与供应链类专业为宜 3、具备3年以上仓储管理工作经 福利：购五险、福利食堂、包住（四人间、独立卫生间、淋浴、Wifi）、完善的晋升渠道、工作环境好

职位名称：生鲜配送仓库管理员 岗位总体概述 负责生鲜配送中心仓库的日常运营管理，确保生鲜商品的收货、储存、分拣、发货全过程高效、准确、安全。核心目标是保障库存准确性、维持生鲜商品的最佳品质、降低损耗，并确保所有订单按时准确发出。 --- 核心岗位职责 一、收货与入库管理 1.到货验收：严格按照订单和质量标准，核对到货生鲜商品的品种、数量、重量、规格及品质（新鲜度、外观、温度等），杜绝不合格品入库。 2.单据处理：准确、及时地完成系统收货操作，打印、粘贴商品标签和货位标签，确保信息流与实物流一致。 3.入库上架：指导装卸工将已验收商品迅速转移至对应的冷藏、冷冻或常温库区，并规范放置于指定货位，遵循“先进先出”（FIFO）原则。 二、库存与仓储管理 1.库存维护：定期执行循环盘点和全面盘点，确保系统库存数据与实物库存高度一致，及时查明并处理差异。 2.环境监控：每日定时检查并记录各库区（冷藏、冷冻、常温）的温度和湿度，确保符合不同生鲜商品的储存要求，发现异常立即上报并处理。 3.商品养护：每日巡查库存商品状态，及时挑拣和处理临期、变质或损伤商品，并按规定流程报损，最大限度降低损耗。 4.库区管理：负责仓库的5S管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养），保证仓库环境整洁、通道畅通、设备物资摆放有序。 三、分拣与订单处理 1.订单分拣：根据客户订单要求，高效、准确地进行商品的分拣、称重、贴标、打包工作，确保品种、数量、重量零误差。 2.品质复核：在分拣环节对商品品质进行二次检查，确保发出的每一件商品都符合质量标准。 3.集货核对：将分拣好的订单商品按配送路线、车辆进行集货，并与发货单进行核对，确保货单相符。 四、发货与配送协调 1.装车监督：指导并监督装卸工按“重不压轻”、“冷热分离”等原则规范装车，确保商品在运输途中不受损。 2.单据交接：与配送司机完成商品和随货单据的交接手续，双方签字确认，确保责任清晰。 3.数据同步：在货物出库后，及时在仓库管理系统中完成发货确认操作，更新库存状态。 五、安全与设备管理 1.安全管理：严格执行仓库安全管理制度，包括人员、设备、商品安全，防火防盗，确保作业现场零事故。 2.设备维护：负责对使用的叉车、地牛、电子秤、PDA等设备进行日常清洁、保养和基本维护，发现故障及时报修。 六、沟通与协调 1.内部协调：与采购、销售、客服、配送司机等团队保持密切沟通，协同解决工作中出现的各种问题（如货差、货损、订单变更等）。 2.上级汇报：每日向上级主管汇报工作完成情况，包括收货、发货、库存数据、损耗情况及异常事件。 任职资格要求 ·教育背景：高中或中专及以上学历，物流、仓储管理等相关专业优先。 ·工作经验：1年以上仓储管理经验，有生鲜、冷链行业工作经验者优先。 ·知识与技能： ·熟悉仓储管理流程，了解“先进先出”等库存管理原则。 ·具备强烈的品质意识和食品安全意识。 ·能熟练操作电脑及仓库管理系统（WMS），会使用Office办公软件进行简单的数据记录和处理。 ·能熟练操作叉车等仓储设备并持有相应证件者优先。 ·个人素质： ·吃苦耐劳：能适应生鲜行业早班、夜班等弹性工作时间和低温工作环境。 ·责任心强：工作细致严谨，对数字敏感，有高度的责任心和原则性。 ·身体健康：持有效健康证，无传染性疾病

库房日常管理

临港四川时代外包（仓管无需经验） 打包工，收发货，托盘车，仓管，叉车工需持N1 要求：18-55岁 工作轻松自由，能带手机，能抽烟 上班时间：8:00-20:00，两班倒， 薪资待遇：5500-6500 吃住情况：提供住宿，自费吃饭 满7天可预支300-500元 每月25号发放薪资 常规体检，自备劳保鞋 愿意做都可以上班（当天可安排宿舍）

本公司因业务发展需要再招聘①A2驾驶员 纯电动牵引后翻车 5名，主要业务是兴文，泸州.隆昌，荣昌，江安，威远等地。 ②B证驾驶员开三桥立翻车10名，③A2开13米高栏车5名泸州一成都专线要求服从公司管理，具有团队协作精神 长期从事拖挂牵引后翻驾驶工作的老手，身体健康，三年内无重大交通事故，持A2驾驶证新手勿扰 ， 有愿意合作的驾驶员朋友来电详询或到办公室面谈待遇。 联系人 ：邱清华，电话

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跟单员 工作地址:顺德区北滘镇顺江社区环镇东路启德慧业园6栋5楼 5000-8000元/月

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仓库管理员

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岗位名称：装卸/码托专员；物流专员；仓库管理员。 岗位要求：1.年龄在2045岁之间；2.对分拣好的商品进行打托、缠膜、贴签、装车等操作；3.能适应夜班工作（工作时间：17:00—03:00），月休4天。 薪资待遇：按捞计费，个人计件，综合薪资6000—10000+。

招聘：仓储管理员 两年以上仓库管理相关工作经验;吃苦耐劳，认真细致，责任心强;有叉车证优先考虑。 泸州蓝田二级路江南科技产业园一期11号楼

负责车辆任务运输安排，驾驶员管理，燃油管理，维修管理，安全管理。有相关工作经验的或者熟悉车辆结构与性能、持有A2或B2驾照，退伍军人优先。工作地：内江威远或泸州泸县

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招聘快递司机和配送员，要求有驾驶面包车经验、快递扫派分拣装袋能力、时间管理能力并适应弹性工作，薪资待遇为月薪6000元，工作地点在四川泸州。

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岗位名称：库管；物流管理员；库存管理专员； 岗位要求：1.高中以上文化程度；字迹工整能力突出；仓库管理基本技能包括货物进出库流程和库存管理知识。具备较熟练的电脑操作基础，熟练运用办公软件及进出库管理系统。 薪资待遇：面议，一般依据工作经验和能力确定薪资水平。四川泸州。

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