工作轻松早8:30晚6点单纯过磅会电脑操作中午有伙食

现招聘一名物流文员，工作地点：青白江八阵大道顺邦分拨中心，联系电话：，薪资待遇面议，年龄25～40周岁

对物流熟悉的

时代云仓 招聘文员一名（熟手优先） 工资5000-6000元一个月 李 工作地点：成都青白江宇培物流园 要求能吃苦耐劳，服从管理安排，有晋升思想与强大责任心

岗位一：快递门店店员 任职要求 年龄20-45岁，快递入库出库寄快递 有菜场/水果店/超市生鲜区1年经验者优先 识百果：能快速辨识30+常见水果成熟度与保鲜方法 基础技能：会操作电子秤、扫码枪，简单Excel记录 综合收入：4000-6000元/月 岗位二：全能内勤 任职要求 财会/管理类专业优先，持会计从业资格证 会做收支日报表 打字速度≥60字/分钟，抗压处理投诉 有20人以上考勤管理经验 必备特质：对数字敏感+沟通力强+多线程工作能力 综合收入：4500-6500元/月 岗位三：管理人员 任职要求 3年以上零售行业经验，有生鲜/便利店管理背景者优先 硬核能力： •数据分析 •成本控制 •危机处理 综合收入：5000-10000元/月

职位名称：生鲜配送仓库管理员 岗位总体概述 负责生鲜配送中心仓库的日常运营管理，确保生鲜商品的收货、储存、分拣、发货全过程高效、准确、安全。核心目标是保障库存准确性、维持生鲜商品的最佳品质、降低损耗，并确保所有订单按时准确发出。 --- 核心岗位职责 一、收货与入库管理 1.到货验收：严格按照订单和质量标准，核对到货生鲜商品的品种、数量、重量、规格及品质（新鲜度、外观、温度等），杜绝不合格品入库。 2.单据处理：准确、及时地完成系统收货操作，打印、粘贴商品标签和货位标签，确保信息流与实物流一致。 3.入库上架：指导装卸工将已验收商品迅速转移至对应的冷藏、冷冻或常温库区，并规范放置于指定货位，遵循“先进先出”（FIFO）原则。 二、库存与仓储管理 1.库存维护：定期执行循环盘点和全面盘点，确保系统库存数据与实物库存高度一致，及时查明并处理差异。 2.环境监控：每日定时检查并记录各库区（冷藏、冷冻、常温）的温度和湿度，确保符合不同生鲜商品的储存要求，发现异常立即上报并处理。 3.商品养护：每日巡查库存商品状态，及时挑拣和处理临期、变质或损伤商品，并按规定流程报损，最大限度降低损耗。 4.库区管理：负责仓库的5S管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养），保证仓库环境整洁、通道畅通、设备物资摆放有序。 三、分拣与订单处理 1.订单分拣：根据客户订单要求，高效、准确地进行商品的分拣、称重、贴标、打包工作，确保品种、数量、重量零误差。 2.品质复核：在分拣环节对商品品质进行二次检查，确保发出的每一件商品都符合质量标准。 3.集货核对：将分拣好的订单商品按配送路线、车辆进行集货，并与发货单进行核对，确保货单相符。 四、发货与配送协调 1.装车监督：指导并监督装卸工按“重不压轻”、“冷热分离”等原则规范装车，确保商品在运输途中不受损。 2.单据交接：与配送司机完成商品和随货单据的交接手续，双方签字确认，确保责任清晰。 3.数据同步：在货物出库后，及时在仓库管理系统中完成发货确认操作，更新库存状态。 五、安全与设备管理 1.安全管理：严格执行仓库安全管理制度，包括人员、设备、商品安全，防火防盗，确保作业现场零事故。 2.设备维护：负责对使用的叉车、地牛、电子秤、PDA等设备进行日常清洁、保养和基本维护，发现故障及时报修。 六、沟通与协调 1.内部协调：与采购、销售、客服、配送司机等团队保持密切沟通，协同解决工作中出现的各种问题（如货差、货损、订单变更等）。 2.上级汇报：每日向上级主管汇报工作完成情况，包括收货、发货、库存数据、损耗情况及异常事件。 任职资格要求 ·教育背景：高中或中专及以上学历，物流、仓储管理等相关专业优先。 ·工作经验：1年以上仓储管理经验，有生鲜、冷链行业工作经验者优先。 ·知识与技能： ·熟悉仓储管理流程，了解“先进先出”等库存管理原则。 ·具备强烈的品质意识和食品安全意识。 ·能熟练操作电脑及仓库管理系统（WMS），会使用Office办公软件进行简单的数据记录和处理。 ·能熟练操作叉车等仓储设备并持有相应证件者优先。 ·个人素质： ·吃苦耐劳：能适应生鲜行业早班、夜班等弹性工作时间和低温工作环境。 ·责任心强：工作细致严谨，对数字敏感，有高度的责任心和原则性。 ·身体健康：持有效健康证，无传染性疾病

岗位职责（您的日常工作）： 1.仓库管理： ·负责桶装水（空桶、满桶）的入库、出库、盘点工作，确保账实相符。 ·保持仓库环境整洁、干燥、安全，按照先进先出原则进行货物摆放与管理。 ·管理仓库物资（水桶、水票、配送工具等），定期检查水桶状况，及时上报破损情况。 2.订单处理与配送协调： ·接收客户电话或线上订单，准确记录配送地址、时间和数量。 ·合理安排配送路线，与配送员高效协作，确保订单准时送达。 ·处理日常客户咨询、订单查询及简单的售后跟进。 3.数据与账务： ·每日登记出入库台账，制作简单的日报表。 ·负责水票的收发、登记与核对。 ·协助进行月度库存盘点及数据汇总。 4.客服支持： ·接听客服电话，态度亲切，解答客户关于送水时间、水品等问题。 ·维护好与老客户的关系，收集客户反馈。 二：我们期待您是这样的伙伴： ·硬性要求： ·年龄20-40岁，身体健康，能承受一定的体力劳动（搬运、整理水桶）。 ·做事认真仔细，责任心强，有良好的数字观念和条理性。 ·会使用智能手机和基本的办公软件（如微信、Excel简单制表）。 ·具备良好的沟通能力和服务意识，性格踏实稳重。 ·加分项（非必须）： ·有仓库管理、物流配送或零售行业经验者优先。 ·居住在仓库附近，能快速到岗者优先。 温馨提示： ·本岗位需要一定的体力和耐心，期待能吃苦耐劳的您加入。

主要工作办公室开票，记账，偶尔库房帮忙出货点下数。18-40岁，离西联钢铁上班地方就近的，活路轻巧，找个稳定细心的，备注，注意个人卫生的。

负责物流周转，按要求做好物料管理及信息录入等工作。会简单操作电脑，能看懂机加工图纸更好。

金家林电子厂招聘库管一名，需有相关经验，长白班8点30-20点30，25-40岁，综合薪资5000-5500。包住，吃饭有食堂有饭补。 备注:自备简历一份

招聘：秩序维护员 薪资：2200.0-3000.0 身高168以上，精神面貌佳，服务意识强，能适应上夜班

哪个老师做得来地平漆。

找厨房打杂工，要干的老师连系我

泸县来个长期挖机驾驶员田改

现在需要两个人打包干货，计时15/小时，工资当天结算，来的联系我 仓库在云龙村A区3-5仓库

招聘（急招） 统计跟单 1人，男女不限 要求：中专以上学历，思维逻辑清晰，能熟练运用办公软件 薪酬福利：入职五险缴纳，月薪5500-6000元/月，单休 工作地点：大碶 联系人：郑总，

急招一名跟单员，有意者联系

内蒙古昶辉生物科技股份有限公司 一、招聘岗位：跟单员3名 二、岗位职责 1.负责从订单接收到产品交付的全流程跟踪与协调，确保订单按时、按质、按量完成。 2. 制作、审核并整理订单相关单据，确保文件准确无误。 3. 协助处理订单执行中的异常情况，并跟进至解决。 三、任职要求 1.本科以上学历，英语四级或以上，能进行书面及基本口语沟通。 2.熟练使用办公软件，具备优秀的沟通协调能力，强烈的责任心和细致度；具备良好的抗压能力和解决问题的能力。 3.跟单或相关岗位经验者优先。 薪资待遇：基本工资+提成工资 五险一金，年节福利。 联系方式 潘先生

招聘：采购跟单 薪资：6000元以上/月 （1）负责采购订单流程跟进（含订单下达、进度跟踪、物流对接及到货验收）；（2）与供应商沟通协调以解决异常问题、协助整理供应商信息与报价对比、跟踪物料库存并协调补货、整理核对采购单据及配合跨部门协作.

招聘：国内跟单 薪资：5000元以上/月 专科及以上，有一定的英语读、写基础，能与客户邮件沟通往来。

公司地址:安徽-芜湖。上班地址:芜湖仓储中心出发可选到家乡专线两地往返来回跑 工作内容: 1.将本公司合作企业生产加工出来的电子产品、汽配产品、工业设备、纺织原材料等，通过货运配送到全国各地营销部和客户。 2.与生产方核对产品数量、规格等，将签署的回执单带回，不用搬运。 3.基本工作流程为:部门领取货单一仓库清点提货一指挥监督叉车工装卸货一随车前往目的地一与营销部及客户方进行交接一签署回执单并将单据带回公司交接。 4.主要负责货物清单的领取、货物盘点、核对，配送以及交接的工作。 要求： 1.年龄:18-50周岁,为人礼貌，有团队意识，能吃苦耐劳，能适应长期出差，身体健康不晕车，能适应出差，能服从公司领导的管理。 2.能吃苦耐劳、人品端正、做事仔细认真，稳重踏实。 3.退伍军人优先录取。

岗位名称：跟车送货员； 岗位要求：1.年龄3045岁，高中及同等学历以上；2.三年以上泸州本地配送经验，熟悉泸州城区及各乡镇路线及交通规则；3.身体健康，吃苦耐劳，服从管理，有服务理念，有良好职业品德和纪律性。 薪资待遇：月薪32004000元。

众联智能科技有限公司 急聘 1.仓管两名，，35岁以下，要求电子厂仓管工作经验两年以上，会开车。 2.品质检验员，1名，1名，35岁以下。 3.员工，手工操作员，10名，40岁以下。 有求职需求的请私信我， 工作时间早八晚八，或晚八早八，周末单休，可接受夜班。综合工资4000左右，包吃包住，水电费平摊，。工作环境好。 工作地点：泸州市江阳区酒谷大道六段1号17号楼1层

岗位职责：驻地宜宾 1、负责泸州、宜宾等川南区域销售任务的落地执行与目标达成，跟进计划推进节奏及实施成效，拓展新客户资源，同时做好存量客户的日常维系； 2、配合拟定物流解决方案、报价策略及合同条款，协助完成客户需求预判，确保服务响应及时高效； 3、统筹日常客户关系管理，推动跨部门协作，优化运营流程，提升客户体验与满意度； 任职资格： 1、大专及以上学历，具有物流运营管理相关经验，抗压性强，工作积极主动，能适应频繁出差； 2、具备3年以上第三方物流项目营销或业务开拓经验，或在当地拥有快消、日化、家居等行业优质甲方客户资源；

临西滤清器工厂招聘 ✅ 流水线普工10-30名（计件），男女不限 仓库装卸工5名 库管一名 司机2名 要求：年龄18~45 ,健康，诚实，踏实，肯干 本公司福利待遇优厚，工资准时发放，常年有活，多劳多得，平均工资5000-6000元 工作地点：临西县轴承工业园区小微企业附近 联系☎

招聘：操作工、仓库、冲压工 薪资：面议 二、岗位要求 1、操手工10人，年龄18--42周岁，视力好。 工作内容：倒卷、检查产品有无质量问题、打包等，有无工作经验均可。 手工：底薪1970/月（按21.75天，8小时/天算），平时加班1.5倍，周末加班2倍，法定节假日加班3倍，月综合工资4000-5000左右。 2、仓管2名，35岁以下，电子厂仓管工作经验1年以上，会开车，身体素质好，工资面议 3、冲压工（学徒3人），有无工作经验均可。（做过冲压方面及熟悉各种冲床的性能优先，工资3千到5千。 工作环境：全空调无尘、恒温、恒湿车间，冬暖夏凉 所有岗位试用期3个月，提供餐补，包住宿，。 四、工作地点：泸州市江阳区酒谷大道六段1号

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一、快递分拣的核心工作流程 快递分拣通常遵循“收件-扫码-分拣-复核-装车”的标准化流程，具体步骤如下： 包裹接收：从快递网点、运输车辆（如干线货车）接收待分拣的包裹，核对数量并确认包裹无破损、面单清晰（面单含收件地址、单号等关键信息）。 扫码录入：通过手持扫码枪或自动化分拣设备，扫描包裹面单上的条形码/二维码，将包裹信息（单号、目的地、重量等）录入快递系统，系统自动匹配分拣路径（如“北京朝阳区-华北中转中心”“广州天河区-华南派送网点”）。 分类分拣：分拣员根据系统提示或面单地址，将包裹分到对应“格口”或“区域筐”（如按省份分“江苏筐”“浙江筐”，按城市分“上海浦东筐”“深圳南山筐”）；自动化分拣线则通过传送带、机械臂直接将包裹输送至目标格口，减少人工干预。 复核检查：分拣完成后，核对每个格口/筐内的包裹数量、目的地是否与系统信息一致，剔除面单模糊、地址错误或破损的包裹（单独标记并反馈处理），避免错分、漏分。 集包装车：将同一目的地的包裹集中装入快递袋（小件）或周转箱（大件），贴上“目的地标签”（如“北京中转中心-01号车”），再装载到对应运输车辆，发往下一环节（中转中心或派送网点）。 职位要求：工作纷争负责，具有团队精神

沙门工厂招聘仓管2名，品检2名，会ERp系流操作，有机械厂仓管经验优先，品检要会量具，工资5500(26天8小时)加班20每小时，房补150，转正后加绩效500，有意源联系.应聘后，年前年后上班都可。

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