岗位职责： 负责站点3公里左右区域送餐，系统派单需抢单。 职位要求： 18-45岁、身体健康、重大犯罪记录、会骑车导航、团队精神强。 工作时间： 9:30-14:00,17:00-21:00 薪资福利： 底薪3000+单量提成（5-12元单）+奖金+补贴=7000-9500元月； 入职即买商业保险，可提供住宿； 全成都50个站点，可选区域上班； 不收任何费用或押金，每月20号发工资！！！

公司直招！ 长期短期均可安排 就近安排工作站点入职报道 身无分文优先安排工作入职，当天可以住宿可日结，周结，月结 工作时间：8个小时，一个月四天休息，可以自由安排 内部员工宿舍4人间，空调，洗衣机，卫生间，wifi均有 车子吃饭住宿0元入职无任何拥金保证金，当天安排入职即安排老师傅带，轻松无压力上手有意向，可以直接与我取得联系！

只送一家的固定大型超市，150-200-天，5000-6000一月，月休四天，可长期可短期，公司配车，长期提供吃住，有师傅一对一带，无需经验(18-46岁)，当天入职即可，安排住宿 工作内容:送超市水果、零食、洗发水、牙膏等日用百货统一提供车子配送，不用自带，两轮电动车配送人员要求:满18岁，会骑车会导航需要短期过渡的，月结工资的，欢迎联系!一直有活!

工作内容： 1.根据客户下单地址，保证订单安全、及时准确送达客户手中 2.保证骑行遵守交通规则，务必保障自身安全 优势：1：公司免费提供电动车、电池，头盔，马甲，雨衣，无押金租金 2：成都60加门店，就近安排门店上班，门店取单，派单集中，顺路好跑 3：超重补贴，高温补贴，节日福利，门店关怀，休息室空调，冰箱，微波炉齐全 4：上班时间灵活，根据个人空闲时间安排5-12小时 5：系统派单，公平公正，不抢单，不用担心新人都是差单。 6：朴朴超市直招！ 7：部分门店可包住 岗位经验：不限，入职有专员带训 任职要求：电瓶车熟练，全安意识强，服务态度无问题，性格好。 薪资：3.5元/单，+超重补贴，高温补贴，多达10元/单。 多劳多得，月综合收入5000-9000

招送货/配送员服从公司安排，完成公司任务

站点直招外卖骑手，面试到入职无任何押金，0费用入职，提供车、吃住宿，新人补贴！！ 【工作要求】 1、年龄18-50周岁之间，男女不限。 2、对外卖行业感兴趣，工作热情 3，会骑电动车，会使用导航 【全职工资待遇】 1、薪酬结构： 底薪3000+单量提成（5-10块/单）+冲单奖+好评奖+全勤奖+高峰补贴。综合工资8000-15000，上不封顶。 耍耍打打5000---7000元/月； 踏实肯干7000---9000元/月； 吃苦耐劳9000---10000+/月 2、公司员工，让员工安全得到保障 3，提供员工宿舍，让员工住得舒心 4，站点员工定期团建，传统节日会有节日礼品发放 5，公司相对其他配送平台单量更多，只要你有挣钱的心和行动，月薪上万 6.对员工而言公司公信力强 【晋升通道】 骑手—组长—站长—区域经理—公司管理类其它岗位（提供在职进修机会） 【上岗时间】 午高峰10:00-14:00晚高峰17:00-20:00 ，可灵活安排 【岗位职责】 1.手机下载App，通过系统自动接单 2.按照操作流程，导航到商家取餐，送到顾客位置 3.配送范围3公里内，工作内容简单轻松。入职前三天会安排师父带 【工作地址】 工作区域:锦江区、高新区、武侯区、金牛区、青羊区、成华区，双流华阳，郫县，龙泉，等等均可就近安排

负责快递配送

因公司扩建像广大社会招聘以下人员。真实，可靠，有效，无虚假。 1.招聘人员为快递人员以及收件人员。 2.工作内容，骑三轮车送快递，固定的区域送驿站门卫代收点即可。 3.可以专门收快递。收快递也就是从各个平台以及退货上门取件。工作简单，一天半天可学会，男女均可胜任。 4.综合薪资7000~10000。根据个人情况，送收即可，货源有保障。工资不拖欠，日结，月结均可。 5.要求智能手机会用会骑两轮，三轮，身体健康，有责任心，能长期稳定者优先。 6.公司管理人性化，工作自由。无需赶时间。欢迎有意向加入快递行业的朋友在线或者是来电咨询。

1：任职要求：骑车，导航，没有案底，没有传染病，有服务意识；18-50周岁 2：工作内容:App派单，负责配送外卖到客户位置，主要工作范围3公里内，开始有师傅带，站长培训，上手快 3：薪资待遇：底薪3000，提成6-10/单，系统派单，每天40-60单以上，月入5K-8K 4：福利补贴：车辆免费，装备免费，中午，晚上提供饭票，部分站点现金生活补贴15/天，新手奖励600-2000，等其他奖励。 5：全成都范围内就近安排，三环内，高新区，双流等区域提供住宿

工作内容 1、按照客户要求，将外卖食品送达客户手中; 2.遵守交通法规，注意自身和他人的交通安全; 职位要求: 18-50岁，男女不限，身体健康，无案底 会骑电瓶车，会看导航，会使用只能手机 有健康证，没有健康证通过面试可办理 工作时间: 弹性自由，上午11:00到下午14:00，下午17:00到20:00(不同站点稍微不一样) [薪资待遇] 综合薪资6500-13000，上不封顶，多劳多得，系统派单，一天50-100单，单量工资+满勤奖+各种补贴，没钱可预支 配送范围直线3公里以内 我们以0元入职，提供车辆和住宿 新人入职有专门师傅带教 招兵买马 呼唤新人召回旧部 我缺人你缺钱我负责引路，你负责挣钱 万事具备 职位你来!!!

1、驻场为客户提供信息化运维支持，协助客户梳理并维护信息资产清单； 2、负责办公终端及外设的日常维护，包括系统安装、应用部署、故障诊断与处理； 3、参与网络及安全设备的运行监控，完成常见网络配置问题的定位与处置； 4、配合客户开展信息化基础设施的管理，涵盖中心机房、弱电间、音控室等场所； 5、依据客户管理制度，协助办理设备接入、退出、变更、维修等相关流程手续； 6、协同客户推进教育培训、自查检查、应急演练等信息化管理相关工作； 7、承担视频会议系统的会前调试、会议期间保障及会后环境恢复任务； 8、对监控、门禁、道闸等基础弱电系统进行常规维护和一般性故障排查； 9、协助客户单位开展业务应用系统的日常运行管理和基础数据维护； 10、按要求编制并提交各类运维文档和技术记录； 11、执行客户交办的其他信息化运维支持任务。 岗位要求： 1、本科及以上学历，具备2年以上信息化运维岗位工作经验； 2、掌握网络数通基础知识，可独立完成路由器、交换机等设备的基础配置与故障处理； 3、了解主流网络安全设备的工作机制，能进行防火墙、入侵检测、VPN等设备的常规操作与问题排查； 4、熟悉国产化操作系统（Linux），掌握系统目录结构及常用命令，能胜任专用终端及外设的运维支持； 5、具备基本弱电系统问题分析能力，可应对监控、门禁、道闸等系统的常见故障； 6、具备团队协作精神，性格积极，沟通顺畅，服务意识强； 7、能够接受临时性加班及值班安排； 8、具备一定的技术文档撰写能力，可规范输出运维报告。

1、负责芦山市人民医院院内HIS系统的现场日常维护，协调需求对接，开展用户培训等工作； 2、能够适应短期外出差任务； 3、具备积极进取的工作态度，抗压能力较强； 4、具有相关项目实施与运维经验，熟练掌握至少一种数据库操作技能；

岗位介绍： 能独立处理再生资源回收运营业务管理工作中的各种问题，并完成公司下达的任务，推动项目可持续经营。 岗位内容： （1）根据公司战略，制定年度、季度、月度经营目标（如回收量、销售额、利润等）和实施计划，定期向公司提交经营分析报告。 （2）开拓新的回收渠道和业务模式，确保区域业务的可持续增长。 （3）优化设备回收、上门回收、分拣等环节流程，监控分拣损耗率，制定和实施降本增效方案。 （4）负责在项目辖区内小区、企事业单位等场所推广兜来收智能回收柜及商业板块上门回收业务的洽谈； （5）负责对项目辖区内居民进行垃圾分类知识的宣传普及，逐步提高居民的知晓率、参与率和设备的回收量； （6）负责辖区内驿站的统筹管理，做好上门回收业务的监管； （7）建立健全区域内的安全管理体系，定期组织安全培训和检查，杜绝安全事故。 （8）领导团队建立和维护与各小区、商业、社区回收点等关键客户的关系。 （9）负责与当地政府监管部门（如环保、消防、城管等）的沟通与协调工作。 （10）处理重大客户投诉与突发事件，维护公司品牌形象。 （11）负责垃圾分类项目现场统筹及团队管理、培训工作。 任职要求： （1）高中及以上学历，35-55岁，有丰富的工作经验、企事业单位离职干部和部队转业、退伍军人及农村领导干部等优先录用。 （2）熟练掌握office办公软件，持有C1及以上驾照，能适应短期出差，具备资源整合及方案输出能力。 （3）有较强的成本意识，工作责任心强、沟通能力强，有良好的团队合作精神。

1. 开展果蔬类产品的综合加工技术研究及新产品开发工作（包括果酒的配方与工艺设计、小试及中试验证；果泥类产品研发；果渣的发酵再利用；果膏、果汁类产品的工艺优化与新品开发等）； 2. 落实产品设计到生产转化的各项实施内容（涵盖执行标准制定、包装形式与材质选择、规格设定、设备设施配置、工艺流程布局及相关技术文件编制等）； 3. 整理并核实产品设计开发过程中的输入与输出资料，确保完整准确后提交归档； 4. 完成上级领导安排的其他临时工作任务。 任职要求： 年龄：30——45 学历：本科及以上 知识要求：熟悉食品发酵、酿酒工程、食品工程、食品加工工艺、食品机械以及食品相关法规与标准的基础理论。 经验要求：具备5年以上果酒研发相关工作经验。 能力要求：具备良好的沟通协调能力；熟练撰写技术方案与文档；能够洞察市场潜在需求；掌握果酒研发、生产及质量控制技术的应用能力。 其他要求：味觉与嗅觉敏锐，身体健康，能熟练操作常用办公软件（Word、Excel、PPT等），具有较强的创新意识、服务意识和抗压能力。 注：工作地点为雅安汉源甘溪坝工业园区及安德园区

需要有电工，登高，双证，300/天包吃住

日结350一天

日结300一天，下班秒结

跟4.2米福田箱货送啤酒和饮料，两个人一辆车，装车有叉车，一天3趟货，送完下班。

招送货工一名20-50岁！做事认真老实无不良嗜好每月工资4500最好会骑电动三轮车优先

一、工作模式: 工作内容:就骑电动车送自己选好固定站点附近3公里的小区送点瓜果蔬菜零食饮料卤味半成品火锅日用品这些. 二、待遇: 0元入职 1.多劳多得5块一单可周结可半月结人走账清，长期工有留年奖励3K+ 2.可提供宿舍300-600每月，先不用给钱，到时候工资里算，自己有地方住这块就没费用。 3.可配车，不需要押金，自己有车也可以. 4.固定的一个仓库取货，工作简单。 5.每天收入350元左右比较正常。 5.新人上手快有师傅带. 三、工作时间: 上班时间自由，多劳多得。 四、入职流程: 安排宿舍--办理入职手续--安排师傅带(差不多带半天就会了）--会了之后自己开始做 五、基本要求: ①18岁以上，50多岁也可以，视身体情况来定。48岁以上的一定要提前把年龄告知，好安排轻松简单的门店。 ②有案底的一定要说明，有机会可以过。 纹身不查，征信不查，性别不限，会骑电动车，会看导航就行。 ③工资可以发微信，支付宝，现金。如果工资卡用不了，也可以绑定自己亲属或者我们现场主管的。 ④两轮电动车送货，不需要驾照。

搬运工岗位在四川雅安招聘，职责包括加工、分拣和配送产品跟车。要求应聘者踏实、责任心强，年龄25岁至50岁之间。薪资每月3400至4000元，享有五险等福利。

快递分拣 早7晚5或晚7早5.这是其中一个班次，还有其他班次，忙的时候会加1-2小时的班，加班统一加班，多劳多得！ 保底工资8400元，(满勤奖1400)，加班另算（30-35一个小时）合计9800以上)。。第一个月工资当月结（28天）。转正第二个月以后每个月15号统一开工资，不压资，人走账清。，第一个月公休2天。转正之后每月4天休息，可以连休。 外地过来干满一个月（车票留好）开车过来加油发票保留好 快递分拣，扫描，打包，装车卸货-等等

投柜员 薪资福利:待遇面议 招工人数:数名

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普阳48垧地 六行雇一人站秧机 一人卷** 二人拉** 早五晚六500/天 再雇超平一人 904带4.5刮板550/天 名山40垧地 秋摆完盘了 雇一名四月一号开始干活的百天工 11000/月 需要打浆耙地卷** 新建36垧地 洋马六行 雇卷**装车一人 开秧机一人早五晚六500/天 **家吃饭 休一小时走的两车**不用卷**的装车 之后的正常装车 11-12天活 有意者联系

搬运工；岗位职责：加工、分拣、配送产品跟车； 岗位要求：踏实；责心强；年龄要求为介于25岁至50岁之间；薪资待遇为每月3400至4000元不等，有五险等福利待遇。

岗位名称：库工（搬运工）；仓库管理辅助人员。 岗位要求：1.识字，能认识英文字母；2.负责仓库物料相关操作，如备料投料、物料装卸及搬运工具的保养；3.参与仓库清洁卫生及盘点工作，正确使用搬运设施、设备。 薪资待遇：月薪范围3.5千至6千。

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