包头市达尔罕茂明安联合旗招工长/工程师(采矿工程师)

赤峰市松山区招高级工程师（持证上岗；高农田改造、水利水电专业证件）

市政10年做过决算，完整项目骏工

赤峰市松山区招高级工程师（持证上岗；高农田改造、水利水电专业证件）

鄂尔多斯市准格尔旗招室内装修工长

赤峰市松山区招高级工程师（持证上岗；高农田改造、水利水电专业证件）

会做施工组织计划，做各种方案

本企业因业务需要特招以下人员 项目总工程师5名，持有一级工程师证书 安全管理人员30名 项目实施人员50名 文员10名 任职要求： 1.具备建筑相关工作经验，熟悉施工规范 2.能熟练操建筑行业设备，持有等级证者优先 3.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的团队协作意识和安全作业习惯 4.身体健康，无不良嗜好 5.学历不限，有工地实施经验者优先 6.要求全职 待遇工资面议，与项目负责人面谈，一经录取待遇优厚

赤峰市松山区招高级工程师（持证上岗；高农田改造、水利水电专业证件）

要求能出差，有二级建造师证，年龄40岁左右男女不限，有厂房装修改造经验的优先

白脑包要挖机师傅俩个电话<br/>岗位职责:<br/>1. 工完场清、收好尾<br/>2. 交下一道时说清注意啥<br/>3. 该记的记、

临河，烧烤店诚聘： 传 菜 员1名：4000—5000 服 务 员 2名：4000—5000 烧 烤师 傅 1名：7500~8000 烧 烤 配 菜 1名：5000~5500 诚招学徒数名 以上岗位一经录用解决食宿，带薪月休2天，岗位福利，生日福利，工龄奖励。 工作时间：下午3点～凌晨2点 电话： 陈师傅

前旗街上聘用厨师一名，电话

内蒙古巴彦淖尔找干农活的工人，工资电话谈。

招摘水工人有意者电联，。

克拉玛依找两个泥浆工，已上队，来的联系

需要泥浆大班一名，长年有活，中途不放假，有意者联系

有走油田干活的没，能干个月，工资5000/6000千，主要就是泥浆不落地，

新疆塔里木油田（国企胜利六堪）招聘钻井工，近期出发 胜利油田新疆六堪招钻井工（司钻、副司钻、电气技师、工长、司机长、井架工、钻工、泥浆工、柴油机司机） 熟练工40以内，生手30周岁以内，司钻45周岁以内，工资8125元/月-15000元/月（绩效考核+月度奖金+季度奖金+年度及井口绩效奖金+夏季防暑降温费节假日加班及节假日慰问费等），休班工资3900元/月，预计上3月休1.5月，缴纳五险，管吃住，发放用品，年均收入110000以上，有去的速报 电话

泥浆小班内外钳8000，井架8500。机房小班9000兼净化工，，司钻12000，机房大班12000技术员12000电话王队

店长 有工作经验 薪资福利:工资面议 招工人数:4名

工程师 本科及以上学历，1 - 2年以上经验或有相关证书，建筑、工业、农业、有色冶金、水利、建筑市政工程等专业，有独立完成的项目编制成果；有驾照，会开车。具有良好的协调沟通能力和客户服务意识，文字表达能力强；做事细心、负责任；工作态度积极，能吃苦；善于表达自己的意见 薪资福利:底薪+提成，五险、双休、法定假日 招工人数:5人 上班时间：8:30-12:00、15:00-18:00（六日节假日休息）；简历发到邮箱，电话通知面试 工作地址:巴彦淖尔市临河区新城康都

工程师 本科及以上学历，1 - 2年以上经验或有相关证书，建筑、工业、农业、有色冶金、水利、建筑市政工程等专业，有独立完成的项目编制成果；有驾照，会开车。具有良好的协调沟通能力和客户服务意识，文字表达能力强；做事细心、负责任；工作态度积极，能吃苦；善于表达自己的意见 薪资福利:底薪+提成，五险、双休、法定假日 招工人数:5人 上班时间：8:30-12:00、15:00-18:00（六日节假日休息），简历发到邮箱，电话通知面试 工作地址:巴彦淖尔市临河区新城康都

赤峰市松山区招高级工程师（持证上岗；高农田改造、水利水电专业证件）

包头市装修装饰施工工长

赤峰市松山区招高级工程师（持证上岗；高农田改造、水利水电专业证件）

1.总工程师 福利待遇: 五险一金 提供免费食宿 节日福利 免费体检 薪酬范围：16000-30000元/月 年收入不低于30万；优秀者待遇可面议。需持续在职，熟悉内蒙古地区产业政策；具备铅锌银金铜等有色金属矿山建设阶段及生产运营期相关经验 招聘要求： 1、本科及以上学历，采矿工程、地质工程、矿物加工等相关专业背景。 2、10年以上在矿山企业从事技术管理工作的经历，持有高级工程师职称。 3、精通井下或露天矿山的生产运行、技术管理和安全管控全流程。 4、掌握国家有关矿山行业的法律法规、技术规范与行业标准。 5、具有较强的组织领导力、决策分析能力以及跨部门沟通协调能力。 6、有主持大型矿山项目规划、建设实施及投产运行经验者优先考虑 岗位职责： 1、全面主持矿山技术管理、生产调度及安全技术相关工作。 2、牵头编制并推动落实矿山长期技术发展战略及年度采掘（剥）技术计划。 3、审核各类工程设计文件、作业规程、技术方案和安全技术保障措施。 4、主导解决生产过程中重大技术问题，推动技术革新与工艺优化。 5、负责技术队伍的组建、日常管理及专业技术人才梯队培养

岗位职责： 1、工人的组织及安排； 2、材料的购买与协调； 3、客户关系的维护； 4、物业关系的维护； 5、辅助各种款项的回收； 6、各种签证单的申报； 7、售后维护维修。 职位要求： 1、具有良好的职业道德； 2、诚实守信，具有团队合作精神； 3、良好的沟通和处理问题的能力； 4、人员安排调动、材料配合的协调能力。 5、自带班组/工人（水电木瓦油）优先

包头市装修施工工长

包头市装修施工工长