
金矿矿工长期1-2人月结
1. 根据矿山年度、月度生产任务,编制采掘作业计划、爆破推进计划,合理安排开采顺序、工作面推进进度,保证矿石产量、出矿量达标。
2. 统筹采掘、铲运、运输工序衔接,均衡组织生产,避免窝工、停工,提升开采效率。
3. 管控采掘损失、贫化指标,减少废石混入,提高矿石回收率。
4. 掌握采场存量、可采储量,及时调整开采布局,避免采掘失调。
二、现场采掘与爆破管理
1. 负责井下/露天采场日常现场管理,巡查采场、巷道、边坡、台阶作业情况。
2. 落实爆破作业管理,审核爆破方案,监督装药、起爆、爆渣(标杂)分拣、出矿全流程,管控爆破安全与爆渣分选。
3. 规范开采施工,严格按设计施工,制止乱采乱挖、超范围开采。
4. 管控采场顶板、边帮、浮石处理,及时组织撬毛、排险,防范片帮、垮塌。
三、安全管理(核心职责)
1. 落实安全生产责任制,对采掘区域安全生产负直接管理责任。
2. 班前会开展安全交底,排查作业人员违章操作,制止三违行为。
3. 配合安全、技术部门落实通风、支护、边坡防护、防坠、防坍塌措施。
4. 发生采掘类险情、轻微事故第一时间处置、上报,组织现场抢险。
5. 监督劳保佩戴、设备安全操作、采场警示标识完好。
四、人员与班组管理
1. 管理采掘、爆破、铲运、出矿班组人员,合理排班调配人力。
2. 开展岗位实操培训,规范采掘、爆破、出矿操作流程。
3. 考核班组产量、安全、贫化损失指标,落实奖惩。
4. 协调班组矛盾,规范现场劳动纪律。
五、设备、材料与成本管控
1. 管理铲运机、钻机、破碎、运输等采掘设备,督促日常保养,减少故障停机。
2. 管控炸药、雷管、支护材料、工具消耗,严控采掘生产成本。
3. 统计每日出矿量、废石量、耗材消耗,按时上报生产报表。
六、技术配合与现场整改
1. 配合总工程师、地质技术员落实开采设计,及时反馈采场地质变化。
2. 根据现场矿岩条件提出优化开采方案,降低开采损耗。
3. 落实安全检查、环保检查提出的采掘区域整改项,按期闭环。
4. 做好采场台账:爆破记录、出矿台账、隐患整改记录、采掘进度记录。
七、环保、现场文明生产
1. 管控爆渣、废石堆放,规范排土场、废石场堆放秩序。
2. 落实采场洒水降尘、矿石分类堆放(标杂分拣),减少扬尘污染。
3. 保持采场巷道、台阶整洁,物料、设备摆放规范。
八、对外对内协调
1. 对接矿长、总工、安全矿长、机电负责人同步生产、安全、设备信息。
2. 对接化验、运输、后勤班组,保障矿石转运顺畅。
3. 迎接上级监管部门现场检查,落实采掘相关整改要求。
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煤矿长期20人以上月结
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矿工1-2人月结
安全副矿长
年龄50周岁以下,大专及以上学历(本科优先),安全工程、地质、采矿、通风等矿山相关专业;具备10年以上矿山一线从业经历,持有注册安全工程师证件者优先。
薪资福利:年薪18万元
招工人数:1名
入职即刻缴纳“五险一金”,公司统一提供免费食宿,工作环境舒适、生活配套完善,每月享有4天休息。业务能力突出、技术过硬、经验丰富者,学历、年龄可酌情放宽,支持破格录用。岗位详细细则、破格放宽标准,均可来电免费咨询,一对一详细解答。
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矿工煤矿20人以上月结
招工启示
郑州煤炭工业集团杨河煤业公司裴沟煤矿根据企业安全生产发展需要,现面向社会招收农民合同制员工,具体招用条件和待遇情况如下:
一、招聘工种:
巷修工。
二、招聘条件:
1、现年龄在18-45周岁,初中以上文化程度,身体健康的公民,愿意从事煤矿工作。
2、身心健康、、无违法违纪记录。
3、具有煤矿特有工种和技术专长者,优先录取。
三、工资待遇及福利
1、实行按劳分配,多劳多得,按劳取酬,在完成安全生产任务的情况下,工资每月7000-12000元。
2、公司为员工办理城镇职工社会保险(包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险及生育保险)。
3、公司为员工免费提供宿舍、被褥、空调、电视等生活设施齐全。
4、公司按照规定提供劳动保护用品、新入职职工上班发500元餐卡。
5、公司每年足期组织员工进行职业健康体检,建立健康监护档案。
四、报名须知及联系方式
1、报名时间:自本公告公布之日起即可报名
2、报名需携带身份证、毕业证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片4张。
联系电话:(微信同号)
公司地址:河南省新密市来集镇王观路裴沟煤矿维修队期待您的加入!
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招工信息!
密山市桂龙煤矿招聘瓦检员,8小时制,供吃供住,月薪7500左右!最好有瓦检证的,有意者详情电话联系!
赤峰林西县招聘探矿工人一位,工资月结,24小时两班倒,月工资7000管吃住,年龄55周岁以内,能长期干的联系
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矿工长期1-2人月结
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商务车司机1-2人
招聘驾驶员1名。岗位要求:专科及以上学历,从事司机行业至少3年,有司机工作经验优先。年龄在25-35岁之间,身体健康,无妨碍安全驾驶的疾病。持有C1及以上级别有效机动车驾驶证。具备3年及以上实际安全驾驶经验,熟悉三亚当地及周边城市交通路线。近3年无重大交通事故、无酒驾/醉驾记录、无犯罪记录,且近3个记分周期内无扣满12分记录。退伍军人或有专职领导/高管驾驶经验者优先。持有高级驾驶培训证书、急救证书或熟悉车辆机械原理者优先。有大型企事业单位、外资企业或高端商务接待驾驶经验者优先。工作内容:配合公司完成商务接待工作,负责相关人员的接送服务,保持良好的服务态度与职业礼仪。在不影响驾驶任务的前提下,协助完成文件递送、物资采购、图纸资料盖章等外勤事务。完成日常生产经营用车保障,负责同事及领导的接送服务。做好车辆日常维护与保养工作,确保车辆处于良好运行状态。严格遵守保密要求,对乘车领导/客户的行程、谈话内容及公司商业机密严格保密,做到“不听、不问、不传”。薪资福利:基本工资3500元/月,绩效工资1000-1500元/月,五险一金,享受住房补贴、话费补贴、交通补贴以及节假日福利。工作时间:8:30-12:00,14:30-18:00,周末双休。工作地址:三亚迎宾路中铁置业广场。报名时间:2026年7月8日至2026年7月20日。咨询时间:上午08:30-11:30,下午15:00-17:00(周末及法定节假日不接受咨询)。该岗位由天涯人力与聘用人员签订劳动合同,派遣至中元国际(海南)工程设计研究院有限公司工作。
三亚天涯区招二次结构木工,工地力工,砼工/打灰/浇筑,砼工班长,工地小工/杂工
200-360元/天
砼工砼工班长小工打灰力工二次结构木工浇筑1-2人
三亚天涯招二次结构木工,工地力工,砼工/打灰/浇筑,砼工班长,工地小工/杂工
其他石化工
杨家山招聘带班人员。工作要求:冬天天冷收工时注意防冻,夏天注意油温。需配合审验、备案、复审等工作。开工前检查车况、油水及制动系统,不合格不开工。工作完成后先自行检查,该修改的地方进行修改,再交验。
延安延长县试气队找工人俩名一个月6000+500+150,大师傅一名4500两口子最好,活
石油钻井工其他石化工
试气队找工人俩名一个月6000+500+150,大师傅一名4500两口子最好,延长活,联系电话
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郑州登封市郑州市登封市郑煤集团白坪煤业有限公司是国有企业,现向社会招聘钻工、矿工,机电维修工,物料运
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矿工机电维修钻工长期6-10人月结
郑州市登封市郑煤集团白坪煤业有限公司是国有企业,现向社会招聘钻工、矿工,机电维修工,物料运输及其它辅助工种,待遇优厚,年满十八至四十五岁,无违法犯罪证明,身体健康均可报名。
七台河新兴区招矿工招聘信息新建煤矿调整区因生产需要,现面向社会招工,具体要求如下:一、招聘岗位及要求:
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喷浆手矿工掘进工采煤工机械维修工煤矿电工1-2人月结
七台河市新兴区招矿工
招 聘 信 息
七台河市新建煤矿调整区因生产需要,现面向社会招工,具体要求如下:
一、招聘岗位及要求:井下动力安装维修工、大修工,采煤工,反打工,掘进工,要求20-50岁。
二、薪酬福利:完成工作量计划,多干多得采煤一线员工,工资月入过万; 掘进工人月入过万, 井下动力安装维修工,7000-8000元以上,电工8000以上;砌碹工,7000-8000元以上;喷浆工,7000以上。国有企业生产正常不放假,工资有保障、安全系数高、福利待遇好、机械化程度高、缴纳五险一金、取暖费医保比例比社会缴纳高,井下工种享受55周岁退休待遇。北山、北岸、马场、茄子河、山上居住的三个班次都有通勤车接送。
三、联系电话:王主席
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8000-10000元/月
煤矿机械维修工掘进工矿工1-2人月结
杨河煤业公司(裴沟煤矿)
招工启示
郑州煤炭工业(集团)杨河煤业有限公司属国有企业是郑煤集团主力骨干矿井之一,位于河南省新密市来集镇境内。设计生产能力为180万吨/年。
郑州煤炭工业(集团)杨河煤业公司先后荣获“国家级安全质量标准化煤矿”、“全国煤炭工业行业级高产高效矿井”“全国煤炭业特级安全高效矿井“、河南省人民政府安全生产委员会
2019年首批“安全生产风险隐患双重预防体系建设省级标杆企业”、“河南省煤矿双重预防
体系建设标杆企业”全国安全文化建设示范企业“、“全国煤炭业双十佳煤矿”、“全国煤炭
工业企业文化示范矿”、“全国煤炭工业企业五精管理样板矿”“全国煤炭工业企业文化品牌
矿“、“全国煤炭系统建设和谐社区先进单位”、“全国煤炭行业五四红旗团委“等荣誉称号。
现根据企业安全生产发展需要,现面向社会招收农民合同制员工,具体招用条件和待遇
情况如下:
一、招聘工种:
综采操作工、综掘掘进工、抽采打钻工、机电维修工等
二、招聘条件:
1、年龄在18-45周岁,初中以上文化程度,身体健康的公民,愿意从事煤矿工作。
2、身心健康、无职业病或职业禁忌症、无违法违纪记录。
3、具有煤矿特有工种和技术专长者,优先录取。
三、工资待遇及福利
1、入职采掘区队的新员工自入井首包出勤起,出勤达到22班,奖励1000元,一年内月出勤达到22班及以上每月奖励500元。
2、新招录员工入职前5个月,工资实行次月月底前发放模式。5个月后,工资发放与单位统一发放。
3、实行按劳分配,多劳多得,按劳取酬,在完成安全生产任务的情况下,工资每月7000-10000
元。
4、公司为员工办理城镇职工社会保险(包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险及
生育保险)。
5、公司为员工免费提供宿舍、被褥、空调、电视等生活设施齐全。
6、公司按照规定提供劳动保护用品、新入职职工上班发500元餐卡。
7、公司每年组织员工进行职业健康体检,建立健康监护档案。
四、报名须知及联系方式
1、报名时间:自本公告公布之日起即可报名
2、报名需携带身份证、毕业证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片4张。
3、联系方式: 刘
4、公司地址:新密市来集镇王观路裴沟煤矿′
双鸭山岭东区招综采矿工、电工。要求有经验年龄不能超过60岁。有意愿请私聊
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双鸭山市岭东区招综采矿工、电工。要求有经验 年龄不能超过60岁。有意愿请私聊
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红果福星煤矿,招综掘工人40人,要求47岁以下,有经验干过的,工资每个月20号发放,联系电话,联系赵先生
煤矿长期20人以上月结
郑煤集团新郑煤电有限公司
一、招录&任职统一要求
年龄:现年满18-43周岁
学历:初中及以上文化程度,有煤矿相关工作经验者优先;有养老保险、具备劳动技能者年龄可放宽至50周岁。
背景与品行:品行端正,无违法犯罪、违法违纪记录,精神、性格无明显偏执表现。
身体条件:身心健康,通过正规岗前职业健康体检;无职业病、,无煤炭行业井下作业禁忌症等不适合井下作业的疾病。
参保与身份限制:非原集团公司解除人员;集团外参保人员需提前办理停保手续,正在领取失业金人员需停止领取后方可招录。
二、报名所需材料
本人身份证、近期一寸免冠照片4张、无违法违纪证明、相关岗位资格证书,以上材料均需携带原件+复印件。
三、薪资待遇
薪资范围:8000-12000元/月,按劳分配、多劳多得,完成安全生产任务薪资优厚。
四、福利保障
社保:统一缴纳五险(养老、医疗、工伤、失业、生育保险)。
住宿:免费提供宾馆化宿舍,宿舍配备空调、暖气、等全套生活设施。
劳保保障:按月、按季度定期发放专属劳动保护用品。
健康关怀:定期免费职业健康体检,建立专属个人职业健康监控档案。
入职福利:新员工统一岗位分配,下井出勤22班次月即发放300元就餐卡补助。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供海棠采气工招工信息在线招聘信息,主要招聘三亚相关人才。作为工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。