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文员
3000-4000元/月
文员1年以下大专
工作内容: 1、负责日常文职事务,编制项目所需各类文档; 2、管理公司视频号及微信公众号的运营与更新; 岗位要求: 1、具有较强的组织协调与沟通表达能力; 2、能独立开展工作,工作细致认真; 3、熟练操作电脑及WPS等办公软件。
行政助理
4000-5000元/月
文员3-5年大专
招仓管员 经验与技能: 高中/中专及以上学历,物流、仓储管理类专业者优先。 具备1年以上制造业仓库岗位工作经验,有家电、五金、钣金或机械设备领域从业背景者更受青睐。 掌握仓储各环节操作流程(包括收货、上架、拣选、出货、盘点),可熟练使用WMS系统或ERP系统(如金蝶、用友等)。 熟练运用办公软件,尤其擅长Excel,能独立完成数据报表的编制与核对工作。 核心素质与能力: 细致踏实,责任感强: 对数据敏感,能够确保账目、实物与标识卡完全相符,保障库存信息的精准性。 勤奋耐劳,体能良好: 能适应仓储现场环境,必要时可配合完成部分物料的搬移作业(重物搬运由叉车或协作人员处理)。 安全意识突出: 熟知仓库安全管理规定(如消防、用电、货物堆放规范),了解烤炉成品及配套部件(如玻璃件、电子元件)的防护注意事项。 具备良好沟通协调能力: 可顺畅对接生产、采购、销售部门及物流运输司机,保障信息传递及时准确。 学习意愿强,适应快: 愿意掌握公司产品知识(如烤炉型号、配件组成),能较快融入企业运营体系。 以下条件将作为优先录用参考: 持有有效叉车操作证。 熟悉6S管理或精益生产相关理念。 曾参与仓库盘点执行、信息系统上线或流程改进项目。
助理/文员
3000-4000元/月
文员1-3年大专
协调内外部资源,工作严谨踏实
统计员
4000-6000元/月
文员1-3年大专有统计工作经验优先
岗位职责: 工作内容: 1、负责数据的采集、归类与分析,保障信息的精确与及时; 2、配合完成统计报表及可视化图表的制作,为管理决策提供数据依据; 3、参与统计数据库的日常维护与信息更新工作。 岗位要求: 1、掌握扎实的统计理论基础,具备较强的数据分析能力; 2、能独立开展数据获取与处理工作; 3、具备良好的表达沟通能力及团队协作意识。
行政文员
3000-4000元/月
文员1-3年中专/中技行政
工作时间:9:00-12:00,14:00-18:00 每周休息1.5天,享受带薪年假及国家法定节假日
文员1年以下本科
统计员工出勤及各车间生产绩效,熟练使用Excel者优先。 年龄要求:20~35岁 车间报告员 能制作数据报表 熟悉函数操作 岗位福利: 缴纳五险 提供餐补 员工福利食堂 每周休息两天 安排两人间住宿 需到厂区实地查看工作环境 服从上级管理安排 5000-6000
行政文员助理
4000-5000元/月
文员1年以下大专活动/会议组织档案管理企业文化建设文字功底扎实
1、负责部门绩效考核的统计与跟进工作; 2、统筹部门各类会议的组织与管理; 3、推进并维护部门相关台账的建立与更新; 4、管理部门日常考勤事务; 5、完成部门各项数据的收集、整理与汇总; 6、协助部门负责人协调及跟进日常事务; 7、月休四天,可购买社保。 8、具备良好的沟通协调能力、执行力及抗压能力。
文员
文员
文员招聘,可在家办公,要求勤快灵活
兼职贴条日结
150-160元/天
兼职20人以上日结
不限年龄!不限学历!根据我们小程序上的数据上门巡检客户产品使用情况并且记录在我们的小程序上,有问题记录,没问题的跳过,去下一家,单个门店有,发现产品使用记录下来后来经过公司核实确实存在问题的,会给予一定的奖励。小程序数据地图可视化,便捷寻找地址,做过的小程序也可以看到记录,支持在线结算佣金提现到微信钱包。我们的公众号和小程序有操作教程。时间灵活可自行选择!地点可就近选择!简单易上手!完成十单即可日结!五分钟轻松跑完一单!
阳江阳春市招成熟户用光伏安装施工队
300-400元/天
光伏安装1-2人
阳江阳春招成熟户用光伏安装施工队
阳江 阳春市
4月19日 11:25拨打电话
广东阳江麻演飞机场收焊眉夹一名
工厂焊工1-2人
麻演飞机场收焊眉夹一名
阳江
4月19日 11:21拨打电话
阳江阳西县维护工地水电
8000-10000元/月
水电工1-2人电工证专业师傅
维护工地水电,勤劳能干,吃苦耐劳,听从领导安排,性格脾气要好,
阳江 阳西县
4月19日 11:07拨打电话
阳江阳东区纸箱厂招搬运工一名(跟车送货)地址:阳东华科国际对面电话:
工厂搬运工1-2人
纸箱厂招搬运工一名(跟车送货) 地址:阳东华科国际对面 电话:
阳江 阳东区
4月19日 11:07拨打电话
抛光工11-20人
招聘,阳西永光招抛普通胶柄帮工15人,大单120万支,大柄0.43,小柄0.38不包材料。致富电话。
阳江 阳西县
4月19日 11:06拨打电话
文员
3000-4000元/月
文员1-3年大专
岗位职责: 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、邮件收发、会议安排及来访接待等行政事务 3. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作,保证信息及时准确 4. 管理办公用品申领与库存,协调后勤保障相关事宜 5. 完成上级交办的其他临时性行政支持工作 任职要求: 1. 学历不限,具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT) 3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识 4. 具备文员或行政类岗位实习/工作经验者优先 5. 形象端正,亲和力佳,适应快节奏协作环境
文员的职务
4000-6000元/月
文员3-5年大专
熟悉办公软件
文员
5000-6000元/月
文员1-3年学历不限品行为人先,能力次之,守规矩重责任混合办公
要求20-28岁,身高1.6米以上,体重110斤以内,五官端正,优雅气质,大方得体 品行为人先,能力次之,守规矩重责任
文员
4000-5000元/月
文员1-3年学历不限
身体健康,肯吃苦耐劳,有团队合作精神,有良好的沟通能力,有及时解决问题能力,会电脑打字。家住上海浦东新区三林地区附近优先考虑。有注安证书或制冷、电工相关证书优先考虑。
杭州余杭区招弱电/安防
200-300元/天
文员
杭州市余杭区招弱电/安防
临时工有提成包住包吃月结
折衣员,身体健康,年龄50岁以下,无不良嗜好,能服从公司安排,责任心强,肯吃苦耐劳,有相关工作经验者优先薪资福利:包吃住、月休2天,3600元+考核奖金+提成=3600-6000上班时间:上午10:00至完成当天任务工作地址:白沙银岭
阳江
4月16日 12:36拨打电话
广东阳江大源找打包兼职,20一小时,有需要联系我。
20元/时
兼职
大源找打包兼职,20一小时,有需要联系我。
阳江
4月10日 12:43拨打电话
临时工
金山植物公园游乐场 操作员 工作职责: 1.负责乐园设备开关,游客游玩安全,放行操作2.引导游客安全使用游乐设施,避免事故发生3.负责安排对游玩的设施设备的日常检查4.配合公司领导临时安排工作 岗位要求: 1.不限工作年限,没有经验者培训上岗 2.有良好的团队意识,服务意识佳,服从管理 3.普通话标准,五官端正,身姿矫健,善于沟通,对小孩有亲和力 4.年龄20-45岁 地址:金山植物公园 联系方式☎:
阳江
4月11日 15:25拨打电话
临时工月结
招聘:主管 薪资:5000.0-8000.0 职位详情: 负责团队日常工作的组织与协调,确保任务高效推进
阳江
4月18日 11:13拨打电话
分拣月结
夜班分拣员 | 多多买菜 | 阳江市阳东区(裕东站)铭阳服饰旁 | 多名 | 3000-5000 | 杰
阳江 阳东区
4月17日 12:05拨打电话
行政专员/助理
5000-6000元/月
行政专员/助理1-3年大专
1、行政 任职要求:年满25周岁,具备大专或以上学历,不限经验。 薪资待遇:无责任底薪2500元+绩效提成+奖金+社保,综合月收入5000元以上。 工作时间:9:00-18:00(中午休息两小时),周末固定双休,法定节假日按规定休假。 工作职责:主要负责客户融资信息的管理,更新并维护客户资料,确保信息真实准确;处理融资信息变更事宜,协助客户完成融资申请提交,审核相关材料,跟进融资流程进展,及时响应并解决客户提出的问题;岗位为纯办公室岗位,无需外出,不要求工作经验。 公司福利:办公环境舒适,团队年轻化,氛围融洽,职业起点高,享有节日礼包、生日礼品、月度团建活动等多项员工关怀。
运输经理/主管1-3年高中
岗位职责: 独立负责车辆维修、保养及年审的管理与跟进工作; 能够妥善处理车辆事故及各类突发性车辆问题。 任职要求: 年龄45周岁以下,持有B2及以上驾驶证,具备初中或以上学历; 具有车队管理相关经验,熟悉交通运输行业及运管相关政策法规; 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,工作主动积极,责任心强; 熟练操作常用办公软件。 岗位福利: 每月享受4天休息(支持灵活调休); 按规定缴纳五险一金。
营业员
东平珍珠湾园区招人: ①售票员:3名 年龄要求在18岁以上35岁以下。 ②洗救生衣:4名(男女均可) 年龄要求在40岁以下。 工资3000~3500,有意者请联系。
阳江
4月9日 11:33拨打电话
阳江江城区跟单招工人数:1名工作地址:坪郊工业区
跟单员1-2人
跟单 招工人数:1名 工作地址:阳江市江城区坪郊工业区
阳江 江城区
4月15日 23:22拨打电话
广东阳江招工麻演招杂工一名,杂工要求50以下,包装招一名,电话:
临时工1-2人
招工麻演招杂工一名,杂工要求50以下,包装招一名,电话:
阳江
4月12日 16:38拨打电话
文员经验不限本科
【岗位职责】 1、作为集团储备管理人才,直接跟随联合创始人或合伙人进行学习与实践操作; 2、参与跨部门轮岗机制,全面了解集团整体运营流程,深入接触各项目核心岗位; 3、根据业务发展需要,实际参与产品、运营、市场、商务等方向的工作实践,分析行业趋势并输出创新策略建议; 4、定期向带教导师汇报成长进展,结合个人综合能力实现定岗与晋升发展。 【任职要求】 1、面向2025-2026届优秀应届毕业生,统招211/985院校本科及以上学历,专业不限; 2、作为未来管理梯队培养对象,需具备明确的职业发展方向和强烈的成长意愿,崇尚卓越; 3、具备出色的学习能力、逻辑思维与执行能力,能落地企业战略,推动团队达成目标; 4、拥有积极稳定的心态,较强的沟通协调能力及团队协作意识。
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