总工程师学历不限
岗位职责：
1．负责市政道路、给排水、管网等工程项目的现场技术管理与施工协调
2．编制施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件，确保符合规范与设计要求3．监督施工质量、安全与进度，及时处理现场技术问题并形成闭环记录
4．配合完成工程测量、隐蔽验收、竣工资料整理及移交工作
5．协同设计、监理、业主单位开展图纸会审、变更洽商及验收对接
6．参与重大工程项目的投标工作，负责投标文件的编制与审核。
任职要求：
1．年龄50岁以内，学历中专及以上，土木工程、市政工程、给排水等相关专业优先
2．具备市政类项目现场工作经验，熟悉国家及地方相关施工规范与验收标准
3．熟练使用 CAD 、 Office 、广联达等办公软件，具备基本识图与绘图能力
4．责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队
工长月结
广州市天河区招工长/工程师
硬性条件（必须清晰）：
1.学历与专业：土木工程、工民建、给排水、电气工程等相关专业，大专/本科及以上学历。
2.工作经验：X年以上相关领域现场施工/管理经验，有完整的大型项目经历者优先（请注明项目类型，如：住宅小区、商业综合体、厂房）。
3.专业技能：
·熟悉国家相关设计、施工规范及标准。
·精通施工图纸，熟练使用CAD、天正、Project等软件。
·（加分项）掌握BIM相关软件（如Revit），或有装配式建筑、绿色施工经验。
4.关键证书（重中之重）：
·必须持有：工程师职称（初级/中级）。
·优先考虑：一级/二级注册建造师（写明专业，如建筑/市政/机电）、注册结构工程师、注册监理工程师等。
·其他：安全员证、质量员证等。
·软性素质：
1.责任心强，原则性强，具备良好的职业道德。
2.出色的沟通协调能力和团队管理能力，能承受较大工作压力。
3.吃苦耐劳，适应施工现场工作环境。
5.薪酬福利：体现诚意与竞争力
建筑行业薪酬结构常为“固定+绩效/项目奖金”，请尽量明确。
·薪酬范围：提供有竞争力的薪酬，如月薪12-20K（具体面议，根据能力可上浮）或年薪18-30万（基本薪资+项目绩效奖金）。
·福利保障：五险一金（是否按最高比例缴纳）、带薪年假、节日福利、定期体检、项目补贴/驻场津贴、免费食宿（若需驻场）、证书补贴（对持有注册证书者给予额外津贴，极具吸引力！）、培训体系、清晰的晋升通道。
工长月结全职
岗位职责：
1.负责建筑、装修、防腐防水等施工现场的全面管理与协调工作
2. 组织施工计划实施，监督工程进度、质量及安全规范执行情况
3.管理施工人员、材料与设备调度，确保项目按期保质交付
4.配合甲方、监理及设计单位沟通对接，及时解决现场技术与管理问题
5. 编制施工日志、验收资料及阶段性汇报文件
任职要求：
1.具备工长/工程师相关工作经验，熟悉建筑类工程 CAD 软件。Excel 表格Word 文档。
2.具备良好的组织协调能力与现场应变能力，责任心强
3 .身体健康，能适应佛山市南海区工地现场工作环
平车工1-2人
本厂因扩大生产需招縫车1名，平车1名，本厂长年主做单件上衣，简单打底系列，长年不断货，货原充足，工资准时地址:白沙陇乡门附近电话:()
广东揭阳烧烤店招聘：烧烤师傅时间：8~10小时/天月薪：6000一10000元电话：微同地
6000-10000元/月
烧烤月结
烧烤店招聘：烧烤师傅
时间：8~10小时/天
月薪：6000一10000元
电话：微同
地址: 磐东阳美玉都
建筑结构专业
7000-8000元/月
结构工程师学历不限
结构工程师
岗位职责:
1、负责完成建筑结构设计（含钢结构、混凝土结构）工作，协助深化及修改;
2、在施工现场参与项目的深化设计，并承担施工图纸的校核;
3、进行各工种工地结构相关的协调和现场配合。
4、配合财务部对项目的成本预算、结算。
任职要求:
1、全日制正规院校结构专业，大专及以上学历;
2、熟悉国家设计规范及相关技术规范;
3、具有正规设计院工作经验，具备丰富的结构施工图设计经验;
4、熟练掌握建筑结构设计相关的软件，熟练使用各种通用办公软件;
5、能独立承担中小型项目的结构设计，具备处理现场简单问题的能力，熟悉本专业法规及规范，熟练操作各类型设计绘图软件;
6、参与过钢结构厂房等工建项目的施工图设计;
7、工作态度好，能承受较大工作压力及工作强度;
8、有二级建造师证书优先。
专监
4000-5000元/月
总监理工程师1-3年学历不限施工员证注册监理工程师驾驶证土木建筑工程交通运输工程水利工程
岗位职责：
1.负责工程项目全过程监理工作，包括质量、进度、安全、投资及合同管理；
2.审查施工组织设计、专项施工方案及进场材料、设备，监督施工单位规范作业；
3. 组织并参与工程例会、隐蔽验收、分部分项验收及竣工验收，及时签发监理通知单与联系单；
4.编制监理规划、实施细则，定期提交监理月报及阶段性总结报告；
5.协调建设单位、施工单位、设计单位等参建方关系，及时发现并协调解决现场问题。
任职要求：
1. 持有国家注册监理工程师证书，或具备监理员/专业监理工程师资格证书并可配合转注；
2. 熟悉建筑工程相关法律法规、技术标准及监理规范，具备房建、市政或机电类项目实操经验；
3. 具备良好的沟通协调能力、责任心强，能适应施工现场环境及阶段性驻场要求；
4. 学历不限，工程类相关专业优先；
5. 有同类项目总监理工程师助理或专业监理工程师经历者优先。
6.工作地点在揭阳市区。
茂名茂南区招家装室内装修管家，年龄28--40岁有家装经验者优先待遇面议。
2000-6000元/月
装修监理工长工程师6-10人月结全职
茂名市茂南区招
家装室内装修
管家，年龄28--40岁有家装经验者优先
待遇面议。
工长
1，我们公司专业做厂房装修办公室及车间30年。需要找有意愿跟我们公司长期合作的水电工长，我们公司不拖欠任何人工费，但就是价钱比较低，质量还要做好，工期还要保证，（没有办法，现在大环境不好，内卷严重），要求至少5年以上木工工装经验的工长，手头上至少长期有10个8个工人做事的，不要临时去叫工人的有实力的工长。
2，要求住东莞市周边，自己有全部工具
3，要有营业执照，方便支付人工费，工人要持证上岗。
4，不符合条件者勿扰，谢谢！
建筑工程技术负责人
1-1.5万元/月
总工程师5-10年本科二级建造师甲级设计院工作经验可接受频繁出差或外派熟悉暖通/弱电/给排水工程一级建造师安全员B证熟悉BIM系统
岗位职责:
1、统筹并推进项目前期调研工作的开展，实施全过程监督与管控，并对成果进行复核确认。
2、牵头组织项目的规划编制、方案比选及可行性分析工作，把控各环节流程并完成审核把关。
3、编制扩展初步设计及施工图阶段的设计任务书和技术标准，推动设计方案优化落地。
4、对接委托设计单位，协调解决各专业设计与施工图衔接中的技术冲突问题。
5、主导工程项目设计变更的全流程管理，确保变更合规、有序执行。
6、组织设计类招标工作，参与工程类招采及合同磋商，提供关键技术条款建议。
7、组织开展对勘察、设计类供应商的评估与遴选工作，建立合格供方资源库。
8、负责施工图纸审查工作，组织图纸会审及技术交底的实施。
9、主持项目技术管理工作，审定或签批工程技术文件。
10、审核、批准项目进度计划，并监督其执行情况，确保按期推进。
11、牵头开展技术专题研讨，协助处理各类工程技术难题，提出质量事故处置方案。
12、参与工程关键节点的验收工作，审核并审批工程款项支付申请。
任职资格:
1、工民建、建筑学等相关专业全日制本科及以上学历；
2、10年以上建筑施工行业从业经历，具备8年以上建筑设计与施工管理经验；
3、掌握国家工程建设领域的政策法规、技术规范及相关标准；
4、精通工程建设专业技术及企业运营管理知识；
5、具有出色的项目统筹能力和团队领导力；
6、具备良好的沟通协调能力、影响力及计划落实能力；
7、了解房地产开发全流程运作模式；
8、年龄要求：35-45岁。
项目总工（暖通与自控方向）
1.5-2万元/月
总工程师10年以上本科一级建造师（机电工程）中级职称医药厂洁净经验净化经验机电工程管道工程暖通工程装饰装修工程电气工程
一定是洁净施工行业的，招聘暖通或自控方向的总工程师，需承担技术交流相关职责！
一、任职要求
1、本科及以上学历，暖通、机电工程等相关专业；
2、8年以上工作经验，其中5年以上在医药行业施工领域，主持过3个以上大型项目的技术与施工管理工作；
3、具备扎实的机电专业技术基础，能够对各专业提供有效技术指导并实施质量管控；
4、熟悉国家及行业相关标准与规范，掌握机电专业技术体系构建及制度标准制定能力；
5、具备出色的综合管理、沟通协调能力，富有攻坚意识和团队协作精神；
6、具备较强的图纸审核能力，熟悉专业施工工艺及设备应用，可提出专项技术方案建议；
7、抗压能力突出，能接受项目所需的短期或长期出差及驻场安排；
8、持有高级职称或一级建造师证书者优先（最低须具备中级职称）。
二、岗位职责
1、全面负责项目技术、质量、计量及标准化管理，统筹协调施工技术事务，解决现场各类技术难题；
2、组织分阶段施工图会审，对接甲方与设计单位，确保施工过程中各项规范标准落实到位，按图施工及组织设计要求推进工程，并提出图纸问题完成技术核定；
3、编制施工组织设计及各分部分项施工方案，向专业团队进行技术交底；
4、牵头开展项目质量、安全、环保、计量等检查活动，监督整改闭环执行；
5、代表项目与客户、设计方沟通技术事项，办理技术资料签认手续；
6、全程监控施工过程，严控各分项技术复核、材料量单审核及隐蔽工程验收，发现问题及时处置，保障工序合规有序衔接；
7、积极推动新技术、新工艺、新材料的应用，总结实施情况并提交至公司技术管理部门；
8、审核竣工验收文件及竣工图纸，及时处理施工中出现的技术问题，控制不合格项并督导整改落实；
9、组织施工规范、标准图集、企业标准及采购标准等相关培训工作；
10、协助项目经理完成人员管理、进度控制、安全质量等项目管理工作；
11、根据部门总监安排，参与其他部门的培训支持、投标述标、面试评审等协作任务。
三、职位优势：缴纳五险一金（公积金比例9%）、享12天季度假、年度体检、团建活动、下午茶福利、提供员工宿舍、餐补、通讯补贴、驻外津贴等。
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