
水利项目总工待遇好工资高
1.8-3万元/月
总工程师
水利项目总工(要求高级工程师职称)工作内容:全面负责项目技术统筹管理,主持施工组织设计、专项方案编制及技术交底;负责大型土方开挖、土石方施工、基坑支护、水利工程现场技术管控与质量监督;处理图纸会审、设计变更、现场签证及技术难题;统筹项目安全、质量、进度、成本技术管理,对接业主、监理、设计单位。
任职要求:水利、土木相关专业,持有高级工程师职称;5年以上水利或大型土方项目总工经验,熟悉土石方工程、水利施工全流程;能独立解决现场复杂技术问题,可长期驻场甘肃项目。
薪资待遇:18000-30000元/月,能力优秀者薪资可面议,上不封顶。
造价师工长项目经理预算员
现招:项目经理、工程师、投标员、造价、预算员、工长、监理、房地产开发行业、各类矿山开采、工厂技改扩建、蔬菜大棚建设、等,特聘请各位管理人员多名:为我公司引荐介绍以上的项目方,我公司现自有资金,想寻有项目现在缺资金的项目方,进行投资入股合作,合作方式灵活协商,应聘者在项目工地上班全(兼)职均可,待遇丰厚,底薪+绩效奖,有意者请来电话咨询任经理
工长/工程师
5000-6000元/月
工长月结全职
整装公司工长岗位职责
负责现场施工统筹、进度把控与质量监管,协调设计、主材及工人团队;处理施工问题,保障工期与安全;对接客户沟通需求,管控成本与验收,维护现场秩序。
任职要求
熟悉整装施工全流程与工艺标准,有家装管理经验;懂图纸、善沟通协调,责任心强;能独立统筹工地,持有相关证书者优先。
项目部总工程师
1-1.5万元/月
总工程师5-10年本科有铁路建设5年简历或者经验
岗位职责:
1.负责轨道交通项目前期勘察、设计及技术方案编制工作
2.参与轨道线路、路基、桥梁、隧道等结构工程的设计与优化
3.配合施工图审查、现场技术交底及施工过程中的技术支持与问题处理
4.编制相关技术文档、验收资料及竣工文件,确保符合行业规范与标准
5.协同各专业开展BIM建模、设计协调及项目全过程技术管理
任职要求:
1. 土木工程、铁道工程、交通工程或相关专业背景,学历不限
2.具备轨道交通工程相关工作经验,熟悉国家及行业设计规范
3. 熟练使用CAD、MIDAS、BIM等专业设计软件者优先
4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
5.责任心强,能适应阶段性出差及现场配合工作
家装项目工长
6000-8000元/月
工长月结全职
岗位职责:
1. 负责施工现场的全面管理,包括进度、质量、安全及人员协调,确保项目按计划高效推进
2. 编制施工组织设计、技术交底及专项方案,并监督落实执行情况
3. 组织隐蔽工程验收、分部分项工程验收及竣工验收,及时处理现场技术问题
甘肃平凉招聘某宾馆招聘前台晚班收银人员数名,28到40岁左右,脑子灵活,思维敏捷,勤快有经
酒店前台
招聘
某宾馆招聘前台晚班收银人员数名,28到40岁左右,脑子灵活,思维敏捷,勤快有经验着优先,电话
酒店前台
招聘
某宾馆招聘前台晚班收银人员数名,28到40岁左右,脑子灵活,思维敏捷,勤快有经验着优先,电话+微
园林养护1-2人
招聘启事因公司业务需要,现面向社会诚聘建筑行业专业人才,施工管理,绿化施工员期待有志之士加入,共赢发展未来!施工员(5名)学历:高中及以上学历;建筑工程,土木工程等相关专业。有施工现场工作经验,持有施工员证书者优先。熟悉施工规范,工艺流程,能看懂施工图纸,吃苦耐劳,能适应驻场工作,具备良好的现场协调与问题处理能力。绿化施工员(1名)有园林,绿化经验,熟悉绿化苗木的习性,种植养护技术及绿化施工工艺。联系电话高经理:
种植工日结
招聘,静宁县某乡下招聘苹果疏花疏果人员,10号左右用人,要求之前干过会干的,否则勿扰,年龄25~55岁,身体健康工资每天120,工期一月时间,管吃管住,早7点至晚6点,有休息时间,有意向的尽快找我登记报到,电话,
云南丽江注浆井,泥浆大班一人,工资15000元,每月发放百分之五十,剩余放假清,联系张
15000元/月
泥浆工程师月结
云南丽江注浆井,泥浆大班一人,工资15000元,每月发放百分之五十,剩余放假清,联系张
司钻
中石油大庆油田钻井公司招人,陕西榆林,上两个班组,每个班组配:
司钻一名工资12000元
副司钻一名工资11000元
井架工一名工资9600元
泥浆两名工资9200元
柴油机工两名工资9000元
钻工三名工资9000元
井队设备配置:钻机型号50或70,带顶驱,带司控房,小刹把,油改电设备没有柴油机。有社保。电话:,非诚勿扰!
石油钻井工司钻井口工井架工
陝晋区块急招:司钻,泥浆工 、井架工、机房小班、井口工若干名,要求:三小证,证件齐全,有意向电话联系:
庆阳合水县招泥浆不落地工人熟手1名,4十1人活在,工资6500元,要求必须有长庆2证,明天
6500元/月
泥浆工程师月结
招泥浆不落地工人熟手1名,4十1人活在合水,工资6500元,要求必须有长庆2证,明天上队联系电话
水电工工长装修木工
超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。。水电,装修木工,有连锁快装门店经验者优先,一般两人一组,木工一人,水电工一人,(服务连锁品牌有。蜜雪冰城,幸运咖,喜姐炸串,益禾堂。多品牌!)施工前培训(免费培训分享施工流程,施工经验分享,)施工地点;全国区域,品牌不同,施工区域不同。长期做连锁品牌店装修,月收入12000-20000。需要连锁工装人员,有技术的工队!我们只做连锁品牌,有全套安全规范保障,业务不难,欢迎致电:
工长
深圳招局部改造施工长,要求有多年经验,10年经验以上,有自己的施工队,有谈单经验,擅长谈单,有能力的联系我。
门窗量尺工长
5000-8000元/月
工长月结全职
岗位职责:
1.负责门窗安装前的现场精准量尺及数据记录,确保尺寸准确无误
2. 配合制作部门完成下单信息核对与技术沟通,保障加工与安装无缝衔接
3. 每日使用公司配备车辆完成量尺工作,合理规划行程并按时完成任务
4.协助施工团队进行门窗安装过程中的技术指导与问题反馈
5.整理归档量尺资料,定期提交工作日报及异常情况说明
任职要求:
1.学历不限,具备基本识图能力和测量工具使用经验者优先
2.有门窗、幕墙或建筑装饰相关从业经验者优先
3.身体健康,能适应户外作业及频繁工地往返
4.具备良好的沟通协调能力与责任心
5.持有C1及以上驾驶证且能熟练驾驶者优先
总工程师
2.8-5.5万元/月
总工程师5-10年本科
总工程师岗位职责
【核心职责】
1. 技术统领与战略规划:
作为企业技术负责人,主导制定并落实技术发展战略,全面负责非标测试设备、自动化产线等产品从研发立项到交付的全生命周期管理。
2. 团队建设与项目管理:
搭建并带领涵盖软件、硬件、机械等多领域的研发团队,统一调配项目资源,全面把控项目在进度、成本与质量方面的执行成效。
3. 系统设计与技术攻坚:
牵头复杂系统的整体架构设计、集成调试及关键核心技术攻关,确保产品在性能表现和运行可靠性方面达到航空航天行业标准。
4. 体系流程与合规保障:
建立并优化企业级研发管理体系、技术规范与标准化流程,确保研发过程及输出成果符合军品体系或适航相关法规要求。
【任职要求】
1. 教育背景:
本科或硕士以上学历,主修航空工程、机械工程、测控技术与仪器、自动化等相关专业方向。
2. 工作经验:
- 具备8年以上在航空航天制造行业的从业经历,有非标测试设备、自动化产线或航空结构类产品完整研发及成功交付经验。
- 拥有3年以上技术管理岗位经历(如总工、技术经理、研发总监),具备实际团队组建与运作管理能力。
3. 核心技能:
- 熟悉系统集成原理,具备软硬件结合的技术背景,能够指导跨专业开发工作。
- 熟练使用Altium Designer、CAD、SolidWorks等专业设计工具。
- 掌握航空领域设计规范、适航要求或军品研发体系;了解CAN、1553B、ARINC429等通信协议者优先考虑。
4. 综合素养:
具备优秀的项目统筹能力、跨部门协作意识和抗压素质,能接受阶段性短期出差安排。
装修木工
450-950元/天
工长装修木工长期11-20人月结
我司是大型全国性的连锁店装修承包商,因业务拓展需求,特此招聘工长。
项目类型:街铺店面装修,工期7-15天/项目。
待遇:
1. 保底450元/天,优秀工长全年收入可达18万以上不封顶。
2. 额外每天40元补助(包含伙食、住宿)。
任职要求(务必看清,不要在电话里面反复询问):
1. 35周岁左右,优秀者可适当放宽;
2. 木工出生,会水电,有代班经验;
3. 项目分布省内省外,需要接受外地工作;
4. 会开车,我司提供厢式双排座,c1证可驾驶;
5. 做过连锁店铺装修项目的优先。
6. 入职后,有一个月的试用期,安插到老工长项目学习,试用期工资360元/日(不包括40元补助)。
联系人:谭先生
电话:
有意向者可直接电话联系。
成都武侯区负责协助主办工长落实现场安全,质量,进度,顺利达到公司及业主单位的需求!
5000-6000元/月
工长月结全职
负责协助主办工长落实现场安全,质量,进度,顺利达到公司及业主单位的需求!
总工程师
2-4万元/月
总工程师3-5年硕士
1、技术方向探索与突破:参与设备研发过程中新兴技术的调研与评估,主导技术路径的规划与决策,承担重点难点课题的技术攻坚工作。
2、方案策划与设计输出:带领专业技术团队,整合外部先进技术资源、AI应用场景及现场实际需求,提出切实可行的技术解决方案与实施思路。
3、技术文档与图纸审定:负责设计计算与元器件选型审核,把控总体技术方案,完成图纸审查及签发流程。
4、技术体系规范化:构建研发环节的技术规范体系,搭建模块化选型数据库、原材料及物料标准库,并推动落地执行与监督核查。
5、团队能力建设与培养:组织开展专业技能培训,主持项目总结与复盘会议,持续提升团队整体技术水平,建设高水平研发队伍。
任职要求:
1、硕士及以上学历,机械、自动化、机电一体化、材料工程等相关专业背景。
2、具备8年以上非标设备/自动化装备/重型机械研发工作经验,其中至少3年技术团队管理经历;曾独立主导完成5个以上非标项目从需求端到量产交付的全流程开发,熟悉研发各阶段风险控制要点;具有冶金、化工、能源、机械制造、轧制或挤压等领域非标设备研发经验者优先考虑。
3、精通机械结构设计、力学分析、液压/气动系统、传动系统等非标设备核心模块,能够快速识别技术方案中的问题并指导下属工程师完成优化改进。
4、熟练掌握SolidWorks、AutoCAD、ANSYS等设计与仿真工具,了解ISO/GB相关设计标准。
5、具备良好的研发项目管理能力,可有效协调生产、采购、售后等多部门协同推进工作。
6、持有副高级或以上职称者优先录用。
市政总工(道桥/电力/建筑)
7000-10000元/月
总工程师10年以上大专
1、负责项目前期设计方案的接洽,施工图设计阶段的审核,变更的审核;掌握施工现场情况,参与图纸审核,对图纸或现场施工过程中出现的问题、疑问,及时上报领导,并提出解决建议;
2、严格执行设计图纸、变更设计、国家及有关部门发布的施工规范、指南、验标、安全规程及其他规定以及施工技术管理制度。
3、协助编写制定施工组织设计、施工方案、管理办法等文件。
4、熟悉各分部、分项工程的施工工序及工艺、质量控制要点,参与技术交底,指导作业班组按照已经审批的施工方案、作业指导书进行正确的施工。
5、参与推广新工艺、新材料、新技术、新设备工作,积极提出合理化建议。
6、参与项目质量QC活动小组活动中各阶段的技术方案制定及成果总结工作。
7、负责审核各阶段验工计量、对下结算及决算工程量。
8、完成领导交代的其他工作。
职位福利:全勤奖、五险
栏目概述
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