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招聘：成品物流员——广西川瑜汽车配件有限公司 薪资：4000-5000元/月 1.更新成品库存信息，每日核对入库.出库及退货数据，确保账物一致； 2.根据客户每日拉动计划进行配货并粘贴物料标签，确保配货准确.标识清晰； 3.根据客户每日拉动计划安排发货，保证出货准确.及时，发运过程可追溯； 4.根据发货需求协调安排物流司机及车辆，合理调度车辆，记录每日运行数据； 5.管理物流车辆档案，包括行驶里程.油耗.保养与维修记录，确保安全.合规运行； 6.跟踪客户主机厂月度生产计划及变动，掌握需求趋势，提前做好物料与发运准备； 7.根据库存预警信息，及时反馈生产部门，提醒补产或调整生产节奏，防止断供或积压。 8.编制月度供货报表与产值统计，分析供货完成率.库存周转率，为管理层决策提供数据支撑；

招聘：生产调度员 薪资：3500元以上/月 1.有人员管理及车队管理经验；2.协助生产经理，运营总监同公司内部其它各功能部门建立并维持良好的关系；3.做好部门遵守生产配送制度，杜绝不良行为的产生；4.跟踪生产分拣，分割，仓库，配送管理流程。5.熟悉驾驶4.2米厢式货车，接受长期凌晨班

车队调度 薪资福利:待遇面议 招工人数:多名 工作地址:丰南通达建材城

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工作性质:把秋刀鱼和鱿鱼，按要求分拣大小，装箱，入库。 工作简单，生熟手都可以。 要求，，18-48岁，

岗位职责： 1.负责辖区内经营目标的实现，识别并响应客户需求，推进产品推广与销售工作，稳步提升公司在区域市场的份额； 2.主导本区域服务品质优化，保障快件运输时效与安全性，持续提高客户满意度； 3.推动所辖团队组织发展，营造积极向上的团队氛围，构建合理的人才结构，增强员工归属感与工作积极性； 4.统筹管理区域内的内外部风险事项，积极维护属地公共关系，树立优质的企业社会形象； 5.制定所辖单位年度及月度资源分配计划，有效控制成本并提升资源使用效率。 发展路径：基层管培生→仓储管理→网点管理层→片区管理层→地区管理层 任职要求： 1.2026届本科及以上学历应届毕业生，物流、船舶、金融、管理等相关专业背景均可，可提前参与实习者优先考虑； 2.熟悉Office办公软件操作，有物流行业相关实践经历者优先； 3.具备较强的团队合作精神，责任心强，能够适应一定强度的工作压力； 4.善于理解他人，具备良好沟通影响力和服务意识； 5.主动学习意愿强烈，具备优秀的分析判断与问题解决能力，追求持续进步与卓越表现。

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