日常资料归档与管理，负责前台接待工作 任职要求：具备良好的沟通能力，积极主动学习 岗位福利：每月休息4天，提供两餐 行业经验：有相关工作经历者优先考虑 教育背景：需高中及以上学历

高端客栈招聘启事 因业务发展需求，现诚聘店长、前台岗位人员，深耕高品质住宿服务，期待用心做事、专注负责的你加入！ 一、招聘岗位 （一）客栈店长 1.统筹客栈日常运营管理，把控服务品质，保障客人住宿体验，维护客栈良好口碑； 2.负责人员排班、培训及协调，提升团队服务能力，落实服务标准； 3.对接客诉处理、物资管控及日常事务统筹，确保客栈高效有序运转； 4.具备高端住宿/客栈相关管理经验，服务意识极强，注重细节与客人体验； 5.责任心强、沟通顺畅，执行力到位，能主动解决运营中的各类问题； 6.工作专注严谨，在岗期间严禁玩手机游戏，全身心投入工作。 （二）客栈前台 1.负责客人入住/退房办理、信息登记、咨询答疑，提供贴心接待服务； 2.协助处理客人日常需求，配合落实客栈服务安排，维护前台服务秩序； 3.做好日常台账记录，配合店长完成基础事务对接，保障前台工作顺畅； 4.形象得体、亲和力强，服务态度热情周到，具备高端住宿服务意识； 5.认真负责、细心踏实，沟通表达清晰，能快速响应客人需求； 6.在岗期间专注工作，严禁玩手机游戏，坚守岗位职责。 二、任职核心要求 1.认同高端客栈服务理念，服务意识突出，重视客人体验，待人真诚有礼； 2.工作专注认真，纪律性强，严格遵守在岗规定，杜绝摸鱼、玩游戏等行为； 3.责任心强、踏实肯干，能主动承担工作任务，具备良好的沟通与协作能力； 4.有相关住宿行业服务/管理经验者优先，无经验但态度端正、愿意学习也可投递。 三、薪资福利 薪资面议，福利含带薪假期、节日福利、绩效奖励等，待遇优厚，具体面谈。

维也纳酒店招聘欢迎推荐！ 岗位：前厅接待2名 坐标：维也纳酒店（昆明宜良星悦大厦店） 要求：有一定酒店工作经验的伙伴优先考虑，接受应届毕业生，晋升空间大；待遇丰厚（电话详谈） 联系方式：

要求会基本电脑操作，有较强的沟通能力，热情，阳光！

客栈前台。掌握OTA系统。熟悉线上系统

岗位职责： 1、负责接待到访患者，提供专业咨询支持，保障患者获得优质的初次服务体验。 2、处理前台日常事务，如电话接听、预约安排及患者信息系统的维护与更新。 3、优化患者就诊动线，协调各环节流程，提升服务效率与就诊流畅度。 4、及时响应并妥善处理患者意见与投诉，推动问题解决，提高整体满意度。 5、配合门诊各类活动的组织与宣传，助力打造温馨有序的就诊环境。 任职要求： 1、仪容整洁，具备亲和力，沟通表达能力强，服务意识佳，掌握语言者优先。 2、有医疗领域工作经验者优先考虑，了解口腔诊疗服务基本流程。 3、熟悉常用办公软件操作，具备一定的数据整理与信息管理能力。 4、责任心强，具有良好的团队协作能力，能在快节奏环境中保持稳定心态。 5、认同口腔健康事业价值，致力于为患者提供高效、贴心的服务。

岗位职责： 1. 负责酒店公共区域的日常清洁维护，保持环境干净整洁。 2. 协助完成基础性的对客服务工作。 3. 配合团队成员共同推进任务落实，保障服务质量。 任职要求： 1. 具有较强的服务意识，能为宾客提供优质的服务体验。 2. 工作踏实肯干，具备责任心和敬业精神。 3. 具备良好的协作能力，能够与同事有效配合完成各项工作。

岗位职责： 1. 负责日常前台接待事务，包括来访人员接待、信息解答及关注客户实际需求。 2. 执行前台基础性工作，确保前台环境整洁有序。 3. 维护前台区域的工作秩序，协调与其他部门的协作联动，保障门店日常运营顺畅。 4. 提供高品质服务体验，及时响应客户反馈与诉求，助力品牌口碑建设。 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧和服务意识，能妥善应对客户咨询与各类需求。 2. 工作细致、责任心强，可准确高效完成前台接待中的各项任务。 3. 拥有团队协作精神，能与同事密切配合，共同提升服务水准。 4. 熟练操作计算机及常用办公软件，具备快速处理数据和信息的能力。 5. 工作班次分为三段，每十天轮换一次 早班 09:00～18:00 中班 18:00～02:00 晚班 02:00～09:00 接受夜班安排

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统并核对证件信息 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传递及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4.管理前台现金、发票及备用金，每日完成账目核对与交接，确保账实相符 5.协助维护大堂区域整洁与秩序，配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先，无经验者可接受带薪培训 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），打字速度不低于40字/分钟 4.具备基本英语会话能力，能处理外籍客人基础需求 5.责任心强，能适应轮班制（含夜班），具备团队协作意识

岗位职责: 1. 提供高品质的客户服务，保障会员体验满意度； 2. 负责会员信息的准确录入及日常维护管理； 3. 回应会员各类咨询，给予专业性指导建议； 4. 保持健身区域清洁卫生，监督设备规范使用； 5. 协同各部门协作配合，保障服务流程高效运行。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和主动服务意识； 2. 拥有良好的团队协作能力，能与同事紧密配合； 3. 熟练使用计算机及相关办公软件完成数据处理； 4. 掌握基础健康养护知识，可为会员提供合理建议； 5. 工作积极高效，能在高强度工作环境中稳定发挥。

云县要两个木工下班拿钱

云南临沧气候暖和，现在气温27度，铅锌矿山招一个维修工师傅，工资每月一万一包吃包住，要会修三轮车和绞车的，老板电话，

石灰石开采，生产加工，炮位布置。

临沧市云县招轮挖驾驶员上甘蔗

临沧云县忙怀招铲车/装载机司机。要求：工作经验足，灵活变通，有责任心！生手勿扰

前台客服人员（2人） 年龄：18-29周岁 要求:熟练掌握电脑各类操作 身高：168cm形象气质佳，身材均匀有大堂前台工作经验优先录用 工作时间：8:00-18:00（6天休息） 工作内容: 行政前台。负责访客人员登记、会议服务及对客户的一些日常服务。 顺义区售楼处客服 白班6500月休4天8小时 18-28周岁，身高168以上，无前科，身体健康，头脑清晰，干净卫生，有经验者优先 工资6000元/月，500元饭补 主要负责：售楼处迎宾，水吧台咖啡。 住地上，宿舍空调、洗衣机、热水器都有 通州售楼处前台， 月薪6000，月休俩天， 过年不回家的， 管吃管住，无任何费用，

招聘 本公司因业务发展需要 现需招收下前台服务员工作轻松八小时工作制工作轻松详情内容面谈 工作地点: 万嘉中心四楼四方朋友 联系电话：

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听转接工作，展现企业专业形象 2. 管理前台办公用品、报刊信件收发及日常行政事务协调3.协助维护前台区域整洁有序，保障办公环境温馨得体 4.配合人事、行政等部门完成基础支持性工作，如会议准备、资料整理等 5.及时响应内部需求，做好信息上传下达与跨部门沟通衔接 任职要求：1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的服务意识与亲和力 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练，责任心强 3.有前台或行政类实习/工作经验者优先，无经验可带教培养 4.学历不限。 5.性格细致耐心，具备较强的应变能力与团队协作精神

【网吧招聘服务员】 3000-4000元/月 主要工作：清洁客户机+打扫卫生+前台服务 ✅要求：勤快、爱干净、能吃苦 联系：（） 地址：郑州航空港区百汇新天地4号楼三楼洛克电竞

西安北郊 前台收银1名 底薪4000➕200➕提成.管吃住 过年不回家的 联系电话:

云南临沧酒店招聘前台，薪资面议，工作时间为每天三班倒，每班工作时长为12小时。

岗位职责: 1. 负责客户接待，确保提供高品质的服务体验； 2. 完成办公室日常前台相关事务性工作。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和主动服务意识； 2. 拥有良好的组织协调能力及团队协作精神。

平时负责打印文件，整理资料，记录来访人员

岗位职责: 1、负责店面运营相关工作; 2、接待来访客人并及时准确通知被访人员;3、会员入店手续办理，打卡登记等; 4、负责店面巡查，定时发送0A给各门店领导;5、完成上级主管交办的其它工作 5、负责人才招聘补充 任职资格: 1、形象好，气质佳，身高1.60以上，做事认真细心; 2、1年相关工作经验，文秘、行政管理等相关专业优先考虑; 3、较强的服务意识，会使用电脑办公软件;4、具备良好的协调能力、沟通能力，负有责任心，性格活泼开朗，具有亲和力; 5、普通话准确流利; 6、具备一定礼仪知识。 工作时间:9:00-18:00。13:00-21:30倒班

一、核心工作职责 1.负责客户入住/退房办理，包括信息登记、、房卡发放、发票开具等，确保流程高效准确。 2.接听客户咨询电话、处理预订需求，解答房型、房价、酒店设施、周边交通等问题，提供贴心服务。 3.维护前台区域整洁有序，管理接待物料（如宣传册、饮用水），检查办公设备（打印机、刷卡机）正常运行。 4.及时反馈客户需求与投诉，对接客房、餐饮、工程等部门，协调解决问题，提升客户满意度。 5.完成每日账务核对、单据整理归档，严格遵守酒店财务制度与保密规定。

新人免费培训，可以独立上班了算转正，转正后3500一个月包吃住上一休一需要打扫前台大堂厕所卫生需要给顾客开卡，接网上订单合理安排房间

岗位职责： 1、负责健身房前台日常接待，保障会员与访客获得优质服务体验； 2、维护会员档案信息，办理入会及续费手续，及时回应会员各类咨询； 3、负责前台区域的清洁与秩序管理，确保环境干净、安全有序； 4、配合开展会员活动与优惠推广，增强会员满意度与归属感； 5、协同其他部门工作，实现前台服务与整体运营的高效衔接。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备服务行业或健身场所从业经历者优先考虑； 2、具备较强的沟通技巧和服务意识，能妥善应对突发情况； 3、熟悉常用办公软件操作，具备基础数据整理与统计能力； 4、仪容得体，性格亲和，具有良好的团队协作能力； 5、责任心强，能够胜任高强度、快节奏的工作要求。

一、核心工作内容 1. 客户接待：主动迎接到店客户，询问需求（维修、保养、洗车等），引导停车或入座，提供茶水，初步安抚客户情绪。 2. 信息登记：准确记录客户及车辆信息（姓名、电话、车牌号、车型、里程数），详细了解故障/需求描述（如“发动机异响”“常规小保养”），填写《维修委托单》。 3. 服务沟通： -告知维修流程（检测→报价→维修→质检→交车）； -预估维修时长、费用范围（避免模糊表述，如“小保养约1小时，费用500-800元”）； -确认客户特殊需求（如“着急用车，能否优先处理”“维修后需清洗车辆”）。 4. 进度反馈：维修过程中，及时向客户同步进度（如“车辆已完成检测，需更换刹车片，费用700元，是否确认维修”），避免客户焦虑。 5. 交车结算：维修完成后，引导客户验车，讲解维修项目及更换配件，清晰列明费用明细，协助完成结算（现金、扫码、刷卡），赠送小礼品（如玻璃水）提升满意度。 6. 后续跟进：3-5天内电话回访，确认车辆使用状况，提醒下次保养时间，积累长期客户。 二、关键能力要求 -沟通能力：清晰表达专业内容，耐心倾听客户诉求，化解潜在矛盾（如客户对费用有疑问时，详细拆解明细）。 -细致度：准确记录车辆信息、故障描述，避免因信息误差导致维修失误。 -应变能力：应对突发情况（如客户等待过久、维修中发现新问题），及时协调技师或反馈店长，给出解决方案。 -基础专业知识：了解常见车型保养周期、基础故障判断（如“胎压报警可能是扎钉或漏气”），能初步解答客户疑问。

岗位职责： 1.负责接待酒店到店客人，办理入住及退房手续，提供热情周到的前台服务 2.解答客人咨询，处理预订、续住、换房等需求，提升客户满意度 3.熟练操作酒店管理系统，准确录入和核对宾客信息，确保数据安全与完整 4.协调与其他部门的工作对接，如客房、安保、餐饮等，保障运营顺畅 5.处理突发情况及客人投诉，及时上报并妥善解决，维护酒店形象 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和服务意识 2.经验不限，有酒店或服务业工作经验者优先考虑 3.普通话标准，具备基本的计算机操作能力 4.工作认真负责，能适应轮班制，具备较强的应变能力

前台招2名，保洁人员数名