需具备家装行业相关经验 岗位职责： 1.客户接待：主动热情接待来访客户，登记基本信息，沟通了解其装修预算、风格偏好及工期安排等具体需求。 2.产品讲解：向到店客户详细介绍家装套餐内容、服务流程、材料选用及施工工艺，结合实际案例进行展示，并宣传当前优惠活动。 3.日常管理：负责前台区域及接待环境的清洁与物资管理，维护办公设备正常运行；整理客户资料并归档保存，统计每日到访数据。 4.协同配合：积极完成上级交办的其他工作任务。 班次安排： 晚班：10:00-18:00 正常班：08:00-12:00，13:30-17:30 月休四天

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需具备家装行业相关工作经验 岗位职责： 1.客户接待：主动热情接待来访客户，登记基本信息，掌握客户在装修预算、设计风格、施工周期等方面的诉求。 2.产品讲解：向到店客户详细介绍家装套餐内容、服务流程、材料选用及施工工艺，分享实际案例，传达当前优惠信息。 3.日常事务：负责前台区域及接待环境的清洁与物资管理，保障设备正常运行；整理并归档客户资料，汇总每日客户到访情况。 4.协同配合：协助完成领导安排的其他工作任务。 班次安排： 晚班：10:00-18:00 正常班：08:00-12:0013:30-17:30 月休四天

工作职责: 1.负责企业总机电话的接听与转接，及时为来电客户提供咨询解答服务； 2.负责接待来访客户及外部人员，做好引导与登记工作； 3.负责企业报刊杂志、快递包裹及其他文件资料的收发与分送； 4.负责企业各类资料的整理、分类、存档及保管工作； 5.负责前台区域的日常清洁与环境维护，确保办公环境整洁有序； 6.协助行政主管完成各项日常行政事务支持工作。 任职资格: 1.熟悉基本职场礼仪，具备良好的接待素养； 2.具备清晰流畅的语言沟通能力； 3.面对突发情况能灵活应对、妥善处理； 4.服务意识强，态度热情、耐心细致； 5.熟练操作常用办公软件，具备基本电脑操作技能； 6.大专及以上学历，行政管理、文秘等相关专业优先。

前台 男女不限，年龄18—40之间 薪资福利:工资面议 招工人数:二名

岗位职责: 1、负责接待到访客户，现场介绍工作室的相关情况； 2、维护前台区域的整洁，根据客户需求，协助安排就诊或治疗，并对接相关工作人员； 3、完成当日前台数据的记录与整理工作； 4、处理日常事务、文件管理及其他行政事务。 任职要求: 1、性格积极乐观，形象良好，具备良好的沟通能力； 2、具有较强的服务意识，待人真诚有礼； 3、执行力强，能高效落实上级交办的任务。护理、医学、康复等相关专业优先。

前台接待

任职要求： 1.形象气质佳，年龄20-33岁 2.听从调度安排，具备夜班工作能力 3.服务意识强，性格开朗健谈 有意者欢迎私信联系

岗位职责： 负责行政办公室的日常文件归档及来访人员接待工作。 岗位要求： 1、身高165cm以上，形象端正，普通话流利。年龄18-25岁 2、熟练操作办公电脑，具备基本礼仪知识。 3、能接受每周安排一次值班任务。 此岗位工作地点位于燕郊经济技术开发区，提供免费住宿，待遇优厚。

公司前台主要负责考勤统计、基础库存整理、表格归档、绿植养护及来访人员接待等工作。 工作时间：上午9:30-18:30（中午休息1小时）。 薪资待遇：首月试用期3000元，次月转正4500元，提供住宿，享有节假日福利。

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岗位职责: 1、完善的培训体系 2、周日休息，国家法定假日休息 3、丰富多彩的活动:聚餐、K歌、生日Party、国内外旅游、节日福利等; 4、广阔的发展空间，公平公正公开的薪资体系和晋升通道。 岗位介绍: 2,公司属于集团性分公司，主要负责集团安排的项目; 3,新人入职会有发展空间，根据能力而定； 任职要求: 1、热情自信、踏实肯干、有责任心。 2、有良好的服务意识、能吃苦耐劳、有强烈的挣钱欲望 员工福利: 生日福利 节日福利 团建聚餐 零食下午茶 员工旅游 带薪年假

"1.负责使用体育场馆前台saas系统进行咨询、办卡、验票等事务，确保账目清晰； 2.负责客户接待服务工作介绍门店设施、配套服务、教学课程，全面准确完成咨询工作； 3.售卖、盘点零售类商品 4.接受客户咨询，记录客户咨询、投诉内容，按照相应流程给与客户反馈； 5.监管场馆内秩序，发现问题及时处理并上报； 6.发生客诉或其他紧急情况、及时处理并上报； 7.其它场馆运营工作。" "1.大专及以上学历，熟练使用计算机软件； 2.有良好的服务意识，有服务行业相关工作经验者优先； 3.良好的沟通及协调能力，形象气质佳，具有亲和力； 4.有强烈的责任心和团队意识，执行力强； 5.热爱体育运动，对体育行业有热情者优先； 6.能适应轮班制、机动的工作调整（包括周末及节假日）"

岗位职责: 1.负责公司日常行政事务的统筹管理，确保办公环境干净整洁、运行有序； 2.策划并执行公司各类会议与内部活动，提供全程支持与后勤保障； 3.配合人事团队完成员工招聘、入职及离职等相关手续的办理； 4.负责公司固定资产与办公物资的登记、调配及日常维护，确保资源合理使用。 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力与沟通表达能力，能高效推进各项日常事务； 2.工作认真负责，注重细节，具备独立完成工作任务的能力； 3.熟练操作常用办公软件，拥有良好的文档编辑与数据处理技能； 4.服务意识强，能够积极主动为员工提供专业、高效的行政服务。

岗位职责： 行政部门： 1.全面负责行政工作的统筹安排、监督落实与执行推进 2.组织公司各类会议，并跟进会议决议的落实与督办 3.负责公司对外接待工作，妥善安排来访人员相关事宜 4.制定并监督执行食堂、宿舍、车辆等相关管理制度，保障日常运行 5.统管后勤事务的各项工作，确保服务支持到位 6.做好部门文件资料的归档与管理工作 人力部门： 1.招聘与配置：制定各部门招聘计划并组织实施 2.培训管理：策划并开展内部培训及新员工入职培训工作 3.薪酬绩效：拟定薪酬福利、绩效考核制度并推动实施，管理员工行为规范 4.建立并优化员工入职、离职、试用期考核及转正等流程标准 5.负责人力资源各项制度的建立、监督执行及持续完善 6.熟悉劳动法律法规，妥善管理劳动合同及相关人事档案 任职要求： 1.具备制造行业或工厂综合办公室主任岗位1年以上工作经验，无经验者请勿投递 2.相关专业背景，大专及以上学历者优先 3.熟练操作各类办公软件 5.具备良好的创新意识和创造性思维，沟通协调能力突出 6.文字表达能力强，能撰写各类公文材料 薪资待遇： 月薪6000-8000元，单休，法定节假日休息

公司打扫，公司文件工具安排 公司内部文件发布，公司领导安排事物等等

岗位职责： 1.负责公司日常行政工作的统筹与协调，保障办公环境的高效运转； 2.协调公司内外部沟通事宜，确保信息传递及时、准确； 3.协助筹备公司各类会议与活动，落实场地布置及物资配备等工作； 4.承担公司固定资产的日常管理，包括登记入账、定期盘点及报废处理。 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力与沟通表达能力，能高效推进行政事务执行； 2.工作认真负责，可独立完成任务，同时具备良好的协作意识； 3.熟悉常用办公软件操作，拥有扎实的文档处理技能； 4.对餐饮行业有热情，具备相关领域行政工作经验者优先考虑。

岗位职责： 1.协助领导合理规划并及时提醒日常事务安排； 2.负责访客接待的预约与登记管理； 3.对相关资料、文件进行整理、登记及归档； 4.承担重要会议的会前布置、会议记录及纪要整理工作； 5.根据领导指示，跟进重点工作的执行进度； 7.汇总整理领导会议决策内容、课件材料、讲话稿等资料。 任职要求： 1.播音主持、旅游管理、空中乘务等相关专业背景者优先考虑； 2.形象气质佳，具备良好的沟通能力，语言表达自然得体； 3.熟悉使用PPT、EXCEL、WORD等常用办公软件； 4.掌握基本的商务礼仪、社交规范及办公场合行为准则；

工作内容： 1、落实日常行政事务，高效完成总经理交办的各项任务 2、负责文件的撰写、处理及归档工作，保障文件资料的齐全与准确 3、统筹安排公司会议，整理会议材料并做好会议纪要记录 4、保持公司公共区域的清洁卫生与良好秩序 岗位要求： 1、具备较强的组织协调能力和语言表达能力； 2、工作主动性强，能独立开展工作，富有责任心； 3、熟悉常用办公软件操作（exl、word、ppt、ps、剪映等），满足行政事务处理需求。 待遇： 1.薪资4k 上班时间： 1.周一至周六，周日单休

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处理公司日常订单、采购及售后工作，内容简单易上手。 上班时间：8:30-12:00，下午14:00-18:00， 月休4天，薪资2600-3600，根据个人能力定薪。

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1.负责接待外来人员及迎检工作 2.形象良好，具备餐厅服务经验者优先考虑