
工长
招工长,负责施工现场交底管理施工,大多是在商场内餐饮类和品牌服装类,工作地址大连本地,也可去外地的联系,不专业的勿扰,谢谢
郑州管城回族区公司长期招装修工长合作,需要有自己的施工队伍,可以独立承接全周期项目施工。不
面议
装修工长
公司长期招装修工长合作,需要有自己的施工队伍,可以独立承接全周期项目施工。不收取任何费用!
建筑工程技术负责人
1-1.5万元/月
总工程师5-10年本科及以上二级建造师甲级设计院工作经验可接受频繁出差或外派熟悉暖通/弱电/给排水工程一级建造师安全员B证熟悉BIM系统
岗位职责:
1、统筹并推进项目前期调研工作的开展,实施全过程监督与管控,并对成果进行复核确认。
2、牵头组织项目的规划编制、方案比选及可行性分析工作,把控各环节流程并完成审核把关。
3、编制扩展初步设计及施工图阶段的设计任务书和技术标准,推动设计方案优化落地。
4、对接委托设计单位,协调解决各专业设计与施工图衔接中的技术冲突问题。
5、主导工程项目设计变更的全流程管理,确保变更合规、有序执行。
6、组织设计类招标工作,参与工程类招采及合同磋商,提供关键技术条款建议。
7、组织开展对勘察、设计类供应商的评估与遴选工作,建立合格供方资源库。
8、负责施工图纸审查工作,组织图纸会审及技术交底的实施。
9、主持项目技术管理工作,审定或签批工程技术文件。
10、审核、批准项目进度计划,并监督其执行情况,确保按期推进。
11、牵头开展技术专题研讨,协助处理各类工程技术难题,提出质量事故处置方案。
12、参与工程关键节点的验收工作,审核并审批工程款项支付申请。
任职资格:
1、工民建、建筑学等相关专业全日制本科及以上学历;
2、10年以上建筑施工行业从业经历,具备8年以上建筑设计与施工管理经验;
3、掌握国家工程建设领域的政策法规、技术规范及相关标准;
4、精通工程建设专业技术及企业运营管理知识;
5、具有出色的项目统筹能力和团队领导力;
6、具备良好的沟通协调能力、影响力及计划落实能力;
7、了解房地产开发全流程运作模式;
8、年龄要求:35-45岁。
水利总工,具备水利多年施工经验,专业知识强,沟通能力强,2个过亿级项目经历。
1.2-1.5万元/月
总工程师5-10年大专及以上
工作地点:北京市通州区台湖镇和马驹桥镇,工程类型:河道梳挖桥,闸,泵站及防护等。
工作要求:能够独立完成工程工作,会编写各类技术方案,提供工程技术支持,熟练使用绘图及办公软件。会做汇报PPT。做过相同工程2个以上,不符合要求的勿扰。
建筑市政总工程师
7000-12000元/月
总工程师5-10年大专及以上
岗位职责:
1、落实国家相关技术方针及上级技术管理规定,全面负责项目施工技术工作;
2、贯彻执行国家和住建部颁布的技术标准、规范及相关规定;
3、配合项目经理开展生产组织指挥,重点加强施工技术管理工作;
4、统筹管理施工过程中的技术、安全、质量与环保等关键环节;
5、牵头组织编制《实施性施工组织设计》及施工形象进度安排;
6、牵头处理重大工程技术、安全、质量与环保方面的疑难问题;
7、推动先进科技成果的应用,主持制定项目科研和技术质量提升方案,并推进实施;
8、负责审核并签发变更设计文件;
9、组织开展项目技术交流及员工岗前培训,制定年度培训规划并督导执行;
10、负责对下属单位工程技术岗位人员的考核与日常管理;
11、确保公司管理体系文件在项目部及所属单位各施工阶段有效落地;
12、向技术人员进行书面技术交底,同步开展科技保密教育,强化技术资料与实物的保密管理和防护措施。
任职要求:
1、大专及以上学历,工民建、土木工程、工程管理等相关专业。
2、具备中级及以上职称或持有一级建造师证书者优先录用。
3、个人能力及要求:8年以上项目总工工作经验,须具备建筑与市政道路类项目的技术管理经历,具备较强的项目技术组织与策划能力,富有团队协作意识,沟通协调能力强,能适应高强度工作压力;
4、具体薪酬待遇面议。
注:工作地点河南省辉县
保洁开荒保洁1-2人
贵州弘翰公司(竹笋生产加工厂)因公司发展需要招聘以下人员:
办公室文员:1名(需要有3年以上的人事工作经验)
内包装普工:数名
外包装普工:数名
保洁:1名
工资待遇:购买五险,包吃包住,详情请来电了解
地址:赤水市天台镇红赤水食品园区内(到园区门卫室登记到贵州弘翰公司即可,进入园区后第7栋厂房2楼办公室)
联系人:汪利 联系电话:
小工长期包住20人以上日结
威海市环翠区工地小工/杂工、山东青岛核电站工地年后直招200人
男女不限,55岁以下
工种:工地小工/杂工
工资:230元–280元/天
工期:长期稳定5年左右
工资:项目部直接发放,不拖欠
食宿:包住,不包吃
备注:
1. 上岗前培训3天,
2. 做满三个月
要求:身体健康,能吃苦耐劳,服从管理
联系电话:王总
遵义市新年新厂开招装卸工380/天月保底9000还有开工红包
1-1.1万元/月
搬运工装卸工包吃高温补贴有提成餐补免费培训20人以上月结
招聘仓库搬运装卸工,计时35一小时,350/380天,每月10000-12000+!夜班补贴30一晚,干15天一发,不压工资,准时发放,不拖欠。仓库直接招聘,真实可靠,放心入职,零入职。
企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满30天奖励5000。
负责仓库搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。仓库装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早8点到晚20点,早中晚吃饭各一小时,工作10小时。
【招聘要求】
年龄18-53岁,男女不限、身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。
【吃住】
免费包吃三餐、包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。
工作地在安徽芜湖!接受再咨询!
企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满30天奖励5000。
甘肃庆阳泥浆不落地缺干活工人1名,工作地点7县1区内,初七八左右上队,要有长庆三小证,至少
泥浆工程师
泥浆不落地缺干活工人1名,工作地点7县1区内,初七八左右上队,要有长庆三小证,至少两小证,联系电话
石油钻井工泥浆工程师司钻技术员井架工
东营某钻井公司招聘石油钻井工60人,生手45岁以下,有钻井工作经验者50周岁以下,持有效资格证书者优先录用。
上班期间采取三班倒模式,根据井队施工进度会相应安排冬休,冬休期间发放保底工资600元。
薪酬采取“基本工资+绩效+井队效益奖金”模式:
1.钻井队长:基本工资8000+绩效14000=22000元
2.副队长:基本工资5000+绩效7000=12000元
3.泥浆大班:基本工资5000+绩效7000=12000元
4.井队技术员:基本工资5000+绩效5000=10000元
5.司钻:基本工资5000+绩效5000=10000元
6.井架工、副司钻、泥浆工、司机:基本工资5000+绩效3000=8000元
7.钻工:基本工资3500+绩效3500=7000元
新员工试用期三个月,发放基本工资的80%,试用期满完成考核后,统一签订三年期劳动合同,公司缴纳五险,发放全额工资,井队效益奖金根据单井考核,依据工种进行分配。
,三年合同期满公司全部返还。
工作地点:陕西省定边县、新疆等区域。
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甘肃庆阳泥浆不落地缺干活工人1名,工作地点7县1区内,初七八左右上队,要有长庆三小证,联系
泥浆工程师
泥浆不落地缺干活工人1名,工作地点7县1区内,初七八左右上队,要有长庆三小证,联系电话
急招水利总监
1.2-1.5万元/月
总监理工程师10年以上学历不限
项目在遵义,马上上岗,不能两天内上岗的不要联系,需要持有水利总监证和水利高工
工长钢筋班长长期3-5人
福建宁德核电招钢筋工长两人,木工工长两人,工资,15000,要求,必须有过核电经验的,沟通能力强的,图纸精通的,有意者联系,
装修工长月结
西安咖啡连锁店招精装修工长,十年以上管理经验优先,50岁以下,基本工资7000元,上社保,能吃苦,会开车,沟通能力强,有咖啡店管理经验优先。
交付总工
4-5万元/月
总工程师5-10年本科及以上数据中心IDC/AIDC工程管理
岗位职责:
1、统筹数据中心建设交付的全周期项目管理,确保项目高质高效如期完成;
2、主导数据中心选址前的IDC机房及网络资源勘察,开展方案对接,对IDC接入、网络部署、工程建设等环节进行流程管控,全面负责建设进度跟踪、测试验证及验收交付工作;
3、对接内外部业务需求,组织初步技术方案交流与交付协调,推动相关部门间规划协同,及时同步项目风险与关键节点信息;
4、参与数据中心基础设施交付体系优化,持续完善交付流程与标准规范,编制相关标准化管理制度及质量管控要求。
任职要求:
1、本科及以上学历,5年以上相关工作经验,具备大型数据中心、第三方IDC服务商或项目管理咨询机构从业背景者优先;
2、完整参与过IDC项目建设全流程,熟悉工程进度与质量控制要点,具有设计或运维经验者更佳;
3、具备大型数据中心建设项目管理经验,掌握基础设施交付标准及验收移交流程;
4、了解数据中心设备采购周期、机电安装时长、建设工期及调试阶段的时间规划;
5、具备较强的组织协调与沟通能力,能够高效应对和处置项目中的突发情况。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供红花岗泥浆工程师招聘在线招聘信息,主要招聘遵义泥浆工程师相关人才。作为泥浆工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解泥浆工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。