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岗位职责：负责公司来访客户、访客的接待、登记、引导工作；形象岗 任职要求：年龄20-30岁，身高160以上，高中及以上学历，形象气质良好，谈吐得体性格开朗、耐心细致、服务意识强，待人礼貌热情；无不良记录，有无经验均可。

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1.负责台球厅日常前台接待及顾客服务工作 2.协助完成场地预约、物品保管等基础运营事务 3.处理顾客咨询与反馈，维护良好服务形象 4.配合完成收银及基础数据记录工作

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，保持前台区域整洁有序，展现企业专业形象 2.准确接听、转接电话，高效处理日常咨询与信息传达，保障沟通顺畅 3.统筹办公用品申领、快递收发、会议室预约等行政事务，提升办公支持效率 4. 协助整理文档、录入数据及基础报表，确保行政工作准确及时 5.积极配合完成上级交办的其他临时性任务，具备良好的协作意识与执行力 任职要求： 1. 形象气质佳，亲和力强，具备优秀的沟通表达能力与主动服务意识 2.熟练使用Word、Excel等办公软件，打字速度快，准确率高 3. 工作细致耐心、责任心强，能灵活应对突发情况，抗压能力良好 4.有前台、行政或客户服务类实习/工作经验者优先 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极向上的求职者加入

1负责来访客户接待，引到与登记，接听并转接总机电话，做好信息传达 2维护前台及接待区整洁，管理门禁与访客秩序，保障办公区域安全 3协助会议室预约布置，公司活动筹备等辅助工作，完成上级交办的临时任务。

酒店入住接待 岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，确保对客服务专业、热情、高效 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4.具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及酒店管理系统者优先 5. 责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作

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1. 上班时间中午12点-21点 2. 主要负责艺人招募和面试接待 3. 协助完成运营部门相关工作 4. 全职有社保 单休 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和服务意识 2. 能够高效处理日常事务，具有较强的组织能力 3. 积极配合团队工作，能够快速适应新环境

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与跟进 3.协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持顺畅 4.整理归档文件资料，协助会议安排与会务准备 5.办公环境清洁维护、报表整理等辅助工作 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2.工作细致耐心，责任心强，有较强的服务意识和应变能力 3. 熟练使用Office办公软件，具备基本计算机操作能力 4. 学历不限，有前台或行政相关工作经验者优先 5.服从安排，具备团队协作精神，能适应快节奏工作环境

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工作时间:10-19点或13-22点(适合白天起不来的人，早上可以好好睡)选休四天 薪资:试用期4000+提成，转正4500+提成工作内容:穿着端正，最好每天能带淡妆上班，工作内容主要是负责招募和发掘适用公司的员工以及接待面试者以及行政类工作公司每个月有聚餐团建活动不需要短期了哦

岗位职责： 1.负责前台收银、现金管理及每日账目核对，确保账实相符 2. 执行小超市日常货物盘点、补货及上下货协调工作 3.准确记录销售流水并完成日/月结账报表，保障财务数据清晰可溯 4. 按排班轮岗（14:00-23:00或22:00-7:00），确保服务时段无缝衔接 5. 维护前台区域整洁有序，提供基础客户接待与咨询支持 任职要求： 1.学历不限，具备基本财务核算意识和数字敏感度 2.有收银、零售或仓储盘点经验者优先 3.工作细致认真，责任心强，能适应倒班制与灵活调休安排 4. 具备良好沟通能力和服务意识 5. 无不良信用及从业记录，服从管理，团队协作意识佳

职位描述： 1、负责接待到访客户，并引导面试人员完成相关流程； 2、接听各类来电，妥善处理并安排洽谈室的预约事宜； 3、负责办公用品的申领、登记及日常管理工作； 任职要求： 1、学历与经验均无硬性要求； 2、工作态度认真，具备较强的责任感

岗位职责： 1.负责来访客户接待、登记与引导，展现企业良好形象 2.接听并转接电话，准确传达信息，保障沟通顺畅 3.管理前台办公用品及快递收发，维护前台区域整洁有序 4. 协助办理员工考勤统计、会议预约及日常行政支持工作 5.处理临时交办的其他行政事务，具备灵活应变能力 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的服务意识与沟通能力 2. 工作细致耐心，责任心强，能适应快节奏办公环境 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书处理能力 4. 有前台或行政相关工作经验者优先，无经验可带教 5.学历不限，中专及以上学历优先考虑

岗位职责： 1.负责来访人员接待、登记与引导，保持前台区域整洁有序，展现企业专业形象 2. 准确接听、转接电话并做好记录，及时传达信息，保障内外沟通顺畅 3. 高效收发快递、信件及文件，确保传递及时、准确、保密 4.协助办公用品申领与管理、会议场地布置及基础行政支持工作 5. 配合办理员工入离职手续，完成基础人事数据整理与归档 任职要求： 1.形象端正、亲和力强，具备良好的沟通能力与主动服务意识 2. 工作细致耐心，责任心强，能妥善应对突发情况 3. 熟练使用Word、Excel等办公软件，打字速度不低于50字/分钟 4.有前台或行政类工作经验者优先，无经验但踏实肯干者亦欢迎 5.学历不限，欢迎积极向上、注重职业素养的求职者

岗位内容： 1. 参与公司内部流程改进，协助健全管理制度，提升运营效率与员工工作满意度。 2. 深度融入产品研发及市场推广类项目，助力公司业务持续扩展。 3. 多维度支持企业战略目标落地，涵盖数据分析、项目执行及客户支持等相关工作。 4. 工作时间8:30-10:30，享受标准双休与法定节假日，工作安排灵活自主！ 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备良好的团队合作意识与高效执行力。 2. 积极进取，拥有较强的抗压性与实际问题处理能力

岗位职责： 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹日常行政事务管理 2.主导办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等资源的规范化管理 3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作，提升企业形象与行政效能 4.制定并执行行政预算，控制运营成本，提高资源使用效率 5. 指导行政团队开展工作，推动跨部门协作，保障公司高效有序运转 任职要求： 1. 本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先 2.5年以上行政管理工作经验，具备团队管理经验者优先 3.熟悉行政管理全流程，具备优秀的组织协调与突发事件处理能力 4. 具备较强的文字表达、公文写作及信息化办公系统应用能力 5. 责任心强，细致严谨，具备良好的服务意识与职业素养

岗位职责： 1、学习并掌握业务流程等相关知识，承担对应业务的处理工作。 2、协助客户填写办理所需的信息内容，并对相关资料进行整理上报。 3、负责车险报价服务、业务答疑及具体业务操作。 岗位要求： 1、具备大专或以上学历，专业不限。 2、工作细心踏实，积极进取，责任心强，具备良好的沟通表达能力，年龄在20-39岁之间。 员工培养： 公司提供为期9天的带薪培训，期间享有360元培训补贴，培训结束后签订正式劳动合同，无长期试用期，欢迎无经验者放心投递~ 福利待遇： 1、工作时间：上午8:20-12:00，下午1:40-6:30；首周双休，后续三周单休（休息日为周日）。法定节假日按国家规定休假，另享带薪年假、节日福利及年终奖金。 2、薪资结构：基本工资（1600-7300）+新人保护期薪资+业绩提成（3%-20%）+年终奖+销售激励+其他补贴（如工龄津贴），收入不设上限，实行多劳多得机制，整体平均月薪约6000元，新入职员工前两个月平均收入为3500-4500元，对于业务表现极弱人员设有2700元保底薪资，入职满一年以上员工普遍月薪达8000-10000元，30%员工月收入过万，薪资上不封顶。 3、入职即缴纳五险一金，同时可享受年终奖励、司龄奖金、节日礼品等多项员工福利。 4、团建活动：公司将不定期组织团队建设活动，费用由公司承担，员工只需放松参与，享受过程。 5、工作满6个月及以上可参与内部竞聘：包括团队经理、市场经理等职位，晋升后平均薪资范围为8K-2w，办公环境舒适（冬暖夏凉），配备专业的持续培训体系和清晰的晋升通道。

岗位内容： 1. 负责与供应商对接，处理采购订单及相关文书事务。 2. 跟踪物流配送、仓储管理，并落实库存的盘点与监控。 3. 依据公司采购规划与预算安排，开展市场考察、招标投标等采购相关流程。 4. 核对供应商提供的发票及结算单据，实施采购成本管控与数据分析。 任职要求： 1. 本科及以上学历，采购、供应链管理或相近专业优先。 2. 拥有三年以上采购或相关岗位实际工作经验。 3. 了解国内外贸易政策、原材料市场价格波动等行业信息。 4. 具备较强的沟通协调能力，工作细致认真，具有责任意识和质量观念。 底薪3200，全勤奖300，上班时间9点~12点，下午3点~6点半，周日固定休息

在办公室负责即将到期车险客户的续保及转保事宜 无需外出，纯文职类岗位，后勤支持性质 无需自行开发客户，工作内容简单易上手 接受零经验人员，欢迎投递简历或咨询了解 二、任职要求： 1. 工作认真，品行端正； 2. 公司重视实际能力，学历要求为中专或高中及以上； 3. 普通话流利，具备基本沟通表达能力； 4. 接受应届毕业生 三、工作时间： 上午：8:30－12:00 下午：13:40－18:30 每月休息5天，国家法定节假日正常休假 每年享受5至15天带薪年假 四、福利待遇： 1. 薪资结构：底薪＋绩效＋津贴＋奖金＋补贴 月收入稳定在4000-8000元，高级岗位月薪可超10000元 工资按月准时发放，直接打入银行卡，无拖欠情况 2. 入职即签订正式劳动合同，并缴纳五险（含养老、医疗、失业、工伤、生育） 3. 员工福利丰富：每月组织团建活动，如聚餐、旅游、露营、运动会、电竞比赛等 4. 每月设有多种形式的员工激励方案（包含实物奖励、现金奖励、培训机会等） 5. 提供系统化培训体系：涵盖新人培训、岗前培训、在职提升培训、晋升培训及学历提升支持，助力员工全面掌握工作技能，增强综合竞争力

美乐美大酒店招聘新中式水汇经理，薪资为6000-7500。岗位职责包括：全面负责康乐部的日常运营与管理，制定并执行部门工作计划、服务标准和操作流程；统筹管理*宾*宾、游泳池、儿童乐园等设施，确保设备完好、环境整洁、安全合规；监督部门员工的工作安排、培训及考核，提升团队服务意识与专业技能；处理宾客投诉及突发事件，协调与其他部门的协作，保障高质量服务体验；控制部门运营成本，合理调配物资、人力，定期分析经营数据并提出改进方案。岗位要求包括：具备良好的沟通协调能力和团队管理意识，能有效激励并带领团队完成服务目标；熟悉酒店水汇设施的操作与维护流程，有相关工作经验者优先，无经验但学习能力强亦可；具备较强的服务意识和突发事件应变能力，能适应排班制工作；身体健康，性格开朗，责任心强，能承受一定工作压力。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2. 接听电话、接待来访人员，做好信息登记与转达工作 3.协助部门完成基础行政事务，如办公用品申领、会议安排及记录 4.配合完成数据统计、报表制作及简单文书起草工作 5. 保持办公环境整洁有序，保障日常行政运转顺畅 任职要求： 1.学历不限，具备基本办公软件操作能力（Word、Excel等） 2. 普通话标准，沟通表达清晰，具备良好服务意识 3. 工作细致耐心，责任心强，能适应多任务协同处理 4. 无经验要求，欢迎应届毕业生及职场新人应聘 5.遵守公司制度，服从工作安排，具备团队协作精神

【职位描述】 为什么选择中国大地保险？ 我们是控股、世界500强成员企业！不是不知名的小公司，入职即交五险，给你真正的职业安全感。 我们给你什么？（薪资不玩虚的） * 薪资待遇：底薪+绩效+津贴+奖金+补助。 稳定5000-7000元/月，高级月薪超10000元/月，薪资每月准时发放，从不拖欠。 * 福利拉满：五险两金（养老险，医疗险，失业险，工伤险，生育险，住房公积金，年终奖金）、带薪年假5-15天、过节费、高温补贴、定期体检。 你每天做什么？（工作很简单） 1. 无需外出拓展业务！纯室内办公，环境舒适，冬暖夏凉。 2. 无需自行寻找客户！公司提供车险即将到期的精准客户资源。 3. 工作内容：通过电话或微信联系老客户，提醒车险到期时间，并协助完成续保流程。 4. 上手轻松：提供9天带薪岗前培训 + 专人一对一指导，零经验也能快速胜任。 我们希望你： 1. 具备基本沟通表达能力。 2. 渴望收入提升，积极进取，工作认真负责。 工作时间： 早8:30-12:00，午13:40-18:30。月休5-10天，法定节假日全部休息，兼顾工作与生活！ 入职满3至6个月可参与内部竞聘：储备主管、行政、培训、人事、IT等岗位＋舒适办公环境（冬暖夏凉）＋持续专业学习支持＋晋升通道畅通 立即申请，获取面试机会！

招聘客房服务员，负责客房的日常清洁工作，确保客房卫生达标。要求具有良好的工作态度，能够认真完成分配的任务；具备良好的团队合作精神，能迅速融入团队；能够遵循工作流程和标准，确保服务质量。薪资为4000-6500元/月，提供包吃、全勤奖和节日福利。上班时间为早八晚五。

招人啦！岗位：客房服务员数名，厨房大姐数名地址：临泉县县城周边，薪资待遇面谈电话：