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晋中榆次区招装修监理,工长/工程师
装修监理工长
晋中榆次招装修监理,工长/工程师
运城盐湖区招工长/工程师(室内装修工长)
面议
工长装修工长月结全职
运城市盐湖区招工长/工程师(室内装修工长)
市政总工
7000-10000元/月
总工程师5-10年大专及以上道路工程经验二级注册建造师施工单位其他一级注册建造师房屋建筑经验安全员证隧道工程经验市政工程经验驾驶证
1、 负责项目初期设计方案的沟通对接,参与施工图设计阶段及变更方案的审查;掌握现场施工进展,参加图纸会审,针对图纸或施工中出现的技术问题及时向负责人汇报,并提供可行性处理建议; 2、 严格遵循设计图纸、设计变更文件以及国家和相关部门颁布的施工规范、技术指南、验收标准、安全操作规程及相关管理制度执行施工作业。 3、 配合编制施工组织设计、专项施工方案及各项管理规章等技术性文件。 4、 熟知各分部分项工程的施工流程、工艺要求及质量控制关键点,参与技术交底工作,指导施工班组依据已审批的施工方案和作业指导书规范作业。 5、 参与新技术、新工艺、新材料、新设备的推广应用,主动提出优化改进意见。 6、 参与项目质量QC小组活动全过程,承担技术方案拟定及成果总结相关工作。 7、 负责各阶段验工计量、对下结算及决算工程量的审核工作。 8、 完成上级交办的其他工作任务。 职位福利:全勤奖、五险
总工程师经验不限学历不限其他市政工程经验建设单位
岗位职责: 1. 全面负责市政项目的组织实施与过程管控 2. 严格把控工程质量和施工进度,确保达标交付 3. 统筹处理项目执行中出现的各类问题与突发情况 任职要求: 1. 具备优秀的项目统筹能力及良好的团队合作意识 2. 善于沟通对接,保障各方协作顺畅高效 3. 工作态度严谨细致,能在高强度环境下稳定高效作业
运城盐湖区招工长/工程师
工长
运城市盐湖区招工长/工程师
吕梁孝义市招工长/工程师
工长
吕梁市孝义市招工长/工程师
长治襄垣县招工长/工程师
5000-6000元/月
工长月结
长治市襄垣县招工长/工程师
总工程师10年以上大专及以上
1、负责项目前期设计方案的接洽,施工图设计阶段的审核,变更的审核;掌握施工现场情况,参与图纸审核,对图纸或现场施工过程中出现的问题、疑问,及时上报领导,并提出解决建议; 2、严格执行设计图纸、变更设计、国家及有关部门发布的施工规范、指南、验标、安全规程及其他规定以及施工技术管理制度。 3、协助编写制定施工组织设计、施工方案、管理办法等文件。 4、熟悉各分部、分项工程的施工工序及工艺、质量控制要点,参与技术交底,指导作业班组按照已经审批的施工方案、作业指导书进行正确的施工。 5、参与推广新工艺、新材料、新技术、新设备工作,积极提出合理化建议。 6、参与项目质量QC活动小组活动中各阶段的技术方案制定及成果总结工作。 7、负责审核各阶段验工计量、对下结算及决算工程量。 8、完成领导交代的其他工作。 职位福利:全勤奖、五险
工长月结全职
长治沁县招工长/工程师高速公路机电,管道,基础,收费站。 要求有经验,对工作负责,沟通能力强,有责任心。 待遇丰厚,有能力的看过来!!!
广州南沙区招工长/工程师
工长
广州南沙招工长/工程师
临汾蒲县蒲县乔家湾浮选厂找装载机司机一名工资六千装车10块联系电话
6000元/月
铲车司机1-2人月结
蒲县乔家湾浮选厂找装载机司机一名工资六千装车10块联系电话
临汾 蒲县
3月7日 07:03拨打电话
山西临汾招工点焊,上梁点焊,搭中梁点焊,包脚点焊,酒杯地址,大汾汾西工业区,
点焊
招工 点焊,上梁 点焊,搭中梁 点焊,包脚 点焊,酒杯 地址,大汾汾西工业区,
临汾
3月7日 07:00拨打电话
山西临汾干农网的施工,工地在曲沃,襄汾,联系电话王经理
强电工
干农网的施工,工地在曲沃,襄汾,联系电话王经理
临汾
3月7日 07:00拨打电话
山西临汾有打地面下水管的师傅吗。有的话联系
水管下水道管
有打地面下水管的师傅吗。 有的话联系
临汾
3月7日 06:52拨打电话
临汾霍州市矿务局医院需要一名女护工,老太太83,肺炎住院,管吃管住。一天200,有来的电话
护工包吃包住1-2人
霍州矿务局医院需要一名女护工,老太太83,肺炎住院,管吃管住。一天200,有来的电话联系
临汾 霍州市
3月7日 06:51拨打电话
泥浆工程师月结
胜利井队招聘井队泥浆工一名,要求40岁以下,有泥浆工工作经验。井队常在东营,工资每月发放,缴纳社保五险,合同长期稳定。平均薪资7000左右,尽快上岗。 电话:
东营 东营区
3月7日 01:37拨打电话
北京有没有没有出去的泥浆工,地热。
泥浆工程师
有没有没有出去的泥浆工,北京地热。
北京
3月6日 21:29拨打电话
宁夏吴忠有走油田干活的没,能干个月,工资5000/6000千,主要就是泥浆不落地,
5000-6000元/月
泥浆工程师月结
有走油田干活的没,能干个月,工资5000/6000千,主要就是泥浆不落地,
吴忠
3月6日 20:13拨打电话
东营河口区侧钻队找泥浆工1名,有需求联系。工资可以打电话询问。
泥浆工程师
河口侧钻队找泥浆工1名,有需求联系。工资可以打电话询问。
东营 河口区
3月6日 17:56拨打电话
泥浆工程师月结
胜利井队招聘井队泥浆工一名,要求40岁以下,有泥浆工工作经验。井队常在东营,工资每月发放,缴纳社保五险,合同长期稳定。平均薪资7000左右,尽快上岗。 电话:
东营 东营区
3月6日 12:30拨打电话
山西临汾需要家装工长2名,联系电话
工长
需要家装工长2名,联系电话
临汾
3月2日 07:05拨打电话
专业监理工程师和全国监理工程师
3000-5000元/月
总监理工程师学历不限
现场日常巡视,会看施工图纸,了解规范及强制性条文要求,日常记录监理日志,巡检记录,监理月报等
管道化工专业监理工程师
7000-8000元/月
总监理工程师1-3年大专及以上注册监理工程师
管道化工专业监理工程师
管道化工监理工程师
7000-8000元/月
总监理工程师1-3年大专及以上注册监理工程师
联系电话
专业监理工程师
3000-5000元/月
监理工程师1-3年大专及以上注册监理工程师土木建筑工程监理工程师培训证水利工程有意向的求职人员 于每天下午三点到公司面
岗位职责: 1. 负责工程项目日常运行的监督与管理,保障施工质量达到规定标准。 2. 参与项目相关会议,对施工组织设计、技术方案及进度安排进行审核与评价。 3. 组织开展现场安全巡查,确保各施工方严格执行安全生产规范。 4. 编制并审查工程相关文件资料,如监理月报、阶段性工作汇报及项目完结总结等。 任职要求: 1. 具备优秀的沟通技巧和协作意识,能与项目团队及施工人员保持高效交流。 2. 熟悉工程监理业务流程,熟练操作相关专业软件及工具。 3. 具备良好的组织协调能力,可妥善应对施工现场突发情况。 4. 工作认真负责,能够自主完成所分配的各项任务。
总监理工程师5-10年大专及以上
钢厂厂房建设,招有冶炼工业建筑经验监理人员,国企性质公司,项目长期稳定,项目地点在山西临汾,公司在北京上北京社保。
临汾曲沃县招水电专业监理工程师,有意者联系我
5000-8000元/月
总监理工程师3-5年学历不限有工业厂房经验优先
临汾市曲沃县招水电专业监理工程师,有意者联系我
上海闵行区招工长/工程师
1-1.1万元/月
工长月结全职
上海市闵行区招工长/工程师
公司直招会计,资料员,项目总工(土方工程类)
1.5-2万元/月
总工程师5-10年大专及以上
能住工地,(项目总工,会计)双休
副总工程师
8000-12000元/月
总工程师5-10年本科及以上
岗位职责​ ​技术战略与规划:​​ 1.协助总工程师制定公司技术发展路线图和中长期技术规划。 2.跟踪国内外综合能源领域的最新技术动态和政策法规,推动技术创新和转化。 ​项目技术支持与管理:​​ 1.全面负责大型综合能源项目(如区域能源站、光储充一体化、能源托管等)的技术方案评审、优化和决策。 2.为市场前端提供高级别的技术支持,参与重大项目的技术谈判和客户交流。 3.解决项目实施过程中出现的重大、复杂技术难题,提供专家级指导。 ​研发与创新能力建设:​​ 1.领导或核心参与关键技术研发工作,如多能互补系统优化、智慧能源管理平台、新型储能技术应用等。 2.负责公司技术标准、专利、工法等知识产权的规划、申报和管理工作。 ​团队建设与人才培养:​​ 1.负责技术团队(设计、研发、工程等)的建设、管理和培养,提升团队整体技术水平。 2.建立和完善技术培训体系,培养核心技术骨干。 ​质量与安全:​​ 1.建立健全技术质量管理体系,确保项目设计、设备选型、工程建设符合国家规范和质量标准。 2.督导技术安全管理工作,防范重大技术风险。 任职要求​ ​1.学历与专业:​​ 硕士及以上学历,电力系统、电气工程、动力工程、暖通、新能源科学与工程等相关专业。 ​2.工作经验:​​ 85年以上能源、电力、化工或相关领域的技术工作经验,其中至少3年担任技术总监、首席工程师、设计总监或类似的高级技术管理职务。 具备丰富的综合能源项目​(必须包含以下至少两项:光伏、储能、冷热电三联供、区域供冷供热、能效管理、充电桩)的全程(可研、设计、建设、调试)技术管理经验。 有成功主导过大型(投资额数千万以上)综合能源项目技术方案和实施的完整案例。 ​3.专业知识与技能:​​ ​技术精通:​​深刻理解至少一个核心专业(如电气、热动、控制),并对其他相关专业有广泛了解,具备系统集成的能力。 规范标准:​​精通国家及行业相关设计、施工、验收规范和安全规程。 软件工具:​​熟练使用CAD、Office等办公软件,熟悉能源系统建模、仿真或优化软件(如HOMER,TRNSYS等)者优先。 ​智慧能源:​​对能源物联网、大数据、云平台等智慧能源技术有深刻理解和实践经验者优先。 ​4.核心能力与素质:​​ ​卓越的领导力:​​能够激励和领导高水平的技术团队。 出色的解决问题的能力:​​具备解决复杂和突发性技术问题的能力。 清晰的沟通表达能力:​​能够与客户、管理层、跨部门同事及下属进行有效沟通。 强烈的责任心和抗压能力:​​能承担高技术责任,在压力下保持决策清晰。 ​战略思维与商业敏锐度:​​能够将技术方案与公司的商业目标紧密结合。
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