
储备干部(制造业)
4000-6000元/月
生产运营包吃免费培训包住6-10人月结经验不限大专及以上全职长白班工作餐免费月结工资4-8人间宿舍住宿免费有WIFI有空调不穿无尘服恒温车间缴纳社保
日照长城汽车直招储备干部,五险一金,带薪假期
前期一线质检、操作岗位,后期表现优异优先往生产基础管理岗位培养。
储备干部
一、招聘岗位和要求:
1.工科类相关专业优先
2.认可公司文化,有学习意愿及能力,具备一定的沟通能力,
二、【工作情况】
前期一线操作岗位(质检、焊接数控技术员、总装操作等等)
工作时间:长白班,月休6天,预计后期开双班
三、薪资待遇:
月度综合工资4000-6000元/月;五险-金+工作餐+免费住宿+生日福利+生日福利+员工购车购房优惠
四、食宿条件:
1)工作期间公司食堂免费提供工作餐,
2)公司建有高品质住宅小区,满足员工日常住宿(四室一厅8-10人,2个独立卫浴、洗衣机、超大阳台)及定居购房所需;水电费均摊。
青岛市北区工装项目技工(木工/水电方向)【招聘岗位】带班木工工长|装修木工|水电工【岗位要
7000-12000元/月
卫浴装修木工工长水电工长期1-2人月结
工装项目技工(木工/水电方向)
【招聘岗位】
带班木工工长|装修木工|水电工
【岗位要求】
年龄40岁以下,有商场/奶茶店/餐饮店工装经验
木工需掌握吊顶、隔断等工装工艺
水电工需熟悉商业空间布线规范
持驾驶证、能适应夜班及加班者优先
【薪资待遇】
月薪6000-9000元(技术考核定薪)
夜班加班补贴10元/小时
外出餐补20元/餐
免费提供住宿(单人空调间)
【工作特点】
专注商业空间工装项目
四人共用卫浴洗衣设施
电费自理,其他费用全包
长期稳定项目合作
施工工长
6000-8000元/月
工长月结全职
施工工长,建筑承包,现场施工监理
岗位职责:1、有5年以上土建,建筑承包经验,熟悉砖混自建房或水泥房等原材料采购价格、建筑流程
2、编制施工规划,做好施工准备工作;
3、对现场施工活动场实施全方位、全过程动态管理;
4、组织好各道工序衔接;
5、协调各专业团队劳动力使用,合理寻找匹配劳动力资源;
6、完成现场验收、检查工作;
7、可以绘制建筑图纸。
要求:年龄30-40,能出差
热泵技术工程师
8000-13000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科及以上SolidWorksAutoCAD
岗位要求:
1、负责厨余垃圾、污泥处理设备/车辆及分拣车相关产品的研发与设计工作;
2、承担热泵系统的开发任务,具备系统计算、零部件选型及设备布局设计能力;
3、参与新产品的调试工作,针对调试中出现的技术问题提出有效解决方案;
4、协同生产与采购部门提供技术支撑,为售后团队解决现场问题提供支持;
5、完成上级交办的其他工作任务。
职位要求:
1、本科及以上学历,热能与动力工程、空调制冷等相关专业,具备独立开展空调或制冷系统开发的经验,有热泵产品开发背景者优先考虑;
2、熟悉热泵运行原理,能为电气工程师提供控制逻辑方案,熟练使用二维、三维制图软件及常用办公工具;
3、踏实肯干,责任心强,具备良好的问题分析与处理能力,能够适应一定工作压力。
液压系统设计师
1.5-2万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科及以上液压元器件选型液压系统设计流体仿真
工作职责
1、负责液压系统方案制定、原理图绘制及管路布局设计;
2、开展液压系统的优化升级及相关改进报告编制;
3、承担液压元器件的选型与性能测试工作;
4、推进关键液压部件国产化路径规划与落地执行;
5、开展产品液压核心技术的前瞻性研究;
6、为公司内部其他部门提供专业的液压技术支撑。
任职要求:
1、掌握机械装备领域内液压、动力传输及传动系统相关知识;
2、熟知液压图纸设计标准与规范,具备独立完成液压系统开发的能力;
3、熟练使用Pro/E、CAD、SAP等设计工具,以及WindchillPDM产品数据管理系统和常用办公软件;
4、具备良好的沟通协作能力与团队合作意识。
研发工程师
4000-5000元/月
生产运营3-5人月结1-3年本科及以上全职
金皇科技招聘
研发工程师3名,要求熟练使用cad、SolidWorks,专业要求:铸造技术、机械设计制造及其自动化,主要工作:铸造工艺、浇铸模拟、机械加工工艺、标准化
研发工程师3名,专业要求:化学专业,主要工作:材料分析
薪资范围:4000-6000,实习期2个月,工资4000左右
小工包住包吃6-10人
菏泽高速元旦后施工,穿线铁管拆除施工,需要小工,5-10人工资半月一结算,管食宿,人走帐清,干到年后有菏泽当地最好,主要高速排放锥桶,和防护只要小工和管理人员,有时间联系电话.
地点菏泽北立交
店员6-10人月结
电话咨询
【打电话的时候,请说在佰事通上看的谢谢】
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2⃣【招聘】
招聘店员2名全天班,半天班4名,要求:年龄25-40岁左右, 工资面议,只要长期的短期的勿扰!地址:单县商贸城(原来的老大棚)联系电话:
石油钻井工泥浆工程师机房大班司钻井架工
本队招聘以下岗位,钻台大班1人,机房大班1人,泥浆大班1人,司钻3人,副司钻1,井架工3人,司钻,副司钻,井架工,要求有操作证,机房小班3人,钻工8人,泥浆工3人,三班倒,厨师2人,工资按位发17000,12500,10000,8200,7500,7600,7100,5000,年龄50岁己内,公司广原丰,工作地点乌审旗或者是东北松远,工作量有保障,,想干的联系马
石油钻井工司钻井口工井架工
大庆钻70井队招聘
大庆或松原地区工作
放假离队回家周边人员适合
马上上队,交社保50岁以下
上12小时休12小时。
上14天休7天或者连班
全岗位招聘
井架工10人340每天
敢上高可接受无经验
井口工310每天
泥浆工310每天
副司钻340每天
电话:
泥浆工程师月结
招聘:泥浆工程师
薪资:15-20K/月
岗位职责:
1、负责钻井液的配制与日常性能的维护。
2、负责单井的材料计划、管理、保存以及成本控制。
3、按照工程进度,合理组织材料,安排工作。
4、负责用现场实验室所有仪器,并负责日常维护。
5、按照单井的泥浆设计,独立配制、维护和调整泥浆性能。
6、负责填写日报,做好日常数据与资料的收集整理工作,于完井后提交完井报告。
7、做好工作中与各合作单位的沟通协调。
8. 完成领导交办的其他工作。
任职要求:
1.大专及以上学历,油田化学、应用化学、石油工程或相关专业毕业;工程师以上职称。
2.从事钻井液现场工程师岗位5年以上,在四川页岩气有作业背景的优先考虑
3.热爱石油事业,吃苦耐劳,具有良好的工作协调沟通技能,事业心强.
4.熟悉钻井液性能、技术规范、标准,并能针对油藏的岩性、物性特点,调整性能参数;能够制定复杂井、特殊井的泥浆技术方案和措施,如恶性井漏和井壁垮塌等。
5.熟悉油气层的保护技术,具有安全、质量、环保实施方案的能力.
6.掌握钻井、固井,HSE等相关基础知识。
7.熟悉钻井液性能测试仪器操作,熟悉电脑办公软件操作。
8.能够准确判断井下复杂情况。
9.有四大油服工作经历优先。
石油钻井工
2.新疆克拉玛依油田招聘
招聘岗位:钻工井架工泥浆工
岗位要求:
20-35周岁,,初中以上学历,身体健康,吃苦耐劳无大病史,能适应高原荒漠气候野外作业
薪资待遇:
工资6500-10000()提供免费食宿
年收入(普通钻工)8-10万
(关键岗位)12-14万
(钻井工程师)15-18万
上班时间:两班倒(每班12小时,)上三个月休息一个月,
工作地点:新疆克拉玛依
咨询电话:()
生产管理储备人才
1-1.5万元/月
生产组长/拉长1-3年大专及以上
岗位职责:
1.参与生产现场日常运作管理,保障生产流程及产品品质达到规定标准。
2.协助对生产设备运行状态进行监控,确保设备稳定运转。
3.参与生产计划的制定与持续优化,提升整体生产效率。
4.协助处理生产过程中出现的质量异常,推动问题快速闭环。
5.按照公司规范参与实施5S管理,维持生产区域的整洁有序。
任职要求:
1.具备良好的协作意识,能与团队成员保持顺畅沟通。
2.熟悉基本生产流程及质量控制要点。
3.能够适应车间工作环境,具备较强的现场问题应对能力。
4.工作认真负责,可按时完成各项生产任务。
5.乐于接受挑战,具备一定的生产技术学习与掌握能力。
主管
岗位职责:
1.负责滴眼剂生产车间的日常运作与管理工作
2.保障生产过程严格执行规范,满足质量标准要求
3.监督指导车间人员,优化作业效率与产品品质
任职要求:
1.具备较强的组织协调与团队管理能力
2.善于沟通协作,确保车间内外工作顺畅对接
3.工作态度严谨细致,具有高度的责任意识与执行能力
联系人:王先生
服装厂生产主管、组长
5000-10000元/月
车间主任3-5年高中及以上有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验机加工工艺经验
岗位职责:
1.负责服装厂车间的日常运作与管理,确保生产流程及服务品质达到既定标准。
2.跟踪生产进度,保障订单按计划准时交付。
3.统筹调配内部资源,及时解决生产中出现的问题,维持高效生产节奏。
4.开展员工培训工作,持续提升团队专业能力与服务水平。
5.与客户保持对接,确保服务过程满足客户实际需求。
任职要求:
1.具备较强的组织协调能力,能有效统筹生产线各项工作。
2.能够快速识别并处理生产环节中的异常情况,保障流程顺畅运行。
3.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识,善于激发团队积极性以达成目标。
4.熟悉服装生产工艺流程,具备应对现场突发状况的应变能力。
5.具备基础客户服务观念,可妥善处理客户意见与相关反馈。
板式家具生产主管
1-1.1万元/月
车间主任月结1-3年本科及以上有生产管理经验质量管理经验农/林/牧/渔经验有板式家具生产经验
负责依据计划组织与安排生产任务,保障生产进度顺利推进,
合理统筹人员配置与设备调度,优化生产布局及负荷分配,
持续提升生产效率,具备板式家具生产相关工作经验。
服装厂生产主管、组长
5000-10000元/月
车间主任月结3-5年高中及以上有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验机加工工艺经验
岗位职责:
1.负责服装生产车间的日常运作与管理,确保生产流程规范及服务质量达标。
2.跟踪生产进度,保障订单按期交付。
3.统筹调配内部资源,及时解决生产中出现的问题,维持高效运转。
4.开展员工技能培训,提升团队专业能力与服务水平。
5.对接客户沟通,确保服务品质符合客户期望。
任职要求:
1.具备较强的组织协调能力,能有效统筹生产线各项工作。
2.能够快速应对并处理生产过程中的突发状况,保障流程顺畅。
3.拥有良好的团队协作意识和沟通技巧,善于激发团队积极性。
4.熟悉服装生产工艺流程,具备较强的现场应变能力。
5.具备基本的客户服务理念,可妥善处理客户意见与投诉。
车间主管/制造经理
8000-13000元/月
车间主任5-10年高中及以上工程机械经验有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验机械加工制造经验其他
岗位职责:
1、全面负责机加工车间的日常运营管理,制定并落实生产计划,确保各项生产指标顺利完成;
2、跟踪生产各环节运行情况,持续优化工艺流程,提高生产效能与产品品质;
3、统筹协调车间内部及与其他部门之间的资源调配,及时解决生产过程中出现的技术与管理难题;
4、落实安全生产管理制度,维护车间良好的安全作业环境与卫生标准;
5、带领团队推进改善项目,积极践行精益生产的各项要求。
任职要求:
1、具有扎实的生产管理背景,深入了解汽车制造领域的生产工艺流程;
2、具备良好的团队管理能力,善于激励下属并提供有效指导;
3、拥有较强的沟通与组织协调能力,能高效对接内外部协作关系;
4、具备突出的问题分析与处理能力,可快速响应并解决现场突发问题;
5、有车间主任或生产经理相关工作经验者优先考虑。
服装厂生产组长
5000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年中专及以上服装生产
岗位职责:
1.负责统筹服装厂生产线的各项运作安排
2.监控生产流程,保障产品品质与作业效率
3.及时应对生产过程中出现的突发问题,确保产线稳定运行
任职要求:
1.具备较强的组织协调与现场管理能力
2.具有良好的沟通技巧,能高效衔接各部门协作
3.工作态度严谨,具备较强的责任心和抗压能力
服装厂生产主管
1-1.5万元/月
车间主任包吃包住5-10年中专及以上团队管理服装生产
1、依据年度发展规划,全面主持工厂生产运营、行政事务及人力资源管理工作;
2、牵头构建并完善生产运营体系、质量保障体系、成本管控机制、绩效考核制度及相关流程规范,确保各体系高效有序运转;
3、统筹生产过程中的工艺执行、质量控制、设备管理、成本优化与产量目标的落实与监督调控;
职位福利:绩效奖金、包吃、包住、通讯补助、带薪年假、员工旅游、节日福利、全勤奖
栏目概述
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