
岩土副总工待遇优厚高薪直聘双休
1-1.2万元/月
总工程师5-10年本科
我们是一家专注于建筑基础工程领域的施工企业,因业务规模扩大及战略发展需要,现面向社会诚聘技术副总工一名。
岗位职责
技术体系搭建与管理:负责公司技术管理体系的建立、优化与维护,制定并完善公司技术标准、施工工法及作业指导书。
项目技术支持:负责岩土工程勘察、桩基工程、深基坑支护等基础工程项目的施工组织设计、专项施工方案的审核与优化,解决施工过程中的重大技术难题。
质量与安全管控:主导工程项目的技术交底工作,监督施工现场技术执行情况,参与重大质量事故和安全事故的技术分析与处理,确保工程质量与安全符合规范要求。
成本与进度控制:从技术角度协助项目部进行成本控制,通过优化技术方案降低施工成本;配合项目进度计划,提供技术保障,确保项目按期交付。
新技术研发与应用:关注行业前沿技术动态,引进和推广新技术、新工艺、新材料,提升公司核心竞争力;组织技术培训和交流活动,提升团队整体技术水平。
对外协调与沟通:负责与设计院、勘察单位、监理单位及政府相关部门的技术对接与协调,维护良好的外部技术合作关系。
任职要求
学历与专业:土木工程、岩土工程、地质工程等相关专业本科及以上学历(211/985院校优先)。
工作经验:8年以上建筑基础工程施工技术或设计工作经验,其中3年以上同等岗位工作经验,具有大型桩基、深基坑、地基处理等项目技术负责人经验者优先。
职称与资格:具备高级工程师职称,持有注册岩土工程师、一级注册建造师(建筑工程/市政公用工程)证书者优先。
专业技能:精通建筑基础工程相关技术规范、标准及施工工艺;具备较强的技术方案编制、审核及优化能力。
综合素质:具备较强的组织协调能力、沟通能力及团队管理能力;责任心强,工作严谨细致,能承受较大工作压力;具备良好的职业操守和敬业精神。
我们提供
有竞争力的薪酬体系:基础薪资+绩效奖金+项目分红+年终奖金。
完善的福利保障:五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检、交通/通讯补贴。
广阔的发展平台:参与大型重点项目技术管理,提供专业技术培训及职业晋升通道;综合素质能力较强者,可提前进入“合伙人制”的核心管理团队
良好的工作氛围:扁平化管理,团队协作高效,注重员工个人价值实现。
火电项目总工程师
1.6-2.2万元/月
总工程师5-10年本科技术管理生产管理
岗位职责:
1. 接受项目负责人领导,统筹开展开工前工程量核算及各类材料统计工作;明确项目核心技术标准与施工所用定型图纸方案;
2. 组织实施现场踏勘工作,形成全面、详尽、具体的现场调查报告,编制《项目总体实施性施工组织设计》,审核并签发《单体工程施工组织设计》;
3. 参与设计、建设、监理单位召开的技术交底会议,提出具有针对性的优化建议或改进意见;在开工前牵头完成整体工程技术交底,审核并签发技术交底文件;负责核查各项设计变更的合规性及相关流程手续;
4. 负责施工现场质量与进度的协调、管理与监督,掌握各分项、分部工程的质量评定结果,配合开展工程质量检查与评估工作;
5. 组织编制项目技术总结、竣工资料以及半年度和年度工作总结报告。
任职要求:
1. 具备大学本科及以上学历,主修电气类或相关专业。
2. 拥有2个火电/生物质发电/垃圾发电项目总工程师工作经历。
3. 具备不少于5年电力行业从业经验。
济南平阴县济南平阴招工长/工程师施工队长:工作经验5年以上环保、机械设备安装行业优先会简单
8000-11000元/月
工长月结全职
济南平阴招工长/工程师施工队长:
工作经验5年以上
环保、机械设备安装行业优先
会简单的电脑,会简单的CAD画图
会核算工程量
主要是催盯生产进度
公司主营业务:水泥窑协同处置固废及危废项目、水泥窑富氧燃烧技术、生物质或RDF替代化石燃料应用技术、工业窑炉SCR超低排放改造技术、烟气余热深度回收应用技术、工业窑炉热工标定技术、工艺节能、降耗、降阻、提效技术、各种疑难复杂工业设备、工艺管道、非标工程安装等。
8-1.1w,具体薪资定的要跟老板谈
连锁门店全国包工,公司直招木工、水电2人班组
1.2-2万元/月
水电工工长装修木工5-14天1-2人完工结算
全国包工,超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电、装修木工,有连锁快装门店经验者优先,两人一组,水电、木工各一人。(服务连锁品牌有:蜜雪冰城、幸运咖、鱼你在一起、喜姐炸串,益禾堂等多品牌!)施工前培训(免费培训分享施工流程,施工经验分享)施工地点:全国区域,品牌不同,施工区域不同。长期做连锁品牌店装修,月收入12000-20000。需要连锁工装人员,有技术的工队!我们只做连锁品牌,有全套安全规范保障,业务不难。
欢迎介绍致电张先生电话。
45岁以上勿扰
防水工月结
岗位职责
防水质量专员
1. 负责班组日常管理、技能培训与绩效考核;
2. 防水施工关键工序,杜绝渗漏问题;
3. 用电脑建立施工台账,统计分析成本与进度。
任职要求
1. 45岁以下,2年以上家装防水班组管理经验;
2. 无重大质量事故记录,擅长团队统筹;
3. 熟练使用电脑及办公软件,会工程管理软件优先。
薪资福利:面议
连锁门店全国包工,公司直招木工、水电2人班组
1.2-2万元/月
水电工工长装修木工5-14天1-2人完工结算
全国包工,超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电、装修木工,有连锁快装门店经验者优先,两人一组,水电、木工各一人。(服务连锁品牌有:蜜雪冰城、幸运咖、鱼你在一起、喜姐炸串,益禾堂等多品牌!)施工前培训(免费培训分享施工流程,施工经验分享)施工地点:全国区域,品牌不同,施工区域不同。长期做连锁品牌店装修,月收入12000-20000。需要连锁工装人员,有技术的工队!我们只做连锁品牌,有全套安全规范保障,业务不难。
欢迎介绍致电张先生电话。
45岁以上勿扰
液冷系统首席工程师
2-4万元/月
总工程师1-3年本科技术管理
岗位职责:
1、掌握传热学、工程热力学与流体力学基本原理,具备独立开展冷板及系统层级散热分析与方案验证的能力。
2、熟练操作SolidWorks、Pro/E、Creo、AutoCAD等二维或三维设计软件,可完成零部件图、装配图、管路布置图及物料清单的绘制与输出。
3、熟悉液冷关键组件如CDU、冷板、泵、换热器及冷却液特性;能依据性能、成本与可靠性要求进行部件选型并支持故障排查。
4、了解铜/铝质冷板制造工艺,包括摩擦焊、激光焊接、密封技术、表面处理及气密性检测流程,具备DFM/DFMEA文件编制能力,并可推动试制落地。
5、能够自主搭建测试环境,规划并实施热平衡、压力损失、可靠性及动态负载等实验,形成数据分析报告并提出优化建议。
6、熟练运用至少一款热仿真或流体仿真工具,如Flotherm、Icepak、6SigmaET、Fluent、FloEFD、Flowmaster、Simetherm等。
节能工程师
3000-7000元/月
工长工程师
1/岗位职责:
对接客户,统计前期数据,安排管理安装工程人员,安排实施节能设备安装,分析管理节能数据,公司安排的其他工作。
2/岗位要求:
大专以上学历,基本物理知识牢固,善于学习,吃苦难劳。工作地点重庆主城区为主,偶尔需要区县和其他地方短期出差。
A2月结
江西抚州招聘A2驾驶员3名南昌跑湖北武汉一代或安徽合肥,阜阳。工资13000每月有意者,招聘人数:3
江西抚州招聘:招聘蔬菜基地助手 勤杂工15个人左右
薪资:4000-5000元/月
岗
4000-5000元/月
种植工月结
江西抚州招聘:招聘蔬菜基地助手 勤杂工15个人左右
薪资:4000-5000元/月
岗位职责:
1. 协助日常蔬菜种植管理,包括浇水、施肥、除草等基础农事操作。
2. 完成上级安排的其他辅助性任务。
任职要求:
1. 身体健康,能适应户外劳动,吃苦耐劳。
2. 服从安排,工作认真,责任心强。
3. 无需经验,带岗培训。
种植工月结
江西抚州招聘:招聘蔬菜基地助手 勤杂工15个人左右
薪资:4000-5000元/月
岗位职责:
1. 协助日常蔬菜种植管理,包括浇水、施肥、除草等基础农事操作。
2. 完成上级安排的其他辅助性任务。
任职要求:
1. 身体健康,能适应户外劳动,吃苦耐劳。
2. 服从安排,工作认真,责任心强。
3. 无需经验,带岗培训。
口红厂320一天可日结+新人奖5000!管吃住【豪华四人间】
9000-10000元/月
口红厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【年后开工新人奖5000!】
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【公司直接招聘,不收取任何费用】
【临时工,长期工、寒暑假工、小时工】
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厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖,入职32天发放5000元新人奖,与工资分开发放,工资每个月10号发薪
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新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全
【一】薪资待遇:
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000
2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时
3、加班自由;只要你愿意加班;每月可以上280一332个工时,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【二】工作时间:
1、每天上10个小时;每周休息1天,每月休息4天
2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00
3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,一天纯上班10小时,一天算12小时工资,
4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。
【三】入职要求:
1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。
【四】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,工作在苏州不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名
【六】待遇福利
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)出行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,工作,公司每周提供班车到购物中心
(6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡
(7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
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1、订单多,工资320/天!
2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得
3、月综合收入到手8500-10000元!
4、,当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清
5、包吃包住,入职缴纳社保
6,入职签合同,工资有保障
一、【薪资构架】
1.月收入:8000-10000
现在是旺季加班比较多
招聘正式工一小时工(自由选择)
纯工价32一小时!!!
纯工价32一小时!!!
纯工价32一小时!!!
2、工作时间:早8晚8
山西晋中寿阳县煤层气水平井,招泥浆大班一位工资电话详谈,已上队开钻!电话号码
泥浆工程师
山西省寿阳县煤层气水平井,招泥浆大班一位工资电话详谈,已上队开钻!电话号码
钻工泥浆工程师
甘肃宁县要一个证件齐全的钻工和一个泥浆小班,两班倒。钻工9000,泥浆小班9500,工资,每个月25号发工资。
司钻
招副司钻 10000一人
钻工8000两人
泥浆工8200一人
工作地 新疆克拉玛依
有去的加我。
石油钻井工
第三方劳务
【钻井工】
薪资待遇:实习期1-3个月,综合收入6500元/月左右,转正后综合收入8500元/月左右。
报到时间:左右
【压裂司机兼操作工】
薪资待遇:实习期1-3个月,综合收入7500元/月左右,转正后综合收入10000元/月左右。包吃住,缴纳五险。
报到时间:左右
【油田井队资料员】
薪资待遇:实习期1-3个月,综合收入6000元/月左右,转正后综合收入7500元/月左右。包吃住,缴纳五险。
报到时间:左右
【连油副队长】
11500+150/天上井补助
【连油主操】
11000+100/天上井补助
【连油场地工】
5600+80/天上井补助
以上岗位,除特车泵工(40岁以下,b2及以上驾照满4年半)外其余34岁以下,除连油场地工外均可接受无经验;
有意者联系:(同)
技术工程师(高潜力储备)
9000-13000元/月
技术工程师3-5年本科火法工艺湿法工艺有色金属生产技术车间管理
1、负责冶炼原料的配比管理及生产工艺技术相关工作;
2、依据生产计划把控生产节奏,统筹各车间生产衔接,科学调配车间人力资源与生产物料供应;
3、定期组织召开生产例会,研判生产态势,针对生产中出现的问题,牵头协调各部门负责人开展问题溯源并推动解决;
4、结合生产实际制定物资采购方案,并落实执行,确保生产流程平稳有序;
5、配合设备管理人员开展生产设备的日常管理,涵盖维护保养及技术升级等工作;
6、主导生产过程中的技术保障与质量管控,及时组织处置异常情况,重大事项迅速上报公司管理层。
任职要求:
1、本科及以上学历,具备3年冶金、材料等相关领域工作经验;
2、熟悉冶炼工艺流程、生产设备运行、核心生产指标及各类原料特性;
3、具有较强的组织协调与团队管理能力,能有效联动各生产职能单位协同运作,提升整体生产效能;
4、注重职业道德,坚持德才兼修,以品行为先。
总监
5000-10000元/月
总监理工程师经验不限学历不限高级职称注册监理工程师交通运输工程
抚州黎川招公路专业总监理工程师,需要带本专业高级职称,包吃住
工长兼职
攀枝花市东区招工长/工程师(家装项目经理(工长))
岗位职责:
1.全面负责家装项目现场施工管理,统筹协调各工种进度与质量
2.编制施工计划并监督执行,确保工期、成本与安全目标达成
3. 对接客户、设计师及供应商,及时处理施工过程中的技术与协调问题
4. 严控材料使用与工艺标准,落实隐蔽工程验收及竣工交付
5.组织班组安全教育与现场文明施工管理,防范安全风险
任职要求:
1.具备家装工程项目管理经验,熟悉住宅装修全流程
2. 熟练掌握施工图纸识读、工艺规范及常见问题解决方案
3.具备良好的沟通协调能力与责任心,能独立处理现场突发状况
4.持有相关职业资格证书者优先(如建造师、施工员证等)
5.身体健康,适应攀枝花市东区本地项目驻场工作
工长
合肥市包河区招装修项目工长
岗位职责:
1.负责装修项目的日常施工管理工作,有长期完整稳定的水电瓦木油工人,确保施工进度和施工质量;
2.协调资源,合理安排施工计划,监督施工现场的施工情况;
3.解决施工过程中出现的各种问题,保证施工顺畅进行;
4.带领团队保证工期,确保项目按时完成。
任职要求:
1.有较强的组织协调能力和现场解决问题的能力;
2.能够熟练掌握施工流程及相关标准;
3.具备良好的团队合作精神,能够有效地带领团队
4.有责任心,能够保证工期和质量。
总工程师5-10年本科
1)负责电驱总成产品需求的分解与落地实施
2)主导电驱总成设计方案评审与关键决策,保障设计目标有效实现
3)识别电驱产品研发各阶段风险,组织各系统模块制定并落实应对策略
4)参与电驱系统技术评审(TR),协调各模块按节点完成定点及APQP文件交付
5)牵头处理电驱核心关键问题的闭环管理(涵盖台架测试、整车验证、试制产线、量产产线及市场反馈问题)
1、机械设计及其自动化、机械工程、车辆工程等相关专业
2、本科及以上学历
3、具有量产电驱项目技术主导经验
4、熟悉汽车级零部件及整车开发流程体系
5、具备良好的团队协作意识与抗压能力,拥有较强的组织、计划、控制与协调能力,具备扎实的项目团队管理经验
工长月结
找工长,管理现场施工人员以及机械,工程在佳木斯附近,水利工程、护坡石笼,在工地管理过工人优先,必须勤勤,工作负责,执行力强,不拖泥带水,不藏心眼,光明磊落!岁数35-48之间。工资8000一月。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供宜黄泥浆工程师招工信息在线招聘信息,主要招聘抚州泥浆工程师相关人才。作为泥浆工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解泥浆工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。