岗位职责： 主要职责： 1.订单录入与管理 接收客户订单（邮件、电话、聊天软件等），手工录入公司订单管理系统，确保数据准确无误。 核对订单信息（如货物品类、数量、温度要求、配送地址等），发现异常及时与客户确认。 跟踪订单状态，协调仓储、配送部门处理订单变更或加急需求。 2.单证处理 制作、整理及归档冷链物流相关单证（如提货单、送货单、温度记录单等）。 确保单证符合客户要求及行业规范（如医药、生鲜等特殊品类）。 3.客户服务，高效对接客户沟通事项，及时解决客户提出的相关需求与疑问； 4.跨部门协作 与仓储、调度团队紧密沟通需求，及时响应并处理其他部门反馈的各项问题，确保订单执行无误；协助财务部门核对账单及回单确认； 5.按时完成上级交办的其他临时性工作任务。

京东物流可日结260一天 可人走账清长短期不限 京东临时工/正式工都可以安排 招聘岗位：打包，扫描，拣货，分拣，投货，分货，装卸，发货， [吃住情况]提供住宿，6人/间，热水器

药品分拣员 招聘恒温仓库 招聘长期工5名， 年龄：年龄18~50岁左右 工作内容:恒温仓库整件拣货或是集货复核岗，工作简单。 工作时间：10:00-22:00 前半个月按19元/小时，后面计件，按0.4元/件 休息:双休 结算：月结。 餐食：包3餐 住宿：有宿提供上床下柜的5人间 面试地址：武汉东西湖区田园街99号

电商仓库新岗位开招220-240/天，一天一结！！！！！ 工作内容: 化妆品小零食日用小百货系列的包装贴标签分拣扫码理货等岗位 岗位不合适可以调换 工作待遇:朋友可以安排到一起，管吃住，宿舍4人间，上床下桌，空调热水独卫洗衣机等设施齐全 吃住不要钱！！！

招零食打包分拣，泾河新河苑四期这里，早八点到下午4点下班，或者8点半到下午四点半。中午休息一个小时，不包吃。有微波炉，工资日结，一百块一天

可日结可人走账清 招聘年龄：18~50岁 不限名额，男女不限，大量招募中 常规仓20~23一小时 生鲜仓25一小时 不用面试直接入职零费用不体检无押金 岗位自选（不合适可以一直选）选到合适的直接办入职

工价高人走结清日结不体检 蔡甸常福京东-接货仓！ 优势：人走账清不体检日结工资 工作内容：小件货物分拣码托盘装卸。 工人:22-52岁内 工人:22-50岁内 要求:无案底认识26个英文字母 20元/小时 20元/小时 平均一天220-280 必须做到2月15号！！！ 工作时间:8:00-20:00（一个月有几天的夜班） 【福利待遇】：厂区内有食堂每餐8-10元！包住宿当天可以安排宿舍！ 面试时间:8:00-13:00 地址：蔡甸常福京东物流园-北1门

仓库分拣包装，岗位轻松，都是手工活。 月6500-8500左右 工作内容：京东物流快递包装，质检，扫码，打单子，贴标签，理货，封箱。全部坐岗，提供工作服 薪资:240---260/一天月入7000左右，每月10号发薪，可以预支工资可预支500左右 吃住：免费包吃住 工作时间：8:00—20:00，中间休息两个小时，上六休一，可调休 中午休息一个小时，晚上休息一个小时，上班10个小时算11个小时的薪资 工作要求：18-45岁，男女不限，无案底，无大面积纹身，征信良好，有效身份证件 福利待遇：厂区有超市，年轻人多，方便沟通，宿舍4-6人间，有wifi，空调，热水器 有年终奖，晋升空间大

无需工作经验，可接受在校生，实行生和应届毕业生 1、临时工260一天，长期工280一天。 2、岗位:收银，理货，营业员，上货等 3、包吃包住，不用体检，全部坐班，人走账清 4、10号直发，辞工只需提前3天，当场结算工资 5、入职可以借钱，每周可以借800，有事好请假 招工要求: 1、男女不限，18岁-48岁，身体健康。 2、有本人二代身份证，在有效期内，有磁性 3、无需经验，携带行李当天直接安排住宿福利待遇: 1、免费1日3餐不用自己掏钱 2、宿舍四人间配置有空调洗衣机，饮水机，环境优雅 3、生活区有超市，健身房，图书馆等 4、享有工伤假、婚假、丧假、产假、带薪年休假等国家法定假

蔡甸分拣岗(综合薪资6000-7500）\装卸岗（综合薪资7000-9000） 薪资：分拣20/小时 装卸21/小时，做到2.15号， 【岗位要求】 1、年龄要求22-54.99，无经验要求，会智能手机； 2、学历不限，认字、认识26个英文字母; 3、吃苦耐劳，能够适应倒班工作; 4、品行端正，身体健康，无不良嗜好; 【食宿情况】包住宿（4-8人间），带空调热水器、独立卫生间和衣柜，水电费自理； 【工作时间】①白班：08:00-20:00；②中班：15:00-03:00；促销会有加班(中间吃饭休息时间1-2小时)

张湾区邦辉大酒店旁边新装修店面开荒，去找两名保洁，，年龄，35岁以上，50岁以内，登高，十八元每小时每人

万达找贴石膏线工人

：竹山招夜班一名，可以做到下个月十号

湖北十堰露天矿招聘陕西二级矿业全职，毕业证采矿相关专业，喝茶经理也可以，有意向发简历。

岗位职责： 1.负责区域内货物的及时、准确配送，确保送达时效和客户满意度 2.核对送货单据与货物信息，保证货品数量、规格无误 3.妥善保管配送物品，防止损坏或遗失，做好交接记录 4.主动与客户沟通，确认收货信息，提升服务体验 5.定期检查维护配送车辆，确保运输工具安全可用 任职要求： 1.持有有效驾驶证，具备熟练驾驶技能，熟悉本地道路情况 2.身体健康，能适应户外工作及搬运体力劳动 3.诚实守信，责任心强，具备良好的服务意识和沟通能力 4.无不良驾驶记录，遵守交通法规，安全意识强 5.学历不限，有相关配送工作经验者优先考虑

物流，开单跟单，沟通客户，处理异常。 上班时间8.30，下午6点左右下班。 月休4天每星期单休 基本工资3000加绩效提成，食补，话补，全勤奖。其他面谈，电议。 工作地点:济宁市东外环，济邹路，北路西华建物流园5号库。

‌订单处理‌：接收并确认客户订单，与内部团队（如生产、采购、财务等部门）沟通，确保订单按时、按质、按量执行。 ‌物流安排‌：选择合适的运输方式，协调货物出口报关、装箱、运输、保险等环节，确保货物安全、准时到达客户手中。 售后服务与关系维护 ‌售后支持‌：处理客户的售后问题，如产品质量反馈、退换货请求等，提升客户满意度。

负责跟单完工，要求仔细认真，笔记工整，有耐心18-45岁。

工作内容】 --与客户、供应商及公司内部团队保持良好沟通，处理订单相关问题； --跟踪货物运输进度，协助处理报关、物流等事务； --整理和维护订单相关文件，确保信息准确无误； --维护订单管理系统，整理和分析订单数据，提供相关报表支持；

仓库管理员

公司地址:安徽-芜湖。上班地址:芜湖仓储中心出发可选到家乡专线两地往返来回跑 工作职责: 副驾不开车------路途中副驾要帮主驾驶查导航、注意路况并且观察主驾驶是否疲劳等（规避路途中风险，避免造成人员伤亡以及货物的损失） 【工作内容】 主要负责随车运输与货物的交接、清点和巡查，到达收货方后，与收货方负责人进行一个交接，双方签署回执单，把回执单带回公司，都是大件货物无需人工装卸货物。 路途中对司机以及货物的安全检查保障，抵达客户方与负责人对接交付订单。 年龄: 1:年龄18-50周岁,为人礼貌，有团队意识，能吃苦耐劳，能适应长期出差，能服从公司领导的管理。 资待遇: 1-短途资:底6500+出车补贴100/天，上六休一(主要负责-周边城市当天往返) 2-长途资:底8500+出车补贴200/天，每次出差4-7天左右，（连跑连休）可选择家乡路线，休息时间可以在家乡休息

十堰物流公司急招长白班，工作简单轻松1、集配工：20名（无需经验、要识字）2、牵引车投控工：20名（C1驾驶）3、叉车工：20名(有证)以上岗位待遇：综合4500—5500/月（26天内正班八小时按18元/小时算、26天外超班或加班按10元/小时算、另餐补200元/人每月）满一年转正要求：男女不限，男53岁以内，女52岁以内。吃苦耐劳，身体健康。有相关汽配厂物流经验优先!备注：自备工装、劳保鞋（东风公司灰色工装即可）现在报名明天统一面试电话湖北十堰

多多买菜分拣

上津快递在湖北十堰诚招长期分拣员一名，性别不限，欢迎推荐，有意者可通过其他方式联系。

招聘邮政快递员10名 要求：男女不限、55周岁以下，身体健康、初中及以上学历，持CD驾证（会驾驶三轮车或面包车）公司提供车辆，，缴纳社保，综合月薪约5000-12000元（不做保底承诺，上不封顶） 地址：居住区域就近安排上岗。 招聘快递分拣扫描、装卸、拆包岗位10名:(长期，短期均可) 要求:男女不限、55周岁以下，身体健康，吃苦耐劳，服从工作安排，月综合薪资 4000-6000元 地址:十堰快递物流产业园 早班:08:00-20:00 晚班:20:00-08:00 ☎联系电话:

招仓库文员, 薪资4000元以上/月, 有经验者优先! 联系李女士

招聘 招聘仓库发货员1名，年龄45岁以内，交社保。 主要工作内容：仓库收发货。 工资待遇:2500-3200。 工作地址:十堰市茅箭区朝阳路华源巷 联系人:

招聘长期小时工 配货工2名，根据订单配货这种，操作简单，男女不限，40以内岁，初中以上学历，20/小时，餐补20/天，接受夜班，夜班到3.4月份，后面长白班， 一周一倒班，早8.30到晚8.30点，自备劳保鞋 工资5000-6000 地址:白浪附近（东益大道） 电话☎）

招聘长期小时工 配货工2名，根据订单配货这种，操作简单，男女不限，40以内岁，初中以上学历，20/小时，餐补20/天，接受夜班， 一周一倒班，早8.30到晚8.30点，自备劳保鞋 工资5000-6000 地址:白浪附近（东益大道） 电话☎

岗位职责：负责单个或多个区域仓库的整体运营统筹与协调工作 1、经营管理：统筹区域仓的日常经营，实施全面管控，持续优化运营效率； 2、运营管理：主导仓储、配送安装及售后服务环节的运营管理，确保各项指标有效达成； 3、团队管理：负责团队建设与人员培养，增强团队凝聚力，提升整体执行力与战斗力； 4、客户管理：维护与甲方的良好合作关系，推动策略执行，做好沟通协同，提升客户满意水平； 5、精益管理：推进仓库内部精益化改进，落实流程、标准及项目在区域仓的实施；优化作业模式，提升操作效率；开展库区布局规划、储位配置与动态调整，提高仓容使用率。 任职要求： 1、基本要求：大专及以上学历，物流、供应链等相关专业优先考虑； 2、经验要求：三年以上仓储或物流领域工作经验，具备自营仓及外包服务团队管理经历，有带领5人以上团队的经验； 3、具有配件仓库管理经验者优先； 4、关键能力：具备团队领导力、经营意识、以用户为中心的服务理念、结果导向及良好的沟通协调能力； 5、年龄要求：25至35周岁； 6、能接受跨区域工作调动。