面试时间：全天 【工资】：20-22/小时，5500-7000，缴纳社保，当月工资次月25号发放 要求：有仓管或统计工作经验，熟练使用ERP和办公软件 【工作内容】：主要在车间做统计工作 【放假】：没有 【民族】：无要求 【年龄】：25-35周岁 【岗位】:统计 【吃住】：包吃不包住 【注意】:面试携带身份证，不要穿短裤，拖鞋

负责门店的配货分发，每日记录

招聘仓管可配助理 出入库有经验者优先会用ERP系统 交社保包吃住春节带薪休假

工作地点​：杭州余杭区金通汽配城 薪资待遇​：​4000-6000元/月​（具体面议，经验丰富者薪资可上浮） 职位描述： 1、负责汽车配件的接收和发货； 2、定期对配件仓库进行盘点,并做好记录备查； 3、保持配件仓库的清洁,并整理好库房。 4、吃苦耐劳、工作努力 5、具有汽车配件相关工作经验者优先。 6、年龄范围18-40岁。

仓库分货，摙货，收货

岗位职责： 1.负责仓库日常单据录入、系统数据维护及台账整理，确保账实相符、信息准确及时 2.协助完成货物出入库操作，包括清点、核对、贴标、归位等基础仓储作业 3.定期盘点库存，汇总差异原因并反馈异常，配合优化库存管理流程 4.整理归档采购、销售、调拨等相关单据，保障资料完整可追溯 5.协同仓管员、物流及采购部门沟通对接，提升跨岗位协作效率 任职要求： 1.学历不限，具备基本电脑操作能力，熟练使用Excel等办公软件 2.工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通协调与团队协作意识 3.有仓库文员、行政助理或相关岗位实习/工作经验者优先 4.能适应仓库环境，服从工作安排，具备一定的抗压能力

岗位职责： 1. 负责全屋定制工厂仓库的日常管理，包括物料的入库、出库、盘点及库存记录； 2. 确保仓库环境整洁有序，物料分类摆放，做好防火、防潮、防盗等安全管理工作； 3. 协助生产部门及时准确地领取所需物料，保障生产流程的顺利进行； 4. 定期检查库存数据准确性，及时发现并处理异常情况； 5. 配合财务部门完成月度盘点工作，确保账物一致。 任职要求： 1. 有相关仓管工作经验者优先； 2. 熟悉仓库管理流程及仓储系统操作； 3. 具备良好的沟通协调能力和责任心； 4. 能适应工厂工作环境，能接受加班安排。

1.根据货单打标签-拣货分配给打包员-装箱-发货 2.整理仓库分类产品 3.成品入库

主要负责仓储部门日常的发料与收料工作涉及一些简单的体力劳动 需要会简单的电脑操作工资计件模式基本在6000-8000/月 包工作餐包住宿入职缴纳五险福利机制完善有上升空间 目前急招两人！！！

对接仓储备货差异 与门店收货差异核实处理

【入职全程零费用】 （所有薪资待遇均真实有效点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系） 企业诚聘：入职0费用——有意向可直接点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系 ———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励，内介奖励2000元，工价持续上涨——— 【薪资待遇】 1、30元一小时，白班300/天，夜班320/天，夜班补贴每天60元（计薪时间以上下班打卡时间为准）， 上六休一，80%坐岗，手工活轻松简单易上手（当天入职安排厂区住宿） 2、工时饱满，平均一天8-10个小时 3、辞工提前5-7天报备，工资随走随结 4、小时工加班自由，不限制加班 5、每个月10号准时发工资，不压工资。 6、工厂依法为员工购买五险一金。 【工作内容】 目前主要招聘普工岗位，主要有：组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等······· 【车间环境】 1、车间配有：饮水机，休息间。 2、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。 3、每工作2小时休息10-15分钟。 上班时间：1、上午8:00—12:00；下午1:00—5:00；晚上18:00-20:002、每天上8-10个小时；白班夜班点对点两班倒，月休4到6天，自由选择排休 【食宿待遇】 免费食宿（包吃包住） 1、入职当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 2、免费提供住宿、6-8人一间，房间大。 3、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。吃饭：免费提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择； 【招聘标准】 1、18-42岁，学历不限，无需经验。公司人性化管理：休假：员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天；投递简历过多，不能一一查看， 有意者请投递简历后点击【立即沟通】详细咨询。 工作地址：苏州

舟山市普陀区修船厂过年后招起重指挥数名必须有Q1证书，必须有修造船厂经验的指挥，底薪工资6500/8小时，超出有加班费直招公司缴纳五险一金，月休6-8天，免费宿舍二人一间，加加班月入手10000左右.试用期二个月底薪5850其他待遇都一样，加班费工作日19.5+休息日27+法定节假日38/1小时

发单，岱山独居，老太太半自理，4500月休两天。有人联系我，后天上岗到店里带人要性格温和的阿姨。

【入职全程零费用】 （所有薪资待遇均真实有效点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系） 企业诚聘：入职0费用——有意向可直接点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系 ———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励，内介奖励2000元，工价持续上涨——— 【薪资待遇】 1、30元一小时，白班300/天，夜班320/天，夜班补贴每天60元（计薪时间以上下班打卡时间为准）， 上六休一，80%坐岗，手工活轻松简单易上手（当天入职安排厂区住宿） 2、工时饱满，平均一天8-10个小时 3、辞工提前5-7天报备，工资随走随结 4、小时工加班自由，不限制加班 5、每个月10号准时发工资，不压工资。 6、工厂依法为员工购买五险一金。 【工作内容】 目前主要招聘普工岗位，主要有：组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等······· 【车间环境】 1、车间配有：饮水机，休息间。 2、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。 3、每工作2小时休息10-15分钟。 上班时间：1、上午8:00—12:00；下午1:00—5:00；晚上18:00-20:002、每天上8-10个小时；白班夜班点对点两班倒，月休4到6天，自由选择排休 【食宿待遇】 免费食宿（包吃包住） 1、入职当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 2、免费提供住宿、6-8人一间，房间大。 3、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。吃饭：免费提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择； 【招聘标准】 1、18-42岁，学历不限，无需经验。公司人性化管理：休假：员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天；投递简历过多，不能一一查看， 有意者请投递简历后点击【立即沟通】详细咨询。 工作地址：苏州

厂里老板招工320一天，招聘年龄16-45岁 要几个能长期干的小工，包吃住，面试包过可日结，可安排夫妻房，有意向的话可以来电咨询，目前要人不多，只要50个人，招满我们就停招了 工作岗位包括：普工、操作工、包装工、组装工、质检员、搬运工、贴标签、物料、岗位多，选择性大。 所有岗位均无须经验、简单易操作、坐着上班、无任何辐射、不穿无尘服。 【1】入职要求： 1、男女不限，不限学历 2、符合年龄16-45周岁以身份证上的年龄为准，体检以厂区为准。 【2】 包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准1-6人间（独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等）。 2、入职当天即可在我们厂里吃饭，工厂提供饭卡的，不用自己充钱吃饭，全部免费 3，厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动

跟单，1 底薪加高提成，月工资5-10k

太平（东张屯）招工人-3名 年龄25岁到40岁 小时工，熟悉电脑（负责打包快递～跟单～车间下料） 时间自由，工资发放及时！不耽误接送孩子上学，具体情况面议或电话咨询 电话：

【招聘】江西航吉物联网发展有限公司（原广州市吉吉物流有限公司），公司位置在广州市白云区米龙龙商路3号太和中心广场维也纳旁边一楼吉吉物流，主要经营快递运输（属于物流三方），由于业务需要特增加跟单文员3名，，要求从事过物流业（优先）、责任心强、能熟练操作office办公软件、有良好的语言表达和文字表达能力，待遇面议，有自己的饭堂（饭堂阿姨是广昌人）。 联系电话（），张雪贞

7、招跟单员一名联系电话

招聘：跟单文员 薪资：4-6K元/月 有文员经验优先，有上进心

岗位名称：综合部仓库管理员； 岗位要求：1.35周岁及以下，身体健康；2.具有大专及以上学历；3.负责公司仓库材料出入库管理、材料整理、保管。 薪资待遇：78万元一年（含五险一金）。

三农蔬菜仓库招蔬菜分拣，男女均可，会开车最好。工资25每小时。50岁以下。联系电话

工作性质:把秋刀鱼和鱿鱼，按要求分拣大小，装箱，入库。 工作简单，生熟手都可以。 要求，，18-48岁，

多多买菜招分拣人员 （分拣蔬菜、水果） 1、年龄20-60岁 2、时间凌晨1:30:00-7:30 3、会用智能手机 4、按月3000元/月 5、兼职20元/小时 联系电话

快递分拣卸货工人，4工作地址:勾山每天大概7到十个小时的活，具体以实际做的为准25元一个小时，明天开始做到腊月26

朱家尖夜排挡300一天需要d 定海，勾山需要快递分拣，装卸兼职25块钱一个小时可以从干到3月初联系电话

快递分拣卸货工人，4工作地址:勾山每天大概7到十个小时的活，具体以实际做的为准25元一个小时，明天开始做到腊月26

负责焊材：入库，发放，回收，记录。工作轻松，八小时工作制，工资月结，需责任心强，认真负责

岗位职责： 1.负责辖区内经营目标的实现，识别并响应客户需求，推进产品推广与销售工作，稳步提升公司在区域市场的份额； 2.主导本区域服务品质优化，保障快件运输时效与安全性，持续提高客户满意度； 3.推动所辖团队组织发展，营造积极向上的团队氛围，构建合理的人才结构，增强员工归属感与工作积极性； 4.统筹管理区域内的内外部风险事项，积极维护属地公共关系，树立优质的企业社会形象； 5.制定所辖单位年度及月度资源分配计划，有效控制成本并提升资源使用效率。 发展路径：基层管培生→仓储管理→网点管理层→片区管理层→地区管理层 任职要求： 1.2026届本科及以上学历应届毕业生，物流、船舶、金融、管理等相关专业背景均可，可提前参与实习者优先考虑； 2.熟悉Office办公软件操作，有物流行业相关实践经历者优先； 3.具备较强的团队合作精神，责任心强，能够适应一定强度的工作压力； 4.善于理解他人，具备良好沟通影响力和服务意识； 5.主动学习意愿强烈，具备优秀的分析判断与问题解决能力，追求持续进步与卓越表现。

林先生招聘仓储物流文员，月薪超过4000元，浙江舟山地区优先考虑有相关工作经验者。