耿庄日化厂招办公室人员一名。要求大专以上学历男女不限，年龄28一45岁。有意者联系

掌握木门及全屋定制产品烤漆工艺流程，负责订单核对、信息录入、发货安排及售后支持工作。

1.生产排产调度：根据客户订单制定车间每日生产、发货计划，跟进每日完工进度，反馈生产异常、交期情况。 2.管家婆系统全套操作：新建生产工单、原材料出入库单、半成品入库、单据录入核对、库存台账更新，做到账单一致、日清日结。 3.工人计件工资核算：核对焊工产量，杜绝虚报漏报，月底汇总计件明细、核算车间工人工资，报表清晰准确。 4.客户往来账目管理：客户应收对账、往来台账登记、账单整理、欠款明细核对，保证账目清晰无误。 5. 车间办公室其他工作 任职要求 1.熟练电脑、Excel表格（制表、汇总、简单公式）。 2.有工厂内勤、统计、对账、生产文员经验优先，进销存软件优先，不会可教。 3.对数字敏感、细心严谨、责任心强，不马虎、不堆积工作。 4.能对接车间工人、沟通顺畅，能独立完成排产、对账、工资核算。 5.服从管理、长期稳定干，短期过渡勿扰。 6.无需车间体力活，纯办公室内勤工作。

岗位职责: 1.配合生产团队完善并优化生产工艺流程； 2.跟踪生产运行情况，保障各项生产指标按时达成； 3.协调处理生产环节中的各类异常，确保产线平稳运转； 4.具备下达工单的操作能力； 5.负责生产物料的采购跟进与合理调配； 6.汇总并分析日常生产相关数据，提供基础支持。 任职要求： 1.机械、机电等相关专业背景； 2.具备较强的统筹与协作能力，掌握机械设计基础知识，能识图并进行简单绘图； 3.具备良好的沟通技巧，可及时应对和解决现场问题； 4.熟悉基本生产运作流程，具备初步的生产管理能力； 5.工作认真负责，具有积极的团队协作意识； 6.可熟练操作常用的生产管理类软件工具。

稳定文职，没压力不内卷！ 【工作内容】 1. 处理平台业务的拓展与入驻 【上班时间】 9:00-18:00 【休息】 周六日双休 【岗位要求】 需要销售经验

【岗位亮点】 1. 白沟龙头：25年品牌沉淀，过亿销售规模，工作稳定有保障。 2. 自有品牌：操作 OMASKA全球品牌订单，职业履历含金量高。 3. 清晰晋升：跟单专员 -> 资深 PMC -> 生产计划主管。 【岗位职责】 1. 盯进度：做销售与车间的“翻译官”，盯紧每一个样包、每一批货的生产进度。 2. 排计划：别让产线停工，别让物料断档。 3. 报异常：遇到问题不瞒报，快速协调采购和车间老大解决。 【岗位要求】 1. 够机灵：善于沟通，能在复杂的车间环境下把话说明白、把事办妥。 2. 坐得住：心思细腻，对数据和报表不头疼，财务背景优先。 3. 爱学习：即便你不懂箱包，只要你肯学，我们有资深总监手把手带教。

文员，男女不限，有工厂工作经验，懂电脑 办公软件

【公司优势】 1. 白沟龙头：25年品牌沉淀，过亿销售规模，工作稳定有保障。 2. 自有品牌：操作 OMASKA全球品牌订单，职业履历含金量高。 3. 清晰晋升：跟单专员 -> 资深 PMC -> 生产计划主管。 【岗位职责】 1. 盯进度：做销售与车间的“翻译官”，盯紧每一个样包、每一批货的生产进度。 2. 排计划：确保产线不停工，物料不断档。 3. 报异常：遇到问题不瞒报，快速协调采购和车间负责人解决。 【岗位要求】 1. 够机灵：善于沟通，能在复杂的车间环境下把话说明白、把事办妥。 2. 坐得住：心思细腻，对数据和报表不头疼，财务背景优先。 3. 爱学习：即便你不懂箱包，只要你肯学，我们有资深总监手把手带教。

老板年轻有活力，团队以90后、00后为主，工作氛围轻松融洽！ 文员岗位，无夜班，比进厂轻松，无需久站，比保安舒适，工作内容简单，不加班！ 敲重点！！！稳定躺平也能月入过万，想找长期高薪工作的看过来！ 法定节假日带薪休假，正常休息！！ 五险一金齐全，全勤奖励，节日福利礼品发放，公司团建涵盖省内外旅游——三亚、大草原、游乐场等说走就走！ 定期组织下午茶，零食柜随时补货，团建聚餐不断！ 我们不在意你的学历和过往经验，只在乎你是否有积极的态度，是否愿意向上成长，不甘于平庸。 任职要求： 1、接受应届生，年龄18-40岁； 2、心态稳重，不玻璃心，目标明确为赚钱发展，不愿踏实做事的请勿打扰； 3、为人真诚乐观，价值观端正，努力挣钱的同时也要开心工作，搞小动作、拉帮结派的相处不来； 4、乐于学习，保持开放心态，不会可以学，公司提供精准资源支持，无业绩压力； 5、学历不限硬性要求（更看重实际能力与付出）。

招聘从事水包砂作业的人员。

石家庄招聘不管吃住时间可自由支配无重体力活，环境好、自由度高要求：26到56周岁，男女不限，无需经验.招长期和兼职学历要求高中及高中以上福利：工资月结联系：电话/：

招聘刮腻子工人。

铁路车辆检修岗位招聘。招聘条件：电气自动化、机械工程、计算机专业优先，其他专业也可报名。员工年龄18-30周岁，无重大疾病、无传染病。大专及以上学历，户籍不限。培训3至6个月后上岗。薪资方面，试用期3个月，薪资为5000至7000元；转正后薪资为7000至10000元以上。直签合同，缴纳五险一金。工作时间实行上几休几制度。工作地点在京津冀地区就近安排。

明天在振岗路时光街交口需要一名小工。

跟单员

岗位职责： 1. 负责订单全流程跟踪，包括出货、物流及客户签收确认； 2. 协调生产物流等部门，确保订单按时保质交付； 3. 及时处理订单异常（如缺料、延误、客诉），并反馈改进措施； 4. 整理归档跟单资料，维护客户订单台账及系统数据准确更新； 5. 定期汇总跟单数据，协助优化供应链响应效率。 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与责任心，细致耐心、抗压性强； 2. 熟悉ERP系统操作，能熟练使用Office办公软件； 3. 有货运/外贸/制造行业跟单经验者优先；

对接好送货司机与卸货搬运，负责在美的交单交货。

负责跟单出货及日常事务

文员跟单：员工，40岁以内，公司主营一次性纸杯，纸碗等一次性餐饮用品，文员的工作范围：1.试用期内熟练产品的规格、价格等基本知识.2.学习讲话技巧，3.区域客户维护，能够接听客户的电话，把客户需要的产品打印成销售单，安排配送。4：能够处理客户反应的问题。4000元，包吃住，每月2天带薪休，熟练之后涨工资4000-5500，签订合同后，可买社保

岗位名称：炼铁、烧结工程师 招聘人数：1名 【岗位职责】 1. 协助各基地完成铁前各项指标，对铁前工序工艺、技术指标进行过程监督。 2. 针对各基地日常生产中存在的工艺问题，及时组织分析并有效解决。 【岗位要求】 1. 统招本科及以上学历，年龄45周岁以下，具有中级以上职称，冶金相关专业。 2. 具有生产一线实操工作履历三年以上，可以适应长期国内出差。 3. 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，能够与不同部门的人员有效沟通协作，共同促进铁前板块发展。

二、岗位职责 1、生产统筹管理：全面负责检测仪器整机、零部件的生产制造统筹工作，根据公司年度、月度生产目标，制定生产计划、排产方案，合理调配人力、设备、物料等生产资源，保障产能达标、按期交付，高效完成公司下达的各项生产经营指标。 2、生产体系搭建与落地：主导仪器生产制造流程优化、工艺落地与标准化建设，结合POCT医疗器械产品特性，完善生产作业指导书（SOP）、生产管控规范，推进精益生产，提升生产效率、良品率，降低生产损耗与生产成本。 3、质量合规管控：严格落实医疗器械GMP、ISO13485质量管理体系要求，全面管控生产全过程质量，牵头生产过程中的工艺验证、过程巡检、异常管控，组织处理生产质量问题、批量不良事件，落实CAPA整改机制，确保生产流程合规、产品质量稳定，顺利通过各类内外部审核、监管检查及客户审计。 4、新产品量产导入：对接研发、工艺、质量部门，负责POCT新型检测仪器的试产、中试及量产转化工作，全程跟进产品技术转移，解决试产及量产过程中的机械、电气、组装等技术难题，梳理量产风险点，优化量产方案，保障新产品快速落地投产。 5、团队与现场管理：负责制造部团队搭建、人员配置、绩效考核、技能培训及梯队建设，统筹生产班组、设备运维、现场工艺等人员管理，打造高效、稳定、合规的生产团队；负责生产现场5S管理、安全生产管理，排查生产安全隐患，杜绝安全事故，保障生产现场有序规范运行。 6、设备与物料管理：统筹生产设备、工装治具的日常运维、校准、保养与升级管理，保障设备稼动率；配合采购、仓储部门做好物料核对、领用、库存管控，协调解决物料短缺、物料异常等问题，保障生产连续性。 7、数据复盘与持续改进：统计分析生产产能、良率、效率、损耗、交付率等核心生产数据，定期复盘生产工作，梳理生产痛点，制定优化方案，持续推进生产体系提质降本增效；完成上级交办的其他生产管理相关工作。 三、任职要求 1、学历专业：本科及以上学历，机械设计、自动化、电气工程、生物医学工程、工业工程等相关工科专业。 2、工作经验：8年以上医疗器械行业生产制造管理经验，必备3年以上诊断仪器、体外诊断医疗器械整机生产管理经验，熟悉POCT仪器生产工艺流程、组装调试、量产管控全流程，有中型及以上医疗器械企业制造部管理岗位任职经历者优先。 3、专业能力：精通医疗器械GMP规范、ISO13485质量管理体系，熟练掌握生产工艺验证、过程质量管控、不良整改、体系审核应对等实操工作；熟悉精益生产管理模式，具备丰富的生产流程优化、产能提升、成本管控经验；具备新产品量产导入全流程实操经验，可独立解决仪器量产过程各类技术与生产问题。 4、管理能力：具备成熟的团队管理、统筹规划、跨部门协同能力，可独立带领生产团队完成年度生产目标，擅长团队激励、人才培养与现场管理，具备较强的问题复盘、风险预判和应急处理能力，可高效应对产能瓶颈、质量异常、物料短缺等突发生产问题。 5、综合素质：原则性强、严谨细致、责任心重，具备极强的合规意识、质量意识和结果导向思维；沟通协调能力良好，执行力、抗压能力突出，能够适配医疗器械行业规范化、精细化生产管理要求。 6、其他要求：熟练使用办公及生产管理相关软件，熟悉医疗器械生产现场规范管理标准，无行业从业不良记录。 四、薪资福利 1、薪资待遇：月薪1-2w（根据个人能力、从业经验面议）。 2、基础保障：入职缴纳五险一金，享受法定节假日、双休，提供早餐补，定期体检。 公司处于发展期，产品线持续迭代、产能稳步扩张，拥有清晰的晋升通道和广阔的发展空间，支持员工能力提升与职业进阶。

岗位职责： 1. 业务拓展：深入省内各大物流园区，开拓物流相关业务； 2. 客户支持：处理客户异常情况，跟进问题件，维护日常客户关系； 3. 应急替补：在人员临时缺岗时迅速顶岗，确保运营平稳运行； 4. 其他工作：完成上级交办的各类临时性任务； 任职要求： 22-35岁，高中及以上学历，物流相关专业优先考虑 薪资待遇： 底薪+绩效奖金+激励奖金（任务达成享额外奖励、优秀员工/团队专项激励），提供完善的晋升通道与培训体系 可接受工作调配！ 公司提供系统化培养！

工作内容 1.负责车间日常生产管理，合理安排生产任务，并根据实际情况进行动态调度与临时调整。 2.统筹生产各环节的协调与管控，包括物料使用、库存管理、产品质量及生产进度执行。 3.及时处理生产过程中出现的日常操作、技术应用及品质异常等问题。 4.落实车间安全管理制度，排查并整改生产现场的安全隐患，确保作业安全。 5.传达公司政策、规章制度及相关会议精神，确保信息在基层有效落实。 6.具备3年以上现场管理经验，具备良好的团队协作意识，熟悉数控设备及车床的操作规范与性能特点。 任职要求 1.沟通能力良好，富有团队合作意识，能高效协调车间各岗位之间的协作关系； 2.工作责任心强，执行力高，能保质保量完成上级交办的各项任务； 3.具有一定生产管理背景，了解生产工艺流程及标准作业程序。 福利：五险，高温补贴，取暖补助，过节福利，年终奖。 工作地点在行唐，市里有每天往返的班车

【岗位职责】 1. 负责设备日常巡检、维护保养及故障检修。2. 管控设备运行状态。 3. 落实设备台账、点检及安全管理。 【岗位要求】 1. 专业要求：材料类、机械类、自动化类、电气工程及其自动化专业。

招驻办公室的接单员，薪资面议，有意向联系

熟食工厂招聘管理人才，要求有熟食方面的从业经验5年以上，管理经验至少3年以上，身体健康，有团队合作意识。

1、中层管理岗位，负责本职能领域内的核心目标与规划，主导或配合上级完成相关政策与制度的制定与落实； 2、开展日常运营管理工作，对下属人员进行指导、培训、监督及绩效考核； 3、组织编制年度生产计划与作业计划，并实施生产调度、过程管控与执行监督； 4、牵头组织拟定、修订并落实生产管理相关制度，涵盖设备运行、安全检查、环境保护、生产统计等方面，确保有效执行与持续改进； 5、规划并推行产品生产进度安排、工艺流程及作业方式的优化与实施； 6、协同相关部门，在既定的数量、质量、交付周期和成本范围内，保障高效稳定生产。 任职要求： 1、具备5年以上生产制造类企业相关工作经验，有较强的责任意识。 2、熟悉机加工、钣金等生产工艺流程，了解制造业运作模式。 3、

负责生产车间的全面管理工作人员管理、绩效、薪酬生产排产，派单，质量管理

岗位职责： 待遇6000元-10000元，具体面议 1. 全面统筹、组织与协调工厂生产运营，保障生产任务安全、高效、有序完成； 2. 聚焦产品质量、成本管理、团队发展及技术优化等关键环节； 3. 依据订单需求制定生产计划，确保按时完工并交付，工期达成率保持在95%以上； 4. 科学调度发货安排，提升发货及时性与准确率； 5. 主导生产现场管理，重视环境保护，落实劳动防护措施，制定环保工作规划； 6. 推动各部门职责明确、权责清晰，建立并完善质量管理体系； 7. 监督各生产部门日常运作，定期召开工作会议，及时发现问题、分析原因并落实改进措施，保障产线稳定运行； 8. 负责生产设备及计量器具的维护保养工作，结合生产进度合理规划设备使用与检修计划，确保维修时间充足； 9. 强化生产管理团队专业能力建设，组织开展质检员、车间管理人员、统计员、车工等岗位的业务培训与指导，并定期进行能力评估、考核与评比； 10. 严格管控物料超领与损耗统计，坚持“有因必补、无因不批”的管理原则。 要求： 1. 身体健康； 2. 具备三年以上同行业同岗位工作经验； 3. 熟悉木作生产流程，具备扎实的实践经验与深入理解； 4. 对生产管理、过程控制及品质保障具有清晰思路与实操能力； 5. 熟练使用常用办公软件； 此岗位工作地址在无极北苏镇，不能接受者勿投！！！！

1、全流程管理：全面负责原料、包材及成品等物资的到货接收、质量验收、入库登记、仓储保管、定期盘点及出库发放等各环节操作。 2、库存与成本控制：保障账目、实物、标识卡信息一致，通过科学调整库位布局、及时处置滞留物料等方式降低库存成本。 3、食品安全与质量控制：严格落实食品类仓储环境的卫生规范，执行有效期监管、温湿度记录及虫鼠害预防措施。 4、仓库规划与安全：统筹仓库空间布局优化，贯彻执行防火、防盗、防潮等各项安全管理规定。 5、团队与跨部门协作：组织仓储人员的日常管理与业务培训，协同采购、生产、销售等相关职能部门高效对接。 五险