工作要求： 1.持特种操作作业证（起重）上岗 2.现场吊装起重操作指挥 3. 3年以上工作经验， 工作时间与福利待遇 1.早七点到晚六点，中午休息一个半小时，上六周休息2周， 2.购买社保 3. 月工资5000元-7000元。

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职位描述 工作职责: 1.负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单， 2.完成每日的运输统计报表， 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-48周岁,能适应长短途的 出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资： 实习第一个月的薪资:7000元 转正后选择以下长短运输 1.短途：底薪6500+出车补贴100/天（主要负责，周边城市当天往返的）综合月薪:10000-12000元 2.长途：保底8500，出差补贴200/天 出差时间：出差一次4-5个工作日（出差结束可以休息2到3天，月休10天。月薪：12000-15000 元 3.专线西部运输：保底9500，出差补贴300/天 出差时间：出差一次7-8个工作日（出差结束连休4天左右）全勤+1000，综合月薪:15000-20000元 （公司缴纳五险一金，包吃包住） 每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择！

岗位职责： 1.负责起重作业现场的司索、挂钩、解钩及吊具检查工作 2.准确执行起重指挥信号，确保吊装过程安全、平稳、高效 3.配合起重机司机完成设备、构件的吊运与就位，做好作业前风险辨识 4.参与岗前安全培训与实操考核，持证上岗并严格遵守特种作业规范 5. 协助完成日常设备点检、场地整理及班组交办的其他辅助任务 任职要求： 1. 年龄18-27周岁，身体健康，无恐高及影响作业的疾病 2. 学历不限，具备基本读写能力，能理解安全指令与作业标识 3. 无经验要求，公司提供免费岗前培训并组织考取Q1（起重指挥）和司索工双证 4.吃苦耐劳，责任心强，服从项目部统一管理与调配 5.入职即缴六险， 招聘需求:10人 发布时间:2026/3/25-招满截止

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