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力逐木业找出料替班一人或者下锯替班，活好干，挣钱多下班算账，联系电话<br/>岗位职责:<br/>1. 有木工或模板工经验<br/>2. 能识读简单建筑图纸与模板图，按标高、轴线完成支模与拆模<br/>3. 熟练使用电锯、电钻、手锯等工具，掌握铝模拼装、加固与脱模剂涂刷<br/>4. 支模确保刚度、稳定性与拆模时间，避免涨模、漏浆与安全事故<br/>5. 该记的记、该交的资料配合交<br/>6. 身体健康，能适应高空、爬架内及长时间站立作业

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招聘开料员、封边员、打合页孔工人、货车司机（B证）、六面钻工人、镶拉手、封边接板工人、叉车工、打包工、喷胶吸塑工。所有岗位要求具有相关工作经验，熟悉对应工种的基本操作与工作流程，能适应工厂环境，具有团队合作精神。本厂规模大，提供稳定的就业机会，长年有活，每月带薪休息一天，每月十五号准时开资。

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招聘技工一名，要求40-50岁之间，能熟练掌握角磨机工具，能倒班（上一天一宿休一天一宿），家在香坊区，道外区优先考虑。 月休六天，缴纳五险一金，中午管饭。

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哈尔滨市香坊区招铝板骨架焊工 只用干过铝板骨架的 会立主龙骨

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招烘干塔安装焊工，要求能上高。350一天，有意者电话

雇一位住家保姆！照顾一位62岁半自理女性！工作地点甘河农场！电话(同步）

针叶招工，大据一名保底10000，每米11元，二据保底10000，每米9.2元双打，下据保底9000，每米7元，挂钩保底8000，每米7元，接板保底8000，每米6.5元，出料保底8000，每米7元，抱车司机10000每月.电话

岗位职责： 1.按照生产计划和图纸要求，精准完成原材料的开料、备料及下料作业 2.熟练操作锯床、剪板机、数控切割设备等加工工具，确保尺寸精度与切口质量 3. 对来料进行核验登记，分类标识并有序堆放，保障物料可追溯性 4. 及时清理作业现场，维护设备日常保养，落实安全生产规范 5. 配合质检人员完成首件确认及过程抽检，反馈异常并协助改进 任职要求： 1. 能适应制造业生产节奏，责任心强，注重细节与效率 2.具备基本识图能力，了解常用金属/非金属材料特性 3. 有开料/备料相关实操经验者优先，无经验者可带薪培训 4.身体健康，能胜任体力劳动，服从车间统一调度 5.遵守劳动纪律，具备良好的团队协作意识

明天有没有小工带班也可以带好几天

小木匠家居招聘长期工拆单设计师车间打包车间封边、开料认真负责安装工

有活多的家具厂用打样品的师傅一名，备料直线锯手一名和开叉车的一名，小工熟练工两名，开工资准时的包吃住的工厂联系

招聘装卸工人4至5名，负责食品装卸服务，使用叉车辅助作业。月薪3500至4000元。工作地点位于平房经济开发区常州路食品公司黑龙江哈尔滨。

哈尔滨香坊区鑫顺达塑料制品招工1.质检员，家住附近优先，两班倒2.搬运工，可住厂，白班，工作地点公滨路曹家道口附近

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招聘铝合金师傅和年轻小工。铝合金师傅要求铝合金加工技能熟练，具备一定的团队协作和沟通能力，能够适应一定程度的加班和工作压力。薪资待遇为底薪加绩效，工资8000元左右，包吃住，每月全勤200元，年终有2000元左右奖金。年轻小工工资7000元以上，包吃住。

招聘岗位如下：铸造工、力工岗位职责：1、按照车间班长要求，按时按量完成生产任务，完成当日当月生产任务；2、按工艺要求进行生产操作；3、服从领导安排，完成本岗以外的学习任务；4、完成领导交待的临时工作。任职资格：20周岁以上，吃苦耐劳，有责任心。工作地点：哈尔滨市阿城经济开发区薪资待遇：3000-上不封顶（计件工资）联系方式：初女士

哈尔滨香坊区鑫顺达塑料制品招工1.质检员，家住附近优先，两班倒2.搬运工，可住厂，白班，工作地点公滨路曹家道口附近3，车间普工，上12小时休24小时

岗位职责：1. 按照生产流程和操作规范，完成食品加工、包装、分拣等基础生产作业2. 严格遵守食品安全与卫生管理制度，保持工位及设备清洁，配合日常质检3. 配合班组长安排，按时完成当班生产任务，确保产量与质量达标4. 正确使用和简单维护常规生产设备，及时报告异常情况5. 遵守两班倒工作制度（早7:00-19:00 / 晚19:00-次日7:00），服从排班安排 任职要求：1. 年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，能适应食品厂洁净生产环境2. 学历不限，具备基本识字能力和简单计算能力，可读懂简易操作标识3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应重复性劳动及两班倒工作节奏4. 无犯罪记录，服从管理，具备良好的团队协作意识5. 入职即签劳动合同，，提供免费食宿

岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格遵守作业指导书及安全操作规程，确保生产质量与人身安全 3. 协同班组完成日常点检、设备清洁及简单维护工作 4. 及时反馈生产异常情况，配合质检人员进行问题排查与改进 5. 服从现场管理安排，积极参与团队协作与技能提升培训 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症 2.学历不限，能识字算数，具备基本沟通与学习能力 3.吃苦耐劳，责任心强，适应流水线节奏及倒班安排 4. 无犯罪记录，能提供真实有效的身份证明材料 5.有制造业普工/操作工经验者优先，接受应届生及转岗人员