
台州临海市邵家渡招消防水安装师傅2名,要求有责任心,精通图纸,工作时间8.5小时,工资月清
消防水长期1-2人月结
临海邵家渡招消防水安装师傅2名,要求有责任心,精通图纸,工作时间8.5小时,工资月清,
厨师1-2人月结
纸上人家诚聘厨师1名要求:厨艺扎实,做事勤快,爱干净,服从管理,有餐饮相关经验优先薪资:工资面议,待遇优厚联系电话:有意者欢迎致电或到店面试!
技术员机电工
招聘:技术员薪资:6千~8千机电一体化,内燃机专业或动力专业方面的相关学历,会cad/ug等制图软件,懂图纸设计及工装设计,具体薪资面议
入职补贴1万!牛奶搬运320一天可日结能预支管吃住+五险一金+长白班
9000-10000元/月
长白班牛奶厂车间贴标签免费培训包吃交通补助五险一金包住20人以上月结
新建牛奶厂本厂直接招聘,应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以!!!! 欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。 【小时工】: 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、:30元/小时,综合收入8500-10000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。 长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。 2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。 3:每个月10号发工资,不拖不压。 【招聘要求】 1:16-50周岁,不限学历,不限经验。 2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。工作内容主要是牛奶厂区的一些贴标签、检验、包装,搬运产品等内容 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险; 2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全; 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等) 涉及工作城市苏州
入职奖金1万!饮料搬运320一天可日结能预支长白班管吃住+五险一金
9000-10000元/月
长白班饮料厂车间贴标签免费培训包吃交通补助五险一金包住20人以上月结
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消防安装长期
!聘长期长期或者替班中级国考男女不限年龄北辰青光镇双青新家园20号21号27,28.29.30.31号夜班17点半→7点30分160元,我们还有就近分配工作等地方今晚开始南京路金煌大酒店附近190元20→8点等天士力制药
商丘睢县招消防通风安装大工一人,会吊风管风机,会合管。非诚勿扰。工资日结,从不拖欠。
200-300元/天
消防安装风管通风安装1-2人
商丘市睢县招消防通风安装大工一人,会吊风管风机,会合管。非诚勿扰。工资日结,从不拖欠。
台州温岭市招门窗安装大工/小工多名包二歺年龄50岁以下能吃苦耐劳
门窗安装小工1-2个月包住包吃3-5人完工结算班组
台州温岭招门窗安装大工/小工多名包二歺年龄50岁以下能吃苦耐劳
工地学徒工不锈钢安装焊接门窗安装电焊氩弧焊工长期3-5人
台州市路桥区招学徒工,不锈钢,折边,剪板,折弯,跑槽,焊接,安装,氩弧焊,电焊,保护焊,制作门窗,学徒工
消防安装工长工程师
招聘:安环工程师薪资:5000-8000职责描述:1.优化安全生产EHS体系,安全方针、目标和方案制定;2.管理集团新工厂安全生产,ISO14001和ISO45001认证的设立及现有工厂的认证状态维护;3.管理EHS绩效管理和监督系统,及时准确的递交月度报告并附行动计划来落实EHS目标及执行;4.安全隐患风险管控:识别公司内各部门工作开展期间安全、环境、职业健康的风险,组织事故调查、分析、处理报告和跟进纠正和预防措施;5.对新项目,新设备,化学品进行EHS评估和变更管理工作;6.事故应急救援管理:建立公司内部应急预案、演练计划、按照演练计划定期组织应急演练;7.人员培训:开展公司新员工一级安全培训;检查公司内各部门各类安全培训情况。外来作业人员的入场培训,并保留培训记录。负责对特种作业现场进行安全巡检,提出整改意见和处罚;8.准备月度EHS管理报告并组织EHS安委会;9.职业健康:建立公司内部员工之职业卫生档案,负责各部门劳保用品使用情况的检查。协助职业卫生管理工作,推进员工健康促进项目。任职要求:本科学历,安全管理类专业优先;3年以上重工或机械行业工厂EHS管理经验;熟悉EHS管理体系构建及优化,熟悉国家相关的法律法规及行业规范,包括特种设备,危险化学品,消防,职业健康等;熟悉ISO14001和ISO45001,具有内审员证书,具备国家注册安全工程师资质者优先;良好沟通能力,团队协作精神,执行力和较强的学习能力。
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