
矿山工程师
采矿中级职称工程师,具有露天金属矿山经验,认识镁矿,有镁、铝矿经验最好,能统筹安排整个生产线,作为项目总经理,待遇从优
黄石大冶市招采矿工程师,要求有证,工资一万,五险一金,电话闫
1-1.1万元/月
矿山工程师1-3年本科及以上
招采矿工程师,要求有证,工资一万,五险一金,电话闫
安全工程师(辽宁葫芦岛徐大堡核电)
7000-10000元/月
安全工程师3-5年大专及以上
岗位职责:
1.大专及以上学历;
2.3年核电或者工程安全经验;
3.持有注安或者安C证
技术员技术负责人
1. 技术管理体系搭建:建立并完善项目技术管理体系、质量控制流程及安全技术标准,确保技术工作合规性与规范性,贴合市政管道工程专业特性。
2. 施工技术策划:项目施工组织设计、专项施工方案的编制、审核与优化,明确技术要点、质量控制点及资源配置方案,组织方案技术交底至一线作业层。
3. 技术难题攻克:针对项目施工中的复杂技术问题组织技术研讨并制定专项解决方案,引入行业先进技术、工艺或设备,提升施工效率与工程质量。
4. 质量技术管控:全程监督施工过程中的技术执行情况,落实技术规范、设计图纸及验收标准,对原材料进场检验、隐蔽工程验收、管道试压、闭水试验等关键环节进行技术复核,排查并整改技术层面的质量隐患。
5. 设计对接与变更管理:负责与设计单位的技术对接,精准传达施工需求,审核设计图纸的合理性与可施工性,提出优化建议;规范处理设计变更,评估变更对工期、成本及技术参数的影响,办理变更手续并指导现场执行。
6. 技术资料管理:统筹项目技术资料的编制、收集、整理与归档工作,确保资料真实完整、逻辑清晰,符合市政工程竣工资料验收标准,配合竣工结算与审计的技术资料核查。
7. 现场技术指导:深入施工一线提供技术支持,解答施工班组的技术疑问,纠正不规范施工行为;针对关键工序、新技术应用组织专项技术培训,提升作业人员技术水平。
8. 安全技术保障:结合市政管道施工风险点编制安全技术交底文件,监督安全技术措施的落实,从技术层面规避施工安全风险。
9. 协同与沟通:协调与监理、建设、质监、城管等相关单位的技术沟通工作,参与技术洽商、工程验收等会议,提供准确的技术数据与说明,推动项目顺利推进。
技术员,施工员
面议
技术员长期1-2人月结技术扎实能独挡一面
熟练掌握测量仪器,尤其熟练RTK,吃苦耐劳,服从安排,路桥工程,市政工程有工作经验者优先。
技术员
懂市政EPC项目,施工内容包括道路、管网、电力电信、绿化。懂现场施工管理,熟练使用测量仪器及电脑CAD,良好沟通能力,具备与甲方、设计单位及监理方协调能力
淄博临淄区寻找持有双证(电焊工证和登高证)的两个人,在地区从事相关工作。
电焊1-2人焊工证
寻找持有双证(电焊工证和登高证)的两个人,在临淄地区从事相关工作。
质检员/品检工冲压工工厂打磨工
岗位名称:长白班长白班(质检、冲压、打孔、打磨等岗位)
岗位要求:1.年龄要求:男工1855周岁以内,女工1847周岁以内;2.身体健康;3.服从管理。
薪资待遇:综合月薪57k,每天工作10–12小时,每月22号结算工资。免费提供员工宿舍,正常34人间,可提供夫妻间。
采矿工程师(矿业一建也招聘)
1-1.5万元/月
矿山工程师
职位描述:
1、矿业工程专业本科及以上学历,35岁以上,具备中级职称。
2、具备丰富的井下作业经验,能够独立完成采矿设计工作。
3、适应采矿现场工作环境,能够胜任井下工作。
4、具备良好的心理素质,能够应对工作压力。
5、具有矿区规划、矿山开采设计、岩层控制技术和工程设计能力。
6、具备良好的团队合作能力,能够有效协调团队成员合作完成工作。
煤矿抽采副队长
1.4-1.5万元/月
矿山工程师3-5年中专及以上通风副科长 煤矿
1、协助队长编制本区队的岗位操作流程,开展岗位作业流程化管理,搞好作业过程的安全确认,不断规范员工操作行为,杜绝违现象;2、坚持“一工程一措施”等原则,围绕瓦斯抽采系统和打钻作业等灾害,结合实际督促技术人员超前施工提前编制安全技术措施;3、参与特殊工种作业打钻期间安全风险辨识评估工作,落实安全风险分级管控、建立事故隐患台账,督促事故隐患整改;及时报告重大事故隐患,并提出整改意见:4、参与矿井事故综合应急预案和水灾、火灾、瓦斯、顶板、机电运输等事故专项应急救援演练;5、负责本区队作业及管理区域的全面隐患排査治理、薄弱环节管控与风险超前预控管理工作,围绕人员、设备设施、环境、管理等方面,主动排查、辨识并及时安排各类隐患的整改,努力创建“无隐患、无风险”作业现场;6、及时制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为。
通风副队长煤矿
1.4-1.5万元/月
矿山工程师3-5年中专及以上
1、贯彻执行安全生产法律法规和有关国家标准、行业标准,为本单位安全生产决策提出意见和建议;2、组织编制矿井“一通三防”管理制度,审查职责范围内的安全生产责任制和操作规程;
(1)45岁以内,大专及以上学历,采矿工程相关专业;(2)5年以上高瓦斯或煤与瓦斯突出矿井通防管理工作经俭,3年以上同岗位工作经验:
3、参与制定矿井重大事故隐患治理方案,对难以管理、易发生事故的工序、地区、时段、人员等薄弱环节进行预判,督促落实矿井重大危险源、重大隐患的安全管理措施:对矿井各基层单位的一通三防及防突工作进行指导、服务、协调、监督和检查考核;5、负责煤矿井下通风系统的设计、优化及日常管理,确保通风系
(3)熟悉煤矿“一通三防”和“瓦斯治理”管理;(4)具有较高的工作责任心和敬业精神,身体健康能长期驻
统稳定可靠,符合国家《煤矿安全规程》要求:6、组织测定风量、风压、瓦斯浓度等参数,分析通风网络稳定性,提出改进方案。
建辉集团诚聘哈密井下金属矿山采矿技术人员3名
1.5-2.5万元/月
矿山工程师5-10年大专及以上采矿工程金属矿开采
一、主要任职资格要求:
1、为人诚正,身体健康,具有较高的职业素养与团队管理潜力;
2、采矿、矿物资源等相关专业,中专及以上学历且毕业满5年;
3、采矿技术管理工作5年以上,持有采矿工程职称、一建矿业证书者优先;
4、擅长中深孔、无底柱崩落等采矿工艺设计,熟练操作相关软件系统;
5、掌握浅孔、大孔等采矿设计者优先。
二、主要岗位职责:
1、彻执行国家有关技术政策和行业的技术规程、规范、规定及质量标准;
2、编制和落实“项目施工技术管理细则”,负责项目技术、质量管理工作和质量创优计划的制定并组织实施,及时对出现的技术质量事故进行调查、处理与上报;
3、执行图纸自审、会审与技术交底、工程施工质量检查、验收和技术档案管理等各项技术管理制度;
4、编制施工组织设计、施工技术措施、作业设计、年度及月份生产计划并报审;
5、复核签发变更设计报告、外来技术文件、施工原始记录和检查签证资料;
6、参与工程项目的验收和预结算,编制竣工验收资料,参加交、竣工验收;
7、落实技术安全措施,积极配合生产、安全部门及时处理和解决现场的技术问题;
8、负责施工现场进度、技术、质量、计量等方面的数据统计。
职位福利:包住、餐补、绩效奖金、带薪年假、五险、员工食堂、定期体检、四季工服
职位亮点:职业发展公司稳健企业规范
技术员月结
岗位名称:工程技术管理岗(水利;建筑;市政;园林工程管理);
岗位要求:1.手续办理能力:负责水利、建筑、市政、园林等相关手续的办理工作。2.监督与检查能力:监督施工质量,对在建工程进行不定期检查,参与项目质量问题调查处理。3.预算与财务管理能力:负责工程预算申报、审批、财务付款等事项。
薪资待遇:具体薪资面议,根据工作经验和能力决定。
制图员技术员保姆
岗位名称:山东地保姆农业科技有限公司驻外协调员;山东溥鑫建筑科技有限公司CAD制图/技术员;山东溥鑫建筑科技有限公司二保焊工;山东溥鑫建筑科技有限公司下料工;山东溥鑫建筑科技有限公司返新工;山东溥鑫建筑科技有限公司车间主任;山东溥鑫建筑科技有限公司质量工艺部部长;
岗位要求:1.性格开朗,善于沟通,适应能力强;有经验者优先2.本科及以上学历,熟练操作CAD制图软件及三维软件;可接受应届生3.持有焊工证,有二保焊工作经验;身体健康,有机械加工相关工作经验者优先
薪资待遇:1.山东地保姆农业科技有限公司驻外协调员:260元/天(一个月后300元/天)2.山东溥鑫建筑科技有限公司CAD制图/技术员:面议3.山东溥鑫建筑科技有限公司二保焊工:800010000元/月4.山东溥鑫建筑科技有限公司下料工:40006000元/月5.山东溥鑫建筑科技有限公司返新工:40005500元/月6.山东溥鑫建筑科技有限公司车间主任:面议7.山东溥鑫建筑科技有限公司质量工艺部部长:70008000元/月
技术员
山东金瑞鸿新型建材有限公司位于济南市长清区马山镇,该公司招聘大专及以上英语四级水平的建筑技术人员,待遇为年薪28000至15000元,联系人姓冯。
山东泰安职位:电力工程师/技术员招聘人数:20最低学历:学历不限工作经验:不限详细地点:岱
1700-5000元/月
技术员11-20人月结
职位:电力工程师/技术员
招聘人数:20
最低学历:学历不限
工作经验:不限
详细地点:岱岳区
月薪范围(元):1700-5000
职位描述
电力工程师/技术员
山东济南高新区世纪大道招聘消防工程技术人员,共六个职位,最低学历初中,月薪为五千至五千五百
5000-5500元/月
技术员6-10人月结
济南高新区世纪大道招聘消防工程技术人员,共六个职位,最低学历初中,月薪为五千至五千五百元不等,工作地点在济南市一幢特定建筑中。
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