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岗位职责： 1. 遵守公司管理制度，严格按照月管家服务流程及操作标准完成客户服务工作，对服务期间客户的母婴健康护理结果、客户满意度负责； 2. 服从上级工作安排及管理，按照工作绩效目标做好本职服务工作。 3. 负责医院产房陪护，产妇健康照护、母乳喂养引导，产后饮食注意事项宣教等； 4. 负责月子期馆内托管/一对一(全天候)母婴健康照护，情感疏导，育婴常识及母乳喂养指导，月子餐送餐、衣物送洗、室内台面整理/清洁等； 5. 负责婴幼儿照护，育婴方法带教，婴幼儿辅食指导等。 6. 按时填写/提交工作日志、产妇护理手册、婴幼儿护理手册等健康管理表单，做好订单结束时的交接收尾服务工作。 7 积极参加公司组织的各类母婴护理技术培训、晋级考核，不断提升护理专业水平及客户服务水准。 8. 公司/上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1. 23-38岁，高中，温和、勤劳； 2. 普通话标准，沟通表达清晰； 3. 身体健康、无残缺，无灰指甲，爱干净； 4. 心态好，正能量、不抱怨、不唠叨， 5. 有爱心、做事认真、细心，有育婴师证或月嫂从业经验优先。

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朝阳金泰物业服务有限公司招聘 秩维员: 负责园区内日常巡逻检查，外来人员登记等； 月薪3000-3500，缴纳五险，两班倒，月休4天 保洁员: 负责园区、楼道、地库卫生清洁工作； 男女不限，50周岁以内、55周岁以内 月薪1800-2200，缴纳五险，早八晚五，月休四天 维修工: 负责物业小区综合性维修等工作； 有电工证、弱电、瓦工等工作经验者优先； 月薪3000-3500，缴纳五险，早八晚五，月休四天 工作地点:金泰物业各小区就近分配 咨询电话:

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岗位名称：兼职岗位；全职岗位。 岗位要求：1.年龄范围：在标准范围内的年龄段有职位空缺（可覆盖不同年龄段人群）；以符合职位年龄条件者优先；考虑招聘退休人员，但需适当放宽年龄限制。2.无犯罪记录或前科问题要求。3.男女不限，某些领域的人士优先考虑（具体内容不明）。 薪资待遇：文中未提及具体的薪资待遇，需要根据面试和工作内容等实际情况具体确定。

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