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岗位职责: 1.主动与客户保持顺畅交流，深入理解客户实际需求，提供专业的销售解决方案； 2.策划并执行销售方案，结合市场变化灵活优化策略，保障销售指标顺利达成； 3.积极参与团队协作会议，传递市场动态信息，助力团队整体业绩提升。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力及敏锐的商业洞察力； 2.能够精准识别客户需求，设计满足客户预期的销售服务方案； 3.拥有良好的团队协作意识，能与成员高效配合完成各项销售任务。

业务员招聘（20名） 【岗位优势】 1.时间自由：无需坐班，灵活安排工作 2.薪资丰厚：底薪5000元+高提成 3.免费培训：专业指导，零压力快速上岗 【任职要求】 1.年龄30-50岁，善于沟通、有耐心、有强烈赚钱意愿 2.形象优、气质佳，有销售相关经验者优先 3.初三/高三家长优先录用 【入职材料】个人简历、身份证 【招聘地址】哈尔滨市双城区鸿盛家园门市学自通教育（兆麟中学对面） 【联系方式】 •周主任：

诚聘房产经理人！投身房地产行业的人，通常出于两种考虑：一是希望快速积累财富，实现购房购车的目标；二是希望通过销售工作锻炼自身能力，实现成长。若这两点都未能打动你，或许朝九晚六、一日三餐规律的工作更适合你。 【工资待遇】 1、底薪 本科毕业：7200 全日制大专/士官/党员：6200 非全大专/士兵：5200 2、提成点：租赁按一个月房租计业绩，个人提成35% 买卖按房屋售价3%计业绩，个人提成15%-20% 3、缴纳社保 4、提供住宿 【岗位要求】 1、年龄18-27岁，具备大专及以上学历 2、欢迎零经验者，公司配备带教指导 3、无不良记录，性格外向，沟通表达清晰流畅 4、积极进取，目标感强，渴望获得收入增长或自我提升 【工作内容】 1、维护线上平台，及时更新房源动态 2、结合客户需求精准匹配房源，安排实地看房 3、通过小红书、抖音、闲鱼等多渠道发布信息，吸引潜在客户 4、参与合同磋商，推动交易顺利完成 【公司晋升空间】 1、晋升机制公开透明，以能力为核心依据，每三个月开放晋升通道 2、职业发展路径：客户经理—店长—区域总监—副总经理

岗位职责: 1.主动开拓新客户资源，持续维护并深化与现有客户的合作关系； 2.深入了解客户实际需求，提供专业化的咨询建议与定制化解决方案； 3.定期参与行业展会及市场推广活动，提升产品在目标市场的知名度； 4.整理收集市场动态及竞品信息，并及时向团队同步反馈； 5.按计划达成既定销售目标，落实销售策略与执行方案。 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达能力及商务洽谈技巧； 2.拥有较强的市场洞察力与客户服务意识； 3.热爱销售工作，责任心强，具备良好的团队协作精神； 4.能够独立推进并完成销售任务，具备出色的组织与时间管理能力； 5.有相关领域销售经验者优先考虑。

岗位名称：藏品顾问（无需经验可带薪培训） 工作时间：8:30-17:30 每月享有4天带薪休假 薪资范围：底薪2700+300全勤奖励+提成（根据个人业绩核定，公司提供部分客户资源支持） 岗位要求：年龄30周岁以下，性别不限，不设学历门槛，注重个人品质与综合素养 岗位职责：负责到店客户的接待服务，讲解国家发行的货币、纪念币及其他收藏类藏品相关信息 特殊说明：办公环境优越，团队氛围融洽，具备良好的晋升机制与发展空间

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